試論高校學(xué)風(fēng)建設的思考和建議論文（精選6篇）
相信大家都跟作文打過(guò)交道吧，特別是作文中不可忽視的議論文，議論文的樣式有社論、評論、讀后感等。那么優(yōu)秀的議論文是什么樣的呢？下面是小編幫大家整理的試論高校學(xué)風(fēng)建設的思考和建議論文，僅供參考，歡迎大家閱讀。
試論高校學(xué)風(fēng)建設的思考和建議論文 篇1
論文摘要：學(xué)風(fēng)是一所大學(xué)的靈魂，是學(xué)校生存與發(fā)展的根本支柱。加強學(xué)風(fēng)建設是貫徹教育方針的根本保證，是大學(xué)培養和造就高素質(zhì)人才的重要條件。學(xué)風(fēng)建設是一項很細致的工作，要靠全體教育工作者腳踏實(shí)地，付出耐心、細心、恒心和關(guān)心。管理者、學(xué)生、教師、家長(cháng)四者之間緊密配合、齊抓共管、共同努力，才能真正促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設，提高教育質(zhì)量，為社會(huì )發(fā)展服務(wù)。
論文關(guān)鍵詞：高校；學(xué)風(fēng)建設；齊抓共管
學(xué)風(fēng)狹義上指的是學(xué)生的學(xué)習風(fēng)氣問(wèn)題。高校是培養人才的重要場(chǎng)所之一，學(xué)風(fēng)體現了高校的辦學(xué)理念，是學(xué)校辦學(xué)管理水平和治學(xué)態(tài)度的綜合體現。抓學(xué)風(fēng)，促校風(fēng)，提高人才培養質(zhì)量是高等學(xué)校建設的重中之重。學(xué)風(fēng)建設是個(gè)細致的工作，要靠全體教育工作者的耐心、細心、恒心和關(guān)心才能取得實(shí)效。
一、齊抓共管促進(jìn)高校學(xué)風(fēng)建設
高校學(xué)風(fēng)建設的好壞大多數人會(huì )認為是管理者（主要是輔導員和從事學(xué)生工作的人員）和學(xué)生之間的事情，其實(shí)不然，學(xué)風(fēng)建設與授課教師甚至學(xué)生家長(cháng)都有密切的關(guān)系。管理者、學(xué)生、教師、家長(cháng)四者之間的緊密配合、共同管理是提高學(xué)風(fēng)建設的重點(diǎn)。
1.高校管理者在學(xué)風(fēng)建設中的作用
“不以規矩，無(wú)以成方圓”，科學(xué)嚴格的管理制度是優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設的重要保障，管理者作為制度的制定者和實(shí)施者在學(xué)風(fēng)建設中起關(guān)鍵作用。學(xué)風(fēng)建設總是圍繞學(xué)生的學(xué)習習慣來(lái)展開(kāi)的，學(xué)習習慣主要指的是一日常規，包括起床、早操、早讀、上課、午休、課間活動(dòng)、課外活動(dòng)、自習、就寢等活動(dòng)，管理者必須根據本校實(shí)際情況制定政策在時(shí)間和空間上對學(xué)生加以約束。輔導員是學(xué)風(fēng)建設的中堅力量，起主導作用。除了制度約束以外，輔導員要主動(dòng)深入了解學(xué)生的思想、學(xué)習情況。學(xué)生的大部分時(shí)間是在課堂上度過(guò)，就上課遲到、曠課、早退等現象而言，班主任要主動(dòng)和本學(xué)期所有授課教師聯(lián)系，記錄下學(xué)生的出勤情況，針對學(xué)生個(gè)人實(shí)施教育。所以，學(xué)校管理制度和管理者的工作主動(dòng)性是提高學(xué)風(fēng)建設的重中之重。
2.學(xué)生在學(xué)風(fēng)建設中的作用
高等教育的規律告訴我們，學(xué)風(fēng)建設的關(guān)鍵在于學(xué)生的思想，只有發(fā)揮學(xué)生主體內在的自覺(jué)性，形成學(xué)習的主動(dòng)性和積極性，才能真正形成學(xué)風(fēng)建設的內動(dòng)力。學(xué)生在大學(xué)階段學(xué)習的專(zhuān)業(yè)內容直接為社會(huì )所用，學(xué)生的首要任務(wù)是學(xué)習，只有培養優(yōu)良的學(xué)習習慣，大學(xué)生才能充分發(fā)展自己的智力和潛力，不斷提高個(gè)人綜合素質(zhì)，實(shí)現人的全面發(fā)展。而中國傳統的學(xué)習方式是中學(xué)學(xué)習抓得緊，大學(xué)很放松，大學(xué)生從緊張的高中生活跨入大學(xué)，自身角色難以在短時(shí)間內得到轉換，對于全新的大學(xué)生活感到無(wú)所適從，部分學(xué)生缺乏明確的學(xué)習目的，學(xué)習態(tài)度不端正，少數學(xué)生對專(zhuān)業(yè)不感興趣，抱著(zhù)混張文憑的態(tài)度，學(xué)習沒(méi)有自覺(jué)性，甚至對學(xué)習產(chǎn)生厭惡感，這類(lèi)“問(wèn)題”學(xué)生，教育工作者要區別對待，重點(diǎn)突破。在學(xué)風(fēng)建設過(guò)程中更要注意，學(xué)習課本知識、期末考高分不是學(xué)風(fēng)建設的目標，高等教育更重要的是培養學(xué)生獨立思考的能力、解決問(wèn)題的能力，只有這樣，大學(xué)畢業(yè)生才能適應瞬息萬(wàn)變的未來(lái)世界。
3.教師在學(xué)風(fēng)建設中的作用
教師在學(xué)風(fēng)建設中擔負著(zhù)重要的使命。教風(fēng)是學(xué)風(fēng)建設的突破口，抓教風(fēng)才能促學(xué)風(fēng)。教師對所授課程應熟練把握，課堂教學(xué)應注意引導學(xué)生學(xué)習的興趣，給學(xué)生思考的空間和時(shí)間，要認識學(xué)生、了解學(xué)生，與學(xué)生多溝通交流。學(xué)生在校期間的主要時(shí)間是在課堂上，教師要掌握學(xué)生在課堂上的一切信息，如出勤如何、積極性如何、作業(yè)如何、理解程度怎樣等等，這些信息都要有完備的記錄，除了教師本人和學(xué)生溝通以外，還要及時(shí)將信息反饋給班級輔導員，發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題。但是當前多數高校對教師的要求重科研、輕教學(xué)，年終考核主要以科研成績(jì)作為評定優(yōu)良等級的主要標準，職稱(chēng)評定也以科研水平作為主要標準，科研水平高的教師更容易得到認可和尊重。一方面，部分教師對課堂教學(xué)秩序疏于管理，對教學(xué)質(zhì)量的提高漠不關(guān)心；另一方面，教學(xué)質(zhì)量高的教師得不到肯定，喪失信心，教學(xué)熱情和積極性降低。所以，加強學(xué)風(fēng)建設，提高教師的教學(xué)熱情，重視教師在學(xué)風(fēng)建設中的重要作用，是提高學(xué)風(fēng)建設的一個(gè)重要切入點(diǎn)。
4.家長(cháng)在學(xué)風(fēng)建設中的作用
學(xué)風(fēng)建設與學(xué)生家長(cháng)也密切相關(guān)。隨著(zhù)知識經(jīng)濟的到來(lái)，不管在城市還是農村，家長(cháng)越來(lái)越重視孩子的學(xué)習，“把學(xué)習搞好就什么都好”成了很多家長(cháng)的`口頭禪，“孩子就是希望”的觀(guān)念根深蒂固。高中學(xué)習階段的“陪讀”現象屢見(jiàn)不鮮，可這種重視主要停留在小學(xué)和中學(xué)階段，因為孩子在家長(cháng)身邊，方便管理。大多數家長(cháng)認為孩子考上大學(xué)了，自己就“解放”了，殊不知考上大學(xué)才是人生真正的開(kāi)始�！敖夥拧辈皇欠湃巫粤�，家長(cháng)的力量是無(wú)可替代的，作為管理者，應建立與學(xué)生家長(cháng)聯(lián)系的平臺，讓家長(cháng)了解孩子，配合學(xué)校共同進(jìn)行管理，這也不失為學(xué)風(fēng)建設的另一個(gè)切入口。
二、提高學(xué)風(fēng)建設的建議
結合目前部分高校實(shí)際情況及工作經(jīng)驗，對提高學(xué)風(fēng)建設提出了一些建議。
1.加強責任意識，多開(kāi)會(huì )，多總結
每學(xué)期至少集中安排一次部門(mén)所有教師和管理人員共同參與的學(xué)風(fēng)建設討論會(huì )議，提出問(wèn)題，及時(shí)總結，針對主要問(wèn)題及好的建議以文件形式下發(fā)，并落到實(shí)處，建立完善的監督制度。
2.管好一日常規
一日常規中，重點(diǎn)監督學(xué)生寢室環(huán)境，特別是晚上就寢時(shí)間，規定時(shí)間熄燈。學(xué)生晚上休息不好，白天學(xué)習效率便會(huì )降低；一、二年級周日至周四原則上要求上晚自習，學(xué)生黨員或班干配合輔導員嚴格做好考勤記錄；三、四年級學(xué)生每周適當安排2～3次晚自習，保證完成一定的作業(yè)量。高年級重點(diǎn)培養學(xué)生對專(zhuān)業(yè)課程的學(xué)習興趣、加強實(shí)踐及創(chuàng )新能力培養；在進(jìn)行畢業(yè)設計及畢業(yè)論文的過(guò)程中，可為學(xué)生適當提供校外實(shí)踐機會(huì )。
3.加強思想教育
輔導員要經(jīng)常以班會(huì )的形式加強學(xué)生的思想教育，端正其學(xué)習態(tài)度，培養其正確的人生觀(guān)。針對“問(wèn)題”學(xué)生，輔導員、教師以及家長(cháng)要多溝通交流，并且建立便利的交流平臺。
4.激勵制度
將每位學(xué)生的日常表現如晚自習、上課情況詳細記錄，適時(shí)通報，并作為每年的評獎評優(yōu)資格條件。對提高學(xué)風(fēng)建設作出貢獻和取得實(shí)效的教育工作者給予肯定。
5.鼓勵學(xué)生考研
研究生考取率從側面反映了學(xué)校的學(xué)習風(fēng)氣，更關(guān)系到學(xué)生的發(fā)展前途，所以考研與學(xué)風(fēng)建設息息相關(guān)。建議三年級開(kāi)始多做考研方面的動(dòng)員報告，講解考研復習方法，分析報考院校及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；特別是要改善留�？佳袑W(xué)生暑期的學(xué)習環(huán)境，如在教室安裝空調、安排住宿及改善就餐問(wèn)題等，指派專(zhuān)人對暑假考研學(xué)生進(jìn)行管理，鼓勵學(xué)生克服困難，堅持不懈。
