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社會(huì )工作師工作實(shí)務(wù)模擬題及解析

時(shí)間:2024-10-31 06:24:10 社會(huì )工作者 我要投稿

2017年社會(huì )工作師工作實(shí)務(wù)模擬題及解析

  1[案例分析題]小朱,五年前入伍,去年懷揣戰功獎?wù)聫暮\姈|海艦隊回到老家,和朋友一起創(chuàng )辦了一家節電工程有限公司.主要從事科技節電、節能節電環(huán)保產(chǎn)品的使用與開(kāi)發(fā)。為了幫助小朱創(chuàng )業(yè),他的父母以他們的房子作抵押,從銀行貸款l0萬(wàn)元給小朱做本金。然而,公司開(kāi)張一個(gè)月,他卻只賣(mài)出兩臺節能器,除去門(mén)面租金、貸款利息和各項開(kāi)支,虧損5000多元。第--+月依然沒(méi)有半點(diǎn)起色,他急得像熱鍋上的螞蟻。父母也為他著(zhù)急,卻幫不上忙,還經(jīng)常數落他,埋怨他把他們的養老錢(qián)都給弄丟了。朋友覺(jué)得風(fēng)險太大,準備撤資。種種困難把小朱逼到了絕境,他覺(jué)得自己沒(méi)有本事,枉費了部隊的培養,不僅沒(méi)有辦法養活自己,還要連累父母和朋友,無(wú)可奈何地來(lái)找社會(huì )工作者幫忙。

  問(wèn)題:請分析小朱的困境。并運用社會(huì )工作專(zhuān)業(yè)技巧提出介入策略。

  參考解析:

  小朱面臨的困境:如何從軍人身份轉變?yōu)樯倘?如何度過(guò)創(chuàng )業(yè)階段的艱難處境;如何緩解自身壓力;如何安慰父母;如何緩解家庭生活困難;如何說(shuō)服朋友,繼續共同合作;如何樹(shù)立起自信心。

  介入策:

  (1)社會(huì )工作者可以采用個(gè)案介入的手法,疏導小朱的情緒。讓小朱宣泄、認識自己的情緒,提高小朱對經(jīng)營(yíng)的看法和認識;同時(shí)借用個(gè)案工作的技巧和手法,與小朱建立良好的關(guān)系。

  (2)運用小組工作的技巧,協(xié)助小朱建立支持網(wǎng)絡(luò );并通過(guò)就業(yè)訓練小組幫助小朱建立朋輩關(guān)系、掌握營(yíng)銷(xiāo)知識和相關(guān)管理知識,幫助小朱提高創(chuàng )業(yè)的技巧。

  2[簡(jiǎn)答題] 吳某,33歲,已婚,有一個(gè)8歲的兒子,在江西老家由父母照顧。他現在是深圳某工廠(chǎng)的中層領(lǐng)導,工作已經(jīng)有5年,妻子跟隨他從老家出來(lái),也在其工作的工廠(chǎng)食堂上班。夫妻雖然同在一個(gè)工廠(chǎng)上班,但住在各自的宿舍。平日里,吳某兩口子會(huì )因為小事情而斗嘴,但關(guān)系還算比較融洽。最近吳某發(fā)現妻子的行為比較詭異,會(huì )經(jīng)常接陌生人的電話(huà),

  還會(huì )經(jīng)常刪除手機里面的短信。通過(guò)一段時(shí)間的觀(guān)察,吳某發(fā)現妻子與食堂的某一位男廚師走得比較近,行為舉止比較親密。吳某懷疑妻子有了第三者,并在某天晚上在妻子的宿舍發(fā)現衣衫不整的妻子及藏在廁所的男廚師。吳某當時(shí)非常氣憤,妻子當即跪在地上一再保證尚未與那個(gè)廚師發(fā)生不正當關(guān)系,對方確有不軌行為,但自己拒絕了。此事件被領(lǐng)導得知后進(jìn)行了調解,妻子也保證不和那男廚師來(lái)往,事情暫時(shí)平息了。

  但經(jīng)過(guò)此事情后,吳某對妻子已經(jīng)沒(méi)有了信任感,而且感到十分焦慮。吳某深知,自己十分愛(ài)自己的妻子,想繼續維持這段婚姻,也采取相應的措施。他曾經(jīng)和妻子交談,但每次談得不深入,效果不好。也曾經(jīng)尾隨妻子上班、跟蹤監視、不定時(shí)打電話(huà)查崗。甚至有時(shí)上班途中會(huì )偷偷跑到食堂觀(guān)察妻子與那男廚師的行為。吳某的這些措施和行為,反而使夫妻間的關(guān)系更加緊張。為了防止晚上自己在睡覺(jué)的時(shí)候妻子去和別人約會(huì ),吳某連續幾天都沒(méi)有睡好覺(jué),從而也影響到了吳某的工作。

  吳某由于婚姻家庭問(wèn)題,情緒波動(dòng)比較大,工作中經(jīng)常對下屬吼罵,同時(shí)自己也感覺(jué)到精神緊張,影響了工作和家庭生活,于是吳某主動(dòng)找到企業(yè)社工小段求助。

  問(wèn)題:

  1.結合案例,分析案主吳某存在哪些問(wèn)題?

  2.應用優(yōu)勢視角分析怎么幫助案主吳某?

  3.結合案例,應用人力資源取向,怎么為案主吳某提供服務(wù)?

  參考解析:

  1.吳某的主要問(wèn)題包括以下幾個(gè)方面:

  (1)在情感上,吳某情緒低落,尤其在“事件”發(fā)生后對妻子愛(ài)恨交加,非常矛盾。

  (2)在性格上,吳某十分敏感,猜忌心比較重。

  (3)在行為上,由于猜忌心重,吳某對自己的行為無(wú)法控制,出現尾隨妻子、跟蹤妻子的不好行為。

  (4)吳某無(wú)法控制自己的情緒,出現了失眠現象,影響到了工作。

  (5)吳某無(wú)法控制和調節自己的心情與情緒,出現了吼罵下屬的現象,影響到了員工之間的關(guān)系。

  2.《教材》指出,企業(yè)社會(huì )工作優(yōu)勢視角價(jià)值判斷的關(guān)注點(diǎn)聚焦在服務(wù)對象身上,盡可能地發(fā)揮服務(wù)對象自身的能力和優(yōu)勢,以實(shí)現服務(wù)對象的自助和發(fā)展,其實(shí)務(wù)切入點(diǎn)以“怎樣的方式去構筑現實(shí)的意義”為思考問(wèn)題的切人點(diǎn),在實(shí)務(wù)操作中更多地強調利用服務(wù)對象的優(yōu)勢和潛在能力,協(xié)助服務(wù)對象通過(guò)自己的努力、以一種主動(dòng)的而非被動(dòng)的姿態(tài)去實(shí)現自己的目標。

  (1)案例中的吳某具有較強的管理能力,其本身就是工廠(chǎng)的中層領(lǐng)導,可以應用領(lǐng)導的技術(shù)與技巧調解與下屬的關(guān)系。

  (2)吳某非常愛(ài)自己的妻子,這也是修復夫妻關(guān)系的重要保證,吳某可以改變與妻子的溝通方式,用自己的愛(ài)去打動(dòng)妻子。

  (3)吳某和妻子本身就在同一工廠(chǎng)上班,經(jīng)常見(jiàn)面也是吳某的優(yōu)勢,吳某可以利用這個(gè)優(yōu)勢多和妻子接觸,采用正常的、光明正大的方式接觸妻子,修復夫妻問(wèn)的感情。

  (4)吳某的領(lǐng)導具有較強的調節能力,但“事件”發(fā)生后,經(jīng)過(guò)領(lǐng)導的調節,既可起到了一定的作用,吳某也可以利用領(lǐng)導的優(yōu)勢來(lái)協(xié)調和調節自己和妻子的關(guān)系。

  3.《教材》指出,人力資源取向視角觀(guān)點(diǎn)是企業(yè)要實(shí)現可持續發(fā)展的目標,就需要擁有一支高滿(mǎn)意度和高素質(zhì)的職工隊伍,而職工對企業(yè)是否忠誠取決于企業(yè)有無(wú)提供優(yōu)質(zhì)的人力資源服務(wù)產(chǎn)品。人力資源取向社會(huì )工作實(shí)務(wù)是指為職工提供必備的人力資源產(chǎn)品和服務(wù),使其安心在企業(yè)工作。從人力資源取向視角為吳某服務(wù)可以包括以下幾個(gè)方面:

