(必備)質(zhì)量主管崗位職責
在當今社會(huì )生活中，崗位職責在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會(huì )寫(xiě)嗎？以下是小編為大家收集的質(zhì)量主管崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
質(zhì)量主管崗位職責1
質(zhì)量體系高級主管職位要求
1.本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)、生物學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.擁有5年以上無(wú)菌注射劑生產(chǎn)和質(zhì)量管理的實(shí)踐工作經(jīng)驗，有外資或國內大型知名藥企工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.熟悉gmp，并有深刻的理解、掌握和運用，對藥品生產(chǎn)風(fēng)險管理、偏差調查處理、變更控制、供應商管理、文件系統和培訓管理具有良好的系統思維，并能對生產(chǎn)系統體系工作進(jìn)行設計與流程優(yōu)化，并組織實(shí)施；
4.具備較好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，熟練的使用計算機辦公軟件；
5.責任心強，有較強的分析問(wèn)題能力及良好的`溝通技巧、工作認真、細致，具有良好的團隊合作精神和較強的抗壓能力。
質(zhì)量主管崗位職責2
職位描述:
1.確保汽車(chē)產(chǎn)品沖壓及焊接質(zhì)量,對本車(chē)間出現的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)的處理,制定相應的整改預防措施,并監督和跟蹤整改預防措施的落實(shí)情況;
2.根據生產(chǎn)計劃,做好生產(chǎn)過(guò)程中原材料的跟催,對完不成任務(wù)的班組及時(shí)分析原因,找出完不成任務(wù)的`主要影響因素,并積極采取對策協(xié)商、溝通解決;
3.積極推行車(chē)間現場(chǎng)“6s”管理,做到現場(chǎng)物放有序、通道暢通、標志清晰、衛生潔凈、無(wú)雜物、無(wú)積水、無(wú)油污,為員工創(chuàng )造一個(gè)環(huán)境潔凈優(yōu)雅的工作環(huán)境;
4.貫徹、執行公司的成本控制目標,加強對車(chē)間原材料使用的控制,確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本;
5.深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,加強本車(chē)間員工的安全教育,定期召開(kāi)安全會(huì )議,定期對車(chē)間進(jìn)行安全隱患排查,確保安全文明生產(chǎn);
6.根據公司的考核辦法規定,嚴格要求本車(chē)間員工遵守本公司各項規章制度,并嚴格車(chē)間考核制度;
7.完成上級領(lǐng)導布置的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、年齡要求:28歲以上
2、專(zhuān)業(yè)學(xué)歷要求:機械、汽車(chē)、沖壓焊接技術(shù),車(chē)間生產(chǎn)管理或者相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷
3、職稱(chēng)、職業(yè)資格要求:大專(zhuān)
4、工作經(jīng)驗要求:5年同類(lèi)崗位經(jīng)驗,3年以上客車(chē)行業(yè)車(chē)身焊接車(chē)間管理工作經(jīng)驗,曾擔任助理職位為佳;熟悉沖焊車(chē)間的運作及業(yè)務(wù)流程