總之，加強學(xué)風(fēng)建設，僅靠傳達幾個(gè)文件，開(kāi)幾次會(huì )議是完成不了的，這是一個(gè)細致的工作，要靠滴水穿石的功夫才能達到目的，需要全體教育工作者冷靜思考、抓住細節、共同努力才能有所實(shí)效。學(xué)風(fēng)建設要從根本上提高學(xué)生學(xué)習的自覺(jué)性、主動(dòng)性，讓其學(xué)習的情緒更飽滿(mǎn)，學(xué)習的勁頭更大，學(xué)習的毅力更頑強，學(xué)習的態(tài)度更認真，這是對學(xué)生所在的家庭負責，更是對社會(huì )負責。
試論高校學(xué)風(fēng)建設的思考和建議論文 篇2
一、高校學(xué)風(fēng)建設存在的問(wèn)題
�。ㄒ唬⿲W(xué)習目標不明確，專(zhuān)業(yè)思想不穩定，學(xué)習動(dòng)力不足
調查顯示，49.6%的學(xué)生學(xué)習目標是近景的直接性目標，如為了正常畢業(yè)、找份好工作、報答父母或獲得獎學(xué)金而學(xué)習，而報效祖國、為社會(huì )發(fā)展貢獻力量等遠景性的學(xué)習目標僅占4.4%，還有3.3%的學(xué)生沒(méi)有學(xué)習目標。近景的學(xué)習目標穩定性和持久性相對較差，容易受情境因素的沖擊，很難讓學(xué)生產(chǎn)生真正的學(xué)習動(dòng)力。另外，41.3%的學(xué)生表示對自己的專(zhuān)業(yè)滿(mǎn)意度一般或不喜歡，65.3%的學(xué)生對自己的專(zhuān)業(yè)前景表示一般或暗淡。專(zhuān)業(yè)思想不穩定與對專(zhuān)業(yè)前景的不樂(lè )觀(guān)，直接影響到學(xué)生的學(xué)習興趣和學(xué)習投入。
�。ǘ⿲W(xué)習投入不足、學(xué)習效果較差
部分學(xué)生缺乏統籌安排時(shí)間的能力和主動(dòng)學(xué)習的意識，學(xué)習計劃的制定和執行能力差。只有11.4%的學(xué)生有課后復習習慣，大部分學(xué)生只在考試前夕集中突擊。在課余時(shí)間的安排上，上網(wǎng)是最主要的安排方式。盡管大部分學(xué)生認為網(wǎng)絡(luò )對自己學(xué)習的影響是利大于弊，但仍有23.7%的學(xué)生認為網(wǎng)絡(luò )對自己的學(xué)習會(huì )產(chǎn)生負面影響。在學(xué)習方法和學(xué)習計劃上，52.6%的學(xué)生以記憶為主，只有47.2%的學(xué)生以理解為主，45.1%的學(xué)生沒(méi)有學(xué)習計劃，或者即便有也形同虛設。學(xué)習精力投入明顯不足導致學(xué)習效果較差。24.8%的學(xué)生出現了掛科現象。在分析掛科原因時(shí)，排名前三位的是：平時(shí)沒(méi)有努力、對課程學(xué)習不感興趣、因剛升入大學(xué)思想麻痹放松學(xué)習，這三個(gè)原因均是學(xué)生自身學(xué)習態(tài)度問(wèn)題，占了掛科總原因的56.4%。
�。ㄈ┎涣紝W(xué)習現象普遍存在
學(xué)習目標的不明確和學(xué)習動(dòng)力不足，導致部分學(xué)生學(xué)習態(tài)度不夠端正，引發(fā)了多種不良學(xué)習現象。調查顯示，高校五種不良學(xué)習現象按照嚴重程度排序分別為：作業(yè)抄襲、遲到、曠課、早退和考試作弊。作業(yè)抄襲和遲到的均值均接近2.5（調查設五個(gè)頻率維度），說(shuō)明這兩種現象在本科生的學(xué)習中普遍存在。早退和曠課的均值超過(guò)2，說(shuō)明這兩種現象在部分本科生身上存在�？荚囎鞅椎木凳亲畹偷�，但也達到了1.71的水平，不容小覷。對學(xué)生個(gè)體不良學(xué)習現象的調查得出，32.6%的學(xué)生的個(gè)人作業(yè)靠與他人合作或抄襲完成，35.8%的學(xué)生上課遲到，22.4%的學(xué)生有曠課或缺課現象。22%的學(xué)生有過(guò)考試作弊行為，27.8%的學(xué)生有作弊的想法，但沒(méi)有付諸行動(dòng)。在調查不良學(xué)習現象出現的原因時(shí)，發(fā)現遲到或者曠課的原因排序在前四位的分別是“偶爾有事”、“老師講課調動(dòng)不起學(xué)生興趣”、“做比上課更有意義的事情”以及“晚上休息太遲、白天需要補睡眠”。源自學(xué)生自身方面的原因占了61%，源自教師方面的原因占了19.1%，還有10%的學(xué)生因對本專(zhuān)業(yè)不感興趣而遲到或曠課�？疾炜荚囎鞅椎脑驎r(shí)發(fā)現，排在前四名的分別是：害怕不及格擔心重修（34.6%），對所學(xué)專(zhuān)業(yè)不感興趣，僅為應付考試（12.2%），周?chē)鞅壮晒Ψ諊挠绊懀?1.2%）以及監考老師要求不嚴（10.1%）。
�。ㄋ模⿲W(xué)校整體學(xué)習氣氛不濃厚
“獨學(xué)而無(wú)友，則孤陋而寡聞”，學(xué)習環(huán)境和學(xué)習氛圍對學(xué)風(fēng)的影響不可忽視。調查表明，高校高層次、高質(zhì)量的科技競賽、學(xué)術(shù)講座和學(xué)術(shù)會(huì )議尚顯不足，校園整體學(xué)術(shù)氛圍不夠濃郁。具體而言，班級氛圍較好，但宿舍學(xué)習氣氛不太理想。近一半的學(xué)生認為自己的宿舍氛圍只能偶爾學(xué)習或者完全沒(méi)有學(xué)習氛圍。40.4%的學(xué)生認為學(xué)校課外科技文化活動(dòng)開(kāi)展得一般，無(wú)法滿(mǎn)足同學(xué)們多樣化的需求。
�。ㄎ澹┠昙�、專(zhuān)業(yè)和群體對學(xué)風(fēng)存在差異性影響
分析發(fā)現年級和專(zhuān)業(yè)對學(xué)生的學(xué)習狀態(tài)有顯著(zhù)性影響。年級上的差異表現在學(xué)生對總體精神狀態(tài)、學(xué)風(fēng)總體評價(jià)、獨立完成作業(yè)情況、學(xué)習計劃執行、認真聽(tīng)課程度和學(xué)習受老師影響程度，這六個(gè)方面。以絕大多數專(zhuān)業(yè)的學(xué)習年限即四年作為考察范圍，會(huì )發(fā)現二、三年級的學(xué)生學(xué)習狀態(tài)最差，二年級尤甚。二、三年級對學(xué)風(fēng)和學(xué)生精神面貌的總體評價(jià)最差，課后獨立完成作業(yè)情況最差，課程考核掛科最嚴重。二年級是學(xué)習計劃執行最差的年級，認真聽(tīng)課的程度也最差，老師的影響力在二年級學(xué)生身上發(fā)揮得最小。筆者將樣本按專(zhuān)業(yè)分八個(gè)大類(lèi)來(lái)分析，發(fā)現不同專(zhuān)業(yè)類(lèi)別的學(xué)生，學(xué)習狀態(tài)有明顯差別。藝術(shù)類(lèi)的學(xué)生無(wú)論是對學(xué)風(fēng)總體評價(jià)和學(xué)生整體的精神狀態(tài)評價(jià)，還是對專(zhuān)業(yè)的喜愛(ài)程度及對專(zhuān)業(yè)前景的樂(lè )觀(guān)程度，亦或是學(xué)業(yè)受老師的影響程度等方面都遠遠超過(guò)其他專(zhuān)業(yè)。工科和醫藥類(lèi)學(xué)生對學(xué)風(fēng)和學(xué)生整體精神狀態(tài)評價(jià)最差，對專(zhuān)業(yè)的喜愛(ài)度程度最低。政法類(lèi)、文史哲類(lèi)和理學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生對專(zhuān)業(yè)前景最不樂(lè )觀(guān)。政法類(lèi)、經(jīng)管類(lèi)和工科類(lèi)的學(xué)生受老師影響程度最低。比較有趣的現象是在專(zhuān)業(yè)喜愛(ài)度兩極的兩個(gè)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生也有共同之處，即藝術(shù)類(lèi)和醫藥類(lèi)的學(xué)生掛科現象都很?chē)乐�。不同群體的學(xué)風(fēng)差異同樣明顯。普通生、港澳臺生、定向委培學(xué)生、國防生等四個(gè)群體學(xué)習風(fēng)氣迥異。普通學(xué)生和國防生群體循規蹈矩，學(xué)習按部就班，學(xué)習風(fēng)氣總體良好。臺港澳學(xué)生由于學(xué)習基礎或文化習慣等原因，學(xué)習普遍較為吃力，掛科比例達到74.2%，約為本科生總體掛科水平的三倍。84.6%的港澳臺學(xué)生成績(jì)處在班級排名的中后位置，是學(xué)風(fēng)不良現象比較集中的一個(gè)群體。定向委培學(xué)生特別是西部地區的定向學(xué)生，則普遍存在前景迷茫感、學(xué)習動(dòng)力不足的現象。
二、高校學(xué)風(fēng)存在問(wèn)題的原因分析
�。ㄒ唬⿲W(xué)生自身因素導致學(xué)習興趣下降
新入學(xué)時(shí)課業(yè)壓力輕，很容易受社會(huì )上“大學(xué)六十分萬(wàn)歲”的思想影響，難以讓學(xué)生從內心產(chǎn)生真正的學(xué)習動(dòng)力。他們感覺(jué)真正的大學(xué)生活與懷有美好期望的憧憬之間存在較大落差，易使出現厭學(xué)情緒。特別是部分學(xué)生被調劑或招進(jìn)較冷門(mén)的專(zhuān)業(yè)后，對自己的專(zhuān)業(yè)不感興趣、學(xué)習動(dòng)力不足、學(xué)習目標不明是影響學(xué)風(fēng)建設的最主要因素。
�。ǘ┥鐣�(huì )不良因素的影響
大學(xué)生正處于世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)形成的關(guān)鍵時(shí)期，極易受外部客觀(guān)環(huán)境的影響。目前社會(huì )上投機取巧、功利主義、金錢(qián)至上、享樂(lè )主義給學(xué)生“三觀(guān)”帶來(lái)了巨大的`沖擊，間接影響了學(xué)生的學(xué)習風(fēng)氣。社會(huì )環(huán)境的復雜化和嚴峻的就業(yè)前景也讓意志不堅定的部分學(xué)生面臨很大的困惑或誘惑，有的學(xué)生質(zhì)疑在“拼爹時(shí)代”努力學(xué)習的價(jià)值，從而失去對學(xué)習的興趣。
