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創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料（精選18篇）
在平平淡淡的學(xué)習、工作、生活中，大家都不可避免地要接觸到事跡吧，事跡是為了表?yè)P先進(jìn)、弘揚正氣、推動(dòng)工作，對工作、學(xué)習中涌現出來(lái)的先進(jìn)集體、先進(jìn)人物的優(yōu)秀事跡如實(shí)記載和反映的書(shū)面材料。那么事跡怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家整理的創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料（精選18篇），歡迎閱讀與收藏。
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇1
如今武俠影片風(fēng)行，據說(shuō)古代大俠英雄如虎、劍氣如虹、功夫了得。而現代人為什么武功皆失?有人說(shuō)，這是“傳內不傳外、傳男不傳女”的思想作祟，更是師傅“留一手”造成的惡果。武俠暫擱一旁，說(shuō)說(shuō)咱們的竇鐵成。
剛參加工作的年輕人，初見(jiàn)竇鐵成都稱(chēng)他竇師傅。從出于禮貌到逐步了解，最終心悅誠服，稱(chēng)呼依舊，但是此“師傅”已變成彼“師父”了。
竇鐵成從不將技術(shù)視為己有，總是樂(lè )于傳授給大家。在中國中鐵一局電務(wù)公司電力系統，上至副總經(jīng)理，下至普通電力工，三分之二的人自稱(chēng)是他的徒弟。竇鐵成的徒弟中，既有頑冥搗蛋的社會(huì )青年，也有專(zhuān)業(yè)培養的技校學(xué)生，更有天之驕子的大學(xué)本科生。竇鐵成一視同仁，愛(ài)心付出、用心調教、全心培養。他所培養的人才已充實(shí)到所在公司的各個(gè)關(guān)鍵崗位，一茬又一茬的，但他還兢兢業(yè)業(yè)肩負著(zhù)“傳道、授業(yè)、答疑、解惑”的師父職責。一個(gè)人的力量是有限的，而集體的力量是無(wú)窮的。去年11月，竇鐵成親率弟子參加陜西省電力線(xiàn)路工職業(yè)技能競賽，技壓群雄，包攬了個(gè)人三甲和團體冠軍。竇鐵成所在的公司在他的帶動(dòng)下，實(shí)力穩步增強、不斷贏(yíng)得市場(chǎng)。公司大發(fā)展，個(gè)人有收益，實(shí)現了團隊和個(gè)人的共贏(yíng)。竇鐵成站在團隊的肩上，不斷的挑戰專(zhuān)業(yè)技術(shù)的發(fā)展前沿，實(shí)現者人生的一次次跨越。
竇鐵成在師傅與師父兩重角色的轉換中前進(jìn)著(zhù)，從而完成了金牌工人的塑造。他與大家同患難、共進(jìn)退，更多的時(shí)候他沖在施工一線(xiàn)，奮戰在最艱苦的`崗位，從這個(gè)角度看他是一位普通的工人師傅。然而，他傾其所有、授徒育人，無(wú)私地拿出學(xué)習筆記，把他多年積攢的經(jīng)驗與人分享，他又是工人值得尊敬的師父。同時(shí)，他超越了武俠影片中古代師父的門(mén)第觀(guān)念、狹隘心理，只要愿意學(xué)習的，他都真心傳授，學(xué)歷不分、男女不分、知無(wú)不言、言無(wú)不盡。也人稱(chēng)他為“工人教授”，一來(lái)他有教授樣的才華和經(jīng)驗，是教授級的工人。二來(lái)，他廣收學(xué)子、傳授技藝，是咱們工人最貼心的教授!竇鐵成沒(méi)有止步于此，他以那種早上七八點(diǎn)鐘太陽(yáng)的激情學(xué)習，然而以一個(gè)長(cháng)者的目光關(guān)懷著(zhù)年輕人的成長(cháng)成才!
請把我的歌帶回你的家，請把你的微笑留下——在竇鐵成身上，有一種精神在交流中成長(cháng)，有一種力量在傳遞中強大!
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇2
記者采訪(fǎng)竇鐵成的時(shí)候，他幾度哽咽，那過(guò)去的磨難、曾經(jīng)的挫折、對家庭的愧疚、對事業(yè)的癡迷，讓這個(gè)西北漢子落下淚來(lái)。他的妻子，那個(gè)豁達開(kāi)朗的農村婦女、風(fēng)里來(lái)雨里去的赤腳醫生;他的小女兒，那個(gè)天真爛漫的花季少女都紅了眼睛傷心哭了。還有與他的領(lǐng)導、同事、弟子，說(shuō)起了苦難歲月，都是黯然神傷。作為記者，十幾天的采訪(fǎng)是在感動(dòng)和震撼之中進(jìn)行著(zhù)。
學(xué)習竇鐵成，發(fā)揚竇鐵成精神，不是說(shuō)他就是一個(gè)不識人間煙火的“怪人”，也不想把他“神話(huà)”成某一種高不可攀的象征。他就是你我身邊的一個(gè)普通工人，他身上的品質(zhì)是千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)工人所有共有的，他的成長(cháng)軌跡和公司不斷發(fā)展、國家日益富強的道路是一致的。
咱們的竇鐵成也是個(gè)熱愛(ài)生活的人，他喜歡攝影，在戈壁灘施工他喜歡照些石頭、山啊的，在南方干活，他又特別把鏡頭投向一些花啊、樹(shù)啊，與大家分享。他和家人聚少離多，現在下班后多了一項內容，通過(guò)qq和視頻與女兒網(wǎng)上聊天，堅持每天和老伴兒互發(fā)一條問(wèn)候平安的短信。只是，竇鐵成看起來(lái)比實(shí)際年齡蒼老一些，背有點(diǎn)駝，頭發(fā)花白，在人堆里更像一個(gè)不起眼的“小老頭”。
有一次，竇鐵成喝了一點(diǎn)酒，別人數說(shuō)他得罪人不少、半輩子胡跑、什么事情都較真，還不是一個(gè)老工人。竇鐵成酒后吐真言：“我要寫(xiě)個(gè)大大的‘人’!”
近年來(lái)，“感動(dòng)中國”十大人物評選在社會(huì )上反響熱烈，是因為從那些人物身上，人們看到了一種值得肯定的精神，感受到了一種時(shí)代應有的`品質(zhì)，用自己的心去觸目那些人物的內心，會(huì )產(chǎn)生一種強烈的震撼，受到一種激蕩的教育，給予生命一種深深的感動(dòng)。竇鐵成，同樣給人一種久違的感動(dòng)和蕩氣回腸的精神。他這樣一位人物，發(fā)生在你我身邊，他的事跡和精神就是你所經(jīng)歷的，你所追求的，你所向往的，你所贊揚的。
學(xué)習竇鐵成的事跡，只有感動(dòng)，才能讓人靠近他、理解他;只有感動(dòng)，才能讓人樹(shù)立起一種對工作的信心，對生活的追求;只有感動(dòng)，他的精神才不不至于像海市蜃樓樣的空洞，也不是白駒過(guò)隙樣的短暫;只有感動(dòng)，才會(huì )讓竇鐵成精神物化成公司的一筆無(wú)形財富，沉淀在企業(yè)文化之中;只有感動(dòng)，才能發(fā)揮竇鐵成精神應有的價(jià)值，成為指引廣大職工實(shí)現價(jià)值、促進(jìn)發(fā)展的時(shí)代旗幟!
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇3
農村人干活有句俗話(huà)，“不怕慢、只怕站”，也就是說(shuō)做事最怕“三天打魚(yú)、兩天曬網(wǎng)”，不能持之以恒。而竇鐵成用一種與時(shí)俱進(jìn)、終身學(xué)習的精神，實(shí)現了個(gè)人的價(jià)值，也給企業(yè)創(chuàng )造了巨大的財富。
看一組數據，竇鐵成堅持學(xué)習三十多年，買(mǎi)書(shū)花了近萬(wàn)元，積攢了三大箱子“比老婆都親”的專(zhuān)業(yè)書(shū)，記錄了60多本學(xué)習筆記。
講一個(gè)細節，西康鐵路電力施工時(shí)，竇鐵成領(lǐng)著(zhù)兩個(gè)徒弟夜以繼日地研究圖紙，一貫細心的他竟忘記了電熱杯還在燒水。直到別人看到窗戶(hù)里冒煙，緊忙敲門(mén)，他這才回過(guò)神來(lái)。
說(shuō)一個(gè)亮點(diǎn)，45歲的竇鐵從學(xué)拼音、練打字、寫(xiě)通知開(kāi)始接觸電腦，之后慢慢“啃”下表格制作、cad制圖，甚至用cad完成了“牽引變電所施工工藝圖”，讓人刮目相看。
竇鐵成為什么能堅持學(xué)習呢?什么樣的力量使他“終身學(xué)習”不放棄呢?
