面試德邦物流操作員的經(jīng)驗分享
主要分五個(gè)部分，第一 面試官進(jìn)行宣講，因為我們屬于社會(huì )招聘，所以也不會(huì )那么正規的進(jìn)行宣講，主要介紹下公司的運營(yíng)情況，福利制度等等 就是怎么牛B怎么說(shuō)吧 呵呵!當然我們最關(guān)心的待遇問(wèn)題他也會(huì )講，應該還算不錯本科試用期1900 轉正2100 211工程加200，對了，他們還會(huì )重點(diǎn)講下在公司的晉升，他們說(shuō)很容易只要足夠努力。還有馬上會(huì )講物流多么多么辛苦，每天要工作11-14個(gè)小時(shí) 一月休6天。這明擺就是讓你進(jìn)公司后往死干，哎 誰(shuí)讓本科生遍地都是呢。 第二 宣講介紹后就是自我介紹，1分鐘 多說(shuō)點(diǎn)也行，我感覺(jué)首先就是千萬(wàn)別緊張，要表現你有一定的口才，其實(shí)很簡(jiǎn)單 練習下就OK的!
第三 我那時(shí)候已經(jīng)是下午了，進(jìn)行無(wú)領(lǐng)導小組討論。海上求生 16個(gè)人選6個(gè)逃生。結果不重要，關(guān)鍵是你考慮問(wèn)題的角度為什么會(huì )選擇這個(gè)人，你要在集體中充分顯示自己的.存在，就是要積極發(fā)言 一聲不吭自然會(huì )被人忽視，也就會(huì )遭到淘汰。所以這關(guān)要積極。
第四 游戲(搭積木) 選出一個(gè)組長(cháng)協(xié)調每組其他成員，首先是每組組長(cháng)報數能搭多高的積木，然后其他成員眼睛全被蒙住，用一只手搭積木 最后量積木高度是否和組長(cháng)所報的數字相符合，共做三次 算出總分，第三輪面試刷人不多，主要是那些違反游戲規則的人被刷了。這關(guān)主要看組員的配合和發(fā)揮了 就是團隊協(xié)作性的展示，放開(kāi)去表現自己。
第五 恭喜你到了這里基本就搞定了。 就是和面試官1對1談話(huà)，你也不用緊張，他問(wèn)什么你就如實(shí)回答就好了，你想問(wèn)什么最后也可以問(wèn)，能到這的人都是能力不錯的了，所以面試官沒(méi)什么毛病也不會(huì )再淘汰你了!
就這樣 其實(shí)很簡(jiǎn)單 不要緊張，要想去就努力去 一定能做到.前提是你已經(jīng)做好吃苦的一切準備~~
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