企業(yè)會(huì )計信息失真思考論文

　　會(huì )計信息是由會(huì )計從業(yè)人員對公司或企業(yè)內部的會(huì )計資料進(jìn)行整合與加工而形成，會(huì )計信息是便于人們了解財務(wù)分配狀況的重要信息。目前，企業(yè)會(huì )計信息失真現象嚴重，并且受到社會(huì )各界的廣泛關(guān)注，在經(jīng)濟全球化發(fā)展趨勢下，企業(yè)會(huì )計信息失真的影響范圍和程度日益擴大和加深。因此，積極探索解決企業(yè)會(huì )計信息失真問(wèn)題的對策，對現代社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展具有重要的意義。

　　一、企業(yè)會(huì )計信息失真的表現

　　會(huì )計信息直接能夠反映企業(yè)的資產(chǎn)使用情況和收益情況，企業(yè)會(huì )計信息失真現象表現為經(jīng)濟交易的失真。通常企業(yè)利用資產(chǎn)評估或重組等方式構成虛擬的經(jīng)濟業(yè)務(wù)和非等價(jià)交換，目的即是為了更好的對真實(shí)的財務(wù)報表進(jìn)行掩飾，導致企業(yè)會(huì )計信息失真。會(huì )計信息的失真還表現在憑證上的失真。憑證作為反映經(jīng)濟內容的原始憑據，需要具備一定的真實(shí)性，但是企業(yè)會(huì )計信息失真情況下，往往是原始憑證被涂改或偽造。而由于原始憑證的失真會(huì )導致一系列賬務(wù)處理的失真。與此同時(shí)，會(huì )計核算是通過(guò)原始憑證中獲取信息并通過(guò)該信息對整個(gè)會(huì )計信息進(jìn)行加工，進(jìn)而導致了虛增利潤等情況。此外，企業(yè)會(huì )計信息失真還表現在社會(huì )監督方面。會(huì )計工作過(guò)程需要在權威的監管部門(mén)監督下完成，監督部門(mén)通常指審計部門(mén)等中介機構，此類(lèi)中介機構無(wú)法真實(shí)的給出監督報告，為了增加收益降低了報告的真實(shí)性[1]。

　　二、企業(yè)會(huì )計信息失真的危害

　　會(huì )計信息通常作為企業(yè)或財政機構制定收支預算的有利依據，若會(huì )計信息的制定并未按照經(jīng)濟活動(dòng)的真實(shí)情況去做，會(huì )使得預算的分析不夠準確，而繼續按照此預算執行有可能帶來(lái)嚴重的損失。企業(yè)經(jīng)濟是社會(huì )發(fā)展的基礎，亦是國家制定相關(guān)決策的依據，若會(huì )計信息無(wú)法準確的反映真實(shí)的經(jīng)濟狀況，必然導致決策性的失誤，擾亂市場(chǎng)經(jīng)濟秩序，阻礙了國家和社會(huì )的發(fā)展。會(huì )計信息的失真更會(huì )導致企業(yè)或國家的社會(huì )公信力受到威脅。企業(yè)會(huì )計信息失真與利益驅動(dòng)直接相關(guān)。在實(shí)際交易過(guò)程中，部分人群為了達到謀取利益的目的，通常通過(guò)隱瞞、降低利潤等非法手段扭曲事實(shí)，從中獲取不正當收益，使得投資者或債權者的利益受損，進(jìn)而導致了企業(yè)承受巨大損失，更有甚者面臨倒閉的危險。企業(yè)是促進(jìn)市場(chǎng)經(jīng)濟良好發(fā)展的主體，若在企業(yè)中存在企業(yè)會(huì )計信息失真現象，會(huì )直接導致企業(yè)經(jīng)營(yíng)混亂，阻礙企業(yè)的發(fā)展。由于會(huì )計信息的失真，導致企業(yè)做出錯誤的分析與決策，更會(huì )危害的企業(yè)形象，降低企業(yè)的市場(chǎng)競爭力。通過(guò)以上分析不難看出，若想要促進(jìn)我國社會(huì )健康穩定的發(fā)展，必然需要嚴厲打擊企業(yè)會(huì )計信息失真現象，保證信息的可靠性，維護社會(huì )穩定，并引導我國社會(huì )健康發(fā)展[2]。