�。ㄈ┙處熡俗饔冒l(fā)揮不充分催化不良學(xué)風(fēng)
教師的言行舉止、工作態(tài)度對學(xué)生有著(zhù)直接的示范作用，師德師風(fēng)的優(yōu)劣對學(xué)風(fēng)有著(zhù)最直接的影響。很多高校對教師的考核“重科研、輕教學(xué)”，影響了部分教師的教風(fēng)。有些教師一心撲在科研上，疏于對學(xué)生的管理，縱容學(xué)生各種不良學(xué)習習慣。54.3%的學(xué)生認為教師對課堂秩序管理一般或寬松，23%的學(xué)生認為老師對監考不太嚴格，助長(cháng)了同學(xué)們不良學(xué)習風(fēng)氣。部分教師課堂教學(xué)循規蹈矩、照本宣科，缺乏與學(xué)生的互動(dòng)。因此，“老師講課調動(dòng)不起學(xué)習興趣”這個(gè)因素僅次于“偶爾有事”，排在學(xué)生遲到或曠課原因排行榜的第二位。有些教師在“教書(shū)”時(shí)，很少對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育。此外，師生關(guān)系冷淡、老師對學(xué)生的影響力不強，也影響了優(yōu)良學(xué)風(fēng)的形成。本調查考察了五類(lèi)老師（專(zhuān)業(yè)課老師、輔導員、本科生導師、班主任、公共課教師）與學(xué)生之間師生關(guān)系的親疏度以及對學(xué)生學(xué)業(yè)影響的大小，結果表明，輔導員和專(zhuān)業(yè)課老師與學(xué)生關(guān)系最為密切，對學(xué)生學(xué)習能起到較大的影響作用。而本科生導師、班主任、公共課教師與學(xué)生的關(guān)系較為淡漠，與這三類(lèi)老師的關(guān)系處于“沒(méi)什么交往、淡漠和非常淡漠”狀態(tài)的學(xué)生比例分別高達50.4%、58.9%、74%。
�。ㄋ模┱n程設置及相關(guān)學(xué)習制度存在問(wèn)題
在調查中，課程設置和成績(jì)考核制度是同學(xué)們認為影響學(xué)習的重要因素。部分課程設置存在著(zhù)理論與實(shí)踐脫節、學(xué)期課程安排不均衡問(wèn)題，對學(xué)習的系統性、連貫性造成影響。34.1%的學(xué)生認為老師的課程考核較看重期末考試成績(jì)，無(wú)法兼顧平時(shí)學(xué)習表現，助長(cháng)了考前突擊而平時(shí)放松學(xué)習的不良風(fēng)氣。部分老師連續幾年考試內容相同甚至考前劃重點(diǎn)，挫傷了學(xué)生平時(shí)認真學(xué)習的積極性。高校有些如獎懲制度、退學(xué)警示制度、轉專(zhuān)業(yè)制度、重修制度等在學(xué)風(fēng)建設中發(fā)揮的作用沒(méi)有達到理想效果。39.1%的學(xué)生認為獎懲制度對學(xué)生學(xué)習的激勵引導作用不大。43.8%的學(xué)生認為退學(xué)警示制度執行力度不強，對學(xué)生的警示作用不大。轉專(zhuān)業(yè)制度難以滿(mǎn)足廣大學(xué)生的轉專(zhuān)業(yè)需求，課程重修制度可以提供重新學(xué)習和補救的機會(huì )，但是課程重修的再次考核無(wú)法與之前的考試水平相比，降低了學(xué)習要求，助長(cháng)了后進(jìn)生不良的學(xué)習習慣。
三、加強高校學(xué)風(fēng)建設的建議和對策
�。ㄒ唬┘訌妼W(xué)風(fēng)專(zhuān)項教育
學(xué)風(fēng)問(wèn)題，實(shí)際上是一個(gè)理想、事業(yè)心的問(wèn)題。影響學(xué)生學(xué)風(fēng)最主要的原因是學(xué)生缺乏遠大理想和明確的學(xué)習目標，刻苦勤奮學(xué)習的動(dòng)力先天不足，因此，加強學(xué)風(fēng)建設的關(guān)鍵在于激發(fā)學(xué)生內在求學(xué)精神和動(dòng)力。高校要根據大學(xué)生的心理特點(diǎn)有針對性地加以引導。一是加強理想信念教育。理想信念教育是加強學(xué)風(fēng)建設的最基礎性工作。高校要切實(shí)抓好學(xué)生的理想信念教育，啟發(fā)大學(xué)生提高思想認識，努力培養學(xué)生的社會(huì )責任感，引導學(xué)生樹(shù)立遠大理想，從而明確學(xué)習目的，端正學(xué)習態(tài)度，繼而轉化為認真刻苦的學(xué)習行為。二是做好專(zhuān)業(yè)思想教育。加強專(zhuān)業(yè)思想教育是加強學(xué)風(fēng)建設的關(guān)鍵環(huán)節。專(zhuān)業(yè)思想教育要貫穿在大學(xué)教育的各個(gè)階段，通過(guò)多種形式讓學(xué)生了解本專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn)，消除對專(zhuān)業(yè)認識的誤區，逐漸培養學(xué)習興趣，激發(fā)學(xué)習積極性。同時(shí)加強對學(xué)生的職業(yè)生涯教育，幫助學(xué)生結合個(gè)人實(shí)際狀況，做好職業(yè)生涯發(fā)展規劃和大學(xué)四年分階段發(fā)展規劃，把職業(yè)理想與刻苦學(xué)習結合起來(lái)，增強學(xué)生學(xué)習動(dòng)力。三是抓好學(xué)術(shù)誠信教育。高校要針對大學(xué)生的思想實(shí)際，有的放矢地進(jìn)行誠信教育，幫助他們樹(shù)立正確的是非觀(guān)和榮辱觀(guān)。要加強考試作弊等學(xué)術(shù)不誠信的違紀案例宣傳，引導學(xué)生增強法紀觀(guān)念、校規意識和道德觀(guān)念，自覺(jué)遵守學(xué)習紀律、考試紀律和學(xué)術(shù)道德規范，提高學(xué)習誠信度。四是加強學(xué)習指導。高校應針對不同年級學(xué)生的不同特點(diǎn)，加強分類(lèi)指導。對于剛入學(xué)的新生，應指導他們了解和掌握大學(xué)的學(xué)習方法，完成中學(xué)生向大學(xué)生的角色過(guò)渡，培養其自主學(xué)習的能力。對于學(xué)習各方面總體表現相對較差的大二、大三學(xué)生，應嚴格要求，進(jìn)一步加強管理和教育，同時(shí)要加強指導他們樹(shù)立專(zhuān)業(yè)信心，提高專(zhuān)業(yè)能力。對于已深入學(xué)習專(zhuān)業(yè)的大四、大五學(xué)生，應指導確定將來(lái)主攻的專(zhuān)業(yè)方向，加強就業(yè)能力培養。
�。ǘ┖葑煹聨燂L(fēng)建設，嚴格教務(wù)管理，深化教學(xué)改革
一是狠抓師德師風(fēng)建設。高校應著(zhù)重加強對師德師風(fēng)建設，增強教師責任心，明確教師在學(xué)風(fēng)建設中的重要職責，充分調動(dòng)教師在學(xué)風(fēng)建設中的積極性和創(chuàng )造性。改變教師“重科研，輕教學(xué)”的思想，加強教學(xué)質(zhì)量監控與評價(jià)。特別要重視發(fā)揮班主任、本科生導師、公共課教師對學(xué)生的育人影響力。二是嚴格教務(wù)管理。高校要有針對性地加強管理，完善學(xué)風(fēng)監管制度，形成學(xué)校、學(xué)院班級三級管理、監督、考評體系，加大對學(xué)生考試作弊行為的處理力度，形成良好考風(fēng)。三是深化教學(xué)改革，積極拓展學(xué)生學(xué)習空間。高校應科學(xué)設置和合理安排課程，保持課程的科學(xué)性、系統性和穩定性。課程考核體系方面，應加大平時(shí)學(xué)習表現在最終考核中所占比重，改變“期末成績(jì)決定一切”的評價(jià)方法，從注重結果學(xué)習轉向注重過(guò)程學(xué)習。同時(shí)嘗試對現有學(xué)習制度進(jìn)行探索，拓展學(xué)生發(fā)展空間，教育者要把相對穩定的思想灌輸到駕馭對象的大腦當中，讓教育對象接受，分類(lèi)施教。改善學(xué)生獎勵機制，充分發(fā)揮評優(yōu)評獎等獎勵措施對學(xué)生學(xué)習的導向性作用。
�。ㄈ┌l(fā)揮學(xué)生骨干模范作用，營(yíng)造良好的校園文化環(huán)境
一是重視發(fā)揮學(xué)生骨干的先鋒模范作用。加強學(xué)生黨建工作，抓好學(xué)生干部隊伍建設，充分發(fā)揮學(xué)生黨員在學(xué)風(fēng)建設中的先鋒模范作用，組織上的凝聚作用，道德上的表率作用，學(xué)習上的榜樣作用，以點(diǎn)帶面，在學(xué)生中形成能夠帶動(dòng)學(xué)習、工作、集體、形象的良好局面。二是創(chuàng )造良好的校園文化環(huán)境。優(yōu)秀的校園文化既對學(xué)風(fēng)建設具有導向作用，也為學(xué)風(fēng)建設提供載體與保證。高校要努力營(yíng)造校園學(xué)術(shù)氣氛，更多地開(kāi)展一些精品學(xué)術(shù)活動(dòng)，擴大學(xué)術(shù)活動(dòng)的校園影響力，讓學(xué)生感受濃厚的學(xué)術(shù)風(fēng)氣，激發(fā)學(xué)習的熱情。同時(shí)組織好學(xué)生課外科技活動(dòng)和學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，使學(xué)生的課內學(xué)習與課外實(shí)踐相結合，提高學(xué)生的學(xué)習能力和學(xué)習主動(dòng)性，激發(fā)學(xué)生的進(jìn)取心。
試論高校學(xué)風(fēng)建設的思考和建議論文 篇3
【摘 要】金融危機對我國大學(xué)生就業(yè)市場(chǎng)和高校學(xué)風(fēng)建設造成較大沖擊和影響，尤其對在校學(xué)生學(xué)習觀(guān)念影響較大。當前，高校學(xué)風(fēng)普遍存在學(xué)習目的不科學(xué)、缺乏學(xué)習熱情、學(xué)習紀律松懈專(zhuān)業(yè)思想淡薄、學(xué)習內容不均衡等問(wèn)題。創(chuàng )建優(yōu)良學(xué)風(fēng)是學(xué)校一項長(cháng)期的基礎性工作，本文從服務(wù)學(xué)生、突出重點(diǎn)、提高質(zhì)量三方面就高校如何加強學(xué)風(fēng)建設提供對策參考。
【關(guān)鍵詞】金融危機 學(xué)風(fēng)建設 高校 思考 對策
