1)一些跨國公司或港澳臺公司，通常會(huì )要求應聘者遞交英文求職信和個(gè)人簡(jiǎn)歷。不過(guò)，即使沒(méi)有明確規定為了引起對方的注意和重視，最好用英文(或其它外文)信件提出對某些職位的申請，往往會(huì )比單純寫(xiě)中文求職信效果更好。所有的英文求職信都應用電腦打印。

2)求職信的第一句話(huà)應該開(kāi)門(mén)見(jiàn)山，讓對方盡快知道它的內容。

3)段落要短，句子不宜很長(cháng)，長(cháng)的段落更易令人生厭。

4)段落可以加小標題，或是編上序號，使求職信條理分明，層次清晰。

5)求職信的語(yǔ)氣應不卑不亢，不能過(guò)分客氣，也要力求避免無(wú)意中傷害他人的尊嚴。

6)盡量避免用專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)或俚語(yǔ)、諺語(yǔ)或典故、地方方言，否則在信息傳遞上可能會(huì )出現周折，甚至引起誤會(huì )。

7)求職信不應有錯別字，不要使用涂改液或橡皮擦，紙張不要沾上污跡，以示對人的尊重。

8)最后別忘記簽上你的名字。英文信件中本人的親筆簽名，應在打印機打印的姓名拼音的上面。