5、其他技能要求:了解汽車(chē)覆蓋件沖壓成型技術(shù)、車(chē)身焊接制造的相關(guān)知識;熟悉沖壓生產(chǎn)工藝、車(chē)身焊接生產(chǎn)工藝和流程;了解沖焊裝車(chē)間生產(chǎn)管理、沖焊技術(shù)、沖焊設備、安全生產(chǎn)等方面的專(zhuān)業(yè)知識;熟練運用word、excel辦公軟件及掌握catia、auto-cad制圖軟件。
質(zhì)量主管崗位職責3
職責描述：
1、制定項目質(zhì)量計劃
負責新項目質(zhì)量計劃和量產(chǎn)項目質(zhì)量改進(jìn)計劃的制定，設置質(zhì)量目標，并按計劃跟蹤達成情況。
2、識別項目質(zhì)量風(fēng)險
參與并評審項目開(kāi)發(fā)過(guò)程和量產(chǎn)過(guò)程中的活動(dòng)存在的質(zhì)量風(fēng)險，記錄并跟蹤質(zhì)量風(fēng)險直到解決。必要時(shí)協(xié)調資源推動(dòng)相關(guān)風(fēng)險關(guān)閉。
3、質(zhì)量閥評審
負責產(chǎn)品轉階段的質(zhì)量閥評審，督促未達要求的部門(mén)整改并提供相關(guān)證據，確保質(zhì)量閥受控。對于未達到轉階段要求的'情況，協(xié)調項目組責任人進(jìn)行整改，以達到轉階段要求。
4、實(shí)物質(zhì)量控制
組織對樣品出貨的評審并批準出貨，確保樣品符合客戶(hù)需求；對于客戶(hù)發(fā)現的樣品和零公里質(zhì)量問(wèn)題，對接客戶(hù)進(jìn)行實(shí)物處理和信息傳遞，推動(dòng)內部分析和改進(jìn)并主導回復客戶(hù)，完成報告。
5、ppap文件提交和重新提交：
負責收集/審核ppap文件并獲得客戶(hù)批準。監督量產(chǎn)項目的運行，當發(fā)生重大變更時(shí)，負責收集變更后的ppap資料，重新提交給客戶(hù)并獲得批準。
6、負責完成上級領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
質(zhì)量主管崗位職責4
1. 督促各部門(mén)和崗位人員執行醫療器械等管理的法律法規和醫療器械等經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規范;
2. 制訂質(zhì)量管理體系文件，并指導、監督文件的執行，并對質(zhì)量管理制度的執行情況進(jìn)行檢查、糾正和持續改進(jìn);
3. 負責收集醫療器械經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律法規、規章及食品藥品監督管理部門(mén)對醫療器械監督管理的有關(guān)規定，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，并建立檔案;
4. 負責對醫療器械供應商資質(zhì)及供貨單位銷(xiāo)售人員的合法資格進(jìn)行審核;負責對醫療器械的購貨商的經(jīng)營(yíng)資質(zhì)或醫療機構執業(yè)許可證進(jìn)行審核;負責對購進(jìn)醫療器械的`合法性進(jìn)行審核，并根據審核內容的變化進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理;
5. 審核委托貨主及貨主貨品的合法性和經(jīng)營(yíng)范圍，并根據審核內容的變化進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理;
6. 負責醫療器械的驗收(檢驗)、養護(檢查)，指導并監督醫療器械采購、儲存、銷(xiāo)售、退貨、運輸等環(huán)節的質(zhì)量管理工作;
7. 負責不合格醫療器械等的確認，對不合格醫療器械等的處理過(guò)程實(shí)施監督;
8. 組織對被委托運輸的承運方運輸條件和質(zhì)量保障能力的審查;
質(zhì)量主管崗位職責5
1、協(xié)助部門(mén)負責人對制定和完善公司各項質(zhì)量管理制度;
2、協(xié)助部門(mén)負責人運行和維護公司的質(zhì)量管理體系;