學(xué)風(fēng)建設是高校校風(fēng)建設和教學(xué)基本建設的重要內容，是全面推進(jìn)素質(zhì)教育，培養高素質(zhì)人才的關(guān)鍵環(huán)節。學(xué)風(fēng)的好壞直接影響到學(xué)校教學(xué)改革的深化和教學(xué)質(zhì)量的提高，直接影響人才培養目標的實(shí)現。
一、加強學(xué)風(fēng)建設是高等職業(yè)教育發(fā)展的需要
學(xué)風(fēng)，是指一所學(xué)校的學(xué)習風(fēng)氣，是學(xué)生學(xué)習態(tài)度、治學(xué)精神、治學(xué)方法的綜合表現，它與領(lǐng)導治校的作風(fēng)、教師的教風(fēng)共同構成學(xué)校的校風(fēng)，是校風(fēng)建設的核心。優(yōu)良的學(xué)風(fēng)是一種無(wú)形的力量，對營(yíng)造健康向上的校園文化，弘揚刻苦學(xué)習、頑強拼搏的精神和求真務(wù)實(shí)、明理誠信的道德風(fēng)尚，引導學(xué)生樹(shù)立正確的成才觀(guān)、價(jià)值觀(guān)等都有積極作用和深遠影響。因此，加強學(xué)風(fēng)建設是高等教育發(fā)展的需要，而且隨著(zhù)高等教育教學(xué)改革不斷深入和招生規模的不斷擴大，高校的學(xué)風(fēng)建設也日益顯現其重要作用。
二、金融危機背景下高校學(xué)風(fēng)建設的思考與對策
�。ㄒ唬⿲W(xué)風(fēng)建設的新目標
為切實(shí)加強學(xué)風(fēng)建設,高校應積極樹(shù)立以學(xué)生為主體、以素質(zhì)教育為基礎、以就業(yè)為導向、以創(chuàng )新為動(dòng)力、以質(zhì)量為生命線(xiàn)的學(xué)風(fēng)建設思路,擬訂出以學(xué)生為中心，使學(xué)生“樂(lè )于學(xué)習、勤于學(xué)習、善于學(xué)習”，努力形成“求真務(wù)實(shí)、學(xué)以致用、從嚴治學(xué)、學(xué)無(wú)止境”的優(yōu)良學(xué)風(fēng)的學(xué)風(fēng)建設新目標。
�。ǘ⿲W(xué)風(fēng)建設的三條原則
金融危機及當前嚴重的就業(yè)壓力前提下，高校應始終堅持以服務(wù)學(xué)生、突出重點(diǎn)、提高質(zhì)量三條原則為基本出發(fā)點(diǎn)，加大學(xué)風(fēng)建設的力度。
1.服務(wù)學(xué)生
堅持“以人為本”的育人理念，努力解決學(xué)生在學(xué)習成長(cháng)過(guò)程中的實(shí)際困難，按照社會(huì )對人才的要求，強化學(xué)生能力素質(zhì)培養，努力提高競爭力，促進(jìn)學(xué)生就業(yè)，使學(xué)生成為學(xué)風(fēng)建設的直接受益者是高校學(xué)風(fēng)建設需堅持的首要原則。
2.突出重點(diǎn)
學(xué)風(fēng)建設需要解決的問(wèn)題很多。當前高校學(xué)風(fēng)建設的重點(diǎn)是：針對部分學(xué)生中存在的.學(xué)習動(dòng)機缺失、熱情匱乏、紀律渙散、上網(wǎng)成癮等突出問(wèn)題，采用恰當的形式積極引導學(xué)生端正學(xué)習動(dòng)機、激發(fā)學(xué)習熱情、規范學(xué)習紀律、掌握學(xué)習方法、養成良好的學(xué)習習慣。
3.提高質(zhì)量
學(xué)風(fēng)建設關(guān)乎高校發(fā)展大計和學(xué)生切身利益。高校在學(xué)風(fēng)建設的各個(gè)環(huán)節應把“是否有助于學(xué)風(fēng)真正好轉”作為判斷工作得失的最根本標準，切實(shí)提高學(xué)風(fēng)建設的工作質(zhì)量。
三、學(xué)風(fēng)建設的四項新舉措
針對目前金融危機形勢下學(xué)風(fēng)方面普遍存在的一些弊端，高校應結合自身情況，在原有成績(jì)的基礎上，試擬訂出深化理想信念教育、強化學(xué)生日常管理、豐富學(xué)生第二課堂、建立學(xué)風(fēng)建設長(cháng)效機制的四項學(xué)風(fēng)建設措施，著(zhù)力落實(shí)并以此作為學(xué)風(fēng)建設的出發(fā)點(diǎn)，強化學(xué)風(fēng)建設的重要性，使學(xué)風(fēng)沿著(zhù)健康良好的軌道發(fā)展。
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優(yōu)良的教風(fēng)與學(xué)風(fēng)能夠幫助學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀(guān)、世界觀(guān),培養良好的道德情操,完美的人格信仰。因此，高校應加大對新生進(jìn)行新生入學(xué)教育力度及專(zhuān)業(yè)教育力度，側重學(xué)生的素質(zhì)教育,通過(guò)“兩課”對廣大新生開(kāi)展關(guān)于校風(fēng)、校訓、校情、校史的教育,增強廣大學(xué)生愛(ài)校、榮校的使命感和責任感,以教風(fēng)促學(xué)風(fēng),形成教風(fēng)與學(xué)風(fēng)建設的共同提高。
�。ǘ⿵娀瘜W(xué)生日常管理
1.健全管理制度
健全管理制度是學(xué)風(fēng)建設的制度保障。規章制度對學(xué)生具有一定的控制力和約束力,有助于培養學(xué)生良好的行為習慣,促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設。在強化學(xué)生日常管理過(guò)程中,學(xué)院圍繞學(xué)風(fēng)建設制定了一套科學(xué)而嚴格的規章制度,并狠抓制度落實(shí)。
2.規范日常管理，確保公平、公正、公開(kāi)，確保各項工作目標明確、責任到位、有序進(jìn)行。主要包括：“爭先創(chuàng )優(yōu)”活動(dòng)、獎助學(xué)金、綜合測評、推優(yōu)入黨、學(xué)生干部培養考核等工作流程的規范化；輔導員聯(lián)系任課教師、課堂考勤、聽(tīng)查課、宿舍衛生檢查、課后督學(xué)等工作制度的細化；加強對學(xué)生助管的指導、管理與考核等。
3.抓住“寢室、課堂、考場(chǎng)”三處重點(diǎn)，輔導員走進(jìn)課堂聽(tīng)查課，嚴格規范本科教學(xué)秩序，強化學(xué)生紀律觀(guān)念，端正考風(fēng)考紀，幫助學(xué)生養成良好的學(xué)習生活習慣。
�。ㄈ┴S富學(xué)生第二課堂
以文化建設為依托 ,重視文化活動(dòng)第二課堂對學(xué)生思想認識和情操的熏陶作用,是加強學(xué)風(fēng)建設的有效途徑之一 ,寓教育于各項活動(dòng)之中，活躍學(xué)生思想 ,激發(fā)學(xué)生學(xué)習動(dòng)力，積極組織學(xué)生開(kāi)展一系列融思想性、教育性、知識性和趣味性于一體的豐富多彩的校園文化活動(dòng),豐富學(xué)生第二課堂，擴展學(xué)生的視野、豐富知識，增強實(shí)踐能力,營(yíng)造濃郁的學(xué)習氛圍，加大學(xué)生綜合素質(zhì)的培養,提高學(xué)生的人文素養和科學(xué)素質(zhì)。
�。ㄋ模┙W(xué)風(fēng)建設長(cháng)效機制
干部的工作作風(fēng)，教師的教風(fēng)對高校的學(xué)風(fēng)起到至關(guān)重要的作用。高校應重點(diǎn)建立學(xué)風(fēng)建設長(cháng)效機制，從以下幾方面做起：
1.加強隊伍建設，推進(jìn)學(xué)風(fēng)建設。選拔優(yōu)秀畢業(yè)生擔任正式輔導員，選拔責任心強的優(yōu)秀教師擔任班主任。實(shí)施學(xué)生骨干培養計劃，完善學(xué)生干部隊伍。將高校團委、學(xué)院團總支、學(xué)生會(huì )、各班團支部、班委層層參與到學(xué)風(fēng)建設中來(lái)，成為學(xué)風(fēng)建設的主力軍。
2.加強對教職員工的管理與指導，進(jìn)一步將量化考核結果與教職工的評優(yōu)及收入相結合。
3.加強調查研究和對外交流，學(xué)習和總結學(xué)風(fēng)建設的先進(jìn)經(jīng)驗，改進(jìn)和創(chuàng )新工作方法，鼓勵輔導員開(kāi)展學(xué)生教育管理的理論研究工作。
總之,優(yōu)良學(xué)風(fēng)是一項寶貴的精神財富,是一種巨大的精神力量和育人資源,它能營(yíng)造濃郁的學(xué)習氛圍,弘揚刻苦學(xué)習和勇于創(chuàng )新的精神,引導學(xué)生樹(shù)立正確的學(xué)習觀(guān)、成才觀(guān)、價(jià)值觀(guān)。高校在今后的工作中，應當以調研把握學(xué)，以管理督導學(xué)，以榜樣激勵學(xué)，以考研提升學(xué)，以科研實(shí)踐學(xué)，全面加強學(xué)風(fēng)建設，努力營(yíng)造勤奮、嚴謹、求實(shí)、創(chuàng )新的優(yōu)良學(xué)風(fēng)。
參考文獻：
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試論高校學(xué)風(fēng)建設的思考和建議論文 篇4
摘要：為了提高教學(xué)和人才培養質(zhì)量，營(yíng)造良好的育人氛圍，無(wú)論是國內還是國外高校，都十分重視學(xué)風(fēng)建設。但在實(shí)際調研過(guò)程中發(fā)現，國內外高校學(xué)生受?chē)殷w制、社會(huì )影響、個(gè)人心理等因素影響，學(xué)習狀態(tài)及動(dòng)力也各不相同。本文認為，要從客觀(guān)的角度去看待調研結果，取之精華、去其糟粕，積極開(kāi)展我國高校思想教育，激勵學(xué)生成才的主觀(guān)能動(dòng)性，使我國高校的學(xué)風(fēng)建設邁向新的高峰。
關(guān)鍵詞：中外學(xué)生；學(xué)習狀況；學(xué)風(fēng)建設；啟示
0引言
在近幾年的工作實(shí)踐中，我們發(fā)現高校的學(xué)風(fēng)已成為目前高校一個(gè)不容忽視的問(wèn)題。不久前，我們進(jìn)行了一項關(guān)于國外學(xué)生學(xué)習情況的調查，客觀(guān)地分析了國外學(xué)生學(xué)習情況，在學(xué)校學(xué)風(fēng)建設方面，中外存在著(zhù)很大的差異。
