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制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文

時(shí)間:2024-08-14 01:49:47 其他類(lèi)論文 我要投稿

制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文(精選10篇)

  無(wú)論是在學(xué)習還是在工作中,許多人都有過(guò)寫(xiě)論文的經(jīng)歷,對論文都不陌生吧,借助論文可以達到探討問(wèn)題進(jìn)行學(xué)術(shù)研究的目的。你寫(xiě)論文時(shí)總是無(wú)從下筆?以下是小編精心整理的制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文(精選10篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文(精選10篇)

  制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文 篇1

  一、制造業(yè)企業(yè)會(huì )計核算存在的主要問(wèn)題

 。ㄒ唬⿻(huì )計核算基礎工作薄弱

  1.會(huì )計核算基礎資料不規范。

  會(huì )計核算的原始資料來(lái)自于企業(yè)各個(gè)部門(mén)和環(huán)節,作為企業(yè)經(jīng)濟活動(dòng)的最基本數據,應具有合法、真實(shí)、完整和及時(shí)性,確保企業(yè)健康、有序地發(fā)展。會(huì )計核算時(shí)取得的原始票據不規范,缺乏完整性,遺漏了部分關(guān)鍵資料。如:辦公用品發(fā)票沒(méi)有明細清單和驗收入庫證明;發(fā)生銷(xiāo)售退回時(shí)沒(méi)有取得對方的收款收據;經(jīng)上級有關(guān)部門(mén)批準的經(jīng)濟業(yè)務(wù)沒(méi)有將批準文件作為原始憑證附件等。另外,企業(yè)在日常業(yè)務(wù)處理時(shí)缺乏時(shí)效性,業(yè)務(wù)結束后不及時(shí)報賬,或者經(jīng)常有月末集中處理的現象,原始資料經(jīng)過(guò)審核批準程序后不能在會(huì )計當期及時(shí)確認、計量和報告。

  2.規章制度執行不到位。

  雖然企業(yè)按照國家的法律法規制定了相應的會(huì )計人員管理制度、會(huì )計工作流程、會(huì )計崗位工作職責以及內部稽核制度,但這些制度往往只是寫(xiě)在紙上流于形式,很難真正實(shí)施到位。會(huì )計法規明確要求每個(gè)單位設置會(huì )計復核崗,對于不合法不真實(shí)的原始憑證不予辦理,不符合會(huì )計程序、記錄不完整的應嚴格監督,但在執行過(guò)程中礙于情面,心存僥幸,只要審批程序健全,會(huì )計人員就給予報銷(xiāo),對不符合制度規定的業(yè)務(wù)沒(méi)有堅決地制止,對會(huì )計核算基礎工作產(chǎn)生了不良影響。

  3.人員素質(zhì)有待提高。

  一部分會(huì )計人員在理論水平、職業(yè)素質(zhì)方面有待提高,會(huì )計人員缺乏學(xué)習主動(dòng)性,對國家發(fā)布的新財稅政策和法規沒(méi)有及時(shí)地學(xué)習和掌握并運用到實(shí)際工作中,對經(jīng)濟業(yè)務(wù)不能做出準確的職業(yè)判斷,導致違規違紀的事件發(fā)生。一部分經(jīng)營(yíng)管理人員缺乏應有的職業(yè)道德,處理業(yè)務(wù)時(shí)只考慮個(gè)人利益或本部門(mén)利益,不認真執行管理制度,甚至違規操作,造成了會(huì )計核算基礎工作不規范。

 。ǘ┢髽I(yè)內部控制監督機制不完善導致會(huì )計信息失真

  1.企業(yè)治理結構不完善。

  在股東大會(huì )、董事會(huì )、監事會(huì )、經(jīng)理層之間沒(méi)有形成合理的權責分配和權力制衡關(guān)系,股東大會(huì )形同虛設、董事會(huì )缺乏獨立性、監事會(huì )功能弱化,企業(yè)的決策權、執行權、監督權沒(méi)有相互分離,形成制衡,從而為財務(wù)造假、會(huì )計舞弊的行為提供了機會(huì ),隱瞞重大信息和提供虛假信息,嚴重影響了會(huì )計核算的信息質(zhì)量,會(huì )計信息不能如實(shí)地反映企業(yè)的財務(wù)狀況。

  2.企業(yè)內部控制制度執行力度不夠。

  很多制造業(yè)企業(yè)對內部控制不重視,對控制制度沒(méi)有進(jìn)行具體的實(shí)施,缺乏執行力,在內部控制活動(dòng)中發(fā)現問(wèn)題后再采取以補救為主的事后控制,使會(huì )計信息存在失真的風(fēng)險。例如企業(yè)各項財產(chǎn)物資的采購、驗收、保管、領(lǐng)用、銷(xiāo)售等活動(dòng)沒(méi)有按照規定的權限和程序實(shí)施控制,就不能保證財產(chǎn)物資的安全完整,也無(wú)法對企業(yè)資產(chǎn)進(jìn)行及時(shí)、準確的會(huì )計核算。

  3.企業(yè)內部監督薄弱。

  一些企業(yè)雖然建立了內部核算監督制度,但是沒(méi)有得到有效執行,例如不相容崗位相互分離制度、資產(chǎn)清查制度、集體決策審批和聯(lián)簽制度,這些基本的內部控制制度沒(méi)有得到落實(shí),因此很難履行會(huì )計監督的職能。很多企業(yè)的內部監督審計工作僅僅是審核賬目,而在內部稽查、評價(jià)內部控制的有效性和企業(yè)內部各組織機構執行職能的效率等方面沒(méi)能發(fā)揮應有的作用。

 。ㄈ┏杀竞怂愕睦砟詈头椒浜

  1.成本核算的觀(guān)念落后。很多制造業(yè)企業(yè)的管理者認為只要產(chǎn)品的制造成本低,就會(huì )獲得更多的效益,將成本核算的重點(diǎn)放在產(chǎn)品制造過(guò)程所發(fā)生的彈性資源消耗上,產(chǎn)品成本只涉及直接材料、直接人工和制造費用的簡(jiǎn)單分攤。企業(yè)的成本核算只重視產(chǎn)品的生產(chǎn)制造過(guò)程,不重視生產(chǎn)前、生產(chǎn)后的`各個(gè)環(huán)節。隨著(zhù)企業(yè)生產(chǎn)設備自動(dòng)化程度的不斷提高,生產(chǎn)的過(guò)程逐漸縮短,產(chǎn)品制造成本所占的比重逐漸減少。目前制造業(yè)企業(yè)仍然采用以生產(chǎn)消耗為中心的成本核算方式,很難反應準確的產(chǎn)品成本信息,不能從總體上判斷產(chǎn)品的盈利性和價(jià)值創(chuàng )造性,難以滿(mǎn)足管理者經(jīng)營(yíng)決策的需要。