　　三、企業(yè)會(huì )計信息失真的原因

　�。ㄒ唬�會(huì )計相關(guān)準則和政策具有一定的局限性

　　隨著(zhù)社會(huì )經(jīng)濟的快速發(fā)展，使得較多的法律法規具有一定的滯后性，已經(jīng)無(wú)法適應經(jīng)濟發(fā)展需求。雖然我國已經(jīng)對企業(yè)會(huì )計準則進(jìn)行了一系列的完善和改進(jìn)，并且在2014年對已有的準則和政策進(jìn)行了一系列的修訂和調整，然而，現在部分新出臺的會(huì )計準則并未全面實(shí)施，使得會(huì )計工作中計量和報告等存在一定的彈性，而且在具體準則間缺乏相互協(xié)調性。由于會(huì )計準則中部分規范并未完整，諸多會(huì )計確認方式仍存在多樣性，給相關(guān)負責人提供了操縱會(huì )計信息的可乘之機�，F代會(huì )計信息的確認基于權責發(fā)生制，產(chǎn)生較多的應計、預提等項目，而會(huì )計從業(yè)者往往利用此類(lèi)項目制造虛假信息，獲取巨額利潤。而且會(huì )計政策的范圍異常寬泛，使得會(huì )計從業(yè)者具有相當大的選擇性，通常會(huì )選擇有利于自身利益的項目或政策，導致企業(yè)利益受損嚴重。

　�。ǘ�）缺乏權威、有效的監管

　　會(huì )計監督通常有內部監督和社會(huì )監督等層面組成。由于企業(yè)內部監督體系不健全，缺乏有效的管理，使得會(huì )計從業(yè)人員的工作靈活性增加，無(wú)法保證會(huì )計信息的真實(shí)性和準確性。社會(huì )監督主要是由會(huì )計師事務(wù)所的審計部門(mén)對會(huì )計信息的組成過(guò)程進(jìn)行監控和管理。審計部門(mén)本身缺乏獨立性和有效的管理方案，而且存在自身業(yè)務(wù)能力低下的情況，導致權責無(wú)法明確定位或職業(yè)道德缺失，無(wú)法保證監管過(guò)程的透明性。雖然我國已經(jīng)建立了三個(gè)層次的監督機制，但是多數企業(yè)對自身的年度報表并未進(jìn)行年度審計，導致外部監督體系無(wú)法有效實(shí)施監督，給企業(yè)會(huì )計信息失真提供了可乘之機[3]。

　�。ㄈ�）會(huì )計人員自身職業(yè)素質(zhì)低下

　　會(huì )計信息主要是由會(huì )計從業(yè)人員制定而成，所以，會(huì )計工作者的個(gè)人業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)決定會(huì )計信息的質(zhì)量。在進(jìn)行各種交易過(guò)程中，會(huì )計人員需要通過(guò)自身的經(jīng)驗和專(zhuān)業(yè)能力對資產(chǎn)和成本等進(jìn)行正確的評估和界定，但是由于會(huì )計人員業(yè)務(wù)能力不足，通常會(huì )導致判斷的失誤，造成企業(yè)利益受損，會(huì )計信息的真實(shí)性無(wú)法得到保障。與此同時(shí)，會(huì )計人員的職業(yè)素質(zhì)亦是決定會(huì )計信息是否準確的重要基礎。由于會(huì )計工作涉及到大量的經(jīng)濟利益和各種經(jīng)濟活動(dòng)，若會(huì )計人員缺乏良好的法律意識而且職業(yè)道德低下，較難抵制外界的種種誘惑，通常會(huì )為了獲取自身利益，形成違法違紀、制造虛假信息的情況，造成企業(yè)或國家的經(jīng)濟利益受到威脅。

　　四、解決企業(yè)會(huì )計信息失真現象的措施

　�。ㄒ唬┩晟茣�(huì )計準則和政策

　　好的社會(huì )行為必然需要完善的法律法規來(lái)約束，為了保證會(huì )計信息的真實(shí)性和有效性，需要不斷對會(huì )計準則和政策進(jìn)行完善，使之與經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )進(jìn)步相適應。首先，應加快會(huì )計法的制定和完善，形成符合我國社會(huì )發(fā)展現狀的會(huì )計準則，以保障我國會(huì )計信息的嚴謹性和真實(shí)性。在內部控制方面，應加大對原始憑證以及審核的力度，切實(shí)做到預防并糾正潛在錯誤或已經(jīng)發(fā)生的錯誤。其次，應加大執法力度，保證法律的權威性，對于觸犯法律的行為予以嚴重打擊和處罰，促進(jìn)會(huì )計信息質(zhì)量的提升。在會(huì )計機構內部，應對會(huì )計人員的權責進(jìn)行明確劃分，使得會(huì )計人員明確自身任務(wù)與責任，方便會(huì )計信息的管理和維護。此外，在信息時(shí)代的今天，應充分利用先進(jìn)的計算機技術(shù)，通過(guò)先進(jìn)的技術(shù)手段，加強對會(huì )計信息的監管。通過(guò)會(huì )計信息的網(wǎng)絡(luò )化，提高財務(wù)質(zhì)量。