  (1)企業(yè)可以為吳某和妻子提供夫妻房,使吳某和妻子經(jīng)常接觸和消除吳某晚上擔心妻子外出約會(huì )而睡不著(zhù)覺(jué)的心理。

  (2)企業(yè)為吳某提供心理輔導與支持。

  (3)為吳某提供婚姻家庭咨詢(xún)與指導和治療。

  (4)為吳某提供情緒管理與治療服務(wù)。

  (5)為吳某提供領(lǐng)導技巧培訓,修復吳某與下屬的關(guān)系。

  3[案例分析題] 張某,男,45歲,初中文化程度,因犯故意傷害罪被判有期徒刑。服刑期間,張某表現良好,最近經(jīng)法院裁定假釋。

  張某妻子已于幾年前與其離婚。變賣(mài)房產(chǎn)后帶著(zhù)兒子移居外地。目前,張某只能與父母、兄嫂同住,但矛盾沖突不斷,家庭關(guān)系十分緊張;氐缴鐓^后,張某處處感到不適應,對人高度戒備。他多次嘗試找工作,但因文化程度低,沒(méi)有專(zhuān)業(yè)技能等原因未能成功:戶(hù)籍辦理也不順利;再加上最近又被查出患有肝病,張某感覺(jué)生活壓力很大,十分自卑沮喪,卻不知向誰(shuí)求助。

  對此,社會(huì )工作者計劃以個(gè)案管理的方式為張某提供服務(wù)。

  問(wèn)題:

  1.本案例中的張某有哪些服務(wù)要求?

  2.在本案例中,社會(huì )工作者進(jìn)行個(gè)案管理時(shí)需要注意哪些問(wèn)題。

  參考解析:

  1.張某的需要:

  (1)基本生存條件的需要:①需要能維持他基本生活所需的經(jīng)濟收入或最低生活保障救助;②需要維持其基本生活所需的住房條件;③需要維持身體健康的衛生醫療待遇。

  (2)教育、就業(yè)權益的保障需要。張某需要通過(guò)自身能力來(lái)維持基本生存條件,所以對其教育、就業(yè)權益的保障顯得尤為重要。

  (3)再社會(huì )化的服務(wù)需要。張某需要接受社會(huì )工作者在思想教育、心理輔導、行為糾正、信息咨詢(xún)、就業(yè)培訓、生活照顧以及社會(huì )環(huán)境改善等方面提供的服務(wù),使他消除犯罪心理結構,修正行為模式,從而能適應社會(huì )生活。

  2.需注意的問(wèn)題:

  (1)加害社會(huì )與加害他人的行為使其較難取得社會(huì )民眾的同情。張某假釋回家,與其父母、兄嫂同住,但矛盾沖突不斷,家庭關(guān)系十分緊張。社會(huì )上的一般民眾,甚至一些親人,都鄙視和厭惡他,不會(huì )像對待社會(huì )工作其他領(lǐng)域的服務(wù)對象一樣給予同情和幫助。

  (2)社會(huì )功能缺失的嚴重程度,增加其功能恢復與重建的難度。張某沒(méi)有固定工作,仍然單身一人,多次嘗試找工作,但因文化程度低,沒(méi)有專(zhuān)業(yè)技能等原因未能成功,并且在其服刑期間社會(huì )已經(jīng)發(fā)生巨大變化,但是張某并沒(méi)有增加相應的能力來(lái)應對這種變化。社會(huì )功能?chē)乐厝笔А?/p>

  (3)受刑者的身份使其處于社會(huì )資源網(wǎng)絡(luò )的邊緣地位。張某身份的特殊性使他處于社會(huì )資源網(wǎng)絡(luò )的邊緣地位,無(wú)法獲得或很少得到一般社會(huì )民眾可以得到的經(jīng)濟、物質(zhì)、社會(huì )保障資源。在生活、教育、就業(yè)、衛生、住房、家庭婚姻、社會(huì )交往等方面,張某都將面臨比一般社會(huì )民眾更大的壓力。

  4[案例分析題] 劉某,男,現年:32歲,未婚,高中文化程度。父母祖籍在河南,戶(hù)口遷至上海,故劉某在上海無(wú)其他親戚,且父親去世。劉某頭腦簡(jiǎn)單、性情憨厚,江湖義氣濃厚。高中畢業(yè)后在一家客運公司工作,工作穩定但收入不高。因為哥們兒義氣,協(xié)助朋友入室盜竊,被判有期徒刑6年。剝奪政治權利l年,押至安徽某監獄服刑。年初執行期滿(mǎn)回滬,由于沒(méi)有經(jīng)濟來(lái)源。只能靠母親的退休金生活。30多歲的他自然不甘心,但找工作又存在自卑心理。劉某陷入既想融入社會(huì ),又害怕因有前科而遭到社會(huì )排斥的困境。

  問(wèn)題:

  1.請問(wèn)矯正社會(huì )工作的主要內容有哪些?

  2.請對劉某的問(wèn)題進(jìn)行分析。

  3.作為矯正社會(huì )工作者,你認為你改如何作出干預,請列出簡(jiǎn)要的干預要點(diǎn)。

  參考解析:

  1.矯正社會(huì )工作的內容主要包括:司法判決前的服務(wù)、監禁場(chǎng)所中的服務(wù)、社會(huì )矯正中的服務(wù)以及刑滿(mǎn)釋放后的服務(wù)。

  2.通過(guò)案例,我們發(fā)現劉某的問(wèn)題大致如下:

  (1)生活方面:無(wú)工作收入,僅靠母親退休金過(guò)活,生活拮據。

  (2)心理方面:頭腦簡(jiǎn)單、性情憨厚、重義氣,目前有自卑心理,自尊心較強。

  (3)社會(huì )融人方面:從監獄釋放后,無(wú)法正常適應社會(huì )生活,融入尚存在障礙。

  3.對于案主劉某.我們可以采取如下輔導策:

  (1)澄清劉某的非理性思想,祛除不正確的思想觀(guān)念,反省過(guò)去的錯誤。

  (2)提升劉某的自尊與自信,正確面對人生未來(lái)的規劃。

  (3)與劉某母親聯(lián)系,請家長(cháng)協(xié)助對案主的服務(wù)并多給予關(guān)心與支持。

  (4)增強案主的社會(huì )參與,多參加社區與社會(huì )的一些活動(dòng),以增強社會(huì )歸屬感。

  (5)參加職業(yè)技能培訓,提升個(gè)人職業(yè)水平。

  (6)視情況拜訪(fǎng)相關(guān)人士,以減低或消除他們對劉某的歧視。

  5[簡(jiǎn)答題]快樂(lè )山社區位于某市中心區,60歲以上老人占總人口的20%左右。他們大部分是退休老人,有一定文化水平,經(jīng)濟及健康狀況都不錯。除少數老人擔任樓組長(cháng)外,多數老人很少參與社區事務(wù)。社區旁邊正在建造五幢高層商品房,來(lái)了一批建筑工人。工人們每天都要穿過(guò)快樂(lè )山社區,來(lái)往于宿舍與工地之間。由于社區附近建筑工人多了,吸引了一些小商小販。最近,快樂(lè )山社區連續發(fā)生3起入室盜竊事件,一些居民認為是外來(lái)人員大量穿行造成的,有人建議把社區靠近建筑工地的大門(mén)鎖上。此建議引起了很大反響。因為關(guān)乎社區安全和居民出行,社會(huì )工作者決定采用社區工作方法,發(fā)動(dòng)社區老人參與解決上述問(wèn)題。

  【問(wèn)題】

  1.本案例中,社區工作的任務(wù)目標是什么?過(guò)程目標是什么?

  2.社會(huì )工作者應該采取哪些步驟協(xié)助建立老人志愿者團體以實(shí)現上述工作目標?

  3.社會(huì )工作者在協(xié)助建立社區老人志愿者團體中可以采用哪些專(zhuān)業(yè)技術(shù)?