1中外學(xué)生學(xué)習狀況
1.1學(xué)習動(dòng)力的差異
1.1.1個(gè)人興趣方面國外學(xué)生可依據個(gè)人學(xué)習興趣選擇課程，學(xué)習模式分為研究型自主學(xué)習和課程型自主學(xué)習,從而提高了自主學(xué)習的主觀(guān)能動(dòng)性，逃課現象極少發(fā)生；中國的大多數學(xué)校無(wú)視個(gè)體差異的存在，統一編班，統一課程設置，統一教學(xué)進(jìn)度，統一作業(yè)，教學(xué)實(shí)際難以適應個(gè)體的差異，學(xué)生學(xué)習的積極性不高。
1.1.2高額的學(xué)費驅動(dòng)在國外，高額的學(xué)費也是自主學(xué)習的有效動(dòng)力。國外學(xué)生自我施壓意識強,學(xué)習的積極性、主動(dòng)性極高。按每位學(xué)生在校期間要學(xué)2000個(gè)理論課時(shí)計算,每個(gè)課時(shí)成本折合近20美元,相當于3個(gè)小時(shí)的勤工儉學(xué)工時(shí)費,充分體現了時(shí)間就是金錢(qián)的道理；在國內，學(xué)生的學(xué)雜費都是由父母支付，學(xué)生沒(méi)有體會(huì )到掙錢(qián)交學(xué)費的辛苦，很少有通過(guò)自己勤工助學(xué)所得繳納全部學(xué)雜費用的，對學(xué)習不感興趣，不珍惜課堂學(xué)習的機會(huì )，學(xué)習積極性、主動(dòng)性不高。
1.2學(xué)習目的的差異經(jīng)過(guò)調查中外學(xué)生學(xué)習目的都包括：指向自我的學(xué)習目的和指向社會(huì )的學(xué)習目的。但國內學(xué)生的學(xué)習目的還有一種是指向他人的學(xué)習目的[1]。
1.2.1指向自我的學(xué)習目的即為滿(mǎn)足自我發(fā)展的需要而學(xué)習的目的。學(xué)生能很好地接納自己，自我評價(jià)良好，努力充實(shí)自己的知識，希望實(shí)現自我價(jià)值；期望通過(guò)自己在大學(xué)的學(xué)習，走上社會(huì )后，能有一個(gè)好平臺，得到別人和社會(huì )的認可；或者希望經(jīng)過(guò)刻苦的學(xué)習，能在畢業(yè)后有一份好工作，找到理想職業(yè)，自己能獨立生活�？傊�，是圍繞自我價(jià)值和個(gè)人發(fā)展的目的而學(xué)習的。
1.2.2指向社會(huì )的學(xué)習目的即把自己學(xué)習目的建立在社會(huì )需求上，每個(gè)人都是社會(huì )人，尤其是青年大學(xué)生，大學(xué)畢業(yè)后走上社會(huì )就成為社會(huì )的中流砥柱，社會(huì )責任感強，部分學(xué)生能夠認識到當前學(xué)習與實(shí)現偉大目標的聯(lián)系，能體會(huì )到掌握科學(xué)文化知識的重要性，而刻苦鉆研�？傊�，是圍繞個(gè)人的社會(huì )價(jià)值的目的而學(xué)習的。
1.2.3指向他人的學(xué)習目的即指把自己學(xué)習目的建立在他人的希望之上，為了報達父母的養育之恩不辜負教師的期望或為了在學(xué)習競賽中不輸給別人而拚命苦讀。這些都是指向他人的學(xué)習目的。
1.3學(xué)習條件的差異國外高校每個(gè)教室都配有多臺電腦，無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò )覆蓋全面，均可免費使用，學(xué)生查閱文獻提供便利的條件，重要手段。國內高校的配套設施較國外是相對落后的，不利于學(xué)生查閱文獻資料，沒(méi)有為學(xué)生學(xué)習提供便利條件。
2中外學(xué)生學(xué)習狀況差異成因
2.1個(gè)人心理的不同導致學(xué)習動(dòng)力的差異國外大學(xué)生學(xué)習動(dòng)機以興趣為主要驅動(dòng)力；而我國大學(xué)生的學(xué)習動(dòng)機大致有以下幾種：為爭取好的成績(jì)，受人尊重和羨慕，保持自己在集體中的地位和榮譽(yù)；為將來(lái)能夠找到理想的工作，并且將來(lái)能出色的開(kāi)展工作，事業(yè)有成；為得到獎學(xué)金；為出人頭地；為考研究生，出國留學(xué)；僅為考試及格，拿到文憑；對專(zhuān)業(yè)或某些學(xué)科的興趣；為追求真理，探索世界的奧秘；為實(shí)現自身的社會(huì )價(jià)值，為祖國的繁榮富強、人類(lèi)的進(jìn)步作貢獻。
2.2國家體制不同導致培養目標差異各國高校培養目標都強調時(shí)代性，21世紀知識效應將占國際經(jīng)濟的主導地位，創(chuàng )新必將是推動(dòng)知識經(jīng)濟發(fā)展的強大動(dòng)力�？萍嫉陌l(fā)展將給人類(lèi)的生產(chǎn)方式、生活方式和思想方式帶來(lái)革命性的變化。為此，世界各國高校的培養目標也隨著(zhù)國際社會(huì )的浪潮發(fā)生著(zhù)潛移默化的變動(dòng)。經(jīng)初步調查分析，國外高校的培養目標，由最初注重道德教育發(fā)展到注重智力教育，最后發(fā)展到今天的注重人才的全面發(fā)展。而我國高校的培養目標，由最初的偏重智育，發(fā)展到偏重知識和能力培養。從美國和我國培養大學(xué)生的目標來(lái)看，有著(zhù)驚人的相似之處。因兩國的社會(huì )體制不同，各自的`思想觀(guān)念、政治觀(guān)點(diǎn)、就業(yè)目標也各具差異，從而對學(xué)生的教育模式也就完全不同理解。
2.3教育模式不同導致學(xué)習條件差異
2.3.1德育教育美國的道德教育模式可謂種類(lèi)繁多、方法各異，但歸結起來(lái)道德教育的目標基本上指向培養年輕一代能夠在當代社會(huì )中設身立足，適應紛繁環(huán)境的能力[2]；英國的道德教育模式是以道德情感教育為其主要特征的。在多年來(lái)大量深入廣泛調查研究的基礎上所確立的道德教育方案緊密聯(lián)系學(xué)生、家庭和社會(huì )生活實(shí)際，將人與人的關(guān)系作為德育的主要內容；日本教育的發(fā)展是以整個(gè)民族素質(zhì)的提高為出發(fā)點(diǎn)，道德教育在學(xué)校的基礎教育中起著(zhù)至關(guān)重要的作用，日本的道德教育模式因而呈現出通過(guò)生動(dòng)充實(shí)的內容、具體扎實(shí)的途徑、豐富多彩的活動(dòng)培養具有良好素質(zhì)的青少年的重要特征。
我國高校的德育教育工作局限于課堂，未能夠密切聯(lián)系社會(huì )實(shí)際，未能把教育的重點(diǎn)放在提高學(xué)生的人生閱歷、生活體驗、實(shí)踐能力和思想認識等方面的綜合素質(zhì)上。
2.3.2事務(wù)管理專(zhuān)業(yè)化是學(xué)生事務(wù)管理隊伍人員素質(zhì)最直接的體現。美國教育部門(mén)要求從事學(xué)生事務(wù)管理的工作人員必須具備相應的文化知識及行政管理能力。美國高校學(xué)生事務(wù)管理的一個(gè)顯著(zhù)特征就是依法管理。美國高校在校園范圍內一般都有一套紀律管理監督和仲裁系統,以維護學(xué)校利益并保證學(xué)生的合法權利。管理人員依據條例對學(xué)生進(jìn)行管理,同時(shí)學(xué)校設立監督和仲裁機構,學(xué)生可以通過(guò)此機構起訴或控告校方或學(xué)生工作者。
而我國目前正在向輔導員隊伍專(zhuān)業(yè)化方向邁進(jìn)，國內高校輔導員有政治與領(lǐng)導的職能和管理的職能，多種職能匯聚于一身，而輔導員又不是思想政治專(zhuān)業(yè)或者學(xué)生管理專(zhuān)業(yè)出身，卻對學(xué)生在校期間的適應問(wèn)題、經(jīng)濟困難學(xué)生資助、學(xué)習指導、心理健康教育以及就業(yè)指導等方面都要進(jìn)行指導與輔導，故輔導員在學(xué)生事務(wù)服務(wù)過(guò)程中不能達到面面通，無(wú)法達到國外專(zhuān)業(yè)化的標準。
2.3.3教學(xué)實(shí)踐國內老師講課的習慣方式是提出問(wèn)題，老師和學(xué)生共同分析問(wèn)題，最后解決問(wèn)題，把提出的問(wèn)題都解決了就是一堂非常成功的好課[3]。而在國外提出問(wèn)題比解決問(wèn)題更重要，因為解決問(wèn)題可能只需要一些技巧，而提出問(wèn)題則需要創(chuàng )造性的想像，而想像又是人類(lèi)智能發(fā)展的最高境界。在中國的教育界"始終缺乏對學(xué)生正常學(xué)習心理的了解，缺乏調動(dòng)學(xué)生的學(xué)習興趣并引導學(xué)生主動(dòng)學(xué)習的教學(xué)技能，缺乏對下一代長(cháng)遠發(fā)展的職業(yè)關(guān)懷。
2.3.4考試美國的考試次數比較少，開(kāi)卷考試是一種重要形式，考大學(xué)特別是研究生不以筆試為主而是以面試成績(jì)?yōu)橹鱗4]。中國學(xué)生理論考試中成績(jì)盡管比較突出，但需要動(dòng)手能力的實(shí)驗科目卻是中國學(xué)生明顯的弱項，國內學(xué)校教育的實(shí)驗教學(xué)薄弱，更重要的是表明中國的教育觀(guān)念和教育體制都存在著(zhù)重大偏差，即忽視實(shí)用知識實(shí)用學(xué)科以及實(shí)驗技能。
3比較中外學(xué)生學(xué)習狀況對我國高校學(xué)風(fēng)建設的啟示
3.1引導學(xué)生認清學(xué)習目的加強思想教育，激勵學(xué)生成才，學(xué)生在進(jìn)行自我教育過(guò)程中，應加強自我認識的培養，在思想上認清學(xué)習的動(dòng)機和目的，明確知識的重要性和環(huán)境帶來(lái)的壓力，在老師的啟發(fā)引導下積極主動(dòng)地感知，從思想認識轉化為實(shí)踐操作，真正消化知識，實(shí)現知識的內化。要實(shí)現自我能力的培養，如自學(xué)能力、高校學(xué)風(fēng)建設的問(wèn)題與對策自我督促能力、調節課余時(shí)間能力，形成具有創(chuàng )新性、實(shí)踐性、適應性的綜合素質(zhì)。
3.2激發(fā)學(xué)生增強學(xué)習興趣提供實(shí)踐機會(huì )，增強學(xué)生學(xué)習興趣，激發(fā)學(xué)生學(xué)習動(dòng)力，引導學(xué)生形成良好的學(xué)習動(dòng)機，并協(xié)助優(yōu)化學(xué)習策略、學(xué)習方法。