3、參與制定并落實(shí)部門(mén)年度質(zhì)量目標;
4、負責對部門(mén)質(zhì)量管理體系運行有關(guān)數據的統計、分析與反饋;
5、參與內部審核及管理評審相關(guān)工作;
6、負責對內審、管理評審不合格項的跟蹤驗證工作;
7、確保公司原材料、半成品、成品的檢驗符合公司的質(zhì)檢標準和質(zhì)檢程序;
8、按照生產(chǎn)計劃，根據生產(chǎn)情況合理調配資源，實(shí)施檢驗;
9、組織對過(guò)程檢驗的質(zhì)量管理，組織處理過(guò)程質(zhì)量問(wèn)題，分析原因、啟動(dòng)糾正預防措施并跟蹤驗證，及時(shí)關(guān)閉;
10、認真參加公司組織的'培訓學(xué)習，努力提高自身的綜合素質(zhì);
11、遵守公司規章制度，完成上級委派的其他臨時(shí)任務(wù)。
質(zhì)量主管崗位職責6
1、設置目的
在總經(jīng)理領(lǐng)導下開(kāi)展日常工作，建立公司產(chǎn)品質(zhì)量控制 體系及標準，推進(jìn)公司質(zhì)量體系的運作與實(shí)施，對產(chǎn)品實(shí)現的必須過(guò)程進(jìn)行監視和測量，確保產(chǎn)品要求得到滿(mǎn)足，全面提升公司產(chǎn)品質(zhì)量水平，從而有效提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和公司的市場(chǎng)占有率；
2、工作職責
�。�1）組織領(lǐng)導公司年度質(zhì)量目標組織制定技術(shù)標準、工藝標準、服務(wù)標準等文件，構建公司質(zhì)量管理體系；并協(xié)調公司相關(guān)部門(mén)，根據公司實(shí)際情況和客觀(guān)條件的變化對體系進(jìn)行維護和監督；
�。�2）組織編制符合ISO9001質(zhì)量認證體系的質(zhì)量手冊和程序文件，并保證通過(guò)認證，并確保體系的推廣、實(shí)施與監督；根據公司的質(zhì)量目標，分解到各部門(mén)，協(xié)調、督導、綜合各部門(mén)的質(zhì)量管理工作,并負責組織公司質(zhì)量管理體系的內審工作和管理評審工作；
�。�3）負責公司計量?jì)x器儀表的配備和管理工作，并負責對公司原輔材料、半成品和成品的送檢工作。
�。�4）組織進(jìn)行原輔材料的品質(zhì)檢驗，嚴格把關(guān)；組織對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行驗收、評價(jià);組織、指導生產(chǎn)車(chē)間進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程中的工序檢驗，依據技術(shù)文件組織對完工后的產(chǎn)成品進(jìn)行出廠(chǎng)檢驗，保證產(chǎn)品合格出廠(chǎng)。
�。�5）負責公司產(chǎn)品質(zhì)量的統計分析和改進(jìn)工作，及時(shí)組織對不合格產(chǎn)品、質(zhì)量事故的分析、評審，并提出處理意見(jiàn)。
�。�6）會(huì )同銷(xiāo)售部門(mén)聽(tīng)取客戶(hù)意見(jiàn)，組織對產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題和客戶(hù)意見(jiàn)進(jìn)行分析，并提出改進(jìn)措施，及時(shí)組織改進(jìn)落后工藝及不規范操作；安排人員每月定期編制產(chǎn)品質(zhì)量報表。
�。�7）組織公司的質(zhì)量培訓，開(kāi)展群眾性的質(zhì)量管理活動(dòng)，鞏固質(zhì)量管理體系的群眾基礎。
�。�8）本部門(mén)日常工作的安排、任務(wù)分配及監督、協(xié)調本部門(mén)人員完成本部門(mén)各項工作；積極參與部門(mén)員工的培訓、考核等工作，通過(guò)激勵機制挖掘員工潛力，達到開(kāi)發(fā)和培養人才的目的。