  參考解析:

  1.本案例中,社區工作的任務(wù)目標和過(guò)程目標分別為:

  (1)任務(wù)目標。

 、偈股鐓^安全得到保障;

 、谑估夏耆说纳鐣(huì )功能得到發(fā)展。

  (2)過(guò)程目標。

 、僬{查清楚社區治安問(wèn)題以及原因;

 、趧(dòng)員社區的老年人參與社區活動(dòng),力所能及地參與社區的治安工作。

  2.社會(huì )工作者協(xié)助建立老年人志愿者團體,以實(shí)現工作目標的步驟主要有:

  (1)招募老年人組成志愿者小組,共同商定活動(dòng)方案,確立小組目標。

  (2)安排愿意參與治安活動(dòng)的老人的工作時(shí)間和方法。

  (3)評估老年人治安工作的效果。

  3.社會(huì )工作者在協(xié)助建立社區老人志愿者團體中可以采用的專(zhuān)業(yè)技術(shù)有:

  (1)傾聽(tīng)。在組成老年人志愿小組的過(guò)程中要注意傾聽(tīng)老年人的想法以及其他居民的反響。

  (2)引導。社會(huì )工作者需要給予老年人志愿團體意見(jiàn)和建議,引導老年人團結互助,實(shí)現活動(dòng)的目標。

  (3)接納。社會(huì )工作者要接納老年人,鼓勵他們勇于發(fā)表自己的想法和采取行動(dòng)。

  (4)行為改善。在老年團體活動(dòng)過(guò)程中逐漸改變老年人的觀(guān)念和行為,使他們積極參與社區活動(dòng)。

  (3)通過(guò)聯(lián)結資源,開(kāi)展社區活動(dòng),幫助小朱運用社區公共宣傳技術(shù)推廣產(chǎn)品;設計產(chǎn)品推廣會(huì )和產(chǎn)品的實(shí)用活動(dòng)等;通過(guò)社區居委會(huì )為小朱的創(chuàng )業(yè)做宣傳:建議小朱利用退伍軍人的網(wǎng)絡(luò )為產(chǎn)品推銷(xiāo)提供途徑等。

  6[案例分析題] 44歲的友軍是一名貨車(chē)司機,兩年前的一天,在送貨途中不行遭遇車(chē)禍,導致下半身癱瘓,只能依靠輪椅行動(dòng)。這對友軍來(lái)說(shuō)無(wú)疑是一個(gè)沉重的打擊,因為他失去的不僅僅是行走能力,還有工作能力。這么一來(lái),一家人的生活重擔全都落在了妻子身上,這讓家里的經(jīng)濟條件迅速下降。妻子因此而感到壓力倍增,但又不得不比原來(lái)更努力地賺錢(qián)維持家用。但在妻子心情不好的時(shí)候,她常常會(huì )對友軍和兒子發(fā)脾氣:一方面抱怨兒子不聽(tīng)話(huà),不好好學(xué)習,容易和兒子起沖突;另一方面又埋怨丈夫的無(wú)能,讓自己為家庭付出太多,失去的太多。每當聽(tīng)到這些話(huà),友軍也感覺(jué)很難過(guò),他想好好地和兒子溝通,但他的想法似乎并不奏效,兒子總是無(wú)視他的關(guān)心和管教,他想分擔妻子的辛勞,看著(zhù)自己已不能動(dòng)彈的雙腿,他感到無(wú)能為力,覺(jué)得自己是一個(gè)沒(méi)有未來(lái)的廢人。

  問(wèn)題:

  1.在上述案例中,友軍目前面臨的主要困境與需要有哪些?

  2.如何幫助友軍進(jìn)行職業(yè)康復?

  參考解析:

  1.在上述案例中,友軍目前面臨的主要困境與需要有以下幾點(diǎn):

  (1)需要職業(yè)康復訓練。友軍已經(jīng)殘疾兩年了,生活自理能力應該發(fā)展出來(lái)了,但是還沒(méi)有工作,友軍44歲仍然需要工作。同時(shí),所有經(jīng)濟重擔壓在了妻子身上,家庭經(jīng)濟出現困難,也需要友軍去工作。

  (2)需要建立生活的信心。一場(chǎng)意外導致友軍身患殘疾,并因此而對未來(lái)充滿(mǎn)絕望,失去生活目標,認為自己是一個(gè)廢人,沒(méi)有價(jià)值,需要幫助友軍重新建立生活的信心:

  (3)需要協(xié)調家庭關(guān)系。友軍與家人之間的溝通出現一定的障礙,妻子抱怨他無(wú)能,兒子與他的溝通越來(lái)越困難,這些都導致友軍無(wú)法緩解緊張的家庭關(guān)系。

  (4)需要協(xié)調親子關(guān)系。他想好好地和兒子溝通,但他的想法似乎并不奏效,兒子總是無(wú)視他的關(guān)心和管教,友軍需要和兒子有很好的溝通和交流。

  2.如何幫助友軍進(jìn)行職業(yè)康復?

  職業(yè)康復是指通過(guò)一系列措施,穩定且合理地解決殘疾人的就業(yè)問(wèn)題,主要是提供職業(yè)服務(wù),包括職業(yè)咨詢(xún)、職業(yè)評估、職業(yè)指導、職業(yè)訓練和有選擇的安置工作。如果說(shuō)教育康復重點(diǎn)是提升殘疾人融人社會(huì )的能力和素質(zhì),那么職業(yè)康復重點(diǎn)就是實(shí)現殘疾人助人自助和奉獻社會(huì )的價(jià)值。結合職業(yè)康復的流程,幫助友軍的職業(yè)康復工作如下:

  (1)提供職業(yè)咨詢(xún)。分析友軍的情況,雖然下身癱瘓,但由于以前是貨車(chē)司機,雙手有力靈活,建議可以尋求不需要用下身,而需要動(dòng)手能力強的工作。

  (2)職業(yè)評估。即是評定殘疾人的工作能力和適應職業(yè)的可能性,連接專(zhuān)業(yè)機構對友軍進(jìn)行身體、心理和職業(yè)適應性的評估,為友軍職業(yè)生涯規劃提供科學(xué)性的依據。

  (3)職業(yè)培訓。連接職業(yè)培訓機構,讓友軍接受相關(guān)的基礎知識和技能培訓,并形成從事該職業(yè)活動(dòng)所具有的能力和態(tài)度以便適應實(shí)際的工作能力和工作環(huán)境。

  (4)就業(yè)指導。在選擇職業(yè)、職業(yè)準備、求職面試等方面提供指導。社會(huì )工作者常常擔任就業(yè)指導師角色。職業(yè)康復是殘疾人融人社會(huì )的最有效途徑,是一種集合了“治療一康復一發(fā)展”三種功能的方法。

  【提示】此題考點(diǎn)是考察考生對服務(wù)對象問(wèn)題與需求的評估和職業(yè)康復方法與流程的運用,回答此題仍然需要對服務(wù)對象處境與需要的敏感度和對教材中職業(yè)康復知識的學(xué)習、掌握和實(shí)際運用。

  7[簡(jiǎn)答題] 某社區里老街坊、老鄰居多,老黨員也不少,鄰里關(guān)系比較融洽。該社區老齡化程度較高,60歲以上的老人占總人口19.5%,而且高齡老人數量較多。社會(huì )工作者在日常工作中發(fā)現,一些老人年老體衰,行動(dòng)不便;一些老人沒(méi)有退休金,生活困難;一些老人經(jīng)濟條件雖好,子女不在身邊,時(shí)常感到孤獨寂寞;一些老人反映社區文化活動(dòng)太少,缺少展示才藝的舞臺;一些老人被家人忽視,甚至受到虐待,合法權益難以得到保障。

  針對以上情況,社會(huì )工作者擬訂了一個(gè)社區老人服務(wù)計劃,內容包括:一是協(xié)助貧窮老人獲得經(jīng)濟補助;二是請青年志愿者為行動(dòng)不便的老人提供照顧。

  問(wèn)題:

  1.該服務(wù)計劃滿(mǎn)足了老人的哪些需求?還有哪些需求沒(méi)有得到滿(mǎn)足?

  2.如何構建社區支持網(wǎng)絡(luò )來(lái)滿(mǎn)足該社區老人的需求?

