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淺談知識經(jīng)濟時(shí)代呼喚秘書(shū)更新知識結構

時(shí)間:2024-09-13 05:45:23 論文范文 我要投稿

淺談知識經(jīng)濟時(shí)代呼喚秘書(shū)更新知識結構

    論文關(guān)鍵詞:秘書(shū)工作 知識結構 自我調節

    論文摘要:伴隨知識經(jīng)濟時(shí)代的到來(lái),國內外企業(yè)對秘書(shū)的要求越來(lái)越高。本文論述了秘書(shū)如何更新知識結構,全面提升自身的職業(yè)能力,來(lái)滿(mǎn)足當代經(jīng)濟發(fā)展的職業(yè)需要。
  秘書(shū)的正式定義為“專(zhuān)門(mén)從事辦公室程序工作、協(xié)助領(lǐng)導處理政務(wù)及日常事務(wù),并為領(lǐng)導決策及實(shí)施服務(wù)的人員”。秘書(shū)在日常工作中經(jīng)常要與單位各個(gè)部門(mén)和人員打交道,對單位的日常工作和整體狀況要有比較全面的了解。另外秘書(shū)職業(yè)也是一個(gè)單位的窗口,和其他公司的主管部門(mén)、大客戶(hù)都有聯(lián)系,在工作中頻繁與外界接觸。尤其隨著(zhù)現代社會(huì )的不斷發(fā)展,在新的知識經(jīng)濟時(shí)代到來(lái)之際,秘書(shū)職業(yè)更能鍛煉人,培養人。秘書(shū)工作再也不是傳統觀(guān)念中簡(jiǎn)單的電話(huà)接線(xiàn)員、接待員,以及收收發(fā)發(fā)、抄抄寫(xiě)寫(xiě)的文員,工作涵蓋面更廣,要求更高更嚴,掌握簡(jiǎn)單的秘書(shū)知識已難以滿(mǎn)足工作的需要。21世紀是知識經(jīng)濟的時(shí)代,新的時(shí)代要求秘書(shū)工作制度化、專(zhuān)業(yè)化、現代化,擔任秘書(shū)的人員應不斷充實(shí)自己,提高自己,應該時(shí)刻保持拾遺補缺、不斷更新、不斷優(yōu)化自己的知識結構。
  一、應具備一定的信息素養
  信息素養(Information Literacy)的本質(zhì)是全球信息化需要人們具備的一種基本能力,即能夠判斷什么時(shí)候需要信息,如何去獲取信息,如何去評價(jià)和有效利用所需的信息。在現代社會(huì ),秘書(shū)人員具備較高的信息素養十分重要。秘書(shū)應該能夠熟練地使用各種信息工具,充分利用網(wǎng)絡(luò )、媒體接收來(lái)自不同渠道的文件資料,根據自己的工作內容有效地收集各種公共決策信息,并對收集的信息進(jìn)行歸納、分類(lèi)、鑒別、遴選、分析綜合、抽象概括和表達,在多渠道多方位收集信息的交互作用的基礎上,迸發(fā)創(chuàng )造思維的火花,產(chǎn)生新信息的生長(cháng)點(diǎn),從而掌握并創(chuàng )造新信息,達到收集信息的終極目的。只有這樣,才能夠做好領(lǐng)導的參謀,及時(shí)為領(lǐng)導提供各種有用有效的信息資料,幫助領(lǐng)導不斷充實(shí)完善工作信息和對決策進(jìn)行輔助取舍,起到一定的補充提醒作用。
  二、應具備較強的辦公自動(dòng)化能力