  2.成本核算方法不合理。企業(yè)采用的傳統成本計算方法是根據不同的成本對象歸集生產(chǎn)過(guò)程中所發(fā)生的費用。直接材料費和直接人工費直接計入產(chǎn)品成本,制造費用按一定的標準分配計入到相應的產(chǎn)品中去。通常按照生產(chǎn)工人工時(shí)比例、生產(chǎn)工人工資比例、標準產(chǎn)量比例、直接材料成本或數量比例將制造費用線(xiàn)性地分配到各產(chǎn)品中去,沒(méi)有考慮實(shí)際生產(chǎn)中產(chǎn)品消耗和費用的配比,使生產(chǎn)程序復雜但產(chǎn)量低的產(chǎn)品成本偏低,而生產(chǎn)程序簡(jiǎn)單但產(chǎn)量較高的產(chǎn)品成本偏高。傳統的成本法采用單一的財務(wù)變量為分配基準,忽略了非財務(wù)變量,沒(méi)有考慮產(chǎn)品個(gè)性化,使得成本核算的數據失真,將影響根據成本所進(jìn)行的各種決策。

 。ㄋ模﹤鹘y會(huì )計核算模式不能適應企業(yè)信息化發(fā)展

  1.傳統會(huì )計核算模式核算口徑固化。

  一方面是會(huì )計核算科目固化。傳統會(huì )計核算模式是在手工核算的基礎上產(chǎn)生的,所有的會(huì )計科目和級別都是固定的,不能隨意改變科目名稱(chēng)和科目級別。另一方面是會(huì )計報表指標固定。會(huì )計報表格式固定,提供的核算指標也是固定的,造成財務(wù)指標單一,為了滿(mǎn)足不同會(huì )計信息使用者的需求,只能在會(huì )計報表后附注大量的解釋說(shuō)明,補充相關(guān)的指標數據,造成會(huì )計信息的相關(guān)度低。

  2.傳統會(huì )計核算模式核算時(shí)效滯后。

  大多數制造業(yè)企業(yè)沒(méi)有實(shí)現全面的信息化管理,會(huì )計原始憑證和財務(wù)基礎數據在業(yè)務(wù)經(jīng)辦人上報后,經(jīng)過(guò)各部門(mén)主管領(lǐng)導逐級審批,往往是在業(yè)務(wù)發(fā)生一段時(shí)間后才傳遞到財務(wù)部門(mén),財務(wù)信息錄入、審核、記賬的時(shí)間與實(shí)際業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí)間相比是滯后的,不能對經(jīng)濟業(yè)務(wù)及時(shí)進(jìn)行確認、計量和記錄,并及時(shí)報告會(huì )計信息。會(huì )計報表的編制必須在每個(gè)會(huì )計期結束后進(jìn)行,在實(shí)際工作中年度會(huì )計報表編報是遠遠晚于會(huì )計期期末的,財務(wù)會(huì )計報告數據的滯后將會(huì )給企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策造成極大的損失。

  二、解決問(wèn)題的對策和建議

 。ㄒ唬┮幏稌(huì )計核算基礎工作

  1.規范會(huì )計行為,完善會(huì )計基礎工作程序。依法規范各種票據的使用規定,設立科學(xué)嚴格的憑證審核制度,明確會(huì )計崗位的審核職責,嚴格執行對原始憑據的審批制度,保證原始憑證的合法性、真實(shí)性和完整性。建立健全會(huì )計控制制度,保證會(huì )計崗位之間權責分明,相互監督、相互制約。設置合理的會(huì )計基礎工作處理程序,建立健全工作規范、責任制度和評價(jià)機制,實(shí)現崗位責任制,規范從原始憑單審核、記賬憑證到會(huì )計檔案保管等各個(gè)環(huán)節的會(huì )計工作。

  2.嚴格落實(shí)會(huì )計監督制度。健全的會(huì )計監督制度可以充分發(fā)揮會(huì )計基礎工作的作用。為了規范會(huì )計核算基礎工作,使其持續發(fā)揮作用,企業(yè)需要設立內部審計部門(mén),制定審計方案和考核標準,定期檢查考核會(huì )計核算基礎的執行情況,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)糾正,并實(shí)行事后監督。對會(huì )計人員任用情況進(jìn)行監督,杜絕無(wú)證上崗現象,對上崗人員進(jìn)行定期綜合考評,對考評不合格者應輪崗或換崗。

  3.加強培訓教育工作。首先要加強單位負責人和經(jīng)營(yíng)管理人員對國家財經(jīng)法律知識的學(xué)習,增強他們遵紀守法的意識,大力支持會(huì )計工作。定期開(kāi)展會(huì )計培訓教育工作,加強對業(yè)務(wù)能力、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)不達標的會(huì )計人員培訓和再教育力度,提高會(huì )計核算工作效率。另外要重視思想道德品質(zhì)教育,不僅要有專(zhuān)業(yè)的理論知識,還要有高尚的職業(yè)道德,能夠自覺(jué)遵守企業(yè)規章制度和法律法規。

 。ǘ┩晟破髽I(yè)內部控制,提高會(huì )計信息質(zhì)量

  1.優(yōu)化企業(yè)內部控制環(huán)境。建立規范的公司治理結構,明確董事會(huì )、監事會(huì )和經(jīng)理層在決策、監督和執行等方面的職責權限,形成職責分工和制衡機制。設置合理的內部職能部門(mén),明確職責權限,設置部門(mén)時(shí)應注意不相容職務(wù)的分離控制,避免職能缺失或權利過(guò)于集中,各部門(mén)相互監督,相互制約,防止重大差錯和舞弊行為的發(fā)生。