  參考解析:

  1.案例中所呈現老人的需要包括:健康維護(一些老人年老體衰,行動(dòng)不便)、經(jīng)濟保障(一些老人沒(méi)有退休金,生活困難)、就業(yè)休閑、社會(huì )參與(一些老人經(jīng)濟條件雖好,子女不在身邊,時(shí)常感到孤獨寂寞;一些老人反映社區文化活動(dòng)太少,缺少展示才藝的舞臺)、安全保障(一些老人被家人忽視,甚至受到虐待,合法權益難以得到保障)等方面的問(wèn)題。

  上述案例中提到“社會(huì )工作者已經(jīng)擬定了一個(gè)社區老人服務(wù)計劃,內容包括:一是協(xié)助貧窮老人獲得經(jīng)濟補助;二是請青年志愿者為行動(dòng)不便的老人提供照顧”,這僅僅是滿(mǎn)足了經(jīng)濟困難的老人的物質(zhì)援助和行動(dòng)不便老人的照料需要;而其他老人的精神慰藉、發(fā)揮余熱、親情滿(mǎn)足及權益保障方面的需要尚未得到滿(mǎn)足。

  2.構建社區支持網(wǎng)絡(luò )來(lái)滿(mǎn)足該社區老人的需求,應該做到:社會(huì )工作者繼續挖掘社區的資源,運用專(zhuān)業(yè)方法為老人搭建服務(wù)平臺,包括:

  (1)聯(lián)系社區民警及司法部門(mén),為老人提供法律咨詢(xún)及援助。

  (2)聯(lián)系社區組織,運用社區資源,開(kāi)展老人興趣小組、舉辦文化康樂(lè )活動(dòng)。

  (3)鼓勵低齡行動(dòng)方便的老人參與社區服務(wù),組織老人義工隊伍,發(fā)揮老人余熱。

  (4)開(kāi)展社區孝心行動(dòng),搭建親子服務(wù)平臺,鼓勵老人子女參與關(guān)心長(cháng)者行動(dòng)等。

  (5)最終建立老人的自助互助網(wǎng)絡(luò )、鄰里互助網(wǎng)絡(luò )、社區緊急支援網(wǎng)絡(luò )、老人家屬支援網(wǎng)絡(luò )。

  8案例分析題]A是響應國家西部大開(kāi)發(fā)而落戶(hù)于我國西部的大企業(yè),主要有三大合作伙伴,其中主要是國際某筆記本電腦的中國生產(chǎn)商,有員工3萬(wàn)多人。2014年6月,雙方合作合同到期,但由于雙方在合作條件上存在分歧而遲遲未能續簽,30%員工面臨著(zhù)被裁員的狀態(tài),A企業(yè)主要通過(guò)賠償或者另外安排工作進(jìn)行裁員。其中,大部分人員接納了企業(yè)安置的建議,并得到妥善解決。但仍有小部分人員不愿意接受被裁員安置,出現了小規模短時(shí)間的集聚事件。針對不愿意被裁的人員,A企業(yè)采取的措施是將他們挪到另外一個(gè)車(chē)間,相對原來(lái)的工作,新車(chē)間較為辛苦,加班也比較少,所以薪水也較低;對于既不接受安置,也不愿意接受新工種的員工,按勞動(dòng)法給予合理的賠償,但這部分員工主要是男性,他們不接受企業(yè)的安置或賠償的原因,因為無(wú)論新工種還是賠償,都覺(jué)得錢(qián)少;企業(yè)合同續簽的問(wèn)題,是公司高層的事情,但現在高層一分錢(qián)也不少,自己辛苦工作幾年,卻被踢皮球,自己的利益無(wú)端被犧牲,覺(jué)得被裁員,感覺(jué)犯了錯,面子上過(guò)不去;過(guò)去為了找到這份工作,面試、學(xué)技術(shù)花了不少時(shí)間,現在家人、孩子也在這里,被裁員后也不知道到哪去居住。所以他們不愿意接受公司的任何安排,情緒比較激動(dòng),集體圍堵總經(jīng)理辦公室,甚至到所在街道進(jìn)行圍堵,要求討個(gè)說(shuō)法。

  問(wèn)題:

  1.請你分析被裁員的員工有哪些困難?

  2.結合案例,請你分析本案例反映的是企業(yè)社會(huì )工作哪個(gè)方面的內容問(wèn)題?并提出具體的介入策略。

  參考解析:

  1.被裁員的員工主要面臨的困難有:

  (1)對裁員的認識問(wèn)題。他們不了解公司的高層運作,認為被裁員等同于犯錯誤,讓自己的面子過(guò)不去。

  (2)經(jīng)濟收入的問(wèn)題。案例中提到他們不接受企業(yè)的安置獲賠或賠償的原因,因為無(wú)論新工種還是賠償,都覺(jué)得錢(qián)少。因為這群職工主要是男性,被裁員后的安置待遇與原來(lái)工資之間有誤差,短時(shí)間內會(huì )影響到他們的家庭收入。

  (3)情感上的失落。過(guò)去為了找到這份工作,面試、學(xué)技術(shù)花了不少時(shí)間,也在企業(yè)工作好多年,有不舍,也有覺(jué)得不公平。案例中提到,企業(yè)合同續簽的問(wèn)題,是公司高層的事情,但現在高層一分錢(qián)也不少,自己辛苦工作幾年,卻被踢皮球,自己的利益無(wú)端被犧牲。

  (4)對家庭安置的擔憂(yōu),F在家人、孩子也在這里,被裁員后也不知道到哪去居住。

  (5)法律意識的薄弱。當他們不愿意接受公司的任何安排,情緒比較激動(dòng)時(shí),不是尋求勞動(dòng)仲裁和法律方面的支持,而是集體圍堵總經(jīng)理辦公室,甚至到所在街道進(jìn)行圍堵,要求討說(shuō)法,這不僅僅是于事無(wú)補,還有可能將自己陷入觸犯法律的困境。

  2.這個(gè)案例反映的是企業(yè)社會(huì )工作中介入勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調方面的內容。具體言之,指的是企業(yè)因項目縮減裁員過(guò)程中造成矛盾、對抗和沖突,具體的介入策如下:

  一是與企業(yè)方進(jìn)行充分溝通,協(xié)助他們解讀有關(guān)裁員的原NN其合法性,使員工能夠及時(shí)了解有關(guān)信息,并接受正確的信息,避免以訛傳訛。

  二是建議企業(yè)方公布裁員的方案和安置措施,公布裁員的相關(guān)程序及意見(jiàn)反饋的渠道。

  三是召開(kāi)職工座談會(huì ),了解被裁員職工的困難和問(wèn)題,并進(jìn)行匯總,反饋給企業(yè)方。

  四是溝通過(guò)程中存在問(wèn)題,溝通不暢、無(wú)效溝通,甚至是無(wú)溝通,這些都是導致矛盾產(chǎn)生的重要因素。

  五是開(kāi)展員工情緒輔導,協(xié)助員工情緒宣泄,緩解員工的離職壓力。

  六是有針對性地開(kāi)展就業(yè)訓練小組,幫助職工分析個(gè)人能力和優(yōu)勢,規劃自己的下一步。

  七是與企業(yè)方協(xié)商給離職職工的住宿一個(gè)過(guò)渡期,以便家人孩子能夠得到妥善安置。

  八是協(xié)助職工做好離職的相關(guān)手續。

  9[簡(jiǎn)答題] 某社區矯正機構計劃將刑滿(mǎn)釋放人員的綜合管理納入服務(wù)范圍。經(jīng)調查,該社區刑滿(mǎn)釋放人員中無(wú)業(yè)者居多,但社區就業(yè)資源的利用率卻較低。對此,社會(huì )工作者對有勞動(dòng)能力的刑滿(mǎn)釋放人員進(jìn)行了訪(fǎng)談,他們對社會(huì )工作者說(shuō):“我們這種人是社會(huì )的‘渣子’,在里面蹲了那么多年,現在出來(lái)還能有啥用,什么都不會(huì ),出門(mén)坐哪路公交車(chē)都搞不定,更別說(shuō)工作了。”“到哪里人家都戴有色眼鏡看我,犯了一次錯誤,難道要一輩子受懲罰?”“現在找工作都得上網(wǎng),我連電腦都不會(huì )用,去哪兒找工作都不知道,哪家單位會(huì )要我啊。”“社區里適合我們的崗位不多,上次去辦理就業(yè)登記,人家看了我的檔案就說(shuō),好多人還安排不過(guò)來(lái)呢,你就慢慢等吧。”“社區提供的職業(yè)技能培訓,跟也跟不上。再說(shuō)現在工作,都要政審,我們肯定通不過(guò)的。”“我大字不識幾個(gè),所以要求也不高,工資高點(diǎn)兒,活兒輕點(diǎn)兒,能坐在辦公室上班就可以了。”

  結合本案例,以促進(jìn)刑滿(mǎn)釋放人員就業(yè)為目的,從微觀(guān)、中觀(guān)、宏觀(guān)三個(gè)層面設計服務(wù)方案(只需說(shuō)明各層面具體目標和服務(wù)內容)。

