領(lǐng)導力如何提升
每個(gè)人都具有潛在的領(lǐng)導力，提升個(gè)人領(lǐng)導力需要有方法技巧！下面小編為大家介紹領(lǐng)導力的提升方法，希望能幫到大家！
1、滿(mǎn)懷激情，目標驅使
你必須忠于自己的特長(cháng)。在投行的世界里，你必須學(xué)會(huì )核心的長(cháng)期投資哲學(xué)。例如，你可能會(huì )為自己的貼現現金流模型準備10年現金流。不過(guò)我的經(jīng)驗是，實(shí)際數目幾乎很難與預測相吻合，因為天有不測風(fēng)云，意外經(jīng)常讓最初設想的回報變得毫無(wú)意義。
在前六個(gè)月的投資期里，我被迫快速做出投資決定，忙于快速反應事件，可是因為被目標驅動(dòng)，所以精神百倍，心情也會(huì )保持愉快。做自己喜歡的事情，可以讓你掌握主動(dòng)并在受挫后迅速恢復能量。贏(yíng)家興奮是會(huì )感染人的。
2、點(diǎn)燃辦公室人群的熱情
這會(huì )讓周?chē)娜顺錆M(mǎn)正能量。領(lǐng)導者需要追隨者，否則就不成其為領(lǐng)導者。雖然你會(huì )為自己所做的事情感到興奮，但是鼓舞其它人的士氣卻并不容易。你需要建立團隊文化，防止團隊成員相互指責和推卸責任。
對于團隊里的任何人來(lái)說(shuō)，受領(lǐng)導人賞識的人更易于彼此尊重和傾聽(tīng)。需要牢記的是，球隊想贏(yíng)球的前提是每個(gè)人都是好隊員。你需要想辦法讓團隊成員喜歡待在辦公室，因為他們待在一起的時(shí)間越長(cháng)，彼此信息共享和獲得指導的機會(huì )也就越多。
3、保持靈活，與時(shí)俱進(jìn)
很多人通常不想聽(tīng)到自己或別人的失敗經(jīng)歷，也會(huì )盡量避免反饋負面消息。但事實(shí)是，有魅力的領(lǐng)導者會(huì )主動(dòng)討論錯誤并接受負面反饋。成功正是源于檢查和改善許多小流程和慣例。如果你相信目標真的很重要，就需要努力學(xué)會(huì )繞開(kāi)障礙獨辟蹊徑。目標不能設定得太過(guò)狹窄或特殊，否則一旦沒(méi)有實(shí)現就覺(jué)得世界末日來(lái)臨。
4、不要太忙，建立穩固的朋友圈
我許多負責企業(yè)融資和投資銀行業(yè)務(wù)的朋友常把忙碌等同于生產(chǎn)最大化。事實(shí)上，同行們的看法只是加強了這一觀(guān)點(diǎn)。忙碌通常被視為成功，但是切忌別太忙。
在INSEAD，我學(xué)會(huì )給自己留出自省的時(shí)間，為家人留出時(shí)間，也留出時(shí)間進(jìn)行創(chuàng )新思考。通過(guò)讓大腦獲得留白時(shí)間，我們可以改善心理健康，孵化新想法。
每一個(gè)魅力四射的領(lǐng)導者背后都有強大的朋友圈，向其他領(lǐng)導者學(xué)習，努力擴大你的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò )群體，因為你需要他們的支持來(lái)獲得成功。
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