(9)安排人員或自行對生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量紀錄進(jìn)行收集、整理、歸檔管理。
3、崗位職責工作細則
(1)做為質(zhì)量管理主管是公司質(zhì)量體系運行及產(chǎn)品質(zhì)量保證第一責任人，承擔著(zhù)鑄就“世銘轉盤(pán)”品牌、確保產(chǎn)品品質(zhì)、提升公司產(chǎn)品質(zhì)量水平的重任。根據銷(xiāo)售及開(kāi)發(fā)任務(wù)，配合公司生產(chǎn)部門(mén)對產(chǎn)品生產(chǎn)實(shí)現過(guò)程中質(zhì)量進(jìn)行有效控制；保證生產(chǎn)活動(dòng)順利進(jìn)行和完成生產(chǎn)計劃及生產(chǎn)任務(wù)按期完成。
(2)做為質(zhì)量管理主管首先承擔生產(chǎn)質(zhì)量責任。在生產(chǎn)過(guò)程中對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理和監控。
(3)負責組織制訂本部門(mén)的培訓計劃并負責組織實(shí)施和成果的檢驗；負責本部門(mén)整體培訓效果的檢查（通過(guò)組織考試和個(gè)案抽查進(jìn)行培訓成果的鑒定）。負責質(zhì)管員.管理人員的培訓工作，制訂培訓計劃培訓內容和考核機制并記錄存檔。
(4)質(zhì)量管理主管是質(zhì)量體系運行第一責任人，認真編寫(xiě)質(zhì)量管理體系文件并對其實(shí)施成果定期進(jìn)行檢查并記錄。（每月進(jìn)行，組織本部門(mén)人員及相關(guān)部門(mén)）
(5)負責組織制訂本部門(mén)的培訓計劃并負責組織實(shí)施和成果的檢驗；負責本部門(mén)整體培訓效果的檢查（通過(guò)組織考試和個(gè)案抽查進(jìn)行培訓成果的鑒定）。制訂培訓計劃培訓內容和考核機制并記錄存檔。 (6) 每日組織進(jìn)行一次生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量評審工作并記錄歸檔，評審人員為質(zhì)量管理主管。
(7)質(zhì)量管理主管是本部門(mén)員工績(jì)效考核第一責任人，負責本部門(mén)班人員績(jì)效考核及員工績(jì)效考核的復核工作,要求對考核過(guò)程和復核過(guò)程進(jìn)行記錄存檔。
(8 )每周組織召開(kāi)一次質(zhì)量評審例會(huì )，參加人員為各生產(chǎn)車(chē)間主管，必要時(shí)邀請其他部門(mén)參加，要求有會(huì )議紀要，一式三份分發(fā)廠(chǎng)長(cháng)，質(zhì)量管理部，辦公室。
(9）每月組織召開(kāi)一次質(zhì)量管理例會(huì )，參加人員為公司所有主管及業(yè)務(wù)（要求有會(huì )議紀要，一式三份分發(fā)生產(chǎn)部門(mén)，質(zhì)量管理部，辦公室）。
�。�10）協(xié)助管理者代表組織編制質(zhì)量管理體系文件，建立和完善本公司的質(zhì)量管理體系，每月進(jìn)行1次全公司質(zhì)量管理體系運行分析，負責公司質(zhì)量體系日常管理。
�。�11） 質(zhì)量管理主管是本部門(mén)員工績(jì)效考核第一責任人，負責本部門(mén)人員績(jì)效考核及員工績(jì)效考核的復核工作,要求對考核過(guò)程和復核過(guò)程進(jìn)行記錄存檔。
�。�12）依據年度審核計劃，協(xié)助管理者代表組織實(shí)施公司內部審核及管理評審；負責公司質(zhì)量記錄的監督、管理；迎接第三方審核。
�。�13）負責每月組織1次全公司檢驗、監視和測量裝置的`計量工作,對公司檢驗、監視和測量裝置全面管理；
�。�14）每天進(jìn)行2次以上的生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量調研,發(fā)現質(zhì)量隱患要及時(shí)制止并糾正,并進(jìn)行質(zhì)量記錄