  參考解析:

  1.從微觀(guān)來(lái)講,尋找工作是刑釋人員回歸社會(huì )的重要途徑和手段,社會(huì )工作機構和人員在這方面的服務(wù)包括對刑釋人員進(jìn)行工作技能培訓,幫助聯(lián)系介紹職業(yè),還要通過(guò)輔導幫助受助者養成工作和學(xué)習的意識和習慣。通過(guò)這些服務(wù),幫助刑釋人員提高自信心矛盯重新投人工作的能力,使他們盡快就業(yè)。

  2.從中觀(guān)來(lái)看,要開(kāi)展社區教育,培育社區居民接納、尊重矯正對象的意識和習慣。社區矯正的功能發(fā)揮要靠社區居民的共同參與,從而使刑釋人員融人社區成為正常社會(huì )成員。社區矯正工作者要通過(guò)社區教育的途徑,改變居民對矯正對象的偏見(jiàn),培育社區居民接納、尊重矯正對象的意識和習慣,使矯正對象順利回歸社會(huì )。同時(shí),要挖掘社區志愿力量,共同參與社區矯正工作,以提高工作效率。,

  3.從宏觀(guān)來(lái)講,要協(xié)調多部門(mén)、多機構提供整合性的服務(wù)。刑釋人員的就業(yè)需要許多部門(mén)和機構的人員、物資和財力的配合,為刑釋人員提供技能培訓、合適的崗位。修改有些崗位政審的標準,使有從事該崗位能力的刑釋人員不至于因為政審不通過(guò)一直得不到工作。

  10[簡(jiǎn)答題] 某社區社會(huì )工作者計劃成立“手拉手”志愿者俱樂(lè )部,他運用推動(dòng)居民參與的工作方法,希望動(dòng)員社區中的老年人為有需求的高齡老年人提供志愿服務(wù),社會(huì )工作者在動(dòng)員低齡老年人參與時(shí).遇到了一些問(wèn)題:

  部分老年人不愿意參與志愿服務(wù),認為社區在搞形式主義,都是做表面文章,沒(méi)什么實(shí)際意義,持觀(guān)望態(tài)度。

  部分老年人想參與,但遭到家人的反對,“子女怕我出意外,就不要給他添麻煩了,而且參加了對我自己也沒(méi)有什么好處,還是算了吧。”部分老年人對自身的能力有所顧慮,“我沒(méi)有什么特長(cháng),能干些什么呀?”

  問(wèn)題:針對上述問(wèn)題,本案例中社會(huì )工作者在推動(dòng)社區低齡老年人參與志愿服務(wù)時(shí)應采取哪些策略?并說(shuō)明運用這些策略時(shí)的工作重點(diǎn)。

  參考解析:

  (1)部分老年人不愿意參與志愿服務(wù),認為社區在搞形式主義,沒(méi)有實(shí)際意義,持觀(guān)望態(tài)度,這是沒(méi)有認識到參與的價(jià)值,認為參與之后并不能影響和改變目前的狀況,缺乏參與的熱情。針對這一情況,社會(huì )工作者在推動(dòng)工作進(jìn)行時(shí),應促進(jìn)社區低齡老年人對參與志愿服務(wù)的價(jià)值的肯定。通過(guò)社區教育和社區宣傳的方法,如社區研討會(huì )、座談會(huì )、居民大會(huì )、社區展覽會(huì )、教育講座等,讓社區居民認識到“手拉手”志愿者俱樂(lè )部不是在搞形式主義。而是切實(shí)為高齡老年人提供志愿服務(wù)。從而提高這一部分低齡老年人的參與熱情。

  (2)部分老年人想參與,但由于家人反對,便打消了參與社會(huì )事務(wù)的動(dòng)機。面對這種情況,社會(huì )工作者應邀請和鼓勵他們的家人參與志愿體驗,同時(shí)讓他們認識到這些低齡老年人變?yōu)楦啐g老年人時(shí)也會(huì )有人為其提供志愿服務(wù)?梢詼p輕子女的負擔,這與他們的生活、利益密切相關(guān),讓子女有意愿鼓勵自己的父母參加志愿活動(dòng)或盡量減少其負面影響。

  (3)部分老年人對自身能力有所顧慮,擔心自己什么也干不了。面對這類(lèi)老年人,社會(huì )工作者應向其說(shuō)明社區會(huì )對志愿者進(jìn)行參與能力的培訓,可采用個(gè)別培訓或小組訓練的方法,幫助老年人認識參與志愿活動(dòng)的過(guò)程,提高表達、溝通、討論等技巧,更重要的是協(xié)助他們掌握社區的基本資料和最新動(dòng)態(tài)。以便在討論時(shí)能充分論證,具有說(shuō)服力,培養民眾對自己的信心。

  11[案例分析題]王女士,41歲,結婚18年,工人。丈夫也是工人,女兒15歲。在求助中.王女士說(shuō):“多年來(lái)一直挨丈夫打,結婚沒(méi)多久他就開(kāi)始打我。有時(shí)他還打女兒。他又賭又嫖,還不能說(shuō)他,急了就逼我離婚。我害怕離婚,不知道今后的路怎么走。一個(gè)離婚的女人,讓人指指戳戳,是無(wú)法生活的。再說(shuō),想給女兒一個(gè)完整的家,怕缺乏父愛(ài)影響她的成長(cháng)。其實(shí)我的要求不高,只要他不打我們就行。我希望他年歲大點(diǎn)脾氣會(huì )改好,但是這么多年來(lái)他一直這個(gè)樣。我有時(shí)被打得鼻青臉腫上不了班,女兒見(jiàn)到他就哆嗦。我不知道應該怎么辦,是不是該忍下去?”

  問(wèn)題:

  1.王女士對婚姻家庭的認識存在哪些誤區?

  2.運用性別視角的婦女社會(huì )工作方法,提出王女士服務(wù)介入策略。

  參考解析:

  1.這是一個(gè)因家庭暴力導致婚姻危機的個(gè)案,案主受傳統觀(guān)念影響,以委曲求全的方式維護家庭的完整,失落了自我。運用社會(huì )工作的專(zhuān)業(yè)態(tài)度去與服務(wù)對象溝通,了解服務(wù)對象的基本情況。幫助服務(wù)對象分析存在的三個(gè)錯誤認知:

  (1)對暴力婚姻存在幻想,盼望丈夫會(huì )改變。

  (2)對離婚的恐懼,對單親身份的抗拒。

  (3)自信心低落,看不到前途。

  2.運用女性主義的社會(huì )工作介入手法,需要協(xié)助王女士協(xié)助婦女理清思路,分析問(wèn)題,尋找個(gè)人處理問(wèn)題的能力與資源、環(huán)境等之間的關(guān)系;挖掘自身潛能,連接周?chē)Y源,解決所面對的問(wèn)題;協(xié)助類(lèi)似處境的婦女建立支持小組;連接和整合資源,去解決問(wèn)題。具體來(lái)說(shuō),包括如下幾方面:

  (1)建立關(guān)系。用同感、鼓勵、尊重、平等、接納等價(jià)值觀(guān),與王女士充分地互動(dòng),建立互助、互惠、權能共享、患難與共的專(zhuān)業(yè)服務(wù)關(guān)系。

  (2)協(xié)助王女士重新界定問(wèn)題,提升意識。主要采用如下技巧幫助服務(wù)對象看清前途: 一是描繪王女士的家庭生態(tài)圖,如果了解王女士丈夫家庭有暴力史,這是一種習得性的家庭暴力,需要王女士更多地了解丈夫改變的可能性。

  二是布置家課,與丈夫談心,向丈夫的暴力說(shuō)不。如果丈夫再次動(dòng)手,則說(shuō)明本性難移,需要指導王女士繼續理清思路。

  (3)指導王女士分析離婚的利弊(略)。

  (4)與女兒一起討論對離婚的這些壞處怎樣對待,可不可以克服,克服的方法是什么。(5)將王女士和女兒討論的結果進(jìn)行分析:

  一是單親家庭不能說(shuō)成殘缺家庭,它是家庭的一種形式。與女兒一起生活,不能說(shuō)這不是家。

  二是家庭收入會(huì )減少,但王女士有職業(yè)、有收入。另外,離婚之后,前夫應負擔女兒的一部分撫養費。

  三是一家三口變成兩口,肯定會(huì )感到冷清孤獨。但通過(guò)婦聯(lián)的幫助可以認識類(lèi)似的家庭,有很多與我同病相憐的姐妹,我會(huì )得到她們的關(guān)懷與體貼。今后靠自己,日子一樣過(guò)。