  2.加強企業(yè)內部監督。設立內部審計部門(mén),獨立于其他職能部門(mén),并授予內部審計部門(mén)適當的權力使其獨立履行審計職責。審計成員必須具備良好的職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)勝任能力,審查會(huì )計核算基礎工作的規范,審查內部控制的設計,監督內部控制的實(shí)施,建立內部控制缺陷糾正和改進(jìn)機制,為改進(jìn)內部控制制度提供建設性意見(jiàn),充分發(fā)揮內部監督的職能。

  3.加強企業(yè)內部控制制度的執行力度。企業(yè)在完善內部控制制度的基礎上,重在貫徹落實(shí)制度。綜合運用各種控制措施,針對各種業(yè)務(wù)和事項實(shí)施有效控制。在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中嚴格執行不相容職務(wù)分離控制、授權審批控制、會(huì )計系統控制、財產(chǎn)保護控制、績(jì)效考評控制等控制措施。建立內部控制實(shí)施的激勵約束機制,將企業(yè)各部門(mén)和全體員工實(shí)施內部控制的情況納入績(jì)效考評體系,促進(jìn)內部控制的有效實(shí)施。

 。ㄈ┘訌姵杀竞怂愎芾

  1.轉變成本管理的觀(guān)念。制造業(yè)企業(yè)要樹(shù)立先進(jìn)的現代成本管理理念,把產(chǎn)品制造成本管理轉變成產(chǎn)品全成本管理,使成本核算貫穿產(chǎn)品的整個(gè)生命周期,把現實(shí)中產(chǎn)品所消耗的成本全部考慮在內。從產(chǎn)品全成本角度來(lái)判斷新產(chǎn)品是否盈利,不僅要看產(chǎn)品的生產(chǎn)制造成本,而且更應該把研發(fā)設計、生產(chǎn)準備、營(yíng)銷(xiāo)、售后服務(wù)等一些資源消耗較大的環(huán)節計入到產(chǎn)品成本核算的范圍內,全面地判斷產(chǎn)品的盈利性。

  2.選擇科學(xué)的成本核算方法。制造業(yè)企業(yè)采用的傳統成本核算方法已經(jīng)不適應現代的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)環(huán)境,獲得的產(chǎn)品成本信息與真實(shí)成本相差太遠,必須改進(jìn)制造費用的分配方法,引入作業(yè)成本核算方法。在作業(yè)成本法下,間接費用包含制造費用、銷(xiāo)售費用、管理費用,而不是僅限于制造費用,擴大了間接費用的范圍。分配間接費用采用了多元分配基準,不但強調人工工時(shí)、機械工時(shí)、生產(chǎn)批量等財務(wù)變量,而且強調運輸距離、調整準備次數、質(zhì)量檢測時(shí)間等非財務(wù)變量,提高了產(chǎn)品與實(shí)際消耗費用的相關(guān)性,使產(chǎn)品成本信息更加準確。

  3.建立成本責任制度,加強成本考核與分析。把企業(yè)的整體成本目標分解成不同層次的子目標分配給企業(yè)各部門(mén),各部門(mén)必須制定嚴格的成本控制措施,確保完成目標成本。根據實(shí)際成本核算的數據資料對各部門(mén)目標成本的執行情況進(jìn)行對比分析和考核,揭示成本差異,分析差異形成的原因。

 。ㄋ模┎捎眯畔⒒瘯(huì )計核算模式

  1.信息化深化了傳統會(huì )計核算模式。信息化的會(huì )計核算系統仍然以會(huì )計科目為核算依據,用會(huì )計賬簿和會(huì )計報表作為提供信息的方式,保留了傳統核算模式的內容,在總賬核算、序時(shí)核算、明細核算和會(huì )計報表方面大大深化了傳統核算模式?傎~核算可全面實(shí)現6種會(huì )計核算形式并存,滿(mǎn)足不同層次的需求。在會(huì )計報表方面,靈活運用輔助核算項目,不僅可以編制常規會(huì )計報表,還可以編制會(huì )計核算中常用的計算表,利用編碼技術(shù),結合報表模塊完成特殊報表的計算。

  2.信息化提高了會(huì )計核算時(shí)效。會(huì )計信息化將傳統會(huì )計流程和業(yè)務(wù)流程重新整合,集成財務(wù)信息和業(yè)務(wù)信息,達到信息共享,與業(yè)務(wù)相關(guān)的所有數據只要一次輸入,就會(huì )立即觸發(fā)相應的處理模塊。在信息化會(huì )計系統中,減少了數據輸入的工作量,實(shí)現了數據的一致性和共享性,各經(jīng)營(yíng)環(huán)節的業(yè)務(wù)信息即時(shí)傳遞,與實(shí)際業(yè)務(wù)發(fā)生沒(méi)有時(shí)間上的延遲。會(huì )計核算系統可以不受會(huì )計分期的限制,在任意時(shí)間點(diǎn)反復處理數據,生成財務(wù)信息,企業(yè)管理者可以在任何時(shí)間內得到最新的財務(wù)數據。會(huì )計核算工作應當與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理有效結合起來(lái),滿(mǎn)足企業(yè)管理的需要,促進(jìn)企業(yè)管理水平的提高。在規范會(huì )計核算工作的基礎上大膽地進(jìn)行改革和創(chuàng )新,促進(jìn)企業(yè)不斷發(fā)展。

  制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文 篇2

  引言

  近些年來(lái),隨著(zhù)我國住房制度的不斷改革,房地產(chǎn)行業(yè)得到了迅速的發(fā)展,已經(jīng)成為我國國民經(jīng)濟的主要來(lái)源之一,但是在面臨發(fā)展的巨大機遇的同時(shí),也面臨著(zhù)潛在的巨大風(fēng)險。與其他行業(yè)相比,房地產(chǎn)業(yè)具有投資大、建設周期長(cháng)、安全系數風(fēng)險高等自身的獨特性,龐大的資金占用量加重了企業(yè)會(huì )計核算的任務(wù)和難度,一旦會(huì )計核算中出現一些人為或是技術(shù)上的差錯,將會(huì )直接影響到企業(yè)的生存和發(fā)展。因此,針對房地產(chǎn)行業(yè)自身發(fā)展的獨特性和會(huì )計核算中面臨的問(wèn)題,企業(yè)相關(guān)決策者和管理人員一定要采取各種有效措施從本質(zhì)上真正提高企業(yè)的會(huì )計核算質(zhì)量,進(jìn)一步提高房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作的水平和質(zhì)量。