�。�15）負責統籌公司相關(guān)數據的分析處理、負責統計技術(shù)的選用批準并檢查統計技術(shù)的實(shí)施效果,組織每周編制1份質(zhì)量統計報表，對質(zhì)量進(jìn)行全程跟蹤。
�。�16）每天9：00~10：00向生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)匯報當日工作安排并對前一天工作進(jìn)行總結。
�。�17 ）每周負責組織一次公司員工的質(zhì)量方面培訓.每周組織二次以上本部門(mén)人員的培訓;
�。�18）每周不低于6小時(shí)與員工進(jìn)行交流，對員工質(zhì)量意識狀態(tài)進(jìn)行調研并詳細紀錄，對員工提出的問(wèn)題進(jìn)行解決。
�。�19）質(zhì)量管理部對各車(chē)間的日常質(zhì)量以檢測流水線(xiàn)的逐臺檢測和巡檢二種方式進(jìn)行監督和管理，質(zhì)量監管過(guò)程發(fā)現問(wèn)題在1小時(shí)內以質(zhì)量卡（三聯(lián)）形式通知生產(chǎn)車(chē)間和庫房。
4、主要權力
監管全公司的產(chǎn)品質(zhì)量，
1.對影響產(chǎn)品質(zhì)量的各部門(mén)、人員進(jìn)行質(zhì)量考核獎懲， 2.對影響產(chǎn)品質(zhì)量的供貨商有權做出停止采購的決定
3.,對于影響產(chǎn)品質(zhì)量的重大問(wèn)題有權做出暫停生產(chǎn)的決定， 4.對經(jīng)常違反生產(chǎn)工藝質(zhì)量的人員有權向公司提出辭退的建議。
5.接受監督
日常事務(wù)接受生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)及相關(guān)職能部門(mén)的監督、檢查。
6.工作計劃與達成
制訂質(zhì)管部主管工作計劃(年、季、月計劃)。
編寫(xiě)質(zhì)管部主管工作總結(半月、月、季、年總結)。
7 本崗位一般不作為條款:
當日采購的原輔料和設備零部件當日未檢(由于生產(chǎn)任務(wù)忙可在次日上午10時(shí)以前) 車(chē)間生產(chǎn)的半成品準備進(jìn)行下道工序的例行檢驗。
每日評審當日沒(méi)有完成(確因連續工作除外)
每月、季、年工作計劃,半月、月季、年總結沒(méi)有按時(shí)完成. 每周沒(méi)有按時(shí)組織培訓.
公司組織質(zhì)量檢查,發(fā)現違反操作工藝的現象未被記錄、糾正(一日3次以上) 產(chǎn)品出廠(chǎng)檢驗不合格項沒(méi)有及時(shí)處理和記錄。
未向生產(chǎn)廠(chǎng)長(cháng)進(jìn)行每天一次的工作匯報未定期和員工交流。
每天未對生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行調研。
8 本崗位嚴重不作為條款:
出現重大質(zhì)量事故，給公司造成嚴重后果
因未檢驗出現不合格品，影響生產(chǎn)進(jìn)度
周評審、月評審沒(méi)有按時(shí)完成(確因連續工作除外) 因計量工作未做造成計量?jì)x器儀表?yè)p壞，影響正常生產(chǎn) 違反公司規章制度造成惡劣影響
售出的產(chǎn)品出現客戶(hù)因質(zhì)量問(wèn)題投訴現象。 因自身失誤造成公司機密外漏
未能及時(shí)處理質(zhì)量事故影響生產(chǎn)進(jìn)度
公司領(lǐng)導委托交辦的事情沒(méi)有及時(shí)反饋信息和處理意見(jiàn)
質(zhì)量主管崗位職責7
1、 負責制訂公司質(zhì)量年度工作計劃，負責收集與醫療器械經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律、法規等有關(guān)規定，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理;