  四是工作沒(méi)心情,肯定會(huì )有這個(gè)階段,但是有專(zhuān)家和姐妹的幫助,我會(huì )度過(guò)的。

  五是我和女兒現在都認識到,在一個(gè)充滿(mǎn)暴力的家庭,子女是無(wú)法健康成長(cháng)的。女兒已經(jīng)被他嚇得膽小如鼠,再這樣下去,女兒的一生都毀了。

  六是“好人不離婚,離婚沒(méi)好人”,這是老話(huà),是不對的。他打我,我要求離婚,我有理,不怕別人說(shuō)什么。

  通過(guò)協(xié)助王女士理清思路后,看清了婚姻的真實(shí)狀況,做出處理問(wèn)題的決定,同時(shí)還需要進(jìn)一步連接資源,協(xié)助王女士建立婦女支持網(wǎng)絡(luò ),得到社區其他資源的援助,順利度過(guò)婚姻變化的適應期。

  12[案例分析題]某社區屬于“三不管”地帶,是一個(gè)城中村。該社區由于房租便宜,于是成了很多外來(lái)務(wù)工人員的臨時(shí)落腳點(diǎn)。該社區大部分原居民已經(jīng)搬遷,留下的是一些貧困家庭或者老年人。目前,該社區人口比較復雜,“勞釋”人員比較多,社區環(huán)境臟亂差,亂搭亂建等各種違章建筑也很多,黃賭毒現象也不少,治安隱患多。社區居民特別是外來(lái)務(wù)工人員及其子女對社區的認同感、歸屬感比較差,原居民也開(kāi)始對生活了一輩子的社區產(chǎn)生疏離感,都認為社區各方面已遠不如以前,對社區的認同感、歸屬感大大下降,漸漸不再參加社區里的各種公益事情。不論是原居民還是外來(lái)人員,他們參與社區公益事情的積極性越來(lái)越低,同時(shí),原居民與外來(lái)務(wù)工人員之間的矛盾與糾紛時(shí)常發(fā)生,原居民甚至認為社區環(huán)境的變差、社區治安隱患等社區問(wèn)題都是外來(lái)務(wù)工人員增多引起的。

  問(wèn)題:

  1.上述案例中涉及了社區社會(huì )工作的哪些內容?請結合案例進(jìn)行簡(jiǎn)潔說(shuō)明。 2.社會(huì )工作者應采取哪些介入方法?

  參考解析:

  1.案例中主要涉及了社區服務(wù)、社區治安、社區醫療衛生服務(wù)、人民調解、社區教育、流動(dòng)人口服務(wù)的工作內容。本案例中,由于社區處于“三不管”地帶,這些地方一般是政府比較難以治理而又容易放松治理的地方,是黃賭毒滋生的溫床,再加上該社區的特殊性——外來(lái)人口比較多,他們來(lái)到陌生的城市,只把這里當作臨時(shí)點(diǎn),在潛意識里很難主動(dòng)去遵守和維護社區的環(huán)境、治安和衛生。社區里的“勞釋”人員因為社會(huì )的歧視、工作難找等原因,本就在心里有些不平衡,再加上該社區的治理不嚴,這就給他們提供了一個(gè)失范的社區環(huán)境,容易引發(fā)治安隱患和各種矛盾。

  2.主要方法:

  (1)資源連接。社會(huì )工作者應主動(dòng)找到公安部門(mén),與之商談社區治安管理的問(wèn)題,畢竟社會(huì )工作者主要還是協(xié)助公安部門(mén)開(kāi)展社區治安工作,在社區內可以通過(guò)宣傳教育、法制教育等形式開(kāi)展社會(huì )規范教育,強調社區規范,加強組建各種治安巡邏隊,加強對社區黃賭毒的打擊,加強對社區商販、攤點(diǎn)的管理,加強警民合作。

  (2)推動(dòng)居民參與。通過(guò)組建各種志愿組織,把居民組建起來(lái),共同維護社區環(huán)境、衛生與治安。

  (3)居民能力建設。為“勞釋”人員提供各種培訓機會(huì )與平臺,促進(jìn)他們順利就業(yè),鼓勵他們創(chuàng )業(yè),積極主動(dòng)給他們講解國家政策。

  (4)調解矛盾糾紛。利用個(gè)案工作的方法,深入了解居民矛盾糾紛的根源,妥善處理居民之間的矛盾與糾紛。

  (5)建立互助網(wǎng)絡(luò )。通過(guò)開(kāi)展各種娛樂(lè )活動(dòng)、小組活動(dòng),促進(jìn)外來(lái)務(wù)工人員與原居民之間的情感,增強他們之間的認同感。

  13[案例分析題]趙女士全家3口人,本人33歲,患有慢性風(fēng)濕病,失業(yè)在家;丈夫吳某曾是某大酒店的廚師,因酒店倒閉,也失業(yè)在家。兒子11歲,正在讀小學(xué)。他們屬于零就業(yè)家庭。家庭生活比較困難,多次向社區居委會(huì )提出申請,要求給予幫助。

  問(wèn)題:

  1.請運用優(yōu)勢視角的理論,分析趙女士一家的自身資源。

  2.作為社區的社會(huì )工作者,你如何整合案例中的改變媒介系統、服務(wù)對象系統、目標系統和行動(dòng)系統來(lái)幫助趙女士一家?

  參考解析:

  1.優(yōu)勢視角強調發(fā)掘和運用服務(wù)對象的優(yōu)點(diǎn)和自身資源幫助他們解決問(wèn)題。從案例中的情況來(lái)看,趙女士一家的自身資源有:夫妻雙方的勞動(dòng)能力優(yōu)勢、丈夫有一技之長(cháng)(廚師)的優(yōu)勢;夫妻倆有改變家庭處境的動(dòng)機和愿望等。

  2.在改變媒介系統中,社區的社會(huì )工作者充當趙女士家庭幫助計劃的具體執行者,服務(wù)對象系統為趙女士一家人;目標系統為趙女士一家目前的處境(失業(yè)、貧困、疾病等);社會(huì )工作者需要將趙女士一家人、親友以及其他相關(guān)部門(mén)的工作人員整合起來(lái),形成一個(gè)幫扶行動(dòng)系統,一起幫助趙女士一家改變目前的處境。具體策方面可以幫助趙女士一家申請政府的生活救助、醫療救助、教育救助,介紹其參加再就業(yè)培訓,提供就業(yè)信息等,幫助趙女士一家脫困。

  14[案例分析題] 劉某,男,68歲,和老伴住,主要靠平時(shí)做些小買(mǎi)賣(mài)和低保金來(lái)維持生活,有--JL-堿家。一天,在劉某開(kāi)車(chē)載老伴兒去超市購物的途中,意外遭遇一場(chǎng)交通事故,老伴兒當場(chǎng)死亡,劉某大腿骨折,多處擦傷。老伴兒的去世使他的精神幾近崩潰,脾氣變得非常暴躁,這使得本已患有糖尿病的他更加消瘦,經(jīng)常把自己關(guān)在房問(wèn)里不與外人交流,且時(shí)常自言自語(yǔ)“如果我不帶著(zhù)她去超市,就不會(huì )遭遇車(chē)禍,她也就不會(huì )死,還不如自己也死了算了”。兒子非常擔心父親,和妻子多次商量后將父親接來(lái)與自己同住。

  劉某之前與兒媳有矛盾,同住后矛盾更加嚴重,因此兒媳在對其照顧上也不夠用心,甚至出現打罵的現象,兒子夾在中間很為難,家庭成員每天都是在吵鬧聲中生活,這嚴重影響了正在準備中考的貝貝(孫子),貝貝近來(lái)成績(jì)很不穩定。劉某一直向鄰居李某(一名剛退休女職工,中年喪偶,無(wú)兒無(wú)女)抱怨自己兒媳對自己如何不好,并傾訴其因老伴兒去世所產(chǎn)生的愧疚與焦慮,李某也時(shí)常安慰劉某。久而久之,劉李二人在一起生活。于是劉某便向兒子、兒媳表明了自己想重組家庭的想法,想找個(gè)人來(lái)照顧自己,自己現在存的錢(qián)加上李某的退休工資足夠二人養老,并保證不會(huì )麻煩他們,但卻遭到了兒子、兒媳的強烈反對,接下來(lái)的日子家里的爭吵更加頻繁,兒子很是無(wú)奈。經(jīng)人介紹劉某來(lái)到了所在社區的“守望”社會(huì )工作服務(wù)機構求助,接待他的是社會(huì )工作者李穎。