現場(chǎng)施工環(huán)境惡劣，常常地處偏僻，甚至是戈壁灘的沙窩子，深山老林的青紗帳。人的生活更是枯燥乏味，缺少基本的'文化、娛樂(lè )活動(dòng)。面對這種環(huán)境，有的人到處亂跑、游游轉轉，有的人扎了堆的打牌喝酒，有的人黯然神傷情緒低落。然而，竇鐵成常年堅持學(xué)習，細心記錄筆記，他沒(méi)有七情六欲，腦子一根筋嗎?
有的人鉆業(yè)務(wù)、學(xué)技能，有一股子不服輸、不認命的勁頭。但是，等他們換了崗位、升了工資、變了環(huán)境，人就松懈了。而竇鐵成無(wú)論當青年工人，還是獲得“火車(chē)頭獎?wù)隆钡母呒壖紟�，無(wú)論是攻克難關(guān)的時(shí)刻，還是日常生活的點(diǎn)滴，他都堅持學(xué)習，他難道是特殊材料制成的?
竇鐵成終身學(xué)習的背后，是他忠誠企業(yè)、愛(ài)企如家的思想，更是他對建設鐵路、振興國家這一偉大事業(yè)的堅定信念�！敖K身學(xué)習”的背后，讓人看到他高尚的思想，看到他對事業(yè)熱烈的愛(ài)，如火一樣燃燒著(zhù)的激情。當別人“當一天和尚撞一天鐘”混日子時(shí)，他以時(shí)代人物特有的責任感和使命感，淡泊名利，埋頭苦干，與娛樂(lè )絕緣、和學(xué)習導通，從而創(chuàng )造出輝煌的人生軌跡。
愛(ài)企如家，絕不是掛在嘴邊說(shuō)的，而是像竇鐵成那樣，用心血和汗水，用智慧和創(chuàng )新努力奮斗的。
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇4
常言道，忠孝不能兩全。在竇鐵成的身上似乎體現了這一點(diǎn)。
竇鐵成是一屆鐵道部勞模、兩次火車(chē)頭獎?wù)芦@得者，他獲得獎狀、證書(shū)裝滿(mǎn)了整整一口大箱子。在中國中鐵一局他被稱(chēng)為金牌工人，領(lǐng)導肯定、職工擁戴，威望很高。施工中，哪里有困難，他就出現在哪里，一年四處跑，工程一個(gè)個(gè)順利交，火車(chē)來(lái)了、機器轉了、線(xiàn)路送電了，他露出會(huì )心的笑容，自豪寫(xiě)在那黝黑的臉上。
然而，對于家庭、對于妻女，竇鐵成懷有愧疚之心。他的妻子這樣數叨：“結婚三十年，他和我相守的日子加起來(lái)不過(guò)三年。孩子出生他不在，老人生病他不在，蓋房他也不在，他永遠都忙。我已經(jīng)習慣了。他也有好的時(shí)候，年前我有病住院，他在跟前伺候了幾天。呵呵，這么些年，我算第一回享了老漢一次福!”
竇鐵成把一切奉獻給了事業(yè)，給了企業(yè)，在“忠孝”之間苦苦徘徊。竇鐵成把八畝責任田丟給妻子，他自責過(guò)，當大丫頭怯生生喊他叔叔時(shí)，他心痛過(guò);聽(tīng)說(shuō)老母親突發(fā)腦溢血，他著(zhù)急過(guò)------當鄰家感懷他“修電器”的情意，農忙時(shí)紛紛援手，他很是欣慰。當二個(gè)女兒先后考上研究生時(shí)，他眉飛色舞、欣喜若狂、把酒盡歡------
如今，有的人教育孩子如何奮發(fā)向上，一轉身就嘩啦嘩啦打麻將。有的人過(guò)分計較個(gè)人的得失，工作卻吊兒郎當得過(guò)且過(guò)。有的人口口聲聲的'漂亮話(huà)，就是懶得動(dòng)一個(gè)手指頭。對比竇鐵成，他身上的品質(zhì)難得不值得我們深思。
其實(shí)，竇鐵成用他另一種的方式——他特有的大愛(ài)實(shí)現了“忠孝兩全”。他無(wú)形之中教育、培養了女兒，更用自己的言傳身教鼓舞、啟發(fā)著(zhù)女兒。大女兒說(shuō)，父親勤奮學(xué)習的樣子是她童年最深刻的記憶。竇鐵成生活上對家庭、女兒關(guān)心的很少，但是他思想上潛移默化，樹(shù)立了精神的楷模。他的妻子說(shuō)跟了老竇一輩子踏踏實(shí)實(shí)，作為丈夫他是成功的。三個(gè)女兒個(gè)個(gè)獨立、出類(lèi)拔萃，作為父親他是優(yōu)秀的。他的家庭在四鄰八舍中最為祥和、令人羨慕，作為男人他有魅力!回到他最?lèi)?ài)的工作中，工地是竇鐵成最?lèi)?ài)的大家庭，作為工人他是偉大的!
竇鐵成那微駝、瘦削的身影，散發(fā)著(zhù)咱筑路工人獨有的氣質(zhì)，那就是愛(ài)者無(wú)怨、仁者無(wú)憂(yōu)、勇者無(wú)畏、行者無(wú)疆!
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇5
竇鐵成有個(gè)口頭禪：“看標準規范怎么說(shuō)?拿規范說(shuō)話(huà)!”工程施工，有兩臺50噸重的變壓器就位后離標準還差1厘米，他帶領(lǐng)大家干了兩小時(shí)，直到分毫不差。技術(shù)考核，有名職工考了58分，他扣了人家三個(gè)月獎金。變電所管理，他在地溝里發(fā)現了一條草繩，罰了值班人員數百元。
1厘米、58分、一條草繩，有人說(shuō)不影響大局、何必認真?然而一支二極管裝反就可能導致火車(chē)掉道，變電所停電就會(huì )影響正常的生產(chǎn)。竇鐵成深知“小惡不除，必釀大患”，他說(shuō)不按標準施工就是給自己挖陷阱，不執行標準就是犯罪啊!
凡是竇鐵成主持的工程，無(wú)一例外的順利交工。業(yè)主贊嘆之余常說(shuō)，“我們想到的，你們做到的;我們沒(méi)有想到的，你們還是做到了!”工程竣工，皆大歡喜，之前不以為然、粗枝大葉的職工這才明白竇鐵成的良苦用心。在竇鐵成“嚴字當頭”的管理思想下，所在公司的整體施工能力持續增強，從電氣化變配電專(zhuān)業(yè)的初學(xué)者成長(cháng)為技術(shù)領(lǐng)航員。此時(shí)，那個(gè)過(guò)去得了58分的`職工已是技藝扎實(shí)，能獨當一面了。竇鐵成把一種浩然正氣傳播給同事，運用在工作中，自覺(jué)地按照規章制度辦事，把每個(gè)細節都做到位，不出現一絲偏差。
標準看似教條刻板、冰冷無(wú)情，其實(shí)也散發(fā)著(zhù)人性，充滿(mǎn)了魅力。標準的制定恰恰是最大程度上滿(mǎn)足需要，充分考量操作者的因素，所禁止的就是對人的關(guān)懷和愛(ài)護，所要求的就是應有的目標和高度。
一部機器，鋼鐵齒輪之間的傳動(dòng)，一旦遵循了標準，動(dòng)作就變得柔和、富有美感。一個(gè)工程，每道工序的標準完全執行，會(huì )使工程運行的過(guò)程變得和諧有序，細節的完美就是一步步締造精品。
竇鐵成把《施工規范》和《驗收標準》爛熟于心、隨手拈來(lái)，一絲不茍，運用實(shí)踐、就是努力踐行著(zhù)這種精神。他苛求標準、追求完美的工作態(tài)度，實(shí)際上已經(jīng)超越標準的要求，逐步變成自覺(jué)自發(fā)的一種行為，引導成一種唯實(shí)唯美的工作正氣，創(chuàng )造出一種高于標準的價(jià)值和精神。
別把標準當作羈絆，試著(zhù)用心發(fā)現、用手創(chuàng )造那標準的魅力吧!
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇6
“咱們工人有力量，每天每日工作忙，蓋成了高樓大廈，修起了鐵路煤礦，改造得世界變了樣”。還記得這首氣勢澎湃、豪情萬(wàn)丈的歌嗎?無(wú)論你記得與否，請看看咱們的竇鐵成。
竇鐵成是那種走在人堆里就難以發(fā)現的普通人，他頭發(fā)灰白、臉龐黝黑，但那雙眼睛，炯炯有神，透著(zhù)執著(zhù)、堅定。他的經(jīng)歷并不復雜，下鄉務(wù)農、招工上崗、流動(dòng)施工、四海為家，一落腳就是三十年。他從一個(gè)知識青年或者說(shuō)農民后生起步，心中有大山河，手上勾畫(huà)藍圖，一步一個(gè)腳印，成長(cháng)為變配電專(zhuān)業(yè)的施工專(zhuān)家，成了咱們響當當的金牌工人。
有人卻說(shuō)，工人再怎么折騰也就是工人，有什么好學(xué)的!當下，“重學(xué)歷、輕技能”的風(fēng)氣確實(shí)嚴重，輕視現場(chǎng)一線(xiàn)的操作工人，干什么工作都要看學(xué)歷。公司內部也有雜音，只要有工程，還怕沒(méi)人干!有的是農民工!