2、根據公司發(fā)展規劃及經(jīng)營(yíng)情況，負責全面建立和完善公司產(chǎn)品質(zhì)量管理體系并按要求實(shí)施對產(chǎn)品質(zhì)量的全面管理，包括質(zhì)量規劃、質(zhì)量控制和質(zhì)量改進(jìn)，以及質(zhì)量績(jì)效的測量、評價(jià)和監控;
3、 負責制定本部門(mén)人員的崗位職責、績(jì)效考核制度，不斷改善本部門(mén)的管理;監督下屬員工的工作目標執行情況，及時(shí)給予指導;負責協(xié)調下屬員工之間、本部門(mén)與相關(guān)部門(mén)之間關(guān)系;
4、 負責產(chǎn)品檢驗規范的.編制與審定，編制、修訂與質(zhì)量有關(guān)的管理類(lèi)文件，建立公司所經(jīng)營(yíng)醫療器械品牌的質(zhì)量檔案;
5、 分析和評審各類(lèi)檢驗報告，每月進(jìn)行質(zhì)量總結分析，提出改進(jìn)意見(jiàn);負責公司質(zhì)檢儀器的保養、校驗等;
6、 擅長(cháng)質(zhì)量統計分析手法，質(zhì)量監控工具的運用;
7、 負責不合格醫療器械的審核，對不合格品和處理過(guò)程實(shí)施監督。并對質(zhì)量客訴，進(jìn)行分析、處理、及改進(jìn);
8、 完成上級或相關(guān)部門(mén)委托交辦的其他工作。
質(zhì)量主管崗位職責8
職責描述：
1、審核制定公司質(zhì)量管理制度、程序，并指導、監督、落實(shí)制度執行。
2、負責協(xié)調各部門(mén)開(kāi)展質(zhì)量管理內審工作。
3、負責指導監督質(zhì)量管理工作崗位人員執行質(zhì)量標準和各項管理規定。
4、在人力資源部的協(xié)助下，開(kāi)展組織相關(guān)的質(zhì)量管理工作以及質(zhì)量管理工作崗位人員培訓。
5、負責首營(yíng)企業(yè)以及首營(yíng)品種的審核工作。
6、負責質(zhì)量查詢(xún)、質(zhì)量事故和質(zhì)量投訴的調查處理及報告。
7、負責不合格產(chǎn)品的審核，對不合格產(chǎn)品報損處理過(guò)程實(shí)施監督。
8、負責產(chǎn)品進(jìn)貨、驗收、儲存養護、運輸等環(huán)節的'監督管理，對產(chǎn)品質(zhì)量具有質(zhì)量裁決權。
9、收集和分析質(zhì)量信息。
10、認真貫徹學(xué)習質(zhì)量方針政策、法律法規和指令。負責主持公司質(zhì)量管理工作。
崗位要求：
1、具備主管檢驗師資格或具有檢驗學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷并從事檢驗相關(guān)工作3年以上工作經(jīng)驗。
2、熟練使用電腦及office辦公軟件。
3、思路清晰，有責任心，有良好的學(xué)習能力和溝通能力。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專(zhuān)
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3—5年
質(zhì)量主管崗位職責9
1、 兼任受聘的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職責，負責本專(zhuān)業(yè)的技術(shù)決策。
2、 就本部門(mén)以及公司的技術(shù)力量配置、技術(shù)管理組織結構提出方案或建議，挑選和配備公司各個(gè)技術(shù)崗位人員，培養、鞏固技術(shù)骨干隊伍，切實(shí)保障動(dòng)力設備的安全運行以及房屋各方面設施的正常使用。盡最大的努力，以最低的費用開(kāi)支保持公司各物業(yè)高格調水準。
3、 負責制定本部門(mén)人員崗位職責，考評員工的工作業(yè)績(jì)并據實(shí)提出獎罰意見(jiàn)。
4、 根據公司的經(jīng)營(yíng)管理目標和任務(wù)統籌本部門(mén)的工作安排，制定工作計劃，組織技術(shù)力量解決工程技術(shù)問(wèn)題、技術(shù)管理問(wèn)題，建立技術(shù)管理制度，就重大技術(shù)事項向公司領(lǐng)導提出決策建議。