  問(wèn)題:

  1.請結合以上案例界定劉某的需要。

  2.根據系統理論的觀(guān)點(diǎn),請結合案例指出與劉某案例有關(guān)的四大系統。

  參考解析:

  1.服務(wù)對象劉某現在的需要主要有:

  健康維護的需要:老年期是疾病多發(fā)期,健康維護是老年人最為關(guān)注和渴望滿(mǎn)足的需要。老年人需要建立健康的生活方式,獲得適宜的生活照顧,并得到康復服務(wù)。案例中的劉某患有糖尿病,又發(fā)生大腿骨折,健康方面存在很大的問(wèn)題,需要健康維護,并且需要得到較好的生活照顧。

  經(jīng)濟保障的需要:在傳統社會(huì )中,老年人依靠子女提供經(jīng)濟供養;但在現代社會(huì )中,老年人是需要通過(guò)領(lǐng)取退休金、養老保險等途徑來(lái)得到贍養,從而獲得經(jīng)濟方面的保障。案例中劉某主要是通過(guò)自己做些小買(mǎi)賣(mài)和低保金來(lái)獲得經(jīng)濟方面的保障,但現在由于大腿骨折,影響了自己的小生意,完全靠低金保維持生活,需要經(jīng)濟的支持。

  婚姻家庭的需要:幸福美滿(mǎn)的家庭生活是所有人追求的目標,老年人也有維持和向往美好婚姻家庭生活的需要和權利。伴侶和家庭的支持對老年人具有重大意義。案例中劉某因老伴兒去世倍感孤獨,因此想重新追求婚姻家庭生活,符合老年人的正常需要,但遭遇子女的橫加干涉。

  2.依據系統理論,可以把助人歷程中相關(guān)的部分為四個(gè)系統:改變媒介系統、服務(wù)對象系統、目標系統和行動(dòng)系統。

  (1)改變媒介系統。所謂“改變媒介”是指受雇于政府、非營(yíng)利機構、組織和社區中的社會(huì )工作者,是“有計劃變遷”的具體操作者,在“問(wèn)題—解決”的改變過(guò)程中是促使服務(wù)對象發(fā)生改變的媒介。案例中的改變媒介系統是社會(huì )工作者李穎,那么李穎的專(zhuān)業(yè)技能、價(jià)值取向及人格特征都將影響她對劉某的幫助。而“守望”社會(huì )工作機構的價(jià)值理念、服務(wù)范圍、機構文化等也會(huì )對助人歷程有影響。這些都需要接案社會(huì )工作者有所考慮。

  (2)服務(wù)對象系統。服務(wù)對象系統是指社會(huì )工作服務(wù)的對象,也是社會(huì )工作服務(wù)的直接受益人。服務(wù)對象系統可以是個(gè)人、家庭、團體、組織或社區。服務(wù)對象系統包括前來(lái)求助已經(jīng)使用服務(wù)的現有服務(wù)對象和還沒(méi)有接受服務(wù),但未來(lái)有可能使用服務(wù)的潛在的服務(wù)對象。本案中。劉某的兒子來(lái)機構求助.并與社會(huì )工作者進(jìn)行了面談屬于現有服務(wù)對象,而劉某雖然還沒(méi)有來(lái)機構,但未來(lái)會(huì )是服務(wù)的受益人,因此是潛在的服務(wù)對象。

  (3)目標系統。為了達到改變服務(wù)對象系統的目的需要改變和影響的系統即是“目標系統”。案例中,為了幫助解決劉某家庭的問(wèn)題,劉某、劉某的兒子、兒媳及孫子貝貝

  都需要某些方面的調整和改變,因此都是目標系統。

  (4)行動(dòng)系統。行動(dòng)系統是指那些與社會(huì )工作者一起努力,實(shí)現改變目標的人,是社會(huì )工作者的合作者。為了實(shí)現與服務(wù)對象的協(xié)議,幫助服務(wù)對象達到改變的目標,社會(huì )工作者要進(jìn)行各種努力,調動(dòng)各種資源。本案例中的目標系統,從另一個(gè)角度看,有可能成為行動(dòng)系統。

  15[簡(jiǎn)答題]醫院內的社會(huì )工作者需要幫助病人制訂出院計劃,一方面是有助于病人的康復,另一方面也是為了節省醫療經(jīng)費。因此,幫助病人出院是醫院的一項很重要的工作。假如你是一位醫務(wù)社會(huì )工作者,請制訂一份截肢病人的出院方案。

  參考解析:

  (一)問(wèn)題的陳述及分析:

  出院計劃的目的是協(xié)助病人回家或轉到社區服務(wù)機構,通常提供服務(wù)的機構、病人及家屬都有自己的利益訴求,彼此之間并不一致,社會(huì )工作者要協(xié)助各方達成一致,所以說(shuō)出院計劃是磋商而成的。在這個(gè)過(guò)程中,病人參與決定是很重要的,會(huì )促進(jìn)他身體的康復。

  (二)方案設計:

  1.方案目標:

  幫助患者接受現實(shí),重新適應環(huán)境,幫助患者康復,節省醫療經(jīng)費,愉快出院。

  2.方案實(shí)施策:

  (1)協(xié)助病人對病情或醫療的了解與適應,包括鼓勵其接受病情、康復計劃安排及傷殘咨詢(xún)。

  (2)共同制訂出院計劃,鏈接社區資源,幫助服務(wù)對象尋求資源,包括經(jīng)濟扶助、申請社會(huì )救助、減免醫療費用和住院費用等。

  (3)協(xié)調醫療關(guān)系,包括服務(wù)對象、家屬、醫療團隊的關(guān)系。

  (4)出院后的跟蹤服務(wù):如出院后給病人打電話(huà)、家訪(fǎng),這些行動(dòng)可以幫助社會(huì )工作者了解出院計劃是否有效,病人是否還需要其他服務(wù)。

  3.方案執行:

  通過(guò)治療和社區資源方面的介入措施,使病人能更好地康復。

  4.方案評估:

  服務(wù)對象是否做好適應環(huán)境的心理準備,如期愉快出院。

  【提示】此題考點(diǎn)涉及本章老年人的需要和本書(shū)第一章社會(huì )工作四大系統。要求考生結合案例評估界定服務(wù)對象需要的題目是基礎題目,面對任何服務(wù)對象都可提出這樣的問(wèn)題,答題時(shí)要注意的是,如果題目中沒(méi)有要求依據給定的框架,那么回答應依據本章服務(wù)對象需要的知識框架做答。本案例描述的服務(wù)對象是老人,就應該按照教材關(guān)于老年人需要的框架做答。

  16[案例分析題] 某社區里老街坊、老鄰居多,老黨員也不少,鄰里關(guān)系比較融洽。該社區老齡化程度較高,60歲及以上老人占總人口的19.5%,而且高齡老人數量較多。社會(huì )工作者在日常工作中發(fā)現:一些老人年老體衰,行動(dòng)不便;一些老人沒(méi)有退休金,生活困難;一些老人經(jīng)濟條件雖好,子女卻不在身邊,時(shí)常感到孤獨寂寞;一些老人反映社區文化活動(dòng)太少,缺少展示才藝的舞臺;一些老人被家人忽視,甚至受到虐待,合法權益難以得到保障。針對以上情況,社會(huì )工作者擬定了一個(gè)社區老人服務(wù)計劃,內容包括:一是協(xié)助貧困老人獲得經(jīng)濟補助;二是請青年志愿者為生活不便的老人提供照顧。

  問(wèn)題:

  1.該服務(wù)計劃滿(mǎn)足了老年人的哪些需求?還有哪些需求沒(méi)有得到滿(mǎn)足?

  2.如何構建社區支持網(wǎng)絡(luò )來(lái)滿(mǎn)足該社區老人的需求?