那么竇鐵成呢?他身上的價(jià)值是否已經(jīng)過(guò)時(shí)，是否無(wú)足輕重?
烏鞘嶺鐵路復線(xiàn)工地，三四月的天氣比三九天還冷，地下凍層達四、五十米，儀器數據無(wú)法正常顯示，竇鐵成和咱們工人卻成功了，這是工人身上最質(zhì)樸的`艱苦奮斗精神。京珠高速公路某變電所施工現場(chǎng)，竇鐵成挑戰世界最新技術(shù)，攻克設備故障，在法國專(zhuān)家面前展示中國工人的風(fēng)采，這是工人身上最自信的時(shí)代精神。竇鐵成一路走來(lái)，桃李滿(mǎn)天下，上至所在單位——中國中鐵一局電務(wù)公司副總經(jīng)理，下至普通電力工，很多人都稱(chēng)是他的徒弟。他授人以漁、共同進(jìn)步，是工人身上最鮮明的團隊精神。
從竇鐵成的身上看到了當代工人的實(shí)力，他用行動(dòng)沖破不良風(fēng)氣、打消誤解，學(xué)習贏(yíng)得尊重、實(shí)干率獲殊榮!公司召喚他到哪里，他毫無(wú)怨言奔赴哪里。新的難題迎面擋住，他百折不撓、遇難爭先。他帶領(lǐng)大學(xué)生干工程、與專(zhuān)家教授制定標準，他是工人中的杰出代表，用雙手和業(yè)績(jì)，用奉獻和拼搏證明了工人的價(jià)值，在變革的洪流中確立了當代工人的坐標，站立于時(shí)代潮頭。竇鐵成的身后還有很多平凡的中國中鐵的工人，他們踏實(shí)工作，勇于創(chuàng )新，是企業(yè)持續發(fā)展、不斷做強做大的基石和動(dòng)力，也是構建和諧企業(yè)的中堅力量。
一滴水怎么樣才不會(huì )干涸?那就融入大海吧!竇鐵成是一個(gè)平凡的人，他融入中國中鐵的優(yōu)秀團隊中，是咱們工人的杰出代表!
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇7
一個(gè)秋日的上午，盡管天有些涼意，但猶如電力人火熱的情懷溫暖著(zhù)我的心。邁著(zhù)輕盈的步伐，來(lái)到了設在某貿易城的市電力局電網(wǎng)改造物資供應組。并見(jiàn)到了略顯清瘦，但神采奕奕的某。他正是我們的主人公。當我說(shuō)明來(lái)意并請他談?wù)劰ぷ髦R型職工先進(jìn)事跡經(jīng)驗時(shí)，某總是笑笑說(shuō)：“我們的工作還存在許多不足，我干的都是我份內的工作，很平常�！彼钢�(zhù)辦公室里一個(gè)個(gè)的文件櫥對我說(shuō)：“這里都是一個(gè)個(gè)賬本和一本本的數字，沒(méi)有文字，我們的工作都在這里�！�
人的生命是一本自己描繪的日歷，賬本的每一頁(yè)和一個(gè)個(gè)沉甸甸的數字都印著(zhù)某和他的一班人清晰可辨的足跡。這里沒(méi)有驚心動(dòng)魄的故事，也沒(méi)有色彩斑斕的傳奇，追溯走過(guò)的路，只有默默無(wú)聞的奉獻，勤勤懇懇的'工作。平凡而淡薄，淳厚而樸實(shí)。像小草為人間增添著(zhù)一絲生機，像蠟燭為人類(lèi)增添著(zhù)一縷光亮，又像牧童的蘆笛，灑灑脫脫地譜寫(xiě)著(zhù)一曲動(dòng)人的樂(lè )章。
完善服務(wù)設施，改善服務(wù)手段。某市電力局電網(wǎng)改物資供應組從當初成立到XX年的七年多時(shí)間里，幾百萬(wàn)、幾千萬(wàn)、甚至上億的物資入庫、出庫、包括退料、對賬等完全是人工書(shū)寫(xiě)單據。幾年間，僅賬本、單據摞起來(lái)足有幾米高。盡管這樣如此繁瑣，但某始終嚴格把握，按規章制度辦事，從沒(méi)出過(guò)差錯。XX年8月，在某的努力下，千方百計籌資購置了微機，開(kāi)發(fā)并應用了先進(jìn)的數據管理和控制分析系統，實(shí)現了數據往來(lái)、數據查詢(xún)和數據共享等多項功能，既方便了用戶(hù)，同時(shí)也大大提高了工作效率。為進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，加大用戶(hù)監督力度，他們在庫區設立了用戶(hù)意見(jiàn)薄、意見(jiàn)箱、用戶(hù)書(shū)寫(xiě)臺、和休息飲水處等，為用戶(hù)提供了舒適的環(huán)境和高質(zhì)量、高效益的服務(wù)。
革命前輩陶鑄講過(guò)這樣一段話(huà)：“一個(gè)精神生活充實(shí)的人，一定是一個(gè)很有理想的人，一定是一個(gè)很高尚的人，一定是一個(gè)只做物質(zhì)的主人而不做物質(zhì)的奴隸的人”。某正是以他的工作實(shí)踐體現其高尚的情操。他不圖名、不圖利，公而忘私，忘我工作關(guān)心員工，勝似親人，將自己的青春和才智化作光和熱，無(wú)私的奉獻，把個(gè)人的人生價(jià)值融入“發(fā)展著(zhù)的電力事業(yè)”與社會(huì )的進(jìn)步之中，腳踏實(shí)地，用他淳樸的心靈和高尚的行為譜寫(xiě)了一區區動(dòng)人的青春贊歌。XX年9月2日他被批準為中國共產(chǎn)黨預備黨員。他把這個(gè)日子牢牢記在心里，因為他知道，這是他一生中最光榮的時(shí)候，最值得驕傲的日子。這些年來(lái)是黨組織養育了他、培育了他。從那天起，他嚴格用公路局十佳文明職工先進(jìn)事跡一個(gè)黨員的標準要求自己，認真履行黨員義務(wù)。而今，這位堅守在電力一線(xiàn)的“無(wú)名電官”帶著(zhù)一批生機勃勃的為供電服務(wù)的人群，默默無(wú)聞，無(wú)私奉獻，努力投身光榮的電力事業(yè)，盡展當代人民電力衛士的風(fēng)采。
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇8
7年披荊斬棘，為港口爭氣，為國家爭光"我當時(shí)問(wèn)他，剛剛做完肺癌手術(shù)，咱還這么拼嗎?他跟我說(shuō)，他一閉上眼睛，腦海里想的全是集裝箱啊、碼頭啊，我就覺(jué)得港口和碼頭已經(jīng)融入了他的生命中，我攔不住，只有選擇支持�！睆堖B鋼的妻子王曉燕說(shuō)，丈夫10年內做了兩次肺癌手術(shù)，單位領(lǐng)導擔心他的身體，讓他緩一緩再上班。但是張連鋼說(shuō)他必須拼，不拼肯定干不成。
在張連鋼的帶領(lǐng)下，整個(gè)團隊披星戴月、戰天斗地。
項目攻堅期，團隊成員管廷敬每天都忙到很晚，很少有時(shí)間去探望獨居的母親。就在首船測試前不久的一天夜里，母親在家中意外去世。而那時(shí)的管廷敬，還在深夜加班后回家的路上。處理完母親的后事，他又匆匆趕回碼頭。每每想起此事，管廷敬總會(huì )紅了眼睛：“我特別對不起我媽……”
團隊成員徐永寧擔負著(zhù)整個(gè)自動(dòng)化碼頭數據中心的建設調試工作。關(guān)鍵時(shí)期，妻子確診癌癥的消息像晴天霹靂打在了他頭上。領(lǐng)導和同事們心疼他，讓他先騰出時(shí)間好好照顧妻子，但徐永寧卻默默選擇在醫院和碼頭之間往返。盡管盡了最大努力，心愛(ài)的妻子還是離開(kāi)了他。項目成功那天，他一個(gè)人對著(zhù)大海，哭了很久。
“都食人間煙火，誰(shuí)無(wú)兒女情長(cháng)?生氣的時(shí)候我也會(huì )埋怨他，我說(shuō)你真是讓自動(dòng)化弄魔怔了，快讓碼頭當你的老婆吧!”團隊成員張衛的妻子姜紅衛回憶說(shuō)，直到2018年10月，她受邀參觀(guān)了青島港自動(dòng)化碼頭，才終于理解這些人為什么會(huì )對自動(dòng)化碼頭如此念念不忘，那種壯觀(guān)和震撼無(wú)法用語(yǔ)言形容。那一刻，所有過(guò)往的辛苦、淚水、抱怨都化作了對國家的驕傲和民族的`自豪。
“你問(wèn)我制勝法寶是什么?作為‘土專(zhuān)家’，單打獨斗我們可能拼不過(guò)‘洋博士’，但是我們有團隊精神，有集中力量辦大事的優(yōu)勢，有為港口爭氣、為國家爭光的初心，大家眼往一處看，勁往一處使，越干越成熟，越干越自信�！睆堖B鋼說(shuō)，7年的創(chuàng )新之路，7年的披荊斬棘，是他們對道路自信、理論自信、制度自信和文化自信最生動(dòng)、最鮮活的實(shí)踐。
“自動(dòng)化碼頭只占了青島港的五分之一，還有更多的人工碼頭區域需要轉型升級。打造世界一流的智慧港口、綠色港口，道路還很長(cháng)，我們不會(huì )止步于此�！睆堖B鋼說(shuō)。
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇9