  1、房地產(chǎn)企業(yè)加強會(huì )計核算的現實(shí)性意義

  1.1會(huì )計核算是企業(yè)預測及經(jīng)營(yíng)決策的基礎

  財務(wù)管理是房地產(chǎn)企業(yè)內部管理的重要組成部分之一,在某種程度上說(shuō)直接決定著(zhù)企業(yè)的生存和發(fā)展,會(huì )計核算又是構成財務(wù)管理的核心環(huán)節,為企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展提供必要可靠的基礎財務(wù)數據,能夠準確地反映出企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的運行狀況和企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成果。企業(yè)的會(huì )計核算主要是包括對企業(yè)相關(guān)資金取得的記錄、資金分配和使用信息的核算,是企業(yè)進(jìn)行市場(chǎng)預測和制定相關(guān)經(jīng)營(yíng)決策的前提條件和基礎,及時(shí)準確的會(huì )計核算能夠為企業(yè)決策者做出正確的決策提供可靠的數據分析,為企業(yè)科學(xué)管理提供必要的參考依據。因此,房地產(chǎn)企業(yè)一定要在會(huì )計核算工作中堅持可靠性原則,確保會(huì )計核算的真實(shí)性和可靠性,為企業(yè)的長(cháng)遠發(fā)展提供真實(shí)、有效的會(huì )計信息。

  1.2會(huì )計核算能夠真實(shí)反映企業(yè)的資金運動(dòng)情況

  房地產(chǎn)行業(yè)自身存在資金投資大的特點(diǎn),其資金的運轉情況直接關(guān)系著(zhù)企業(yè)能否持續發(fā)展。企業(yè)的會(huì )計核算能夠如實(shí)地記錄企業(yè)消耗的各項資金并及時(shí)進(jìn)行跟蹤監督,將企業(yè)資金運轉的真實(shí)情況通過(guò)會(huì )計數據加以呈現。企業(yè)管理者通過(guò)分析和研究相關(guān)的會(huì )計信息和數據資料,能夠在第一時(shí)間獲取企業(yè)資金運轉的真實(shí)情況,從而能夠在最有效的時(shí)間里對企業(yè)整體運行進(jìn)行監督,防止員工舞弊。房地產(chǎn)企業(yè)在開(kāi)發(fā)運營(yíng)中,易受到各種不確定因素的影響,只有要求企業(yè)的會(huì )計核算人員秉公執法、科學(xué)嚴謹的進(jìn)行會(huì )計核算,才能確保會(huì )計信息的真實(shí)性,進(jìn)一步提高管理層管理和監督企業(yè)各項經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的能力。

  1.3會(huì )計核算有利于提高企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益

  房地產(chǎn)行業(yè)與其他行業(yè)一樣,為了提高自身的市場(chǎng)競爭力和經(jīng)營(yíng)效益,就必須采取措施控制降低房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)成本。企業(yè)的會(huì )計核算可以明確反映出企業(yè)的成本和成本來(lái)源,通過(guò)進(jìn)行科學(xué)有效的會(huì )計核算,可以讓企業(yè)管理者和經(jīng)營(yíng)者了解到房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項目的成本情況,從而可以采取有效的措施控制企業(yè)的成本投入,減少不必要的成本耗費和其它損失,確保企業(yè)用最少的成本投入獲得最大的經(jīng)營(yíng)效益。

  2、房地產(chǎn)企業(yè)會(huì )計核算的現狀

  2.1房地產(chǎn)企業(yè)對借款費用的資本化不夠規范

  房地產(chǎn)企業(yè)由于其開(kāi)發(fā)項目的特殊性,資金的投入巨大,企業(yè)一般都會(huì )通過(guò)舉債的方式來(lái)籌集項目開(kāi)發(fā)所需要的資金,房地產(chǎn)企業(yè)的債務(wù)資本的回收期一般較長(cháng)。新會(huì )計準則中對借款費用資本化范圍的規定有所擴大,但是對借款費用可以資本化的'條件的規定十分嚴格,借款費用必須同時(shí)滿(mǎn)足資產(chǎn)支出已經(jīng)開(kāi)始、借款費用已經(jīng)發(fā)生并且相關(guān)的生產(chǎn)活動(dòng)已經(jīng)開(kāi)始的時(shí)候才能資本化。這些對借款費用資本化范圍以及條件的規定使得房地產(chǎn)企業(yè)很難對其進(jìn)行確定,而且對長(cháng)期沒(méi)有開(kāi)發(fā)的土地儲備中所包含的借款費用也不能進(jìn)行資本化,將其計入財務(wù)費用的話(huà),也會(huì )在很大程度上影響企業(yè)的當期利潤。

  2.2房地產(chǎn)企業(yè)的凈利潤指標不能真實(shí)反映企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況

  房地產(chǎn)企業(yè)的會(huì )計年度報表與其他企業(yè)相比,往往會(huì )出現業(yè)績(jì)大幅度波動(dòng)的情況。房地產(chǎn)企業(yè)屬于生產(chǎn)投入產(chǎn)出周期較長(cháng)的行業(yè),因此在企業(yè)進(jìn)行商品房建設過(guò)程中會(huì )出現業(yè)績(jì)差的冰點(diǎn)時(shí)期,當工程竣工進(jìn)行驗收出售后,會(huì )計人員就將已收款項計入當期收入,而這些預收款通常是要采取分期付款在每個(gè)會(huì )計分期中才能收回的,或是要經(jīng)過(guò)相當長(cháng)時(shí)間才能收回的款項,最終導致了企業(yè)的凈利潤指標不能真實(shí)有效的反映出企業(yè)的實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況。

  3、房地產(chǎn)企業(yè)會(huì )計核算問(wèn)題的解決對策

  3.1完善對房地產(chǎn)企業(yè)收入的核算

  第一,要明確銷(xiāo)售收入核算的范圍。房地產(chǎn)企業(yè)的開(kāi)發(fā)商品在市場(chǎng)上銷(xiāo)售所獲得的收入就是指房地產(chǎn)的銷(xiāo)售收入,包括轉讓土地取得的收入、銷(xiāo)售商品房的收入、銷(xiāo)售配套設施取得的收入等。其中,房地產(chǎn)企業(yè)的開(kāi)發(fā)商品既包括企業(yè)在銷(xiāo)售之前沒(méi)有與購買(mǎi)方簽訂合同的開(kāi)發(fā)商品,也包括在銷(xiāo)售之前就已經(jīng)簽訂銷(xiāo)售合同的房地產(chǎn)。周轉房的出售、舊城改造中取得的拆遷戶(hù)的拆遷面積的房產(chǎn)權款以及增加住房面積的房款等都應該通過(guò)銷(xiāo)售收入進(jìn)行核算。

