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試論馬克思勞動(dòng)價(jià)值論對提高企業(yè)競爭力的指導意義
論文關(guān)鍵詞:勞動(dòng)價(jià)值理論 競爭 企業(yè)竟爭力
論文摘要:馬克思勞動(dòng)價(jià)值論中的商品二因素、勞動(dòng)二重性、價(jià)值規律、競爭規律等都對企業(yè)競爭力的提高提供了很好的理論指導，尤其提高企業(yè)競爭力是我國取得國際經(jīng)濟競爭優(yōu)勢的關(guān)健。本文將馬克思勞動(dòng)價(jià)值論與提高企業(yè)競爭力進(jìn)行了理論上的結合，并正對提高我國工業(yè)企業(yè)的競爭力提出相應的對策。
1.馬克思的勞動(dòng)價(jià)值論
1.1商品二因素、勞動(dòng)二重性與價(jià)值實(shí)現
對于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)，能在市場(chǎng)中生存的第一前提就是它生產(chǎn)的產(chǎn)品具備社會(huì )有用性，這是關(guān)系到”驚險的跳躍，，能否成功的首要因素。價(jià)值是商品交換的內在尺度，它由社會(huì )必要勞動(dòng)時(shí)間來(lái)衡量，與勞動(dòng)生產(chǎn)力成反比，與耗費的勞動(dòng)時(shí)間成正比�！痹谕ǔ顩r下，在部門(mén)內部占多數的是中等生產(chǎn)條件的企業(yè)，其產(chǎn)量明顯占多數，因而市場(chǎng)價(jià)值等于中位價(jià)值。盡管這些企業(yè)在市場(chǎng)上占有最大的份額，但顯然它們并不最具竟爭力。因為那些優(yōu)等生產(chǎn)條件的企業(yè)可以按高于其個(gè)別價(jià)值但低于市場(chǎng)價(jià)值的價(jià)格出售產(chǎn)品，從而獲得超額利潤，并在競爭中占據優(yōu)勢地位。在這種情況下，生產(chǎn)條件的好壞尤其是勞動(dòng)生產(chǎn)力的高低決定了交換、驚險的跳躍能否成功的關(guān)鍵。
要取得別人的勞動(dòng)產(chǎn)品必須以讓渡自己的勞動(dòng)產(chǎn)品為前提，這就是人與人之間的交換勞動(dòng)的關(guān)系，因此抽象勞動(dòng)是私人勞動(dòng)得以成為社會(huì )勞動(dòng)的特定社會(huì )形式，它”體現著(zhù)商品生產(chǎn)者之間的生產(chǎn)關(guān)系。而且馬克思提到:”不管生產(chǎn)力發(fā)生了什么變化，同一勞動(dòng)在同樣的時(shí)間內提供的價(jià)值量總是相同的。但它在同樣的時(shí)間內提供的使用價(jià)值量會(huì )是不同的:生產(chǎn)力提高時(shí)就多些，生產(chǎn)力降低時(shí)就少些。也就是說(shuō)隨著(zhù)科技的進(jìn)步，人們會(huì )創(chuàng )造更多更好的使用價(jià)值，而隨著(zhù)物質(zhì)財富的增長(cháng)，單位價(jià)值量卻在下降。
不僅單個(gè)商品的價(jià)值是由生產(chǎn)該商品的社會(huì )必要勞動(dòng)時(shí)間決定的，而且一種商品的總價(jià)值量也是由生產(chǎn)該商品的社會(huì )必要勞動(dòng)時(shí)間決定的。因此不是只要生產(chǎn)商品的勞動(dòng)時(shí)間等于社會(huì )必要勞動(dòng)時(shí)間，商品就一定能夠交換出去。只有深刻認識這一點(diǎn)才能更有效地控制企業(yè)的生產(chǎn)
1.2競爭規律一市場(chǎng)價(jià)值與市場(chǎng)價(jià)格
競爭是市場(chǎng)經(jīng)濟的基本法則，商品經(jīng)濟中價(jià)值規律得以實(shí)現不能否認競爭的作用。價(jià)值雖然是在生產(chǎn)中形成，但是只有在流通中通過(guò)商品交換的競爭才能實(shí)現。
首先是生產(chǎn)和消費中的競爭，即部門(mén)內部同種商品生產(chǎn)者之間爭奪銷(xiāo)售市場(chǎng)的競爭和購買(mǎi)者之間的競爭，使每種商品形成一個(gè)社會(huì )的市場(chǎng)價(jià)值。這一過(guò)程通過(guò)價(jià)格圍繞價(jià)值上下波動(dòng)而實(shí)現，當同類(lèi)商品生產(chǎn)者之間和消費者之間的競爭造成了供求之間的平衡時(shí)商品就按市場(chǎng)價(jià)值來(lái)出賣(mài)。部門(mén)內的每個(gè)廠(chǎng)商都努力提高生產(chǎn)力來(lái)使生產(chǎn)商品的勞動(dòng)時(shí)間低于社會(huì )必要勞動(dòng)時(shí)間，以爭奪和保持競爭中的優(yōu)勢地位。但是競爭也會(huì )帶來(lái)另一方面的問(wèn)題，即從總量上來(lái)說(shuō)，該商品的價(jià)值仍然要保證是社會(huì )必要勞動(dòng)時(shí)間總量決定的。這一點(diǎn)在現實(shí)中往往容易被人所忽略。
其次是分配中的競爭，出于等量資本獲得等量利潤的追求，作為人格化資本的資本家是不會(huì )允許因為資本有機構成的差別和資本周轉速度的差異而導致的利潤的差異的。所以資本會(huì )從利潤低的部門(mén)流向利潤高的部門(mén)，直到社會(huì )所有部門(mén)具有相同的利潤率為止。在這些推動(dòng)力之下，價(jià)值就轉化為生產(chǎn)價(jià)格，等量資本在不同部門(mén)都能獲得一個(gè)等量的利潤。
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