朋友談笑風(fēng)生。他微微偏瘦，笑容隨性而溫和，周身散發(fā)著(zhù)靜謐的氣質(zhì)，少了些“商人”的精明。
回首曾經(jīng)走過(guò)的“征途”，從高中時(shí)期做小生意，到大二時(shí)和朋友注冊公司，再到今天他和他的團隊不斷地接項目、謀劃著(zhù)創(chuàng )業(yè)……1991年出生的已經(jīng)在創(chuàng )業(yè)的路上摸爬滾打了五、六年，并已取得了不俗的成績(jì)——“五四科技創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)獎?wù)隆�、“Enactus創(chuàng )行華東區域賽一等獎”、“‘微金融，微動(dòng)力’中國小微企業(yè)金融助力計劃全國總冠軍”。除此之外，還擁有國家實(shí)用新型專(zhuān)利2項，發(fā)表了國家級論文1篇；獲得國家級獎項5項，省級獎項3項，校級獎項14項，其中個(gè)人獎項14項，團體獎項8項。2013年底，又入選了2013年好青年百人榜、榮獲“最敢創(chuàng )業(yè)好青年”的稱(chēng)號。
一、海闊憑魚(yú)躍，天高任鳥(niǎo)飛
來(lái)自徐州豐縣，是我校2010級環(huán)境工程國際課程實(shí)驗班的一名學(xué)生。高中時(shí)期就開(kāi)始做些小生意，最初是賣(mài)文具教輔，因此還被老師批評過(guò)“不務(wù)正業(yè)”�！澳菚r(shí)候不像現在，學(xué)校更尊重學(xué)生發(fā)展的多樣性，當時(shí)所有人的目標都是考上大學(xué)。所以老師和家里人并不認可我的‘小小事業(yè)’�！闭f(shuō)。
但夢(mèng)想一旦萌芽，就難淺嘗輒止。大一一年，做過(guò)許多兼職：當家教、端盤(pán)子、發(fā)傳單、做促銷(xiāo)……多到自己也數不清楚，這為他開(kāi)闊眼界、了解社會(huì )打下了基礎。大二上學(xué)期，的一個(gè)朋友從外地來(lái)南京謀求發(fā)展，兩人經(jīng)過(guò)一番商量，決定共同創(chuàng )業(yè)，在新街口注冊了公司。公司剛建立時(shí)，由于人員較少，一人擔當多職，一邊負責采購、一邊管理后勤，還扛著(zhù)為公司解決資金問(wèn)題的重擔。
做過(guò)很多公益項目，在他指導學(xué)校周?chē)霓r民使用有機肥以減輕環(huán)境壓力的時(shí)候，發(fā)現他們的瓜果蔬菜都嚴重滯銷(xiāo)，為幫果農銷(xiāo)售水果蔬菜，“微果”應運而生。
在“微果”漸漸步入正軌的同時(shí)，的學(xué)習也沒(méi)有落下。打算出國，但英語(yǔ)并不怎么好的他，每天下午4點(diǎn)都會(huì )乘車(chē)去市里上雅思課程。他還重修了大一大二在90分以下的科目，功夫不負有心人，到大三期末，他共修課程22門(mén)，其中90分以上19門(mén)，加權平均分是98.88，獲得了2013年的國家獎學(xué)金。
還跟隨環(huán)境工程系的老師做固體廢棄物方向的科研項目，每天泡在學(xué)校的三個(gè)垃圾回收站里測固體垃圾的各類(lèi)數據，“那時(shí)候還對宿舍六層樓的垃圾桶進(jìn)行垃圾分類(lèi)和測試�！彼π�，“戴兩個(gè)手套，每天晚上在樓道里做。一開(kāi)始大概有二十幾個(gè)人一起，后來(lái)就剩我一個(gè)堅持在做了�！�
二、止于至善，君子以厚德載物
“我在經(jīng)營(yíng)公司的過(guò)程中，真切地感受到小微企業(yè)所面臨的各種困境，很想找機會(huì )為這些小微企業(yè)做些什么�！边@時(shí)候，“‘微金融，微動(dòng)力’中國小微企業(yè)助力計劃戰略合作項目”走進(jìn)他的視野，“閑不下來(lái)”的開(kāi)始了他的公益項目。
在這個(gè)項目中，和他的小伙伴們走訪(fǎng)了6個(gè)城市，通過(guò)對一百多家小微企業(yè)的調研，總結了企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中遇到的財務(wù)管理、人員流失、貨物倉儲等問(wèn)題，與國內經(jīng)濟學(xué)教授及其他高校同學(xué)一起制定出7本幫扶企業(yè)管理的小冊子，通過(guò)與3個(gè)基層政府單位建立合作，開(kāi)展了7次設點(diǎn)推廣活動(dòng)，舉辦了1場(chǎng)校園公益演講，并將小冊子在全國范圍內免費推廣發(fā)放。的努力付出終于得到了回報，最終，他們從來(lái)自90所大學(xué)的競爭者中脫穎而出，獲得了這項活動(dòng)的全國總冠軍。
做公益是一件讓人開(kāi)心而且獲益匪淺的事情，利用暑假時(shí)間加入了另一個(gè)關(guān)注“唐氏綜合癥患者”的公益組織——愛(ài)德面包坊，以自己的實(shí)際行動(dòng)幫助智障人士提高勞動(dòng)技能�！爱a(chǎn)品都是由患有唐氏綜合癥的智障人士制作烘培的，我們所做的，就是讓他們能夠在這個(gè)社會(huì )中依靠自己的能力生存下來(lái)，并聯(lián)系其他公益組織開(kāi)展義賣(mài)活動(dòng)等�！比缃�，已成功開(kāi)設了網(wǎng)店和兩家實(shí)體店，大大提高了相關(guān)智障人士的收入和生活質(zhì)量。阿里巴巴副總裁陶然還在新浪微博轉發(fā)并支持他們的公益項目。
“作為一個(gè)健全的人，一個(gè)有思想的青年，一個(gè)愿奉獻愛(ài)心的社會(huì )成員，我想通過(guò)不同于金錢(qián)資助的方式，來(lái)了解、幫助這個(gè)特殊的'人群�！闭f(shuō)。
把“止于至善”當作自己的人生理念，“停不下來(lái)”的大腦一直惦記著(zhù)怎樣去踐行�！拔乙恢庇X(jué)得成功只會(huì )留給有準備的人，奇跡只會(huì )留給敢于挑戰的人�！彼J為，折騰就要趁年輕，而且自己做公益也好、創(chuàng )業(yè)也罷，都是興趣，并不覺(jué)得辛苦。
三、冒險精神，別樣的浪漫
在學(xué)習和工作之余，也喜歡舞蹈和冒險。街舞是從中學(xué)開(kāi)始的一項愛(ài)好，他曾因此和學(xué)院里的同學(xué)一起奪得了學(xué)校第七屆舞蹈大賽的二等獎。
大三開(kāi)學(xué)時(shí)，做了個(gè)大膽的決定——從徐州市豐縣騎行到學(xué)校。他沿著(zhù)安徽省被龍卷風(fēng)吹過(guò)的路線(xiàn)，經(jīng)歷過(guò)無(wú)人區、廢棄礦區、高危山區……經(jīng)歷4天半的時(shí)間，繞安徽省騎行600多公里，最終回到了學(xué)校。在獨自騎行的過(guò)程中，他遇到過(guò)攔路搶劫，也遭遇過(guò)小偷入室盜竊，幸運的是，兩次險情都被他機智地躲了過(guò)去。冒險讓他的生活豐富多彩，也讓他經(jīng)歷了浪漫的挑戰。
博觀(guān)而約取，厚積而薄發(fā)。在可貴的生命中，痛并快樂(lè )著(zhù)，留下斑斕的點(diǎn)綴，也許在還不是天空下絢爛的火花，但那又怎樣，在即將到來(lái)的畢業(yè)季，夢(mèng)想之帆已經(jīng)揚起，的人生才剛剛開(kāi)始，未來(lái)不會(huì )太遠。
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇10
2013年山東港口青島港全自動(dòng)化集裝箱碼頭立項時(shí)，誕生于歐洲的自動(dòng)化集裝箱碼頭已經(jīng)運營(yíng)20年，而亞洲卻沒(méi)有一座全自動(dòng)化集裝箱碼頭。
為補齊中國港口短板，剛剛做完肺癌手術(shù)的張連鋼秉承“為港口爭氣、為國家爭光”的初心，毅然挑起設計建設世界一流全自動(dòng)化集裝箱碼頭的重擔。
在碼頭立項之初，為了掌握第一手資料，“連鋼創(chuàng )新團隊”先后奔赴荷蘭、德國等國外自動(dòng)化碼頭考察。但國外同行并不展示核心技術(shù)和關(guān)鍵數據，團隊成員只能走馬觀(guān)花地遠望，考察交流沒(méi)有取到“真經(jīng)”。
當時(shí)，國外企業(yè)也曾提出規劃設計方案，但卻開(kāi)出了天價(jià)，并且附帶有系統不開(kāi)放等條款，一旦接受，就會(huì )陷入國外企業(yè)的掣肘。
“真經(jīng)”難求，核心技術(shù)買(mǎi)不來(lái)，成功只能依靠自己!張連鋼和團隊定下目標：要靠我們中國人自己的力量，建設屬于我們自己的自動(dòng)化碼頭!
