崗位管理制度（精選10篇）
在當今社會(huì )生活中，制度的使用頻率呈上升趨勢，制度是要求大家共同遵守的辦事規程或行動(dòng)準則。一般制度是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的崗位管理制度（精選10篇），僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
崗位管理制度1
1、在項目負責人的領(lǐng)導下，負責檢查監督實(shí)施按施工組織設計中的平面布置圖安裝各種施工機械，對本工程項目可用各種機械設各(包機具)的制作安裝運行、檢修、保養的檢查，督促負具體直接責任。
2、按“十字作業(yè)法”組織對機械設備進(jìn)行綜合檢查，開(kāi)展評比工作，確定獎懲人員、報批。
3、認真執行上級有關(guān)安全生產(chǎn)方針、政策、法規和各種規章制度。監督機械設備拆、安、操作、維修、保養、安全技術(shù)管理措施。
4、實(shí)行“定人、定機、定崗”三定制度，配合好現場(chǎng)施工，保證安全生產(chǎn)，管好、用好機械設備，使其發(fā)揮最好的效率。
5、負責對各機械操作人員進(jìn)行安全操作的技術(shù)交底。
6、認真貫徹施工機械的管理制度，做到每安裝一項施工機械，均應進(jìn)行驗收，合格后才能交付使用，且操作做到定人定機登記制度。
7、監督檢查各種機械操作工，必須嚴格遵守安全操作規程，合理使用機械，做好“聽(tīng)、摸、查、看、聞”五字操作法，堅守崗位，不得擅離職守。不得違章作業(yè)，且應及是叫糾正違章行為，杜絕安全事故的發(fā)生。使施工機械經(jīng)常處于良好的運行狀態(tài)。
8、參加各種機械沒(méi)備的檢查驗收工作。經(jīng)常檢查施工機械的接線(xiàn)、按地是否處在良好狀態(tài)，開(kāi)關(guān)是否靈活，是否有箱有鎖有防雨措施。
9、定期和不定期組織有關(guān)人員對機械設備操作人員進(jìn)行學(xué)習教育。
崗位管理制度2
1、認真學(xué)習國家有關(guān)法律、法規，精心組織安排綜合組工作人員日常工作。
2、負責做好綜合組工作人員的思想和管理工作。
3、配合科長(cháng)、副科長(cháng)做好安全建設過(guò)程中的各項協(xié)調工作。
4、參加組織相關(guān)會(huì )議，記錄并整理會(huì )議紀要，收集信息，編發(fā)文件，做好安全宣傳工作。
5、負責向上級主管部門(mén)上報各類(lèi)報表、材料。
6、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。
崗位管理制度3
1、認真組織學(xué)習、貫徹、執行國家的安全方針、法律、法規、安全監察條例和本礦安全制度、安全目標，參加各種安全活動(dòng)，協(xié)助科長(cháng)抓好安全工作。
2、抓好科內的安全生產(chǎn)制度、業(yè)務(wù)保安責任制和其他安全規章制度的貫徹執行及日常工作。
3、監督檢查安全設備、設施、裝置和儀器的使用，監督檢查工程質(zhì)量，設備質(zhì)量及與安全有關(guān)的產(chǎn)品質(zhì)量。
4、經(jīng)常深入井下現場(chǎng)檢查事故隱患，狠抓“三違”，組織安全專(zhuān)項檢查，堅持原則，不徇私情。辦好三違人員學(xué)習班，做好三違人員的思想工作。
5、參與事故調查分析，總結經(jīng)驗、吸取教訓，改進(jìn)工作方法，制定好同類(lèi)事故的防范措施，并檢查落實(shí)情況。