  第二,確定合理的銷(xiāo)售標準。房地產(chǎn)企業(yè)銷(xiāo)售收入的確定要同時(shí)符合兩個(gè)標準,一個(gè)是法律標準,另一個(gè)是專(zhuān)業(yè)標準。法律標準是指房地產(chǎn)企業(yè)的商品銷(xiāo)售應該符合我國相關(guān)法律法規的標準,例如:如果土地使用權是以出讓的方式取得的,沒(méi)有按照合同支付出讓金,沒(méi)有取得土地使用證,沒(méi)有按照合同規定進(jìn)行開(kāi)發(fā)的,或者是所有權有爭議沒(méi)有依法登記的房地產(chǎn)都不能進(jìn)行買(mǎi)賣(mài)。即凡是沒(méi)有符合法律標準的,即使開(kāi)發(fā)項目已經(jīng)完成,企業(yè)取得了相關(guān)的報酬,轉移了相關(guān)的風(fēng)險,也不能確認收入。專(zhuān)業(yè)標準是指在會(huì )計準則和會(huì )計制度中規定的確認收入的標準,即會(huì )計準則中對收入確認規定的四個(gè)條件:商品的主要風(fēng)險和報酬已經(jīng)轉移、無(wú)法對出售的商品進(jìn)行控制、相關(guān)利益很可能流入企業(yè)、相關(guān)收入以及成本能夠可靠的計量。

  3.2提高企業(yè)應對風(fēng)險的能力,提高風(fēng)險的透明度房地產(chǎn)企業(yè)的商品具有長(cháng)期性和高價(jià)值性,在具體建設銷(xiāo)售中都要預先進(jìn)行相關(guān)準備金和質(zhì)量保證金提取和核算。一方面在房地產(chǎn)項目開(kāi)發(fā)中,應該將產(chǎn)品的質(zhì)量保證金作為一個(gè)單獨的會(huì )計科目進(jìn)行明細核算,保證房地產(chǎn)企業(yè)具有數額更大、保證期限更長(cháng)的質(zhì)量保證金。企業(yè)的會(huì )計核算人員應該根據企業(yè)所開(kāi)發(fā)項目的具體情況計提一定量的質(zhì)量保證金,將其計入當期的工程成本中,以提高企業(yè)應對各種外來(lái)風(fēng)險的能力。另一方面,企業(yè)的會(huì )計核算人員應將企業(yè)在開(kāi)發(fā)、建設過(guò)程中所面臨的各種風(fēng)險通過(guò)財務(wù)會(huì )計報告進(jìn)行揭示和呈現,不僅僅局限于抵押風(fēng)險,而應在房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)報表的附注部分增加對企業(yè)正在開(kāi)發(fā)的土地、工程項目等面臨的各種開(kāi)發(fā)風(fēng)險、籌資風(fēng)險等各種風(fēng)險的強調和說(shuō)明,以提高企業(yè)風(fēng)險的透明度,為企業(yè)的發(fā)展提供可靠的會(huì )計信息和數據分析。

  3.3進(jìn)一步完善成本核算

  首先,明確開(kāi)發(fā)項目的成本核算對象,可以是整個(gè)項目本身,也可以是每一個(gè)獨立施工的單項工程,結構類(lèi)型相似、同一開(kāi)發(fā)地點(diǎn)、竣工時(shí)間相近、施工單位相同的開(kāi)發(fā)項目也可以作為成本核算的對象,另外,對于工期較長(cháng)、規模較大的開(kāi)發(fā)項目可以按照分期開(kāi)發(fā)的開(kāi)發(fā)區域作為成本核算的對象,同時(shí),如果一個(gè)項目的施工單位不同,應該以各施工單位各自施工的部分作為成本核算的對象。其次,為了解決在計算不同樓層、不同戶(hù)型的房地產(chǎn)商品收益與成本不配比的問(wèn)題,可以根據可靠經(jīng)驗對各個(gè)樓層和戶(hù)型確定權重標準,計算總成本和總面積的加權平均成本,以此計算單位面積的銷(xiāo)售成本。再次,制定合理的成本分配標準,當開(kāi)發(fā)的商品房達到可以銷(xiāo)售的狀態(tài)時(shí),應該根據房屋的成本、朝向以及地段等因素制定合理的銷(xiāo)售價(jià)格,這樣有助于房地產(chǎn)企業(yè)實(shí)現收入與成本之間的配比。

  4、結論

  綜上所述,當前我國房地產(chǎn)企業(yè)會(huì )計核算中還面臨著(zhù)一系列的不足和問(wèn)題,需要國家、企業(yè)及內部會(huì )計人員的共同努力,真正讓房地產(chǎn)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理者切實(shí)認識到會(huì )計核算工作的重要性與緊迫性,企業(yè)的會(huì )計人員努力來(lái)提高自身的會(huì )計核算水平,才能從根本上提高房地產(chǎn)企業(yè)會(huì )計核算的效率,實(shí)現企業(yè)經(jīng)濟利益的最大化,推動(dòng)房地產(chǎn)企業(yè)的可持續發(fā)展。

  制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文 篇3

  摘要:在當前的企業(yè)中,企業(yè)會(huì )計飾演著(zhù)重要的角色,企業(yè)不能離開(kāi)會(huì )計而單獨進(jìn)行核算,所以在企業(yè)會(huì )計的核算中,企業(yè)才可以對企業(yè)的財務(wù)狀況進(jìn)行良好的把握,如今的企業(yè)會(huì )計,充斥著(zhù)一些有礙于自身發(fā)展的因素,所以要學(xué)會(huì )在企業(yè)會(huì )計的運轉中找出存在的潛在問(wèn)題,然后對問(wèn)題一一進(jìn)行分析,通過(guò)完善的手段將會(huì )計問(wèn)題一一解決,只有這樣才可以保障企業(yè)在一個(gè)健康完美的會(huì )計機制中得到發(fā)展。企業(yè)會(huì )計工作應該時(shí)時(shí)刻刻進(jìn)行反思和檢查,如此才可以保障企業(yè)會(huì )計的正確,才可以使企業(yè)在一個(gè)健康的企業(yè)會(huì )計環(huán)境下進(jìn)行更加強大的發(fā)展。