懷揣著(zhù)為國爭光的情懷，團隊成員千方百計搜集信息，如饑似渴“惡補”相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，夜以繼日地苦干，不到兩年累計召開(kāi)了三千多個(gè)專(zhuān)題分析論證會(huì )，每個(gè)專(zhuān)業(yè)都形成了上萬(wàn)字的論證報告。
按照國外慣例，自動(dòng)化碼頭的`規劃設計至少要3年，從項目立項到建設完工則需要8-10年。張連鋼提出，“這個(gè)速度等不起”，他帶領(lǐng)團隊集思廣益，大膽探索，對項目組織設計實(shí)行“并行協(xié)同”，即規劃設計、建設集成和商業(yè)運營(yíng)“三位一體”，使每個(gè)參與者都全流程承擔咨詢(xún)師、設計者、建設者和經(jīng)營(yíng)者等多職責角色，扁平化矩陣式統籌推進(jìn)全流程工作。
隨著(zhù)信息的匯總和無(wú)數次碰撞、討論，經(jīng)過(guò)反復不斷地推倒-重建-再推倒-再重建，碼頭輪廓一點(diǎn)點(diǎn)成型。僅僅是集裝箱卡車(chē)出入碼頭的閘口，團隊就前后設計了40多稿布局方案;裝卸流程測試案例編寫(xiě)了7000多個(gè)，反復測試達十多萬(wàn)次。就這樣，團隊僅僅用了15個(gè)月就拿出了完全符合青島口岸實(shí)際的碼頭規劃設計集成方案，不僅打破了西方技術(shù)壟斷，而且實(shí)現了全面超越。
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇11
12月30日，中央宣傳部向全社會(huì )公開(kāi)發(fā)布山東港口集團青島港“連鋼創(chuàng )新團隊”的先進(jìn)事跡，授予他們“時(shí)代楷�！睒s譽(yù)稱(chēng)號。
敢闖敢試、砥礪奮進(jìn)，這支創(chuàng )新團隊書(shū)寫(xiě)了世界集裝箱碼頭行業(yè)一個(gè)又一個(gè)奇跡……“連鋼創(chuàng )新團隊”的先進(jìn)事跡經(jīng)宣傳報道后，在山東引發(fā)熱烈反響。
為發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用，近日，青島市委和市政府下發(fā)《關(guān)于向山東港口青島港“連鋼創(chuàng )新團隊”學(xué)習立足崗位大力創(chuàng )意創(chuàng )新創(chuàng )造的決定》�！耙舷乱恍陌l(fā)揚他們‘奮力拼搏、勇?tīng)幰涣鳌膭?chuàng )造精神，激發(fā)干事創(chuàng )業(yè)熱情，讓青島成為企業(yè)家和創(chuàng )業(yè)者創(chuàng )意創(chuàng )新創(chuàng )造的熱土�！鄙綎|省委常委、青島市委書(shū)記王清憲說(shuō)。
“連鋼創(chuàng )新團隊”建成中國自己的自動(dòng)化碼頭，極大鼓舞廣大企業(yè)、科技工作者的信心。他們紛紛表示，一定要攻堅克難、勇挑重擔，為科技創(chuàng )新貢獻力量。
“‘連鋼創(chuàng )新團隊’立志自主研發(fā)，勇挑重擔、敢于擔當的精神深深感動(dòng)了我。我們要繼續開(kāi)展聯(lián)合技術(shù)攻關(guān)，培育出更多的‘連鋼創(chuàng )新團隊’，助力山東從經(jīng)濟大省向科技強省轉型升級�！鄙綎|中科院產(chǎn)業(yè)技術(shù)協(xié)同創(chuàng )新中心秘書(shū)長(cháng)張佐軍說(shuō)。
“我們科研人員要再接再厲、奮發(fā)向前，不斷提升自主創(chuàng )新能力，讓技術(shù)在更深層次上惠及人民�！鄙綎|量子科學(xué)技術(shù)研究院有限公司研發(fā)人員劉春華說(shuō)。
“‘連鋼創(chuàng )新團隊’敢于突破常規思路，攻克技術(shù)難題，這給了我們極大的信心�！鄙綎|永正建筑新材料技術(shù)研究中心主任竇霆表示，他們將繼續深耕工業(yè)固體廢棄物資源化研發(fā)應用領(lǐng)域，為我國建材行業(yè)轉型升級和高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。
新形勢需要新?lián)�，新時(shí)代呼喚新作為。技術(shù)工人隊伍是支撐中國制造、中國創(chuàng )造的`重要基礎，“連鋼創(chuàng )新團隊”用實(shí)干樹(shù)立了榜樣。
“從‘連鋼創(chuàng )新團隊’的先進(jìn)事跡中，我看到了精益求精的工匠精神和無(wú)私忘我的奉獻精神。作為制藥企業(yè)生產(chǎn)一線(xiàn)的員工，我們要嚴把質(zhì)量關(guān)，追求高品質(zhì)，守護人民群眾健康�！饼R魯制藥有限公司化藥制劑分廠(chǎng)員工李向南說(shuō)。
“連鋼創(chuàng )新團隊”的先進(jìn)事跡在網(wǎng)絡(luò )上引發(fā)熱議，網(wǎng)友們紛紛留言：“他們的精神催人奮進(jìn)，可歌可贊”，“堅持自主創(chuàng )新，才是發(fā)展的硬道理，向‘連鋼創(chuàng )新團隊’致敬!”
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇12
自主創(chuàng )新，為自動(dòng)化碼頭裝上“中國大腦”
設計之初，擺在他們面前的是無(wú)經(jīng)驗、無(wú)資料、無(wú)外援的“三無(wú)”狀況�！按a頭要用什么設備、怎么布局、怎么控制運轉、運行后有什么問(wèn)題，我們統統沒(méi)概念，所有細節都要一一設計�！崩钣来湔f(shuō)。
在“推倒-重建-再推倒-再重建”中摸爬滾打，自動(dòng)化碼頭輪廓在連鋼團隊的圖紙上一點(diǎn)一點(diǎn)成型。僅僅是出入集裝箱卡車(chē)的閘口，他們就設計了40多稿方案，有時(shí)已敲定方案，因為一個(gè)細節調整，所有數據都要重新核算。
一個(gè)個(gè)通宵達旦，一次次推倒重來(lái)，連鋼團隊僅用15個(gè)月就完成了碼頭的設計方案，這項工作在國外至少需要三年。
在碼頭建造和設備研發(fā)上，連鋼創(chuàng )新團隊同樣是從零起步，而且要做到比國外自動(dòng)化碼頭更好。以自動(dòng)導引車(chē)(AGV)為例，連鋼創(chuàng )新團隊打破全球通用的鉛酸電池技術(shù)壟斷，研發(fā)了基于鈦酸鋰電池的小容量、長(cháng)壽命、高功率的動(dòng)力系統和循環(huán)充電模式，AGV電池重量從13噸減為2噸，壽命從2年延長(cháng)為10年。
解決世界性技術(shù)難題的.一連串自主創(chuàng )新，組成了“中國大腦”的自動(dòng)化碼頭：
首創(chuàng )港口大型機械“一鍵錨定”自動(dòng)防風(fēng)技術(shù)及系統，x了港口大型機械防瞬間大風(fēng)的世界性難題;
采用物聯(lián)網(wǎng)感知、通信導航、云計算等技術(shù)，實(shí)現對碼頭作業(yè)的全流程智能調度和智能化高效管理;
……
截至目前，青島港自動(dòng)化碼頭已有受理和授權專(zhuān)利107項，其中發(fā)明專(zhuān)利64項，實(shí)用新型專(zhuān)利43項。
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇13