5、 負責本部員工的職業(yè)道德教育和安全教育，帶領(lǐng)本部全體員工努力完成各項任務(wù)，保持本部的上進(jìn)風(fēng)貌，提高本部的服務(wù)意識、管理效能和戰斗力。
6、 負責本部不合格服務(wù)的.處理及糾正、預防措施的實(shí)施和跟蹤。
7、 對本部的開(kāi)支情況和經(jīng)濟指標負責。
8、 對本部的整體服務(wù)質(zhì)量和安全生產(chǎn)負責。
9、 協(xié)調本部?jì)炔恳约芭c兄弟部門(mén)之間的工作關(guān)系。
質(zhì)量主管崗位職責10
1、實(shí)施和改進(jìn)質(zhì)量管理體系；
2、負責進(jìn)料、過(guò)程和成品的檢驗；
2、負責質(zhì)量管理和檢測室的日常運作管理；
3、負責質(zhì)量異常處理及CAR報告以及質(zhì)量管理體系有關(guān)數據的統計分析；
4、負責質(zhì)量管理體系有關(guān)的內審、外審或檢查；
6、負責組織產(chǎn)品的.注冊檢驗和注冊相關(guān)工作。
7、上級安排的其它工作。
質(zhì)量主管崗位職責11
負責制藥公司質(zhì)量管理體系建設;
負責公司產(chǎn)品質(zhì)量認證;
負責產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量管理、控制和標準制定;
負責產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程質(zhì)量檢測方法的建立、標準制定;
負責本部門(mén)的日常管理工作;
嚴格遵守公司各項管理制度，遵守保密制度的`有關(guān)規定，保守公司技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。
質(zhì)量主管崗位職責12
1、監督組裝產(chǎn)品質(zhì)量流程、產(chǎn)品按工藝要求生產(chǎn)及核查質(zhì)量控制點(diǎn)；
2、進(jìn)行不合格產(chǎn)品的審理，按質(zhì)量要求開(kāi)展質(zhì)量活動(dòng)；
3、協(xié)調相關(guān)部門(mén)對質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析，并監督改善措施的執行情況和效果；
4、持續監控所有質(zhì)量目標的`進(jìn)展，履行必要的改進(jìn)措；
5、負責產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護和控制；
6、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計劃，設計質(zhì)量控制卡確定質(zhì)量控制點(diǎn)；
7、確定控制程序和必要的工裝，確保過(guò)程質(zhì)量和最終檢驗的控制；
8、協(xié)調相關(guān)部門(mén)對質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析，并監督改善措施的執行情況和效果。
質(zhì)量主管崗位職責13
1、負責指定培訓計劃，并具體組織實(shí)施。
2、負責編寫(xiě)或組織編寫(xiě)并審核本部門(mén)的作業(yè)文件。
3、負責對服務(wù)過(guò)程品質(zhì)監控管理的具體實(shí)施。
4、負責審核內部質(zhì)量的組織工作。
5、負責品質(zhì)異常原因的分析，提出報告及跟蹤各種質(zhì)量信息。
6、組織管理各項質(zhì)量活動(dòng)，做好對下屬的業(yè)務(wù)培訓。
7、在管理者代表組織下進(jìn)行質(zhì)量管理體系策劃。
8、負責管理評審會(huì )議的資料收集和決議實(shí)施的跟蹤驗證。
9、負責年度內審計劃的編制及每次內審資料的.歸檔保存。
10、負責組織管理評審過(guò)程監視和測量的策劃和實(shí)施。
11、負責數據分析（統計技術(shù)應用）的組織實(shí)施。
