企業(yè)思想政治工作研究

　　思想政治工作在社會(huì )發(fā)展中是尤為重要的，而企業(yè)中思想政治工作的開(kāi)展直接影響著(zhù)企業(yè)的發(fā)展，但是在企業(yè)發(fā)展過(guò)程中難免會(huì )有一些問(wèn)題影響著(zhù)思想政治工作的進(jìn)行。下面是一篇研究企業(yè)思想政治工作的論文，歡迎閱讀。

　　摘要：本文主要闡述了企業(yè)思想政治工作依然存在的問(wèn)題，并且提出了相應的解決措施。

　　關(guān)鍵字：思想政治;企業(yè)發(fā)展;解決措施

　　引言

　　改革開(kāi)放三十多年以來(lái)，隨著(zhù)社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟不斷發(fā)展，我國的綜合國力不斷增強，在這樣的形勢下，各大企業(yè)必須加強深化改革，必須大力改進(jìn)和加強企業(yè)思想政治工作。企業(yè)中的領(lǐng)導干部應落實(shí)做好這方面的政策，有關(guān)工作者更要深刻研究思想政治工作中所存在的問(wèn)題，不斷發(fā)現新問(wèn)題并提出相應的解決措施，促進(jìn)企業(yè)思想政治建設。

　　一.企業(yè)開(kāi)展思想政治工作的意義

　　1、 企業(yè)通過(guò)開(kāi)展思想政治工作有利于提高各部門(mén)領(lǐng)導和職工的政治思想水平，能夠使他們認識到思想政治的重要性，可以改進(jìn)職工相互之間的關(guān)系，改善領(lǐng)導之間、領(lǐng)導與職工之間的關(guān)系在企業(yè)中形成一個(gè)和諧的工作氛圍，促使企業(yè)更好更快穩定的發(fā)展。在建設和諧企業(yè)的過(guò)程中，必須做好企業(yè)的思想政治工作，領(lǐng)導和職工必須不斷學(xué)習和深刻理解思想政治的理論基礎，領(lǐng)導通過(guò)各種方式不斷向員工宣傳企業(yè)的相關(guān)發(fā)展趨勢，讓他們充分了解當前企業(yè)的發(fā)展狀況，提高他們的認識水平。在很多的企業(yè)中，領(lǐng)導對職工都存在嚴重的等級觀(guān)念，不公平地對待不同員工，職工也時(shí)常因為一點(diǎn)小事相互發(fā)生矛盾沖突，在這種情況下就必須對領(lǐng)導和員工進(jìn)行思想政治教育，完善他們自身的修養素質(zhì)，使領(lǐng)導和職工和諧相處，促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。

　　2、思想政治工作的開(kāi)展有利于提高企業(yè)的文化水平，有利于企業(yè)更加明確正確的政治方向，是企業(yè)中不可或缺的重要內容。在當今經(jīng)濟不斷發(fā)展中，企業(yè)要想繼續發(fā)展下去就必須加強企業(yè)文化水平建設，思想政治工作的一項重要任務(wù)就是加強和動(dòng)員企業(yè)領(lǐng)導以及員工認真學(xué)習科學(xué)文化知識，掌握先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)，并盡可能的探索鉆研出新的技術(shù)創(chuàng )新，不斷改進(jìn)企業(yè)的發(fā)展策略，保障和加快企業(yè)的進(jìn)步。除此之外，還應該利用思想政治工作幫助人們樹(shù)立崇高的思想，培養社會(huì )主義奉獻精神，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，維護社會(huì )穩定團結。思

　　二.企業(yè)思想政治工作存在的問(wèn)題

　　隨著(zhù)市場(chǎng)化的不斷發(fā)展，企業(yè)為適應新形勢，不斷深化改革，以致于企業(yè)思想政治工作環(huán)境發(fā)生了較大的改變，所以企業(yè)應該在思想政治工作上有所創(chuàng )新和突破，但是由于傳統的諸多因素使得企業(yè)思想政治工作很難進(jìn)行，主要存在以下問(wèn)題：

　　1.企業(yè)沒(méi)能認識到思想政治工作的重要性。許多的企業(yè)思想政治工作的作用了解的不是很清楚，只覺(jué)得企業(yè)要以利益為主，不能為企業(yè)創(chuàng )造經(jīng)濟價(jià)值，導致忽略了職工的思想政治教育，片面的認為，思想政治工作對企業(yè)沒(méi)太大的作用，覺(jué)得這樣的工作既耗時(shí)、費力，而且收益還很微弱，進(jìn)而忽略了其對企業(yè)的促進(jìn)作用。企業(yè)領(lǐng)導由于受到傳統思想的束縛，不能及時(shí)和職工進(jìn)行思想溝通，使得他們之間產(chǎn)生很大的距離，這樣阻礙了企業(yè)思想政治工作的開(kāi)展，最終導致企業(yè)不能更好的發(fā)展。