  參考解析:

  1.該服務(wù)計劃滿(mǎn)足了老年人的經(jīng)濟保障需求和健康維護的需求。沒(méi)有滿(mǎn)足的需求有婚姻家庭需求、就業(yè)休閑需求、社會(huì )參與需求和居家安全需求。

  2.社會(huì )工作者可以為有需要的人聯(lián)系他們的親戚、朋友、鄰居和志愿者,建構起支持網(wǎng)絡(luò ),使這些網(wǎng)絡(luò )能夠發(fā)揮積極的支持作用,幫助個(gè)人和群體解決所面對的問(wèn)題。因此,社會(huì )工作者可以建立社區支持網(wǎng)絡(luò )來(lái)滿(mǎn)足該社區老人的各項需求。

  (1)個(gè)人網(wǎng)絡(luò )。具體做法是:社會(huì )工作者集中服務(wù)對象個(gè)人現存的有聯(lián)系且有支持性作用的成員,動(dòng)員與服務(wù)對象關(guān)系密切的重要人物提供支援,維持和擴大服務(wù)對象的社會(huì )關(guān)系的聯(lián)系。

  (2)志愿者聯(lián)系網(wǎng)絡(luò )。具體做法是:社會(huì )工作者尋找和動(dòng)員社區內外愿意成為志愿者的大學(xué)生、社區黨員、轄區單位的職工等,通過(guò)合理配置,讓志愿者和服務(wù)對象建立聯(lián)系,提供幫助和支持,解決社區老人的多樣化需要。

  (3)互助網(wǎng)絡(luò )。具體做法是:社會(huì )工作者為那些有共同問(wèn)題、相同背景、相同興趣的服務(wù)對象建立起朋輩支持、互助小組,加強同伴之問(wèn)的支持,促進(jìn)信息分享和經(jīng)驗交流,增強解決問(wèn)題的能力,例如空巢老人支持小組等。

  (4)鄰里協(xié)助網(wǎng)絡(luò )。具體做法是:社會(huì )工作者通過(guò)舉辦各種活動(dòng)召集和推動(dòng)鄰里了解服務(wù)對象,強化鄰里和服務(wù)對象之間的聯(lián)系,發(fā)展互助性支持,有效降低正規服務(wù)的烙印效果,而且能夠提供及時(shí)便捷的幫助。

  【提示】本題考點(diǎn)是老年人的主要需求和社區社會(huì )工作的主要方法“建立社區支持網(wǎng)絡(luò )”部分,涉及“老年社會(huì )工作”和“社區社會(huì )工作”兩章的內容,因此要能夠整合一

  17[案例分析題]小軍,15歲,其父親工作繁忙,與小軍很少交流;其母親對小軍要求嚴格,事事包辦、處處操心。

  期中考試小軍的成績(jì)降到了班級后幾名,被母親狠狠地訓斥了一頓。父親回家后,母親又把矛頭指向父親,繼而引起夫妻間的激烈爭吵。小軍覺(jué)得再也待不下去,第二天就離家出走了。兩天后,父母在同學(xué)家里找到了小軍,但小軍對父母不理不睬,拒絕回家。母親焦急萬(wàn)分,遂向社會(huì )工作者求助。

  社會(huì )工作者與小軍的母親進(jìn)行了第一次面談,主要對話(huà)內容如下:

  母親:“辛辛苦苦養他這么大,現在他卻離家出走,我實(shí)在傷心透了。請你幫幫我,盡快勸我兒子回家吧。”

  社會(huì )工作者:“我很能理解你現在的心情,也愿意幫助你,我們是否可以商量一下具體該做些什么呢?”

  母親:“這是我兒子同學(xué)家的地址,你趕緊去勸勸他吧。”

  社會(huì )工作者:“我聽(tīng)了你的講述,覺(jué)'N-JL子的問(wèn)題也與你平時(shí)的態(tài)度有關(guān),能不能一起探討一下呢?”

  母親:“我怎么會(huì )有問(wèn)題?我對兒子傾注了這么多心血!要怪就怪我丈夫,一天到晚不在家,回家就罵兒子,一點(diǎn)也幫不了我,要談你就找我丈夫去談吧。”

  社會(huì )工作者:“那你今天來(lái)找我,最希望的就是讓我幫你說(shuō)服兒子回家?”母親:“是的,請你盡快幫我吧,我實(shí)在走投無(wú)路了。”

  社會(huì )工作者:“好的,我明白了你的需要,我會(huì )馬上找他的。”接案會(huì )談就此結束。

  問(wèn)題:

  結合本案例,指出社會(huì )工作者在上述接案會(huì )談中沒(méi)有完成的主要任務(wù)有哪些,并說(shuō)明理由。

  參考解析:

  在本案例中,社會(huì )工作者在接案會(huì )談中沒(méi)有完成的主要任務(wù)有:

  1.了解服務(wù)對象對自己的看法。在社會(huì )工作者和小軍母親的會(huì )談中,小軍母親一直強調自己對小軍傾注了很多心血,而丈夫一天到晚不在家,回家就罵兒子,把過(guò)錯都放在丈夫身上,沒(méi)有認識到自己存在的問(wèn)題。社會(huì )工作者應在會(huì )談中深入了解小軍母親對自己的看法,找出問(wèn)題的原因。

  2.澄清角色期望和責任。面談要澄清雙方的期望和應盡的責任,通過(guò)協(xié)商減少差異。 案例中小軍母親一直強調讓社會(huì )工作者說(shuō)服小軍回家,社會(huì )工作者并沒(méi)有讓服務(wù)對象承擔她自己的責任。小軍出走是他的整個(gè)家庭造成的,單靠社會(huì )工作者一個(gè)人,不能從根本上解決問(wèn)題,應該讓小軍的母親承擔應有的角色和責任。

  3.激勵并幫助服務(wù)對象進(jìn)入受助角色。社會(huì )工作者在會(huì )談時(shí)要幫助并引導服務(wù)對象逐漸接受自己的角色,以便雙方能夠相互配合,從根本上解決小軍離家出走的問(wèn)題。

  4.促進(jìn)和引導服務(wù)對象態(tài)度和行為的改變。小軍母親對小軍要求嚴格,事事包辦、處處操心,小軍的成績(jì)下降,被母親狠狠訓斥,因此小軍離家出走主要是他母親引起的。然而在會(huì )談中,小軍母親絲毫沒(méi)有認識到自己的錯誤,社會(huì )工作者也沒(méi)有進(jìn)行引導,應促使小軍母親改變這種態(tài)度和對待小軍的行為。

  【提示】此題考點(diǎn)是考察考生對接案會(huì )談任務(wù)的清楚了解和實(shí)際執行的判斷,此題出的很巧妙,但考察的是教材中的客觀(guān)知識點(diǎn),考生能否在考試中回答此問(wèn)題,關(guān)鍵在于對教材相關(guān)知識點(diǎn)的記憶。

  18[案例分析題]鄭某,男,1991年10月生,初中未畢業(yè),案發(fā)前無(wú)業(yè),住徐會(huì )區。去年的一天凌晨,因朋友呂某被打,鄭某與同伙得到消息后隨即趕到事發(fā)現場(chǎng),不分青紅皂白對被害人徐某拳打腳踢,致使徐某左胸肋骨骨折,構成輕傷,觸犯了刑律。案發(fā)后鄭某投案自首,于去年11月被判處緩刑。目前,雖在某工廠(chǎng)上班,但仍惡習難改。請你針對案主|的情況制訂一份服務(wù)方案。

  參考解析:

  (一)問(wèn)題的陳述及分析:

  鄭某因初中未畢業(yè),且曾犯過(guò)罪,養成一些惡習,雖然在某工廠(chǎng)上班,但仍惡習難改。

  (二)方案設計:

  1.方案目標:

  幫助鄭某改掉惡習,正常工作。

  2.方案實(shí)施策:

  (1)努力維持監護關(guān)系,以利于對鄭某的矯正。

  (2)不怕反復,以引導為主,鼓勵鄭某每次取得的點(diǎn)滴進(jìn)步。

  (3)有理有節,循循善誘,幫助其增強自我約束能力。

  (4)關(guān)注行為動(dòng)態(tài),抓住“向好”心理,激發(fā)其對工作的需求興趣。

  (5)尋找行為反復的原因,對癥下藥鞏固矯正效果。

  (6)借鑒現實(shí)療法,評估存在的問(wèn)題,不斷修訂矯正方案。

  (7)改善周邊環(huán)境,降低不良朋友的密切程度。

  3.方案執行:

  主要包括提供服務(wù)、整合社區資源、監督執行進(jìn)度等。

  4.方案評估:

  包括服務(wù)對象的滿(mǎn)意度、方案的執行情況和效果評估等。

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