12、負責預防措施計劃的組織制定和實(shí)施的跟蹤驗證。
13、負責客訴其它不符合質(zhì)量方針、目標時(shí)糾正措施的組織實(shí)施和效果驗證。
14、協(xié)助管理者代表組織開(kāi)展內部質(zhì)量審核活動(dòng)，并對不合格采取糾正措施的實(shí)施效果進(jìn)行跟蹤驗查及驗證。
15、負責品質(zhì)部員工的周檢查工作。
16、組織公司內審員進(jìn)行培訓，及對公司全體員工進(jìn)行全面質(zhì)量管理知識培訓。
17、積極完成上級領(lǐng)導安排的其它工作。
18、負責質(zhì)量體系文件、資料和資料編碼的歸口管理。
質(zhì)量主管崗位職責14
1、熟悉ISO質(zhì)量管理體系，組織體系的.內外部審核;定期檢查體系運行的文件、紀錄
2、熟練掌握實(shí)驗室研發(fā)、色譜分析等多種技術(shù)，并能承擔相關(guān)的實(shí)驗;培訓、指導生產(chǎn)中控分析;
3、組織制訂公司原輔材料、半成品、產(chǎn)品質(zhì)量標準，對公司原料半成品、成品進(jìn)行質(zhì)量驗收;
4、持續監控所有質(zhì)量目標的進(jìn)展，履行必要的改進(jìn)措施;
5、制定實(shí)驗室規章制度、制定分析、研發(fā)操作規程等程序文件;
6、及時(shí)處理客訴，協(xié)助生產(chǎn)改進(jìn)不良
質(zhì)量主管崗位職責15
1、協(xié)助對不合格生產(chǎn)物料、制程中的產(chǎn)品與成品，按照不合格品控制程序進(jìn)行處理，監督落實(shí)；
2、針對客戶(hù)質(zhì)量投訴，協(xié)助相關(guān)部門(mén)查找原因，確定糾正措施，并跟蹤落實(shí)，做好質(zhì)量投訴記錄，并制定預防措施；
3、協(xié)助公司質(zhì)量體系內審工作，并配合整改工作的全程跟蹤；
4、協(xié)調配合外審和客戶(hù)檢查，并按計劃實(shí)施整改，對整改完成情況進(jìn)行驗證；
5、負責生產(chǎn)現場(chǎng)監督與檢查（包括工廠(chǎng)和醫院駐點(diǎn)）：對洗滌質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、感染控制管理、設備管理等（包括工人操作程序合規性、生產(chǎn)記錄正確性、現場(chǎng)環(huán)境整潔度、設備狀況等檢查）進(jìn)行監督檢查，根據規范要求做好相應記錄，并對巡查后的整改工作進(jìn)行全程跟蹤；
6、負責質(zhì)控檢測：對洗滌質(zhì)量和影響品質(zhì)的相關(guān)因素進(jìn)行監測（包括轉運工具、生產(chǎn)設備、員工等），并按規范要求做好記錄并保存、對數據進(jìn)行分析和反饋，提出預防和控制措施；
7、負責對生產(chǎn)物料（洗滌劑，輔料等）來(lái)料入庫前進(jìn)行驗收，每月將物料質(zhì)量情況反饋采購；
8、負責配合第三方檢測取樣等工作；
10、負責配合運營(yíng)部控制生產(chǎn)現場(chǎng)的'污染物外泄及感染事件的發(fā)生；
11、依據《醫院醫用織物洗滌消毒技術(shù)規范》（WS/T508-20xx）和德國海恩斯坦RAL992、醫療洗滌行業(yè)標準、技術(shù)規范、國外技術(shù)標準等，協(xié)助建立公司生產(chǎn)操作工藝和操作規范標準、工藝參數標準、生產(chǎn)環(huán)境控制標準、感染控制標準、水質(zhì)標準、生產(chǎn)物料標準、生產(chǎn)設備標準及檢測方法以及物流運輸標準等，完整納入質(zhì)量管理體系文件；
12、識別重要生產(chǎn)過(guò)程，包括分揀、洗滌消毒、后整理等過(guò)程，生產(chǎn)物料系統、相關(guān)設施設備、管理軟件等，協(xié)助相關(guān)部門(mén)按照確認計劃完成以上過(guò)程確認工作；
15、與其他部門(mén)協(xié)同合作，完成公司交辦的其他工作任務(wù)。
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