  辦公自動(dòng)化(Office Automation)是將現代化辦公和計算機網(wǎng)絡(luò )功能結合起來(lái)的一種新型的辦公方式,是當前新技術(shù)革命中一個(gè)技術(shù)應用領(lǐng)域,屬于信息化社會(huì )的產(chǎn)物。它是集人、機器(設備)、信息資源三者為一體,構成了服務(wù)于各種目標的人機信息處理系統。辦公自動(dòng)化已經(jīng)成為企業(yè)界的共識。眾多企業(yè)認識到盡快進(jìn)行辦公自動(dòng)化建設,并占據領(lǐng)先地位,將有助于保持競爭優(yōu)勢,使企業(yè)的發(fā)展形成良性循環(huán)。秘書(shū)作為辦公室的重要角色,辦公自動(dòng)化能力是最重要的,尤其是知識經(jīng)濟時(shí)代,有人提出已經(jīng)進(jìn)入了無(wú)紙化辦公,因此熟悉電腦操作和辦公自動(dòng)化設備是秘書(shū)最基本的素質(zhì)之一。秘書(shū)辦公自動(dòng)化能力包括熟練使用計算機處理各種文字數據等材料,如Word文本的編輯和使用,Excel表格軟件的高級應用,PPT的制作和使用。當然僅僅使用計算機、傳真機、復印機等設備還不夠,還需要掌握一些多媒體的使用技能,以及網(wǎng)絡(luò )信息傳輸、網(wǎng)絡(luò )安全、網(wǎng)絡(luò )銀行、網(wǎng)絡(luò )會(huì )議等多種應用技能。這樣的秘書(shū)才能跟上時(shí)代的節拍,才能為科學(xué)管理和決策服務(wù),達到提高行政效率的目的。
  三、具備良好的現代公關(guān)工作能力
  秘書(shū)工作作為單位的一個(gè)對外窗口,在對外交流過(guò)程中,要求具有良好的公關(guān)意識,更加出色地完成秘書(shū)工作的各項任務(wù)。因此現代秘書(shū)要時(shí)刻保持塑造組織形象的意識,保障各種信息暢通的意識,樹(shù)立服務(wù)公眾的意識,顯示真誠互惠的合作意識。秘書(shū)具有公關(guān)知識十分重要,這包括要掌握公共關(guān)系基本理論知識,公共關(guān)系實(shí)務(wù)知識,相關(guān)學(xué)科的知識。公共關(guān)系是一門(mén)新興的學(xué)科,有較強的綜合性和多學(xué)科交叉性,同傳播學(xué)、市場(chǎng)學(xué)、心理學(xué)、社會(huì )學(xué)、廣告學(xué)、信息學(xué)等相關(guān)學(xué)科有著(zhù)密切的聯(lián)系。因此秘書(shū)人員應根據工作需要,對這些學(xué)科進(jìn)行廣泛涉獵。只有掌握了豐富的相關(guān)學(xué)科知識,才能站在一個(gè)綜合、系統的高度,以更加開(kāi)闊的視野去分析、策劃和開(kāi)展公共關(guān)系工作。
  在具體工作中還要時(shí)刻注意樹(shù)立單位良好形象的意識,因為秘書(shū)經(jīng)常出現在重大的、關(guān)鍵的場(chǎng)合,客觀(guān)上承擔了公共關(guān)系的職責。還要具有廣結良緣的意識,知識經(jīng)濟時(shí)代的企業(yè),必須與股東、員工、社區、競爭者、消費者、原料供應商、經(jīng)銷(xiāo)商、代銷(xiāo)商、甚至是金融機構、新聞媒體等多種人群、多個(gè)部門(mén)打交道。一個(gè)廣結良緣的單位和個(gè)人,能夠代表或者協(xié)助領(lǐng)導部門(mén)真誠地和他們友好相處,與各類(lèi)單位建立并保持良好關(guān)系,為單位結交到越來(lái)越多的朋友,在工作中才能得到內外公眾的合作。這些能力雖然從書(shū)本上難以系統全面地學(xué)到,但是秘書(shū)應該在實(shí)踐中慢慢積累,提高自己的公關(guān)能力。
  四、企業(yè)管理及法律法規知識