  關(guān)鍵詞:企業(yè)會(huì )計;核算;問(wèn)題;對策

  一、企業(yè)會(huì )計的重要性

  一個(gè)企業(yè)的運轉需要有足夠的財務(wù)基礎支撐,因此對于財務(wù)的核算和整理是非常重要的,所以企業(yè)會(huì )計在這時(shí)充當著(zhù)重要的角色,存在企業(yè)會(huì )計,使企業(yè)具有更加清晰的財務(wù)狀況,同時(shí)會(huì )計的更是作用于工資的核算和成本的核算以及費用的支出,企業(yè)的預算和采購也少不了企業(yè)會(huì )計的參與,企業(yè)會(huì )計在企業(yè)中充當著(zhù)重要的角色,因為它的存在使公司有清晰的財務(wù)狀況,使企業(yè)更加科學(xué)合理的進(jìn)行資金的支出和收入,使企業(yè)在一個(gè)正確的導向下進(jìn)行財務(wù)的核算。企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)財務(wù),通過(guò)會(huì )計對財務(wù)進(jìn)行清晰化的運算才可以使企業(yè)更加具有發(fā)展的動(dòng)力,才可以使企業(yè)在一個(gè)科學(xué)的會(huì )計制度中進(jìn)行費用,薪資,采購的運算,保障了合算的精準和有效,使企業(yè)在一種強大的支撐下獲得更加茁壯的成長(cháng)。公司的發(fā)展和運轉離不開(kāi)企業(yè)會(huì )計的作用,在企業(yè)會(huì )計的作用下,企業(yè)才可以施展拳腳,朝著(zhù)更加光明的未來(lái)前進(jìn)。

  二、企業(yè)會(huì )計核算中出現的問(wèn)題

  1.企業(yè)會(huì )計人員沒(méi)有足夠的會(huì )計核算意識

  企業(yè)會(huì )計核算人員遇到的首要問(wèn)題就是沒(méi)有足夠的會(huì )計核算意識,他們不能真正的走進(jìn)會(huì )計核算中去,不能深入會(huì )計核算工作中去認真的進(jìn)行會(huì )計核算的工作,作為會(huì )計核算人員應該具有一種忘我的工作精神,時(shí)刻和企業(yè)核算工作相聯(lián)系,要有足夠的工作意識,深入到會(huì )計核算工作中,用盡自己的努力和信心,使自己完全沉浸在會(huì )計核算中,做到核算中有我,我中有會(huì )計核算,這樣的忘我工作狀態(tài)可以換來(lái)更加出彩的會(huì )計核算工作結果。

  2.會(huì )計核算制度不完善

  在會(huì )計核算中必須要遵循著(zhù)健全合理的會(huì )計核算制度,但是目前來(lái)說(shuō)會(huì )計核算沒(méi)有足夠的會(huì )計核算制度,一些企業(yè)的會(huì )計核算工作都是在一些簡(jiǎn)單不健全的制度下進(jìn)行的,這極大的影響了會(huì )計核算的規范性,使會(huì )計核算的準確性和確切性受到打擊,因此企業(yè)需要一種健全的企業(yè)會(huì )計核算制度,只有在一個(gè)健全的會(huì )計核算制度下,才可以使會(huì )計核算工作更加具有依據,更加具有真實(shí)可靠性。企業(yè)會(huì )計核算需要制度的執行,只有建立在一個(gè)可靠地制度上,才可以保障會(huì )計核算的更加有效,才可以使企業(yè)會(huì )計核算更加系統,更加具有實(shí)效,使核算做到有理有據,可以更加完善更加精準。因此一定要注重企業(yè)會(huì )計核算制度,如今的企業(yè)會(huì )計核算沒(méi)有足夠完善的制度而使會(huì )計工作面臨極大地考驗。

  3.會(huì )計監督不到位

  對于企業(yè)會(huì )計核算來(lái)說(shuō),會(huì )計監督是必不可少的,會(huì )計監督能夠給與會(huì )計工作一個(gè)很好的考察督導作用,使會(huì )計工作做的更加完善,不出現錯誤,失誤以及投機倒把的事情,會(huì )計核算工作需要有一面審視鏡,只有在一面能夠照出自己缺點(diǎn)的鏡子里,才可以使會(huì )計核算工作變得更加清楚明了,使會(huì )計核算更加的準確,增強企業(yè)員工對企業(yè)會(huì )計的信心,使企業(yè)得到源源不斷的發(fā)展。而現實(shí)中的企業(yè)沒(méi)有足夠的監督意識,并且監督工作做的粗枝大葉,沒(méi)有從方方面面做起,這是企業(yè)會(huì )計在一個(gè)粗糙的環(huán)境里成長(cháng),不利于企業(yè)會(huì )計工作的執行和發(fā)展。作為如今的企業(yè)會(huì )計核算,更加應該加強會(huì )計監督工作,只有如此才可以保障一個(gè)良好的會(huì )計工作。

  4.會(huì )計基礎薄弱

  如今企業(yè)的會(huì )計人員的會(huì )計基礎比較薄弱,不能進(jìn)行良好的工作,在會(huì )計人員進(jìn)行工作時(shí),出現了很多的問(wèn)題。其中有原始憑證不正確缺乏真實(shí)性而企業(yè)也不具備合法性,如今的很多原始憑證沒(méi)有按照相關(guān)的國家法規使原始憑證出現了多種問(wèn)題和錯誤,比如說(shuō)不填,少填,還有的就是會(huì )計憑證的經(jīng)濟業(yè)務(wù)和實(shí)際發(fā)生的項目不一樣造成了原始憑證不合法。還有部分的會(huì )計工作因為沒(méi)有規范的制度和程序,致使企業(yè)會(huì )計工作沒(méi)有足夠的依據,出現了混亂的.會(huì )計工作,使會(huì )計信息嚴重的失誤。還有一些會(huì )計工作沒(méi)有按照一定的法律辦理,致使企業(yè)會(huì )計超出了法律允許的范圍,造成了犯罪。作為企業(yè)會(huì )計核算,企業(yè)應該加強原始憑證的檢查和執行力度,使會(huì )計工作具有合理的辦理過(guò)程,使企業(yè)會(huì )計能夠時(shí)刻適應企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)會(huì )計核算需要足夠的基礎才可以使會(huì )計工作更加具有意義。