　　2、思想政治工作開(kāi)展方式較為落后。改革開(kāi)放三十年來(lái)，企業(yè)不斷改進(jìn)思想政治工作的方式方法，但是還是沒(méi)法趕得上市場(chǎng)經(jīng)濟的發(fā)展步伐，舊的工作方式依然存在，在實(shí)際開(kāi)展過(guò)程中，思想政治工作者根本不去進(jìn)行創(chuàng )新，更有可能是沒(méi)有能力去創(chuàng )新。企業(yè)沒(méi)能及時(shí)做好新改革政策的宣傳工作，使得員工不能充分了解到相關(guān)政策，長(cháng)此以往，員工對思想政治工作就會(huì )缺乏應有的興趣，就會(huì )影響企業(yè)發(fā)展。

　　3、 錯誤的思想觀(guān)念影響企業(yè)思想政治工作的開(kāi)展。由于社會(huì )的全面發(fā)展，以及文化全球化影響，各種各樣腐朽的思想和國外眾多思潮滲透到了企業(yè)中，導致在職工中產(chǎn)生了很多錯誤的觀(guān)念。改革開(kāi)放新的經(jīng)濟體制的建立，導致企業(yè)員工的收入產(chǎn)生差距，員工熱衷于追求高收入，嫉妒高收入者，心里不平衡，員工之間產(chǎn)生種種矛盾，影響企業(yè)發(fā)展。更有甚者，一些領(lǐng)導者由于眾多的欲望，私自挪用企業(yè)的公款，最終受到法律的制裁。這些錯誤的觀(guān)念已經(jīng)在企業(yè)中根深蒂固，也將嚴重阻礙了思想政治工作的開(kāi)展。。

　　4、部分企業(yè)領(lǐng)導只關(guān)心企業(yè)的利益，完全不顧企業(yè)的文化建設，很多領(lǐng)導都不能首先嚴格要求自己、注重自身修養，在企業(yè)中沒(méi)有起到模范帶頭作用。而且自身生活作風(fēng)出現問(wèn)題，等級思想非常嚴重，對別人很?chē)栏�，對自己卻非常放縱，習慣用命令的口吻和職工交談，導致職工產(chǎn)生極強的不滿(mǎn)情緒，進(jìn)而思想政治工作也就很難具有說(shuō)服力。

　　對于這些思想政治工作中普遍存在的問(wèn)題，我們必須對其進(jìn)行分析然后給出具體的解決措施，這樣才能有利于企業(yè)的發(fā)展。

　　三.思想政治工作中存在問(wèn)題的解決措施

　　1、明確思想政治工作的地位和作用。

　　企業(yè)和員工必須體會(huì )思想政治工作的重要地位和作用，通過(guò)研討了解基本思想，應該認識到思想政治工作自身的優(yōu)勢，在應該的位置上發(fā)揮其應有的作用，凝聚人心、統一思想，使企業(yè)上下一條心，有利于企業(yè)發(fā)展。在社會(huì )市場(chǎng)競爭日益激烈的今天，所有的人更加關(guān)注生產(chǎn)實(shí)踐問(wèn)題和一些重大的理論，所以就得更加注重思想政治工作的開(kāi)展，促使企業(yè)深化改革發(fā)展。

　　2、加強思想政治工作人員自身的素質(zhì)建設。

　　思想政治工作者自身的素質(zhì)將會(huì )直接影響到企業(yè)的發(fā)展，努力提高每一個(gè)政治工作者的綜合素質(zhì)，就是企業(yè)文化發(fā)展最重要的一項任務(wù)。如果思想政治工作者的素質(zhì)提高了，那么辦公的效率就會(huì )越高。作為一名政治思想工作者，首先就應該具備堅定的信念，正確的政治方向和政治立場(chǎng)，能夠很好地處理有關(guān)的政治問(wèn)題;其次，應該加強政治思想的學(xué)習，認真學(xué)習黨的政治思想，總結學(xué)習經(jīng)驗，建立過(guò)硬的思想素質(zhì);最后，每個(gè)工作者應該加強自己的道德素質(zhì)修養，具有良好的職業(yè)道德，發(fā)揚民族精神。

　　3、企業(yè)注重以人為本的思想建設。

　　以人為本不僅是黨的執政理念，更是每一個(gè)企業(yè)應該具有的基本思想。企業(yè)思想政治工作實(shí)際上就是一種以人為本的發(fā)展戰略，以人為本就是要求企業(yè)以人為中心，尊重每一個(gè)成員，保障他們的合法權益，把職工的利益作為企業(yè)思想整治工作的核心任務(wù)，關(guān)心職工的工作、日常生活等方面，使得職工更加關(guān)注企業(yè)的發(fā)展，努力為企業(yè)發(fā)展做出自己的貢獻。

　　四.總結

　　在全球經(jīng)濟不斷發(fā)展，企業(yè)深化改革的形勢下，加強思想政治工作建設是尤為重要的，企業(yè)必須認識到工作過(guò)程中所存在的問(wèn)題，并及時(shí)采取措施，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，維護社會(huì )穩定，為社會(huì )主義事業(yè)做出應有的貢獻。

　　參考文獻：

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