3.3營(yíng)造高校有力辦學(xué)氛圍結合高校的實(shí)際，大膽創(chuàng )新，為了給學(xué)生提供較多的動(dòng)手平臺，提高學(xué)生的實(shí)踐能力和動(dòng)手能力，高校應該通過(guò)各種渠道創(chuàng )造各種實(shí)踐動(dòng)手鍛煉的條件，加大對各種實(shí)驗室及設備的投入或者提供更多的機會(huì )讓學(xué)生到社會(huì )去學(xué)習，更多地組織學(xué)生去各種工廠(chǎng)或相關(guān)單位去學(xué)習參觀(guān)，讓學(xué)生更好的了解社會(huì )，增加團隊合作精神。學(xué)校的德育工作不拘泥于課堂，密切聯(lián)系社會(huì )實(shí)際，教育的重點(diǎn)放在提高學(xué)生的人生閱歷、生活體驗、實(shí)踐能力和思想認識等方面的綜合素質(zhì)上，這也是我們所沒(méi)有做到的，思想品德形成的過(guò)程是知、情、意、行統一的過(guò)程。
學(xué)風(fēng)是高校的立校之本[5]。學(xué)風(fēng)建設不僅是高等教育改革和發(fā)展中一個(gè)永恒的主題，也是一項具有戰略意義的人才工程。一所學(xué)校真正形成了勤奮、嚴謹、求實(shí)、進(jìn)取的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，就會(huì )對生活在這個(gè)環(huán)境中的每位學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響，使學(xué)生自覺(jué)不自覺(jué)地受到熏陶。這種熏陶和影響，對于提高教育質(zhì)量、促進(jìn)人才培養具有直接推動(dòng)作用。而這種推動(dòng)作用和積極影響不僅僅反映在學(xué)生學(xué)習階段，還將對學(xué)生畢業(yè)后的發(fā)展和成就事業(yè)發(fā)揮重要作用。
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試論高校學(xué)風(fēng)建設的思考和建議論文 篇5
摘要：高校學(xué)風(fēng)體現了一所大學(xué)的文化積淀與精神文明，它凝聚著(zhù)學(xué)校的辦學(xué)理念，是學(xué)生文化素養和學(xué)習精神、教師教學(xué)、研學(xué)以及治學(xué)態(tài)度、教學(xué)管理人員督學(xué)和導學(xué)之風(fēng)的綜合體現。但是，由于受社會(huì )因素、學(xué)校環(huán)境因素、學(xué)生自身因素等方面的影響，當前一部分學(xué)生存在著(zhù)缺乏明確的學(xué)習目標，學(xué)習態(tài)度不端正；組織紀律松散，學(xué)習動(dòng)力不足；專(zhuān)業(yè)思想不穩定，有厭學(xué)心理；學(xué)習方法不得當，有被動(dòng)學(xué)習的傾向等問(wèn)題，嚴重影響了高校文化育人的培養目標。要解決學(xué)風(fēng)建設問(wèn)題，高校學(xué)風(fēng)建設應從提高認識，做好學(xué)風(fēng)建設規劃、加強學(xué)風(fēng)建設規范管理，樹(shù)立先進(jìn)典型、尊重學(xué)生成長(cháng)規律，調動(dòng)學(xué)生自主學(xué)習的積極性這三方面下功夫，切實(shí)提高學(xué)風(fēng)建設的成效。
關(guān)鍵詞：傳統文化；高校；學(xué)風(fēng)建設
根據高校學(xué)風(fēng)建設的培養目標，筆者認為高校學(xué)風(fēng)建設可分為理論與實(shí)踐兩個(gè)部分。作為理論部分,它要明確高校學(xué)風(fēng)建設的具體內容，讓師生更好的理解掌握學(xué)風(fēng)建設的一系列問(wèn)題。從廣義上講,高校學(xué)風(fēng)建設是教書(shū)育人之本、學(xué)校發(fā)展之魂、學(xué)生成才之基。從狹義上講,高校學(xué)風(fēng)建設是大學(xué)生求學(xué)期間積淀的精神文明體現[1]。作為實(shí)踐環(huán)節,除了常規教學(xué)和學(xué)風(fēng)建設的文體活動(dòng)以外，還應通過(guò)校園景觀(guān)設計、校園主色調和建筑物命名等多種載體，營(yíng)造良好的大學(xué)學(xué)風(fēng)氛圍�？傊�，高校學(xué)風(fēng)建設是一個(gè)內涵豐富值得我們從多角度來(lái)研究和把握的概念，它凝聚著(zhù)學(xué)校的辦學(xué)理念，是學(xué)生文化素養和學(xué)習精神、教師教學(xué)、研學(xué)以及治學(xué)態(tài)度、教學(xué)管理人員督學(xué)和導學(xué)之風(fēng)的綜合體現，彰顯了大學(xué)的校園文化特色與人文精神。
一、高校學(xué)風(fēng)建設存在的問(wèn)題
�。ㄒ唬┤狈γ鞔_的學(xué)習目標，學(xué)習態(tài)度不端正。有的同學(xué)存在“讀書(shū)無(wú)用論”的思想，上學(xué)就是為了混日子，沒(méi)有適用的學(xué)習計劃，完全不知道自己該學(xué)什么，不能主動(dòng)學(xué)習。有的雖然有明確的學(xué)習目標，但各科的學(xué)習卻未按照計劃時(shí)間有序進(jìn)行，平時(shí)的學(xué)習完全憑著(zhù)自己的興趣和情緒，把學(xué)習當做消遣時(shí)間的工具，高興了就學(xué)點(diǎn)兒，不高興了就扔到一邊。還有一部分學(xué)生學(xué)習帶有功利主義色彩，把取得好成績(jì)與獲得一個(gè)環(huán)境舒適、待遇優(yōu)厚的工作聯(lián)系起來(lái)，急功近利，不講究真才實(shí)學(xué)。
�。ǘ┙M織紀律松散，學(xué)習動(dòng)力不足。一些學(xué)生上了大學(xué)以后就認為學(xué)習到了“終點(diǎn)站”，缺乏學(xué)無(wú)止境的理念，對繼續學(xué)習動(dòng)力不足，學(xué)習紀律松散。具體表現在:上課聊天、上課睡覺(jué)、看課外書(shū)，或者在桌上亂涂亂畫(huà)，不注意聽(tīng)講。遲到、早退、逃課、甚至考試曠考等現象頻頻出現，到考試時(shí)就抄襲，不及格率極高。有的同學(xué)趁著(zhù)網(wǎng)上選課期間外出打網(wǎng)絡(luò )游戲，這些同學(xué)把學(xué)習當做沉重負擔,學(xué)習只是為了應付老師和向家長(cháng)交差，厭學(xué)情緒大，嚴重影響和破壞了校園學(xué)習風(fēng)氣。
�。ㄈ⿲�(zhuān)業(yè)思想不穩定，存在厭學(xué)心理。不少學(xué)生受所謂的“熱門(mén)”專(zhuān)業(yè)輿論影響，對待自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)缺乏正確的認識，以自我為中心，一旦選擇的專(zhuān)業(yè)不夠“熱”，或者不符合個(gè)人愛(ài)好，就出現不安心學(xué)習的情緒，甚至出現無(wú)聊、空虛、自責、迷茫等不良心態(tài)�；蛘叽嬖趯�(zhuān)業(yè)思想不定，今天想學(xué)計算機，明天想學(xué)英語(yǔ)，后天想學(xué)法律，最后一事無(wú)成。還有的學(xué)生片面地認為在校上課與將來(lái)就業(yè)不相關(guān)，學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識不如到社會(huì )上鍛煉能力，于是開(kāi)始熱衷參與社會(huì )實(shí)踐，忙于外出打工，想增強自己適應社會(huì )的能力，結果適得其反，荒廢了自己的學(xué)業(yè)。
�。ㄋ模⿲W(xué)習方法不得當，有被動(dòng)學(xué)習的傾向。一部分同學(xué)不注重理論聯(lián)系實(shí)際，對知識點(diǎn)的橫向、縱向聯(lián)系認識不足，不善于總結知識的區別和聯(lián)系，往往是為完成學(xué)習任務(wù)而學(xué)習，沒(méi)有進(jìn)行知識的分析、歸納和總結，學(xué)習處于被動(dòng)應付狀態(tài)，有時(shí)造成理論學(xué)習與實(shí)際嚴重脫節，事倍功半，更談不上學(xué)以致用。在學(xué)習方法上，存在惰性心理和矛盾心理，雖然主觀(guān)上有自學(xué)的想法，但娛樂(lè )時(shí)間占平時(shí)生活的絕大部分，經(jīng)常感到學(xué)習精力不足，考試之前突擊學(xué)習，死記硬背，造成學(xué)習內容不系統，學(xué)習效果不明顯。
二、影響當前高校學(xué)風(fēng)建設的因素分析
�。ㄒ唬┥鐣�(huì )因素。一是市場(chǎng)經(jīng)濟帶來(lái)的負面影響。當前世界全球化、一體化快速發(fā)展，我國的經(jīng)濟、文化、政治都發(fā)生了不同程度的變革，在社會(huì )主義各項事業(yè)繁榮發(fā)展的背景下，既有適合市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展的積極因素，也有拜金主義、享樂(lè )主義、自由主義等一些不利因素，對部分學(xué)生的價(jià)值觀(guān)產(chǎn)生了不良影響[2]，不利于學(xué)風(fēng)建設。二是應試教育背景下傳統文化教育的缺失。我國大多都奉行“考試考什么，老師講什么”的灌輸式教育模式，很少涉及弘揚人的內在修養與精神內涵，造成了一部分學(xué)生私欲膨脹、學(xué)習態(tài)度不端正[3]，難以抵制貪婪與物質(zhì)享受的欲望，對事物的是非曲直不能做出理性的判斷，不利于當代大學(xué)生形成正確的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。三是就業(yè)壓力的錯誤導向性。1999年我國高校擴招以來(lái)，每年的畢業(yè)生逐步增多，據統計，2017年就有795萬(wàn)高校畢業(yè)生走向社會(huì )，面對嚴峻的就業(yè)形勢和競爭壓力，導致了就業(yè)不僅僅是大學(xué)生之間的競爭，還有學(xué)生家庭背景及社會(huì )關(guān)系的競爭，造成了“學(xué)得好不一定工作好，學(xué)的差不一定工作差”的現象，影響了高校整體的學(xué)風(fēng)建設。