  5.會(huì )計電算化水平低

  如今是網(wǎng)絡(luò )的時(shí)代,一切事物都在發(fā)生著(zhù)翻天覆地的變化,所以為了能夠順應時(shí)代的發(fā)展,企業(yè)會(huì )計已經(jīng)和網(wǎng)絡(luò )發(fā)生完美的銜接,出現了會(huì )計電算化的熱浪,這種模式在一定程度上方便了企業(yè)會(huì )計工作,使企業(yè)會(huì )計工作理想化。但是如今的一些企業(yè)里并不重視企業(yè)會(huì )計電算化,一直沿用傳統的會(huì )計程序進(jìn)行工作,這大大的降低了會(huì )計工作的工作效率,所以面對會(huì )計電算化水平低的現狀,我們必須要學(xué)會(huì )克服,只有如此才可以保障企業(yè)會(huì )計的繁榮和發(fā)展。

  6.企業(yè)會(huì )計核算人員素質(zhì)低

  企業(yè)會(huì )計核算工作需要專(zhuān)業(yè)的人才進(jìn)行有效地工作,可是當前的企業(yè)不注重會(huì )計人才的培養,任用的企業(yè)會(huì )計人員都沒(méi)有高水平高素質(zhì),這就大大的降低了企業(yè)會(huì )計的力量,使企業(yè)不能用于會(huì )計人才,而使會(huì )計工作得不到良好的發(fā)展。企業(yè)的發(fā)展需要人才,企業(yè)會(huì )計核算的發(fā)展同樣也需要人才,只有具備高素質(zhì)的人才,企業(yè)會(huì )計工作才會(huì )克服種種困難。企業(yè)會(huì )計如今的形勢不容樂(lè )觀(guān),應該多多吸納高素質(zhì)的會(huì )計人才,如此便給企業(yè)會(huì )計工作帶來(lái)了美好的春天。

  三、企業(yè)會(huì )計核算存在的問(wèn)題對企業(yè)造成的影響

  1.使財務(wù)混亂

  如果企業(yè)的會(huì )計核算面臨著(zhù)問(wèn)題,那么就會(huì )導致企業(yè)的財務(wù)狀況出現一片混亂,因為會(huì )計核算出現的問(wèn)題致使會(huì )計核算不準確或者是產(chǎn)生誤差,使財務(wù)產(chǎn)生弊端,致使財務(wù)信息失真,這對企業(yè)造成了極大地損失,企業(yè)需要一個(gè)合理科學(xué)的財務(wù)狀況,因此混亂不堪的財務(wù)現狀與企業(yè)所需相背離,這就嚴重制約著(zhù)企業(yè)的發(fā)展,使企業(yè)的發(fā)展遭受到阻礙。

  2.對企業(yè)的運營(yíng)造成制約

  企業(yè)的發(fā)展和運營(yíng)應該具備強大的動(dòng)力,只有具備了足夠的動(dòng)力才可以保障企業(yè)在快速健康的環(huán)境下行走,然而企業(yè)會(huì )計核算出現了問(wèn)題,這對企業(yè)的運營(yíng)造成了直接的影響,使企業(yè)的發(fā)展受到極大地打擊,企業(yè)會(huì )計的核算失誤,使企業(yè)沒(méi)有正確的會(huì )計信息,使企業(yè)在支出和收入費用時(shí),面臨著(zhù)諸多阻礙,這樣就會(huì )對公司的運營(yíng)產(chǎn)生極大地破壞性,為企業(yè)的發(fā)展造成負面的影響。

  3.影響公司決策

  企業(yè)會(huì )計對企業(yè)發(fā)展起著(zhù)重要的決斷性作用,企業(yè)會(huì )計的核算信息可以引導企業(yè)進(jìn)行更加清晰的決策,所以只有使企業(yè)的會(huì )計核算正確科學(xué),這樣企業(yè)會(huì )計信息就會(huì )有助于企業(yè)決策的產(chǎn)生,因為企業(yè)的財務(wù)和資金方面的核算對企業(yè)有著(zhù)極大的支撐作用,所以企業(yè)在進(jìn)行決策時(shí)不能離開(kāi)這些數據,只有對會(huì )計核算出的數據進(jìn)行參考,才可以樹(shù)立正確的企業(yè)發(fā)展觀(guān)念,才可以有助于公司的發(fā)展,制定正確有效的策略。

  4.影響企業(yè)的計劃和目標

  企業(yè)的計劃要參照會(huì )計核算資料,只有建立在足夠正確的會(huì )計核算信息上,企業(yè)才可以進(jìn)行下面的計劃,才可以使自身具備足夠的發(fā)展機會(huì ),企業(yè)的計劃一定要參考企業(yè)會(huì )計核算的信息,只有如此,企業(yè)才可以對自身的財務(wù)和資金有足夠的了解,才可以促進(jìn)計劃的制定和實(shí)行,同樣企業(yè)制定目標,同樣也離不開(kāi)企業(yè)會(huì )計核算,只有建立一個(gè)正確合理科學(xué)的企業(yè)會(huì )計核算,才可以使企業(yè)有更加潛力的發(fā)展機會(huì ),才可以確保公司的計劃和目標的確定。

  5.容易使公司迷失方向

  企業(yè)的發(fā)展要有明確的方向,但是企業(yè)會(huì )計核算出現的問(wèn)題,使企業(yè)的會(huì )計核算機制搞得一塌糊涂,這樣就會(huì )造成企業(yè)擁有一個(gè)混亂的企業(yè)會(huì )計核算環(huán)境,使企業(yè)發(fā)展找不到正確的依托,會(huì )計核算的錯誤使得企業(yè)沒(méi)有正確的依據進(jìn)行發(fā)展,使企業(yè)迷失在一片茫然里,這樣只會(huì )帶給公司沒(méi)有發(fā)展的未來(lái),使企業(yè)和企業(yè)員工失去信心,從而懈怠下來(lái),這樣不利于公司的發(fā)展。公司的發(fā)展找不到方向,如此的企業(yè)就好比迷失在沙漠里的人一樣,永遠找不到出口,永遠都沉溺在混亂與模糊中。