自動(dòng)化碼頭建設本身就是一件很難的事情。它融合了物聯(lián)網(wǎng)、大數據、人工智能、自動(dòng)控制等多項前沿技術(shù)，是一個(gè)復雜的系統工程，被譽(yù)為“大國重器”，或者說(shuō)“貴族碼頭”。在建設之初，全世界投入運營(yíng)的全自動(dòng)化碼頭整個(gè)亞洲一個(gè)也沒(méi)有，對于山東港口青島港的大膽嘗試，業(yè)界充滿(mǎn)了質(zhì)疑。
“能建設中國自己的一流全自動(dòng)化碼頭，此生不算虛度!”在“連鋼創(chuàng )新團隊”成立之初張連鋼就對自己這樣說(shuō)�！捌疵疾灰欢芨珊�，不拼命肯定干不好”，他的整個(gè)團隊也始終秉持著(zhù)這種信念執著(zhù)前行。整個(gè)團隊就像一團火，不斷釋放著(zhù)激情、激揚著(zhù)斗志，憑著(zhù)一股不服輸的韌勁、不怕難的勇氣，一門(mén)心思撲在項目上，一遍遍地試，一點(diǎn)點(diǎn)地改，克服了數不清的'困難和挫折。他們從不氣餒，從未妥協(xié)，越挫越勇，向難題挑戰，向權威叫板，把國外專(zhuān)家認定的“不可能”變成了“可能”，在不斷實(shí)踐中登上全球自動(dòng)化碼頭建設發(fā)展最高峰。
作為團隊帶頭人，張連鋼的“拼命”確實(shí)到了“忘我”的地步�！安荒馨疽�、不能勞累”的醫囑統統被拋在了腦后，黨員領(lǐng)導干部實(shí)干在先，他帶領(lǐng)整個(gè)團隊忘我拼搏、奮勇向前。團隊I(yíng)T組負責人李永翠，每天就是一臺筆記本電腦陪伴著(zhù)上下班，為了方便與國外專(zhuān)家技術(shù)交流，曾連續一年多的時(shí)間經(jīng)常下半夜起來(lái)工作;負責網(wǎng)絡(luò )系統的徐永寧，在碼頭數據中心調試的關(guān)鍵時(shí)期妻子確診癌癥，在妻子生命最后的一年多時(shí)間里，他白天上班，晚上陪床，從沒(méi)有耽誤過(guò)工作;堆場(chǎng)組的管廷敬，在最后攻堅決勝階段，連續一個(gè)月顧不上回家，甚至在母親去世時(shí)，都沒(méi)能趕回去見(jiàn)上最后一面……在自動(dòng)化碼頭的建設中，一直在上演著(zhù)這樣生動(dòng)的故事、鮮活的事例，深刻詮釋著(zhù)“圓夢(mèng)需要奮斗和奉獻”。
靠著(zhù)忘我拼搏奉獻、擔當時(shí)代使命的崇高境界，他們開(kāi)創(chuàng )了低成本、短周期、高起點(diǎn)、全智能、高效率、更安全、零排放的全自動(dòng)化碼頭建設先河，讓高高在上的“貴族碼頭”走下了云端，變成了可復制、可推廣、可商業(yè)化運營(yíng)的“平民碼頭”。
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇14
“要干，就要占領(lǐng)世界自動(dòng)化碼頭技術(shù)的制高點(diǎn);要干，就要引領(lǐng)世界未來(lái)港口的發(fā)展趨勢;要干，就要干出百年不朽之作，給后人留下寶貴的財富;要干，就要讓夢(mèng)想在我們的手中變成現實(shí)�！边@是張連鋼在二期碼頭建設動(dòng)員會(huì )上的話(huà)。在建設自動(dòng)化碼頭的過(guò)程中，山東港口“連鋼創(chuàng )新團隊”弄潮兒向濤頭立，精誠協(xié)作、追求極致、眾志成城，打造了一支有凝聚力、向心力、戰斗力的鋼鐵團隊、勝利之師。盡管自動(dòng)化碼頭一期已經(jīng)是世界最先進(jìn)、最高效的自動(dòng)化碼頭，但在二期工程建設中，“連鋼創(chuàng )新團隊”沒(méi)有簡(jiǎn)單復制一期方案，而是握指成拳、勠力同心，始終瞄準持續領(lǐng)先的目標持續創(chuàng )新，不斷突破自我。
2018年8月，“連鋼創(chuàng )新團隊”吹響了自動(dòng)化碼頭二期建設的'號角�？恐�(zhù)眾志成城圖強、誓立時(shí)代潮頭的團隊精神，2019年11月28日，短短15個(gè)月，集合了全球首創(chuàng )氫動(dòng)力自動(dòng)化軌道吊、全球首創(chuàng )運用5G+自動(dòng)化技術(shù)等6項全球首創(chuàng )科技成果的全自動(dòng)化集裝箱碼頭二期項目投產(chǎn)運營(yíng)，領(lǐng)軍當今世界最先進(jìn)的全自動(dòng)化碼頭科技水平，再次以中國“智”造、中國創(chuàng )造向全球港航業(yè)奉獻了“中國方案”將世界高科技碼頭的王冠攬入懷中，得到了世界的認可。
德國工業(yè)4.0提出者門(mén)蒂斯參觀(guān)后表示，“4.0的精髓是系統整體的自動(dòng)化，人與系統之間要能無(wú)縫對接，系統與系統之間能有效交互，青島港全自動(dòng)化碼頭為世界提供了‘中國方案’�！眹H標準化組織ISO的主席約翰·沃爾特表示：“ISO希望山東港口青島港自動(dòng)化碼頭的標準化推廣到全球�！�
一次又一次攻堅，一輪又一輪超越，讓這座碼頭的存在，擁有了遠遠超越碼頭本身的意義�！皶r(shí)代創(chuàng )造楷模。每一個(gè)脫穎而出的楷模，一定是把個(gè)人的奮斗融入到滾滾的時(shí)代洪流，把個(gè)人的命運和國家、民族的命運緊密相連�！B鋼創(chuàng )新團隊’就是這樣的楷模。他們順應時(shí)代要求，勇?lián)鷼v史使命，依靠自主創(chuàng )新，攻關(guān)核心技術(shù)，打破西方技術(shù)壟斷，建成了全球領(lǐng)先、亞洲首個(gè)具有完全自主知識產(chǎn)權的全自動(dòng)化集裝箱碼頭�！鄙綎|港口青島港黨委副書(shū)記、青港國際總經(jīng)理王新澤說(shuō)，這個(gè)碼頭的誕生，標志著(zhù)我國擁有了港口集裝箱裝卸的世界最高端形態(tài)，體現了國家的港口綜合科研實(shí)力和現代化水平，裝卸效率全面超越傳統人工碼頭，連續5次刷新自己保持的世界紀錄，青島港全自動(dòng)化碼頭建設和運營(yíng)更為全球“智慧生態(tài)港口”建設貢獻了低成本、短周期、全智能、高效率、零排放、可復制的“青島模式”“中國方案”。
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇15
拒絕“天價(jià)”，建中國人自己的自動(dòng)化碼頭
全自動(dòng)化碼頭代表港口集裝箱裝卸的高端形態(tài)，中國在世界前十大集裝箱港口中占據七席，但在自動(dòng)化碼頭榜單上卻寂寂無(wú)聞，因為自動(dòng)化碼頭設施及核心技術(shù)長(cháng)期被西方國家壟斷。
青島港在2013年決定建設自動(dòng)化碼頭，而重任就交給了青島港國際股份有限公司副總經(jīng)理張連鋼——一名有30多年碼頭管理、設備管理和科技創(chuàng )新經(jīng)驗的老港口人。
12月27日，“連鋼創(chuàng )新團隊”成員在山東港口青島港全球首創(chuàng )的集裝箱智能空軌集疏運系統建設工地上，與施工方研究?jì)?yōu)化施工方案。新華社記者李紫恒攝
抱著(zhù)虛心求教的態(tài)度，張連鋼帶領(lǐng)團隊成員先后奔赴荷蘭、英國、德國、西班牙“取經(jīng)”，但國外同行卻連捂帶蓋，技術(shù)壁壘讓項目組備受煎熬。
“不準下車(chē)，不準拍照，只能遠遠觀(guān)望，更不提供任何數據和技術(shù)規范。當時(shí)，大家心里特別窩火�！边B鋼創(chuàng )新團隊成員李永翠說(shuō)。
國外同行只給連鋼團隊一條路：買(mǎi)，而且開(kāi)出了天價(jià)!