6、參與制定“崗位責任制”及各項安全管理制度，并監督落實(shí)。
7、監督上級有關(guān)安全文件精神的貫徹執行情況，以及規程、措施的傳達貫徹落實(shí)情況。
8、嚴格遵紀守法，積極參加本礦的各項學(xué)習、會(huì )議活動(dòng)，完成領(lǐng)導交辦的工作任務(wù)。
9、保證完成所分管的業(yè)務(wù)、積極配合抓好安全管理，實(shí)現安全奮斗目標。
崗位管理制度4
1、在礦領(lǐng)導的領(lǐng)導下，負責日常安全檢查和安全管理工作。
2、嚴格執行本礦的安全生產(chǎn)管理制度。
3、組織每月逢五、十日的安全檢查，嚴格查處“三違”人員，對事故隱患按照“五定”原則進(jìn)行處理，排查事故隱患。
4、按照“四不放過(guò)”原則，搞好事故分析、追查和處理工作，并嚴格落實(shí)防范措施。
5、嚴格安全科成員的工作紀律，按規定做好礦安全監察工作。
6、負責礦井安全監測監控系統的監督、檢查。
崗位管理制度5
�。ㄒ唬⿲�(shí)行考勤登記制度。每周一至周五早8：00到指定的公益性崗位管理辦公室簽到，節假日不簽到。
1、必須由本人簽到，代簽視為曠工一天。
2、每次簽到時(shí)間不得超過(guò)一小時(shí)，遲到一小時(shí)者按曠工半天處理。
�。ǘ┱埣僦贫�。治安保潔員因事因病不能上崗者，必須向指定公益性崗位管理辦公室遞交請假條。請假一至兩天者由社區管理的由公益性崗位管理辦公室主任批準或街道公益性崗位負責人批準，并于當日9：00前上報街道公益性崗位管理辦公室；三天以上七天以下者須填寫(xiě)正規請假條報街道公益性崗位管理辦公室領(lǐng)導批準；七天以上者須報區公益性崗位管理辦公室批準。
�。ㄈ┲伟脖崋T在上崗期間必須佩戴工作牌，并嚴格遵守工作紀律。
�。ㄋ模┲伟脖崋T在上崗期間如遇臨時(shí)任務(wù)或工作調整，必須服從街道和社區公益性崗位管理辦公室工作人員統一安排。
�。ㄎ澹┕嫘詬徫蝗藛T的電話(huà)號碼及居住地點(diǎn)若有變動(dòng)要及時(shí)向社區公益性崗位管理辦公室匯報。
�。┕嫘詬徫还ぷ鹘拐胰舜�。
崗位管理制度6
為了充分發(fā)揮公益性崗位人員的社會(huì )效能，各社區公益性崗位管理辦公室每天都要對公益性崗位人員上崗及工作完成情況進(jìn)行監督檢查，發(fā)現有如下情況者，可予以相應處罰：
�。ㄒ唬┱埵录僬�，每天扣發(fā)工資25元。
�。ǘ┱埐〖僬�，須持縣級以上醫院診斷書(shū)，每天扣發(fā)工資20元。
�。ㄈo(wú)故曠工，每天扣發(fā)工資40元，連續曠工3天以上者，每天扣發(fā)工資50元。連續曠工15天或年累計曠工天30者，除每天扣發(fā)工資50元外，提交區勞動(dòng)就業(yè)局堅決予以辭退。不簽到或提前簽到按無(wú)故曠工處理。
�。ㄋ模o(wú)故脫崗者，每發(fā)現一次扣發(fā)工資15元。
�。ㄎ澹┕ぷ髌陂g不佩戴工作牌者，每發(fā)現一次扣發(fā)工資10元。
�。┟看喂ぷ骱笥缮鐓^公益性崗位管理辦公室工作人員進(jìn)行檢查，對檢查不合格者每次扣發(fā)工資15元。
以上各項罰款每月累計不超過(guò)650元。
崗位管理制度7
一、認真履行保潔工作職責，服從領(lǐng)導的工作安排，完成各項工作任務(wù)。
二、上班時(shí)間必須穿戴工裝，行為舉止文明禮貌、儀表儀容端莊；團結友愛(ài)、顧全大局；嚴于職守，不遲到、不早退、不脫崗、不串崗、做到有事請假。
