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攀枝花出臺就業(yè)創(chuàng )業(yè)新政策
從市人社局獲悉，市政府于15日正式下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作的意見(jiàn)》�！兑庖�(jiàn)》規定，初創(chuàng )小微企業(yè)在領(lǐng)取營(yíng)業(yè)執照1年內，可緩繳社會(huì )保險費。對于因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)暫時(shí)困難而暫時(shí)無(wú)力繳納社會(huì )保險費的企業(yè)，依程序報批后，可獲得最長(cháng)6個(gè)月的緩繳期。
《意見(jiàn)》強化了促進(jìn)創(chuàng )業(yè)和扶持小微企業(yè)的政策措施，在放寬創(chuàng )辦企業(yè)的出資數額和經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所限制、扶持新興業(yè)態(tài)和項目、加大對小微企業(yè)和創(chuàng )業(yè)人員的擔保支持、增加創(chuàng )業(yè)扶持資金等方面，都在過(guò)去基礎上有較大突破。根據《意見(jiàn)》，凡國家法律法規未禁止的行業(yè)和領(lǐng)域，一律向各類(lèi)創(chuàng )業(yè)主體開(kāi)放。申請個(gè)體工商戶(hù)、創(chuàng )辦合伙企業(yè)或個(gè)人獨資企業(yè)，一律不受出資數額限制。鼓勵城鄉勞動(dòng)者進(jìn)入創(chuàng )業(yè)園區創(chuàng )業(yè)，未進(jìn)入創(chuàng )業(yè)園區的，按照法律法規規定的條件、程序和合同約定，允許創(chuàng )業(yè)者將家庭住所、租借房、臨時(shí)商業(yè)用房等作為創(chuàng )業(yè)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所，對未能入駐創(chuàng )業(yè)園區的就業(yè)困難人員和高校畢業(yè)生，制定創(chuàng )業(yè)場(chǎng)租補貼政策。同時(shí)，還將創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)培訓模式，在開(kāi)展GYB、SIYB培訓的基礎上，針對大學(xué)生新增KAB專(zhuān)項培訓課程，并開(kāi)展專(zhuān)家一對一幫扶活動(dòng)和跟蹤服務(wù)，做到創(chuàng )業(yè)培訓帶動(dòng)一批、專(zhuān)家指導扶持一批、社區跟蹤服務(wù)一批，全面提升培訓后的創(chuàng )業(yè)成功率。
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