如何帶團隊和提升領(lǐng)導能力?

　　領(lǐng)導力是個(gè)人魅力的體現之一，如何帶團隊和提升領(lǐng)導能力呢?下面小編來(lái)給大家介紹，希望對大家有幫助!

　　1.關(guān)懷——對人感興趣。

　　這也許聽(tīng)起來(lái)太簡(jiǎn)單，但一切都是從這里開(kāi)始。關(guān)懷是指你必須讓他們感受到，你對他們的事情感興趣。很多領(lǐng)導者都太過(guò)追求績(jì)效，以至于他們沒(méi)有把人放在優(yōu)先的位置。如果你喜歡人的話(huà)，這會(huì )對你有幫助。如果你不喜歡與人接近，那么這必須是你將要跨出的第一步。去看看每一個(gè)人的價(jià)值，站在別人的立場(chǎng)看事情，找出喜歡他們的理由。  人們總是會(huì )向能夠提升他們的人靠近，而遠離貶低他們的人。

　　2.學(xué)習——去了解人。

　　讓他們感受到你關(guān)心他們就是一件好事。但是你如果沒(méi)有花時(shí)間去了解他們，跟他們建立私交，你就會(huì )成為一個(gè)孤獨的領(lǐng)導人�；〞r(shí)間跟你公司的伙伴聊聊，聽(tīng)聽(tīng)他們的故事，試著(zhù)了解他們最好的專(zhuān)長(cháng)，學(xué)著(zhù)欣賞他們的差異性，問(wèn)問(wèn)他們關(guān)于工作上的意見(jiàn)。如果可以的話(huà)，就盡量站在他們的立場(chǎng)來(lái)看事情。

　　3.欣賞——尊重人。

　　我們通常只欣賞跟我們投緣的人，這是自然的。但如果我們只欣賞跟我們類(lèi)似的人，我們就會(huì )錯失太多的東西。我們應該努力地去看別人特殊的經(jīng)驗跟技巧，并且跟他們學(xué)習。如果你用這樣的態(tài)度對待你的員工，欣賞他們，那么他們就會(huì )更愿意尊重及服從你的領(lǐng)導。

　　4.付出——為他們加分(做面子給別人)。

　　很少有領(lǐng)導者愿意為身旁的人加分。尤其這并不是他的義務(wù)，而且沒(méi)有任何直接的利益。當你愿意放下手邊的工作，來(lái)為你的伙伴付出時(shí)，他們可以感受到你是真心、無(wú)保留地希望他們可以成功。

　　5.言語(yǔ)表達——肯定人。

　　回想在你生命中的所有老師，哪些是你最喜歡的?為什么在那么多的老師當中你特別喜歡他們?你和大部分人一樣，你之所以會(huì )尊敬他們是因為他們肯定你，并且讓你對自己有信心�？隙ǖ脑�(huà)語(yǔ)可以造就一個(gè)人。所以，但你肯定人，表示你借由他們所做的事情來(lái)讓他們更有信心。如果你經(jīng)常這么做的話(huà)，那么成功的信念會(huì )高過(guò)他們對自己的懷疑。如果你要影響你的伙伴，就成為他們最好的拉拉隊長(cháng)，贊揚他們的優(yōu)點(diǎn)，表?yè)P他們的成就。對你的主管說(shuō)一些關(guān)于他們的正面事情，把握每個(gè)機會(huì )，真誠地夸獎他們。

　　6.領(lǐng)導——影響他們。

　　在談?wù)撨^(guò)之前的五個(gè)步驟——關(guān)懷、學(xué)習、欣賞、付出、言語(yǔ)表達后，現在你終于準備好領(lǐng)導你的伙伴。到目前為止，你所做的已經(jīng)讓你建立起跟他們的關(guān)系，讓你得到信譽(yù)，并且展現出你的動(dòng)機是良好的。有些領(lǐng)導人可以很快完成這些步驟，而有些人可能就需要多一點(diǎn)時(shí)間。你擁有天生領(lǐng)袖的特質(zhì)越多，你就可以越快做到。但是影響他人并不是最終目的，如果你的最終目的只是希望別人能聽(tīng)你的，或照你的話(huà)做事，你就大錯特錯了。如果你要成為一個(gè)成功的領(lǐng)導者，那你就必須采取下一個(gè)步驟，幫助他們成功。

　　7.成功——跟人們在一起。

　　我知道你有帶領(lǐng)他人的渴望，否則你不會(huì )看到這里。但是，我不清楚你是否仔細想過(guò)你為什么要領(lǐng)導。我認為，一個(gè)好的領(lǐng)導要在兩個(gè)重要的動(dòng)機上取得平衡：第一個(gè)是達成他們的愿景。所有的領(lǐng)導者在他們的心里都有一個(gè)夢(mèng)，一個(gè)希望都能實(shí)現的愿景。有些人的愿景是適中的，而有些人則是遠大的。第二個(gè)動(dòng)機是，希望看到別人成功。偉大的領(lǐng)導者不會(huì )利用人來(lái)贏(yíng)得成功，他們會(huì )帶領(lǐng)著(zhù)團隊一起走向成功。如果那是你真正的動(dòng)機，你就會(huì )成為別人想要追隨的領(lǐng)導者。

　　這是培養領(lǐng)導力的一個(gè)循環(huán)步驟。只要你能夠按持續做好每一步，你就能成為卓越的領(lǐng)導者。

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