這樣的方案被張連鋼否了，不僅僅是因為成本太高、周期太長(cháng)，更重要的原因是，他們的.核心技術(shù)不向青島港開(kāi)放，碼頭投產(chǎn)后青島港無(wú)法根據自身生產(chǎn)實(shí)際優(yōu)化系統。
“每個(gè)港口特點(diǎn)不同，我們不能照搬照抄�！睆堖B鋼說(shuō)，“我們要根據青島港口實(shí)際、貨源結構、碼頭流程、操作習慣等，建中國人自己的自動(dòng)化碼頭�！�
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇16
超越自我，成“智慧碼頭”領(lǐng)跑者2017年5月11日，青島港自動(dòng)化碼頭開(kāi)港運營(yíng)，在“中遠法國”輪作業(yè)中，橋吊單機效率達26.1自然箱/小時(shí)。國外自動(dòng)化碼頭的橋吊單機效率要達到25自然箱/小時(shí)，至少要開(kāi)港1年以上。
此后，連鋼創(chuàng )新團隊不斷完善碼頭系統功能和作業(yè)流程，提升作業(yè)效率。2017年12月3日，在“以星芝加哥”輪作業(yè)中，他們一舉創(chuàng )出單機效率39.6自然箱/小時(shí)的'新紀錄，標志著(zhù)青島港自動(dòng)化碼頭單機效率全面超越人工碼頭。
今年12月17日，青島港自動(dòng)化碼頭在“德翔普南”輪作業(yè)中，創(chuàng )出橋吊單機作業(yè)效率47.6自然箱/小時(shí)，第六次刷新自動(dòng)化碼頭橋吊單機效率世界紀錄。
在二期工程建設中，連鋼創(chuàng )新團隊沒(méi)有簡(jiǎn)單復制，而是不斷突破自我。他們自主研發(fā)氫燃料電池組為自動(dòng)化軌道吊提供動(dòng)力，不僅減輕設備自重約10噸，降低了設備機構復雜度、設備維保量和維修費用，提高了發(fā)電效率，而且實(shí)現零排放。
“全自動(dòng)化碼頭不是西方人‘專(zhuān)屬’，他們能做到的，中國人也一樣能做到，而且做得更好!”張連鋼說(shuō)。
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇17
“‘連鋼創(chuàng )新團隊’的工匠精神、拼搏精神和團結協(xié)作精神是這個(gè)時(shí)代的產(chǎn)物，也是這個(gè)時(shí)代最需要的力量�！痹诳赐辍斑B鋼創(chuàng )新團隊”的故事后，中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)微電子學(xué)院副院長(cháng)、半導體量子點(diǎn)量子芯片研究方向帶頭人郭國平給記者發(fā)來(lái)了這樣一段文字。
12月30日，本報報道了山東港口青島港“連鋼創(chuàng )新團隊”的自主創(chuàng )新故事，他們面對全球工業(yè)4.0給港口發(fā)展帶來(lái)的機遇與挑戰，以科技報國的家國情懷，從一張白紙起步，經(jīng)歷十幾萬(wàn)次的流程測試，終于建成了全球領(lǐng)先的全自動(dòng)化集裝箱碼頭，實(shí)現了從跟跑歐美到領(lǐng)跑世界的蝶變。報道刊發(fā)后，在全社會(huì )特別是制造行業(yè)引發(fā)了廣泛關(guān)注和熱烈討論。
同樣是每天與技術(shù)創(chuàng )新打交道的人，全國五一勞動(dòng)獎?wù)芦@得者、寧波海天驅動(dòng)有限公司運控部總監陳鋼深知創(chuàng )新不易�！拔乙彩菑幕鶎榆�(chē)間里一步步成長(cháng)起來(lái)的，我知道張連鋼他們多年如一日在一個(gè)崗位上堅持創(chuàng )新是很不容易的。他們的行為也印證了一個(gè)道理：只要胸懷理想、心有家國、執著(zhù)專(zhuān)注，就能持續不斷地超越自己，甚至超越世界�！�
“‘連鋼創(chuàng )新團隊’一連串的全球首創(chuàng )表明，中國智慧和中國創(chuàng )造是中國參與國際競爭的有力‘法寶’�！钡谄邔萌珖赖履７�、2018年“大國工匠年度人物”朱恒銀說(shuō)，任何時(shí)候，工匠精神和家國情懷都是中國人不該忘記的初心、使命和擔當。朱恒銀研制的國產(chǎn)裝備，在深部勘探中創(chuàng )造了我國小口徑繩索取心鉆探最深紀錄，對推動(dòng)我國深部找礦起到重要的`技術(shù)支撐作用。他認為，科技創(chuàng )新比任何時(shí)候都更加重要，只有把核心技術(shù)掌握在自己手中，“中國自信”才有底氣，才能立于不敗之地。
“我2008年進(jìn)入中車(chē)青島四方公司，主要工作是高速動(dòng)車(chē)組的焊接工作，那時(shí)正好是動(dòng)車(chē)組高速發(fā)展時(shí)期，從‘和諧號’到‘復興號’再到‘600公里高速磁懸浮’，我參與和見(jiàn)證了中國高鐵的持續創(chuàng )新和蓬勃發(fā)展�！敝熊�(chē)青島四方機車(chē)車(chē)輛有限公司焊工高級技師張合禮說(shuō)，“‘核心技術(shù)是買(mǎi)不來(lái)的，要成功還得靠自己!’這句話(huà)也是我們高鐵人常說(shuō)的一句話(huà)，只有自主創(chuàng )新才能贏(yíng)得未來(lái)，贏(yíng)得世界�！�
江蘇永鋼集團有限公司黨委書(shū)記、總裁吳毅告訴記者，在“連鋼創(chuàng )新團隊”身上，他看到的是那股子勇?lián)�、敢拼命、求�?chuàng )新、善鉆研、爭一流的進(jìn)取精神�！罢雇奈濉�，永鋼鉚定了更遠大的發(fā)展航向，我們將把‘連鋼創(chuàng )新團隊’那種追求卓越的工匠精神、矢志報國的家國情懷、奉獻社會(huì )的責任擔當貫徹到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的方方面面，堅持產(chǎn)業(yè)報國，勇?lián)鷷r(shí)代責任�！眳且阏f(shuō)。
而在年輕人眼里，“連鋼創(chuàng )新團隊”帶給他們的思考是該如何傳承這種時(shí)代精神，擔負起新發(fā)展時(shí)代的新使命。
“古人講‘惟精惟一’，一個(gè)團隊能把一件事做到極致，就是藝術(shù)，就是創(chuàng )新。但現在有很多像我一樣的年輕人喜歡追求新事物，不愿意把心思定下來(lái)，更不要說(shuō)好幾年很專(zhuān)注地去干一件事�！敝袊痛髮W(xué)(華東)2017級學(xué)生董亞文對記者說(shuō)，“連鋼創(chuàng )新團隊”的故事讓她明白了一個(gè)道理，人生這本書(shū)其實(shí)沒(méi)必要寫(xiě)得太復雜，把一件事做到極致，勝過(guò)平庸地做一萬(wàn)件事。未來(lái)走上工作崗位，她也要做一個(gè)有工匠精神的人，少一些浮躁，多一些純粹。
安徽省阜陽(yáng)市潁東區宣傳部干部、90后宣講員胡曉嵐則表示，要用實(shí)際行動(dòng)為“連鋼創(chuàng )新團隊”的工匠精神和創(chuàng )新精神鼓與呼：“我在接下來(lái)的宣講中，會(huì )把這個(gè)團隊作為案例，講好中國故事，弘揚中國精神，讓年輕人從中吸取營(yíng)養和力量，不斷奮進(jìn)，書(shū)寫(xiě)中國華章�！�
“‘連鋼創(chuàng )新團隊’生動(dòng)詮釋了新發(fā)展格局下的工匠精神內涵，即愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)精神、精益求精的品質(zhì)精神、協(xié)作共進(jìn)的團隊精神和追求卓越的創(chuàng )新精神�！鼻鄭u市總工會(huì )黨組書(shū)記、常務(wù)副主席彭建國總結說(shuō)，當前，青島正在全力打造“工匠之城”和世界工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)之都，需要培養更多像“連鋼創(chuàng )新團隊”一樣的知識型、技能型、創(chuàng )新型產(chǎn)業(yè)工人隊伍，為我們國家從“制造大國”走向“制造強國”提供源源不斷的創(chuàng )新動(dòng)力。
創(chuàng )新先進(jìn)個(gè)人事跡材料 篇18
白手起家的創(chuàng )業(yè)傳奇。
黃xx，男，1983年出生，湖北隨州人，現任隨州市黃金家具廠(chǎng)董事長(cháng)，先后被評為吳山鎮2009年度致富帶頭人、2010年度產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶頭人、“十大青年創(chuàng )業(yè)者”；他所創(chuàng )建的黃金家具廠(chǎng)解決了當地30多名青壯年農民的就業(yè)問(wèn)題，其中有17名為共青團員，為當地農民工再就業(yè)做出了貢獻，2010年3月，該廠(chǎng)被共青團隨縣委員會(huì )評為“青年文明號”。
全心全意創(chuàng )事業(yè)
“梅花香自苦寒來(lái)”，黃xx所走過(guò)的道路并非一帆風(fēng)順，相反，他的創(chuàng )業(yè)歷程充滿(mǎn)了荊棘，但他憑著(zhù)頑強的拼搏精神、堅忍不拔的毅力，一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)，打造出發(fā)揮自身價(jià)值的事業(yè)平臺。