  企業(yè)作為市場(chǎng)競爭的主體,受到外部市場(chǎng)壓力以及內在市場(chǎng)動(dòng)力的影響,面臨諸多的風(fēng)險和變數,為了避免更大的風(fēng)險,就應該未雨綢繆,防范化解。作為企業(yè)的重要員工,秘書(shū)更應該掌握一定的法律知識,如果沒(méi)有較高法律政策方面的知識修養,往往給工作帶來(lái)不利,甚至還會(huì )造成嚴重后果。因此,企業(yè)秘書(shū)作為企業(yè)的樞紐級人員,法律知識是必備的基礎知識,他們必須做到知法、懂法、守法、護法,才能成為企業(yè)名副其實(shí)的“參謀助手”。當然,法律政策體系規模龐大,秘書(shū)人員可結合工作需要,先掌握一般的法學(xué)和政策理論基礎,然后有針對性地學(xué)習有關(guān)的法律政策知識。首先要熟悉、了解與本企業(yè)有關(guān)的法律、法規,確保企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)在法律允許的范圍內;其次要熟悉并了解現行法律、政策在本企業(yè)是否已經(jīng)用足,以協(xié)助領(lǐng)導在法律允許的范圍內拓寬生產(chǎn)領(lǐng)域和經(jīng)營(yíng)渠道,搞活經(jīng)營(yíng)活動(dòng);再次,還要密切注意本企業(yè)的權益是否受到非法侵害,運用法律武器保護企業(yè)。另外,涉外法律知識在現代企業(yè)進(jìn)行對外經(jīng)濟貿易活動(dòng)中也越來(lái)越重要,簽訂涉外經(jīng)濟合同更應具有嚴格的法律規定,F代企業(yè)秘書(shū)必須熟練掌握涉外法律知識,既要了解我國的法律,也要掌握國際上相關(guān)國家的有關(guān)法律規定。與此同時(shí),還要掌握國際上隨時(shí)變化著(zhù)的情況,如中國加入WTO后,秘書(shū)還要掌握WTO法等一些法律知識。
  五、掌握與工作相關(guān)的其他知識
  現在秘書(shū)工作內容越來(lái)越豐富,而且因單位性質(zhì)不同,除一些基礎工作外,秘書(shū)工作也不盡相同。這就要求不同單位的秘書(shū)人員,從自身工作實(shí)際出發(fā),有針對性地選擇學(xué)習一些與自己工作息息相關(guān)的知識,更新自己的知識結構。就事業(yè)單位而言,首先要掌握一定的保密知識,F在隨著(zhù)網(wǎng)絡(luò )的發(fā)展,給大家工作帶來(lái)方便快捷的同時(shí),也帶來(lái)了一定的泄密隱患,所以學(xué)習一定的網(wǎng)絡(luò )保密知識,提高自己的保密意識,在工作中嚴格遵守各項保密規定,在保護國家秘密的同時(shí),也保護好自己。另外,掌握一定的涉外知識,隨著(zhù)中國加入世貿組織,國際溝通的日益頻繁,也為單位走出去提供了更多更好的機會(huì )和渠道,秘書(shū)人員懂得一些涉外知識也是適應這一潮流的需要。
  總之,現代企業(yè)秘書(shū)應不斷地自我調節知識結構,加深加固基礎和專(zhuān)業(yè)知識,把握好秘書(shū)所應具備的知識結構,并用發(fā)展的觀(guān)點(diǎn)豐富自己的知識,提高自己的能力,挖掘自己的潛力,真正成為像心理學(xué)家一樣善于觀(guān)察和理解他人,像政治家一樣有靈敏的頭腦,熟悉了解各項工作,解決各類(lèi)棘手問(wèn)題,不斷提高自己工作能力,把秘書(shū)工作做好、做精、做細。
  
  參考文獻:
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  [3]黃建聰.對文秘人才市場(chǎng)需求和專(zhuān)業(yè)課程設置的調查研究[J].金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報,2006年2月
  [4]王宏.高級文秘崗位職業(yè)技能培訓教程[M].廣州:廣東經(jīng)濟出版社,2007年10月

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