　�。ǘ�）加大會(huì )計信息的監管和執法力度

　　建立完善的約束機制，加強對會(huì )計信息的監管，防止企業(yè)會(huì )計信息失真現象。首先，通過(guò)建立并完善社會(huì )監督機制，做到企業(yè)內部控制與外部監督相結合，保證會(huì )計信息的質(zhì)量，為制定宏觀(guān)經(jīng)濟調控提供真實(shí)的信息基礎。在社會(huì )監督方面，應充分發(fā)揮新聞媒體的巨大影響力的優(yōu)勢，對于虛假行為及時(shí)揭露，及時(shí)治理，保證會(huì )計信息的真實(shí)有效，并且鼓勵社會(huì )力量對會(huì )計工作進(jìn)行有效、系統的監督，對于觸犯法律的行為嚴厲打擊。在檢察院、法院等相關(guān)部門(mén)查處過(guò)程中，應嚴格按照相關(guān)規定展開(kāi)查處，嚴肅對待每一個(gè)案件，為我國會(huì )計行業(yè)塑造一個(gè)良好、健康的工作環(huán)境。在必要情況下，可以設立專(zhuān)門(mén)的會(huì )計信息監督機構或崗位，通過(guò)對區域內部的會(huì )計信息質(zhì)量進(jìn)行定期的檢查，進(jìn)而實(shí)現對會(huì )計工作過(guò)程的監督，提高會(huì )計信息的真實(shí)性[4]。

　�。ㄈ�）提高會(huì )計人員的綜合素質(zhì)

　　誠信是會(huì )計工作者應具備的基礎素質(zhì)，不僅關(guān)系到會(huì )計信息質(zhì)量的準確程度，更大程度上決定了會(huì )計行業(yè)的綜合素質(zhì)和社會(huì )素質(zhì)。若提高會(huì )計信息的真實(shí)性，首先需要加大對會(huì )計工作在個(gè)人素質(zhì)的培訓力度，加強會(huì )計人員的職業(yè)道德教育，使會(huì )計從業(yè)者具備一定的法律知識和良好的職業(yè)道德，在會(huì )計工作過(guò)程中能夠做到實(shí)事求是，高效務(wù)實(shí)。讓會(huì )計人員在工作過(guò)程中遇到違法現象能夠勇于揭露和制止，提高會(huì )計行業(yè)的整體職業(yè)素質(zhì)。與此同時(shí)，更應重點(diǎn)對會(huì )計人員的自身業(yè)務(wù)水平進(jìn)行嚴格的考核和培訓，使會(huì )計工作者具備較高的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。在科技迅猛發(fā)展的今天，人們需要不斷學(xué)習才能更好的生存與發(fā)展。相關(guān)部門(mén)應加大對會(huì )計人員的培訓力度，使會(huì )計工作者的業(yè)務(wù)能力不斷提高，與時(shí)俱進(jìn)。在面對重大決策或決定時(shí)，保證會(huì )計人員能夠做出正確的決策，保證會(huì )計信息的準確性和有效性。對于先進(jìn)的會(huì )計信息管理方式應普及到每個(gè)會(huì )計人員身上，使之不被社會(huì )所淘汰。在考核方面，不能僅僅流于形式，將考核制度完善，保證會(huì )計人員專(zhuān)業(yè)水平的穩定性。

　　五、總結

　　隨著(zhù)我國社會(huì )經(jīng)濟的快速發(fā)展，對會(huì )計信息的真實(shí)性與準確性有了更高的要求，雖然在近兩年，我國已經(jīng)加大了查處力度，但是會(huì )計信息的失真現象仍較為普遍。為了確保我國社會(huì )和經(jīng)濟的穩定發(fā)展，必然需要保證會(huì )計信息的真實(shí)性，為我國相關(guān)政策的制定提供準確的依據。建立完善的會(huì )計準則和政策，加大對會(huì )計信息的監管力度，并且提高會(huì )計從業(yè)人員的綜合素質(zhì)是保證會(huì )計信息真實(shí)性的基本條件。唯有提高會(huì )計信息準確度，才會(huì )促進(jìn)我國社會(huì )經(jīng)濟的發(fā)展，更大程度上促進(jìn)國家的發(fā)展和進(jìn)步，提高國際競爭力。

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