一、艱苦的童年生活磨礪出他不屈的性格。俗話(huà)說(shuō)，“窮人的孩子早當家”，黃xx的創(chuàng )業(yè)故事和他貧窮、艱苦的童年生活是分不開(kāi)的，由于家庭的不幸，他8歲時(shí)，母親意外去世，12歲那年，父親也追隨母親撒手離去，留下年邁的爺爺以及他們姐弟四人，作為家里的長(cháng)子，黃xx毅然將家庭的重擔挑了起來(lái)，異常艱苦的童年生活造就了他堅強不屈、勇于擔當的性格。
一個(gè)人要有真本事，就應該闖一闖。2009年，黃xx滿(mǎn)懷著(zhù)創(chuàng )業(yè)激情回到了家鄉隨州市吳山鎮，邁出了創(chuàng )業(yè)的第一步，俗話(huà)說(shuō)，萬(wàn)事開(kāi)頭難，擺在黃xx面前的問(wèn)題數不勝數：廠(chǎng)房選址沒(méi)有著(zhù)落、頭期資金還沒(méi)有落實(shí)、技術(shù)員工沒(méi)有到位……在眾多的困難面前，黃xx沒(méi)有膽怯，自小養成的不屈的性格讓他堅持了下去，為了節約資金，他自己當起了工廠(chǎng)建設的包工頭；為了擁有成熟的技術(shù)，他從廣東招來(lái)了一批老部下同他一起創(chuàng )業(yè)；為了調查市場(chǎng)，他獨自游走30多個(gè)城鎮……終于，擺在眼前的困難一個(gè)一個(gè)被他攻破，事業(yè)也逐漸上了軌道。
二、充實(shí)的打工生涯奠定了他創(chuàng )業(yè)的物質(zhì)、精神基礎。16歲那年，剛初中畢業(yè)的黃xx懷揣著(zhù)問(wèn)親戚借的200元錢(qián)只身一人南下深圳打工，由于他的勤奮好學(xué)，2001年便在廣東從事家具生產(chǎn)并擔任技工一職；2005年，被怡豐工業(yè)集團旗下的麗高家具廠(chǎng)聘為開(kāi)發(fā)設計部主管；2006年，年僅23歲的他已是惠州金點(diǎn)家具廠(chǎng)的廠(chǎng)長(cháng)……豐富的打工生涯讓他擁有了一流的家具生產(chǎn)技術(shù)和豐富的銷(xiāo)售經(jīng)驗，也讓他有了回鄉創(chuàng )業(yè)的信心和經(jīng)濟基礎。
回鄉后的黃xx知道，干事業(yè)最重要的是要先人一步、快人一拍、高人一籌。他看準了家鄉的家具市場(chǎng)資金回籠快，市場(chǎng)前景好，于是堅定不移的做起了家具生產(chǎn)、銷(xiāo)售工作。廠(chǎng)房蓋好以后，他帶領(lǐng)著(zhù)自己的老部下們，加班加點(diǎn)的研發(fā)樣品，8月份的天氣異常炎熱，但憑著(zhù)他們的創(chuàng )業(yè)激情和拼搏精神，僅花了一個(gè)多月的時(shí)間，就開(kāi)發(fā)完成了十幾個(gè)樣品，并于當年9月份將產(chǎn)品正式推向市場(chǎng)，令人驚喜的是，該系列產(chǎn)品一上市就異�；鸨�，供不應求，實(shí)現了產(chǎn)銷(xiāo)兩旺的目標，黃xx的`創(chuàng )業(yè)之路成功的邁出了第一步。
三、良好的創(chuàng )業(yè)環(huán)境為工廠(chǎng)提供了廣闊的發(fā)展空間。創(chuàng )業(yè)環(huán)境是影響經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的重要因素，近年來(lái)，隨縣政府為促進(jìn)生產(chǎn)要素流動(dòng)，刺激創(chuàng )業(yè)和就業(yè)，不斷改善創(chuàng )業(yè)環(huán)境，為創(chuàng )業(yè)大軍平穩較快發(fā)展提供了強有力的支撐，黃xx一回到家鄉，就感受到地方政府營(yíng)造的良好創(chuàng )業(yè)環(huán)境，在各職能部門(mén)的關(guān)心和扶持下，黃xx帶領(lǐng)著(zhù)黃金家具廠(chǎng)的全體職工努力奮進(jìn)，拉開(kāi)了企業(yè)不斷做大做強的序幕。
為了生產(chǎn)出質(zhì)量一流、大方美觀(guān)的家具，黃xx引進(jìn)了一批先進(jìn)的生產(chǎn)設備，并在員工隊伍中普及了操作技術(shù)，這樣，一個(gè)高素質(zhì)，高產(chǎn)量，高環(huán)保的家具生產(chǎn)廠(chǎng)家在吳山這個(gè)人杰地靈的地方站穩了腳跟。
飲水思源勇?lián)?/strong>
在黃xx看來(lái)，做企業(yè)也要飲水思源，財富取之于社會(huì )，就要用之于社會(huì )，幾年來(lái)，黃xx積極服務(wù)青年就業(yè)，幫助下崗職工再就業(yè)，為政府解決城鎮人口就業(yè)、下崗職工再就業(yè)和農村剩余勞動(dòng)力轉移做出了重要貢獻。
一、實(shí)現農民工本地就業(yè)，減少留守老人、兒童數量。吳山鎮是隨州市的一個(gè)偏遠鄉鎮，老百姓僅靠種地很難維持生活，村里的青壯年勞動(dòng)力大多會(huì )選擇出外打工，留下老人照顧年幼的兒童，因此，平時(shí)在村子里很難看到青壯年，村里的小孩也得不到很好的教育，擁有著(zhù)艱難的童年記憶的黃xx回鄉創(chuàng )業(yè)的第一件事，就是招收村里的青壯年剩余勞動(dòng)力，實(shí)現村民的就近就業(yè)，這樣，村民既能兼顧家庭，又能掙錢(qián)補貼家用，獲得了村民的一致好評。
二、推薦村民就業(yè)，帶動(dòng)村民一起致富。黃xx知道，僅靠自己一人之力想要解決全部村民的就業(yè)問(wèn)題是遠遠不夠的，因此，他極力聯(lián)系兄弟企業(yè)，推薦村民們就業(yè)，并為無(wú)技術(shù)、無(wú)經(jīng)驗的村民提供免費的就業(yè)培訓，解決了相當大一部分的村民就業(yè)難題。
功夫不負有心人，在黃xx的努力下，2010年，村里大部分剩余勞動(dòng)力得到了合理的運用，僅黃金家具廠(chǎng)就招收了30多名農民工，并計劃進(jìn)一步擴大工廠(chǎng)規模，解決更多的農村剩余勞動(dòng)力的就業(yè)問(wèn)題。
精心管理建隊伍
黃xx自擔任黃金家具廠(chǎng)董事長(cháng)以來(lái)，深深地知道，要想企業(yè)更快更好的發(fā)展，員工的素質(zhì)一定要不斷提高，于是，他抓管理、抓業(yè)務(wù)、抓隊伍，開(kāi)創(chuàng )了現代化企業(yè)管理的新局面。
一、抓管理，上下一心謀發(fā)展。黃金家具廠(chǎng)招收的員工大多是農村剩余勞動(dòng)力，而且和黃xx是鄉親，員工素質(zhì)不高，紀律意識不強，為了提升員工的紀律意識，黃xx通過(guò)精心組織，建立健全了各項規章制度，引進(jìn)了先進(jìn)的生產(chǎn)設備，并選配了最優(yōu)秀的管理人才加入進(jìn)來(lái)，為了說(shuō)服鄉親們遵守規章制度，黃xx以身作則，并經(jīng)常與員工溝通交流，最終建成了一支紀律性強的員工隊伍，形成了上下一心謀發(fā)展的良好氛圍。
二、抓業(yè)務(wù)，身先士卒求發(fā)展。工廠(chǎng)的銷(xiāo)售市場(chǎng)發(fā)展是工作的重點(diǎn)也是難點(diǎn)，黃xx帶領(lǐng)全體員工共同分析市場(chǎng)，劃分區域客戶(hù)，分區分片逐個(gè)進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)，他克服重重困難，身先士卒，各個(gè)商場(chǎng)進(jìn)行攻堅，為工廠(chǎng)產(chǎn)品銷(xiāo)售奠定了堅實(shí)的基礎，也帶出了一批優(yōu)秀的業(yè)務(wù)高手。
三、抓隊伍，提升素質(zhì)共發(fā)展。創(chuàng )業(yè)中的黃xx認識到，萬(wàn)事以人為本，人的基礎打不好，事業(yè)就很難發(fā)展，于是，他制定了“一小時(shí)學(xué)習制”，每天抽出一小時(shí)，組織員工開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓與交流，并在工廠(chǎng)內部設立了讀書(shū)角，鼓勵員工工作之余不忘學(xué)習，另外，他還經(jīng)常派員工走出去學(xué)習，回來(lái)后與其他員工共同交流，在不斷的培訓交流和學(xué)習中，員工的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)、綜合能力都有了很大的提升。
在黃xx的不斷努力下，2010年，黃金家具廠(chǎng)年銷(xiāo)售額達到了350萬(wàn)元，并定下了2011年突破600萬(wàn)元的目標�！皠�(chuàng )業(yè)有起點(diǎn)，事業(yè)無(wú)終點(diǎn)”。黃xx深知，今天取得的成績(jì)，只是明天事業(yè)的一個(gè)基點(diǎn)，只是人生中的一小步。在今后的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中，他一定會(huì )高舉“青春創(chuàng )業(yè)”的旗幟，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，為家鄉農民工再就業(yè)做出更多的貢獻。
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