�。ǘ⿲W(xué)校環(huán)境因素。一是辦學(xué)理念存在偏差。教育的“產(chǎn)業(yè)化”促使一些學(xué)校以企業(yè)模式辦學(xué)，造成了一些高校片面追求“量”而忽視了“質(zhì)”，在教學(xué)過(guò)程中沒(méi)有考慮不同學(xué)生的學(xué)習能力以及認知水平，選擇符合學(xué)生自身特點(diǎn)的方法進(jìn)行教學(xué)，嚴重影響了大學(xué)生參與教學(xué)過(guò)程的積極性。二是師資隊伍發(fā)展不均衡。目前，部分教師對學(xué)風(fēng)建設缺乏主動(dòng)建設意識和系統化建設思路。教學(xué)方法單一、教學(xué)內容陳舊、更新緩慢，尚不能及時(shí)反應行業(yè)最新發(fā)展方向和地方經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展需求，造成了學(xué)生學(xué)習目標不明確[4]，學(xué)習積極性不高，課堂教學(xué)效果不佳，使得學(xué)生內在學(xué)習動(dòng)力和學(xué)習熱情不足，主動(dòng)學(xué)習意識不強，影響了教學(xué)質(zhì)量的提高。三是管理機制還不夠完善。學(xué)風(fēng)建設是一個(gè)系統工程，也是一個(gè)長(cháng)期工程，教師的思想觀(guān)念和道德準則已經(jīng)成為社會(huì )的'焦點(diǎn)，學(xué)風(fēng)建設需要學(xué)校各部門(mén)及師生之間的協(xié)調聯(lián)動(dòng)、緊密配合，僅僅依靠部分教師對學(xué)風(fēng)建設在日常教學(xué)和提高教學(xué)質(zhì)量方面的作用認識不夠，管理者和師生之間缺乏有效協(xié)調，沒(méi)有真正形成合力[5]，學(xué)風(fēng)建設很難取得成效。
�。ㄈ⿲W(xué)生自身因素。一是學(xué)習目標不明確。當前的一些同學(xué)缺少必要的職業(yè)規劃，對自己的未來(lái)認識不清，有的同學(xué)認為上大學(xué)就是為了拿畢業(yè)證，有的是從眾心理，報了各種各樣的學(xué)習班，不僅浪費了大量時(shí)間和金錢(qián)，還忽略了自己的專(zhuān)業(yè)課程研究。二是學(xué)習態(tài)度不夠端正。學(xué)習是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程，大學(xué)生要不斷克服學(xué)習中的困難，戰勝自身的弱點(diǎn)。例如，有的同學(xué)在學(xué)習過(guò)程中遇到了一點(diǎn)困難與疑惑，就產(chǎn)生了膽怯、倦怠之心，沒(méi)有積極的去參與實(shí)踐，缺乏不斷超越自己的奮斗精神，難以在學(xué)習和成長(cháng)的過(guò)程中取得進(jìn)步。三是學(xué)長(cháng)的負面影響。有一些高年級學(xué)長(cháng)在校學(xué)習生活期間表現出的倦怠與惰性，包含學(xué)習動(dòng)力、學(xué)習目的、學(xué)習習慣等方面，這些高年級的學(xué)長(cháng)的負面言論與行為，對學(xué)風(fēng)建設起著(zhù)消極作用。
三、加強高校學(xué)風(fēng)建設的對策建議
�。ㄒ唬┨岣邔W(xué)風(fēng)建設的認識，做好學(xué)風(fēng)建設規劃。學(xué)風(fēng)建設是一個(gè)長(cháng)期的工程，不僅需要現有的實(shí)施措施，更要有長(cháng)期的建設規劃的理念和認識，這樣學(xué)風(fēng)建設才能抓出成果，抓出實(shí)效。一是要按照上級的有關(guān)文件通知要求，健全學(xué)風(fēng)建設領(lǐng)導小組，出臺學(xué)風(fēng)建設相關(guān)管理制度，重點(diǎn)加強學(xué)風(fēng)建設頂層設計，整合學(xué)風(fēng)建設力量，逐步建立學(xué)風(fēng)建設的長(cháng)效機制，為學(xué)校和諧校園環(huán)境和內涵提升奠定良好基礎。二是要制定與落實(shí)學(xué)風(fēng)建設活動(dòng)的有關(guān)計劃，動(dòng)員全校師生積極參與到學(xué)風(fēng)建設中來(lái)[7]，堅持以學(xué)生為本，注意傾聽(tīng)學(xué)生呼聲，關(guān)注學(xué)生熱點(diǎn)問(wèn)題，及時(shí)解決事關(guān)師生切身利益的實(shí)際問(wèn)題。在一定時(shí)間和范圍內面向全校師生，有計劃地開(kāi)展學(xué)風(fēng)建設目標與教學(xué)管理的宣講教育，提高各部門(mén)對學(xué)風(fēng)建設的認識，加強學(xué)風(fēng)建設的正確引導與建設規劃，逐步建立和營(yíng)造良好學(xué)習氛圍，十分必要。
�。ǘ┘訌妼W(xué)風(fēng)建設規范管理，樹(shù)立先進(jìn)典型。教育作為傳承文化最有效的載體，培育了一代又一代教學(xué)名師、優(yōu)秀教師、三好學(xué)生、優(yōu)良學(xué)風(fēng)班等先進(jìn)個(gè)人和集體。新時(shí)期的高校應充分發(fā)揮優(yōu)良學(xué)風(fēng)班、優(yōu)良學(xué)風(fēng)寢、綜合獎學(xué)金等各類(lèi)評獎評優(yōu)的導向作用，發(fā)掘樹(shù)立各類(lèi)優(yōu)秀學(xué)生典型。力爭實(shí)現學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我監督的常態(tài)化。探索建立學(xué)風(fēng)督察和通報制度，形成“檢查—通報—整改—獎勵—檢查”循環(huán)的長(cháng)效機制，落實(shí)文化育人理念，樹(shù)立先進(jìn)典型，實(shí)現制度約束與教育引導相結合、教師督導與學(xué)生自律相結合，推進(jìn)齊抓共管的學(xué)風(fēng)建設運行體制。達到樹(shù)立典型、取得實(shí)效、形成機制、服務(wù)長(cháng)遠的目的。作為教師還應發(fā)揮先進(jìn)典型的引領(lǐng)作用，促進(jìn)更多優(yōu)秀教師走進(jìn)班級，推進(jìn)學(xué)生參與傳統文化活動(dòng)的鼓勵機制建設，優(yōu)化校園育人環(huán)境，提升廣大學(xué)生的創(chuàng )造能力和創(chuàng )新水平。
�。ㄈ┳鹬貙W(xué)生成長(cháng)規律，調動(dòng)學(xué)生自主學(xué)習的積極性。學(xué)校要從提升學(xué)生綜合素質(zhì)和促進(jìn)學(xué)生個(gè)性發(fā)展的的角度出發(fā)，遵循學(xué)生的成長(cháng)規律，綜合考慮學(xué)生的智力因素與非智力因素，滿(mǎn)足學(xué)生的綜合發(fā)展與個(gè)性發(fā)展。教學(xué)上要結合學(xué)生的身心發(fā)展特點(diǎn)與專(zhuān)業(yè)特色，嚴抓教風(fēng)與學(xué)生的學(xué)風(fēng)，進(jìn)一步發(fā)揮班主任、教學(xué)信息員、寢室指導教師和學(xué)生骨干的信息媒介作用，做好各項與學(xué)生心理、學(xué)習、生活、體育鍛煉等相關(guān)的服務(wù)引領(lǐng)[6]，及時(shí)、客觀(guān)了解學(xué)生學(xué)習動(dòng)態(tài)并及時(shí)解決存在問(wèn)題。優(yōu)化學(xué)生評價(jià)體系，通過(guò)評價(jià)體系的導向、激勵和調節作用，進(jìn)一步完善多樣化人才培養機制，積極推進(jìn)教學(xué)方法改革，實(shí)施以學(xué)生為中心的啟發(fā)式、合作式、參與式教學(xué)，全面推行案例、項目教學(xué)，強化學(xué)生教學(xué)主體地位，進(jìn)一步培育學(xué)生主動(dòng)學(xué)習意識，激發(fā)學(xué)生內在學(xué)習動(dòng)力，促進(jìn)每個(gè)學(xué)生全面地、生動(dòng)活潑地發(fā)展，最終實(shí)現由量變到質(zhì)的提高的循環(huán)過(guò)程，不斷改善學(xué)風(fēng)建設環(huán)境。
四、結語(yǔ)
綜上所述，學(xué)風(fēng)建設是高校發(fā)展進(jìn)步的重要一環(huán)。當今，中國高等教育正邁向以提高教學(xué)質(zhì)量的內涵式發(fā)展道路[8]，意味著(zhù)優(yōu)化人才培養目標是教育過(guò)程中的核心，而學(xué)風(fēng)建設內容中蘊含的思想觀(guān)念、人文精神、道德規范，正是實(shí)現高等教育創(chuàng )新的不竭動(dòng)力，因此，加強高校學(xué)風(fēng)建設，營(yíng)造良好的校園學(xué)習環(huán)境是一個(gè)系統工程，不僅要結合時(shí)代精神弘揚優(yōu)良學(xué)風(fēng)在教育過(guò)程中的引領(lǐng)作用，還需要管理者的頂層設計、教學(xué)各部門(mén)的配合、師生之間的共同努力，將學(xué)風(fēng)建設貫穿于教育過(guò)程的各個(gè)環(huán)節，并把它作為一個(gè)重要目標不斷地完善。
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試論高校學(xué)風(fēng)建設的思考和建議論文 篇6
摘要：學(xué)風(fēng)是高校人才質(zhì)量的重要標識，也是人才培養的重要手段。良好學(xué)風(fēng)的建立和形成需要從多方面考慮以及整治。
關(guān)鍵詞：高校、學(xué)風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設。
學(xué)風(fēng)，是讀書(shū)之風(fēng)，是治學(xué)之風(fēng)，更是做人之風(fēng)，是一所高等院校的靈魂和氣質(zhì)，也是一所大學(xué)的立校之本。是一所高校長(cháng)期的文化積淀。學(xué)風(fēng)建設是高校的立校之本和發(fā)展之基，是校園精神文明建設的重要組成部分，是衡量和評價(jià)一所高校辦學(xué)品味、育人環(huán)境和社會(huì )聲譽(yù)的重要標志。學(xué)風(fēng)建設直接關(guān)乎學(xué)生的知識文化素質(zhì)和思想道德素質(zhì)，關(guān)乎培養優(yōu)秀人才的質(zhì)量，最終關(guān)乎學(xué)校的綜合競爭力。學(xué)風(fēng)倘若不正，學(xué)校聲譽(yù)就難以維持，學(xué)風(fēng)建設與大學(xué)精神息息相關(guān)，它不僅是高等教育改革和發(fā)展的永恒主題，也是一項具有戰略意義的人才工程。