三、明確工作責任范圍，熟悉工具種類(lèi)、用途及各種清潔水的使用方法和操作程序。
四、愛(ài)護公物，妥善保管各類(lèi)物品用具，做到勤巡查、勤保潔，隨時(shí)檢查責任范圍內設施設備的完好狀況，遇有損壞情況，須及時(shí)報修并妥善采取應對措施。下班時(shí)應關(guān)好門(mén)窗。
五、隨時(shí)保持責任區域內環(huán)境整潔、衛生。做到窗明幾凈無(wú)污塵、過(guò)道地面無(wú)雜物，及時(shí)清除污物、污垢、污漬，盡量做到清潔衛生無(wú)死角。
六、加強消防安全意識，及時(shí)做好區域內防火、防盜工作，了解防火、救生等基本知識。
七、完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務(wù)。
崗位管理制度8
水臺是海鮮加工的初始地，廚師應努力增強對海鮮品種的識別能力與宰殺技術(shù)，做到干凈利落快速保質(zhì)。水臺還應與其它部門(mén)積極配合，做好禽肉等原料的初始加工。
1、接海鮮單后，由水臺領(lǐng)班親自分單至每個(gè)人具體負責按統一標準手法，進(jìn)行案殺、清理、分夾。
2、水臺領(lǐng)班必須指定1人負責，將加工好的原料分送至砧板、刺身臺，上什并附菜夾。
3、送上什的原料一定要附海鮮單。
4、水臺刺身規定：龍蝦把頭擰下來(lái)洗凈即可送刺身臺，貝類(lèi)肉洗凈，連殼送至刺身臺。
5、要妥善處理活海鮮，定時(shí)檢查調理活養海鮮的情況，做到現用現殺，保證質(zhì)量供應及時(shí)。
6、對禽類(lèi)等其它原料要加工精細，注意檢查洗凈滿(mǎn)足供應。
7、下腳料要妥善處理，做到物盡其用，不得浪費。
8、收檔后時(shí)使用的刀具皿具要及時(shí)清洗，不得生銹，妥善保管。
9、對已死的海鮮要嚴格按程序保存，要盡心盡責杜絕因保存問(wèn)題使原料降低使用率。
10、貨架、菜筐、魚(yú)池、水池及時(shí)清理，碼放整齊保持工作場(chǎng)地的清潔衛生，不得有臟亂差的`現象，關(guān)閉水電開(kāi)關(guān)才能離崗。
崗位管理制度9
一、治安聯(lián)防大隊各門(mén)崗實(shí)行早、中、夜三班制。早班：7：00－14：00；中班：14：00－22：00；夜班：22：00－7：00。當班警員必須提前半小時(shí)到大隊點(diǎn)名，檢查警容風(fēng)紀，參加班前會(huì )，遲到一次罰款5元。
未經(jīng)請假批準，缺一次罰10元。
二、當班時(shí)要認真檢查各種機動(dòng)車(chē)輛出入門(mén)崗情況，無(wú)車(chē)輛通行證或摩托車(chē)無(wú)牌、無(wú)證，不戴頭盔的，堅決不讓其進(jìn)入生活小區，違者罰款20元；
三、值班警員必須按規定的時(shí)間段進(jìn)行站崗，站崗時(shí)必須檢查警容風(fēng)紀，統一跨立姿勢，見(jiàn)到公司高管、車(chē)輛和部里領(lǐng)導必須敬禮，違者罰款20元；
四、值班警員巡邏時(shí)，由當班班長(cháng)帶隊，人員不得少于三人，統一著(zhù)制式服裝，戴大沿帽、白手套，持橡皮警棍，縱隊排列，做到重點(diǎn)時(shí)間段巡邏與平時(shí)相結合，每班巡邏不得少于四次，注意在巡邏中發(fā)現問(wèn)題，抓獲現行，并認真填寫(xiě)好當班的巡邏記錄，每項不規范罰款5元；