一、當下大學(xué)生的學(xué)風(fēng)狀況
對于我們大一的新生來(lái)說(shuō)，經(jīng)過(guò)高考的洗禮，闖過(guò)“獨木橋”，完成了進(jìn)入大學(xué)的首要目標。但是已進(jìn)入大學(xué)校園多數人都會(huì )像斷線(xiàn)的風(fēng)箏一樣，如此自由自在，一下子擺脫了許多束縛。因此，我們散漫、放松、懈怠，放棄了對自己嚴苛的那些要求。畢業(yè)對于我們來(lái)說(shuō)似乎遙遠，不享受這美好時(shí)光豈不浪費？于是抱著(zhù)“六十分萬(wàn)歲”的想法，摒棄了開(kāi)學(xué)時(shí)的種種豪言壯語(yǔ)，什么考研、過(guò)英語(yǔ)四六級、計算機過(guò)級都讓它見(jiàn)鬼去吧！慢慢地我們成了大學(xué)這條長(cháng)河里普通的鵝卵石。在聽(tīng)學(xué)長(cháng)學(xué)姐們所說(shuō)的“考試前突擊一下基本上能過(guò)”的言調后，我們似乎變得肆無(wú)忌憚，遲到、早退、曠課什么的都體驗過(guò)。
再有就是我們中的大部分同學(xué)角色沒(méi)轉變過(guò)來(lái)，原來(lái)的被動(dòng)學(xué)習轉變成現在的自主學(xué)習。沒(méi)有了中學(xué)老師手把手的教、沒(méi)有了家長(cháng)的叮嚀和督促，學(xué)習基本上靠自己自覺(jué)。由于這一落差的形成我們中的許多同學(xué)適應不過(guò)來(lái)，茫然不知所終。
目前，就我調查來(lái)看，許多學(xué)院學(xué)生上課玩手機是最普遍的情況，我國的大部分大學(xué)生中存在著(zhù)缺課、上課遲到、早退、考試舞弊、整日的'網(wǎng)上聊天和游戲等不良現象。這種不良的學(xué)風(fēng)狀況嚴重地制約了高校的生存和發(fā)展。高校要獲得較大的發(fā)展，狠抓學(xué)風(fēng)是關(guān)鍵。
二、目前學(xué)風(fēng)建設的意義
首先，從國家對人才的要求來(lái)看，要實(shí)現十七大報告中提出的到2020年建設全面小康社會(huì )就必須著(zhù)力造就一大批高素質(zhì)人才。而目前我國正面臨這創(chuàng )新型人才和高技能人才缺失的問(wèn)題。高校作為人才培養基地，應該理所當然地擔負起培養高素質(zhì)人才創(chuàng )新人才的重要歷史使命。在人才培養過(guò)程中，學(xué)風(fēng)不僅關(guān)系到人才培養的質(zhì)量，而且關(guān)系到所培養人才的價(jià)值取向。這就要求高校大力加強學(xué)風(fēng)建設，加強理想信念教育，努力培養社會(huì )發(fā)展所需要的合格建設者。從高校自身發(fā)展來(lái)看，學(xué)風(fēng)直接關(guān)系到所培養出來(lái)的學(xué)生綜合素質(zhì)的高低。優(yōu)良學(xué)風(fēng)下培養的高素質(zhì)人才就會(huì )在社會(huì )發(fā)展和經(jīng)濟建設中起到舉足輕重的作用，就會(huì )提高高校的社會(huì )聲譽(yù)和影響。高校就會(huì )在今后激烈的國際國內的競爭中增強核心競爭力。同時(shí)學(xué)風(fēng)也是大學(xué)精神的重要組成部分。一旦形成優(yōu)良的學(xué)風(fēng)，就會(huì )產(chǎn)生強大的動(dòng)力，激發(fā)學(xué)生奮進(jìn)。因此無(wú)論從國家對人才的要求來(lái)看，還是從高校自身發(fā)展來(lái)看，新形勢下的學(xué)風(fēng)建設具備戰略意義。
其次，優(yōu)良的學(xué)風(fēng)是保證和提高教育質(zhì)量的重要條件。學(xué)風(fēng)反映學(xué)院的精神風(fēng)貌和全體學(xué)生的求學(xué)態(tài)度，是衡量學(xué)員競爭力的一項重要標準。養成良好的學(xué)風(fēng)是畢業(yè)后走上社會(huì )成才和發(fā)展的必備素質(zhì)。學(xué)生跨進(jìn)高校，不僅要學(xué)到文化知識，掌握職業(yè)技能，而且更重要的是要掌握學(xué)習方法，養成良好的學(xué)習習慣和嚴謹的治學(xué)態(tài)度，這在邁入學(xué)習型社會(huì )的今天，對人的一生非常重要，也為實(shí)現我們自身的中國夢(mèng)有極重要的意義。
總之，學(xué)風(fēng)是一種無(wú)形的精神力量，可以振奮精神、激勵斗志，迸發(fā)出積極向上、努力拼搏的革命精神，在這種環(huán)境中養成的行為習慣使人終生難忘，將成為這個(gè)學(xué)校里每一個(gè)成員自覺(jué)奮進(jìn)的動(dòng)力，從而推動(dòng)整個(gè)學(xué)校的繁榮和發(fā)展。
三、對于新形勢下的學(xué)風(fēng)建設幾點(diǎn)建議
�。ㄒ唬�、加強和指導學(xué)生的大學(xué)規劃，分階段有步驟的實(shí)施職業(yè)生涯教育，切實(shí)發(fā)揮大學(xué)生思想政治教育的針對性和實(shí)效性。
加強各高校都開(kāi)設了就業(yè)指導課、職業(yè)生涯教育等課程內容，可以根據不同年級，不同專(zhuān)業(yè)大學(xué)生的年齡、智力水平、心理狀態(tài)等差異，分階段有步驟的實(shí)施人生規劃教育，提高大學(xué)生思想政治教育的針對性和實(shí)效性。在大一我們可以開(kāi)展新生入學(xué)教育、學(xué)業(yè)規劃教育和生活適應教育。在大二我們開(kāi)展理想信念教育和學(xué)科指導規劃，進(jìn)一步明確學(xué)習的目的，提高他們學(xué)習的熱情，營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍。在大三進(jìn)行就業(yè)指導，適時(shí)的開(kāi)展形式多樣的實(shí)踐活動(dòng)，使學(xué)生全面地接觸和了解社會(huì )，增強他們獨立生活和適應社會(huì )的能力。在大四我們要對學(xué)生進(jìn)行考研指導、就業(yè)的分類(lèi)指導，加強大學(xué)生誠信教育和畢業(yè)教育，引導學(xué)生樹(shù)立正確的擇業(yè)觀(guān)念，鼓勵大學(xué)生升學(xué)、自主創(chuàng )業(yè)和到基層就業(yè)，充分體現學(xué)生社會(huì )價(jià)值。
�。ǘ�、 大力開(kāi)展學(xué)習型班級、學(xué)習型寢室建設。
從一定意義上講，學(xué)生的學(xué)習動(dòng)機是在具體的學(xué)習情景中激發(fā)和發(fā)展起來(lái)的。在特定的條件下，學(xué)習和生活環(huán)境中各種因素都可能成為影響學(xué)生學(xué)習動(dòng)機的誘因。以班級和寢室為切入點(diǎn)和突破口，創(chuàng )建學(xué)習型班級和學(xué)習型寢室，培養學(xué)生“學(xué)習為本、終身學(xué)習、團隊學(xué)習”的理念；在班級和寢室中營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍，調動(dòng)全體同學(xué)的學(xué)習積極性、主動(dòng)性、自覺(jué)性，使班級和寢室真正成為學(xué)生學(xué)習的重要場(chǎng)所和陣地。在班級和寢室的建設過(guò)程中，樹(shù)立典型班級和寢室，可以對廣大的學(xué)生起到很好的示范教育作用。
營(yíng)造良好的寢室學(xué)習氛圍，大學(xué)寢室不再是單純的休息的地方，應該是學(xué)生學(xué)習、生活的場(chǎng)所。寢室氣氛對學(xué)生的成長(cháng)、人格的形成和人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)都會(huì )產(chǎn)生很大的影響。寢室的分配要合理、科學(xué)，選好寢室長(cháng)，寢室長(cháng)帶頭作用要突出，至少每周要定期檢查同學(xué)學(xué)習情況，了解寢室成員的想法、情況，從根本上糾正同學(xué)的一些不良意識。宣傳寢室文明建設，搞好同窗關(guān)系，融洽的寢室關(guān)系為學(xué)習營(yíng)造良好氛圍，形成“家”的觀(guān)念，鼓勵大家勤奮好學(xué)，團結互助。
�。ㄈ�、通過(guò)多種手段促進(jìn)學(xué)生樹(shù)立正確的學(xué)習目標。
大一的我們往往有進(jìn)入大學(xué)后就松一口氣的想法，由此導致高中時(shí)為了考上好大學(xué)而奮力拼搏的精神力量消失，難免有一時(shí)茫然、困惑、失去目標和方向感。因此班級上多展開(kāi)一些如“贏(yíng)在起跑線(xiàn)”、“父母送我上大學(xué)，我上大學(xué)干什么”等主題班會(huì )。在這種活動(dòng)中樹(shù)立我們正確的學(xué)習觀(guān)、成才觀(guān)，提升學(xué)風(fēng)教育的廣度和深度。此外，在考試前舉辦“誠信考試”的簽名活動(dòng)。學(xué)院應多舉辦師生見(jiàn)面會(huì )、學(xué)長(cháng)輔導交流會(huì )等學(xué)風(fēng)建設的活動(dòng)，從而產(chǎn)生學(xué)風(fēng)教育無(wú)處不在的效果，以此激發(fā)學(xué)生學(xué)習動(dòng)力。
學(xué)風(fēng)建設是一項重大工程，建設優(yōu)良學(xué)風(fēng)是創(chuàng )建和諧校園的基礎。大一的我們正逐步適應大學(xué)的學(xué)習生活，營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習環(huán)境對于我們的成長(cháng)起到至關(guān)重要的作用。我們應該進(jìn)一步提高對學(xué)風(fēng)建設工作的認識，把它視為學(xué)習的基礎，明確我們在其中的主體地位。因此，我們在學(xué)風(fēng)建設中應發(fā)揮主導作用，加強學(xué)風(fēng)建設學(xué)習，確保學(xué)院聲譽(yù)遠播。
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