五、警員在門(mén)崗值班時(shí)，必須精神飽滿(mǎn)，接打電話(huà)要語(yǔ)言文明，簡(jiǎn)明扼要，口齒清楚，不得用電話(huà)閑談。用值班電話(huà)辦私事，或閑談超過(guò)2分鐘的.，罰款10元；
六、門(mén)崗值班人員不準打瞌睡、躺臥、打鬧、聊天，違者罰款10元；出現脫崗、漏崗、睡崗的和視而不見(jiàn)崗出現問(wèn)題的，扣除當月效益工資的30%；
七、保持門(mén)崗區域內（10米以?xún)龋┦覂韧庑l生整潔，做到窗明、地凈、無(wú)雜物，違者罰款10元；
八、夜間值班時(shí)，必須保持室內照明正常，否則按睡崗處理。晚11點(diǎn)必須關(guān)閉大門(mén)，留小門(mén)，違者罰款20元；
九、早班、中班值班人員必須在門(mén)口能觀(guān)察到周?chē)闆r，否則，在值班室內值班的，罰款20元；
十、大客車(chē)非特殊情況下，嚴禁進(jìn)入生活小區，否則罰款20元。
注：以上各項制度，除處罰當班責任人外，追究帶班人員連帶責任，處罰額度同當班責任人相同。
崗位管理制度10
為了保證在運轉設備崗位作業(yè)安全，提高崗位操作人員的自我防護能力，防止發(fā)生絞傷事故，特制定本制度。
一、運轉設備指選廠(chǎng)工藝設備、探礦挖掘設備、電器運轉設備、井下提升設備以及其他動(dòng)力機械運轉設備等。
二、在運轉設備操作人員，必須掌握運轉設備的性能、啟動(dòng)、停止的操作程序和故障處理方法，并要嚴格遵守安全技術(shù)操作規程和工藝開(kāi)車(chē)紀律，非設備人員不準操作運轉設備及在設備崗位停留。
三、在運轉設備崗位作業(yè)必須保持精神充沛、注意力集中、嚴禁打鬧、打盹、睡崗、酒后上崗。
四、裸露在外的轉動(dòng)部位以及其他運轉部位必須安裝防止絞傷的安全防護罩，旋轉設備周邊要設隔板或防止絞傷的圍護欄。
五、不準跨越和坐臥運轉設備及防護裝置。
六、運轉部位絞進(jìn)物料及纏繞物時(shí)，要避開(kāi)拋甩危險區，立即停機處理，不準用手拖拉硬拽，防止發(fā)生危險。
七、嚴禁在運轉中擦拭、觸摸運轉部位，嚴禁用工具觸及運轉中的轉動(dòng)和輸送部位。
八、停機處理故障時(shí)，必須切斷設備電源，并掛警示標志。開(kāi)機時(shí)要對設備內外、周邊有無(wú)人員和搭放物料搞好清理檢查，確認安全后，方可啟動(dòng)設備。
九、在設備倉內作業(yè)和機體等隱暗處作業(yè)必須有專(zhuān)人看護。
十、在運轉設備崗位作業(yè)時(shí)，衣扣、袖口、褲腳必須嚴緊，不準穿高跟鞋和披衣敞懷。
十一、嚴禁在設備上或設備旁邊搭放物料。
十二、卷?yè)P提升設備必須有過(guò)卷器、控制閘，并保證安全有效，使用鋼絲繩必須符合國家安全要求規定，并定期檢查或更換，操作人員必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)部門(mén)培訓，持證上崗，未經(jīng)培訓和無(wú)證人員不準操作。
十三、壓風(fēng)工要經(jīng)專(zhuān)業(yè)部門(mén)培訓合格后，持證上崗操作，要經(jīng)常觀(guān)察壓力表、減壓閥的安全靈敏有效情況，儀表?yè)p壞失靈要立即更換，安全減壓閥失靈要立即停機并向領(lǐng)導報告。
十四、挖掘設備作業(yè)半徑15米內禁止人員停留，運行中禁止檢查修理設備，行走時(shí)禁止靠近機體觀(guān)察設備是否異常。
十五、嚴格遵守其他崗位操作規程和管理制度。
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