  四、解決會(huì )計核算問(wèn)題應該實(shí)行的策略

  1.提高企業(yè)會(huì )計人員的會(huì )計核算意識

  任何事物想要做好必不可少的就是意識,意識可以使人做好準備,可以指引事物朝著(zhù)既定的方向發(fā)展,同樣對于會(huì )計核算工作一定要有強烈的意識,只有端正好態(tài)度,充滿(mǎn)對會(huì )計核算意識,才可以使企業(yè)會(huì )計向著(zhù)更加光明的方向發(fā)展。企業(yè)會(huì )計的核算一定要建立在足夠的意識之上,才可以為企業(yè)會(huì )計核算提供足夠的精神支柱,使會(huì )計核算工作更加順風(fēng)順水。

  2.健全會(huì )計核算制度

  良好的會(huì )計核算工作是在一個(gè)良好的會(huì )計核算制度下產(chǎn)生的,因此想要提高會(huì )計核算工作的質(zhì)量,對企業(yè)建立健全的企業(yè)會(huì )計核算制度是相當有必要的。良好的完善的會(huì )計核算制度可以使企業(yè)會(huì )計工作更加規范具體,使企業(yè)會(huì )計核算能夠做到有據可查,如此便可以使會(huì )計工作進(jìn)入一種更加高效實(shí)際的工作氛圍里,促進(jìn)了企業(yè)會(huì )計核算工作的良性發(fā)展。

  3.做好會(huì )計監督

  想要企業(yè)會(huì )計核算取得更好的效果,就要對企業(yè)會(huì )計核算工作進(jìn)行良好的監督,監督是防止會(huì )計核算出錯的有效手段,可以使會(huì )計核算人員為了更好的避免監督中出現的差錯,他們會(huì )更加提起注意,對會(huì )計核算工作進(jìn)行更細致的工作。監督工作可以在很大程度上使企業(yè)會(huì )計核算人員提高注意力,更加認真的對待企業(yè)會(huì )計核算工作。

  4.加強企業(yè)會(huì )計基礎的建設

  企業(yè)會(huì )計基礎是決定會(huì )計工作好壞的主要因素,所以會(huì )計工作的好壞與否和企業(yè)會(huì )計基礎有著(zhù)深刻的聯(lián)系,所以要對企業(yè)會(huì )計的基礎進(jìn)行改革,提高企業(yè)會(huì )計基礎。這樣就可以保障企業(yè)在一個(gè)良好的會(huì )計基礎上獲得更好的發(fā)展。良好的會(huì )計基礎不僅要對會(huì )計的基礎工作做好,還要鍛煉會(huì )計人員具有良好的會(huì )計學(xué)識,通過(guò)對會(huì )計人員進(jìn)行培訓和考核使會(huì )計人力基礎得到滿(mǎn)足,同時(shí)還要注重企業(yè)會(huì )計的原始憑證等,使企業(yè)的會(huì )計基礎更加穩固。

  5.提高會(huì )計電算化的水平

  如今是網(wǎng)絡(luò )的時(shí)代,所以企業(yè)要注重對網(wǎng)絡(luò )的利用,然而對于企業(yè)的會(huì )計工作也應該早日和網(wǎng)絡(luò )接軌,利用會(huì )計電算化,提高企業(yè)會(huì )計工作的效率,所以要對企業(yè)普及電算化的應用,使企業(yè)能夠更加的適應時(shí)代的發(fā)展,通過(guò)對會(huì )計電算化的應用,使企業(yè)的會(huì )計工作得到更大的革新和改造。

  6.提高會(huì )計人員的素質(zhì)

  企業(yè)會(huì )計核算工作是艱巨的,所以對會(huì )計工作人員的要求也是比較苛刻的,因此要不斷的提高會(huì )計核算人員的素質(zhì),對會(huì )計核算人員進(jìn)行培訓和學(xué)習,使他們充分掌握會(huì )計核算的知識,使企業(yè)的會(huì )計工作得到巨大的發(fā)動(dòng)力。所以提高企業(yè)會(huì )計核算人員的素質(zhì)能夠增強企業(yè)的實(shí)力,能夠使會(huì )計核算工作變得更加輕松準確。為了能夠使企業(yè)擁有更加可靠的企業(yè)會(huì )計,就一定要提高企業(yè)會(huì )計核算人員的素質(zhì),使會(huì )計核算人員能夠真正的為企業(yè)帶來(lái)良好的會(huì )計核算工作。

  五、結論

  對于企業(yè)來(lái)說(shuō),企業(yè)會(huì )計核算對企業(yè)的意義非凡,通過(guò)建立良好的會(huì )計核算體系,使企業(yè)具有前進(jìn)的動(dòng)力,如今對于企業(yè)來(lái)說(shuō),會(huì )計核算仍然存在著(zhù)許多問(wèn)題,比如說(shuō)會(huì )計人員意識淡薄,比如說(shuō)會(huì )計制度不完善,論文通過(guò)分析會(huì )計核算的問(wèn)題,然后對問(wèn)題一一給出解決的方案,這是對企業(yè)會(huì )計核算的一種推動(dòng)。只有注重企業(yè)會(huì )計核算的施展才可以確保企業(yè)走向一個(gè)更加光明的未來(lái)。

  參考文獻:

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  制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文 篇4

  摘要:

  隨著(zhù)市場(chǎng)經(jīng)濟的快速發(fā)展,我國建筑行業(yè)也取得的不小的發(fā)展成就,建筑企業(yè)的核算方法也隨之不斷改變,加強會(huì )計核算管理,不僅能夠保障會(huì )計信息質(zhì)量,也有助于規范企業(yè)科學(xué)管理。但是當前很多建筑企業(yè)在會(huì )計核算方面還存在信息失真、滯后等問(wèn)題,建筑企業(yè)應積極探索出科學(xué)有效的解決對策,進(jìn)而確保會(huì )計核算質(zhì)量與效率。

  關(guān)鍵詞:建筑企業(yè);會(huì )計核算;問(wèn)題;對策

  作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的關(guān)鍵組成部分,會(huì )計核算質(zhì)量對企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有著(zhù)直接影響。對于建筑企業(yè)來(lái)講,科學(xué)有效的開(kāi)展會(huì )計核算,不僅能夠提升會(huì )計信息質(zhì)量和效率,也能夠為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策,以及預測市場(chǎng)前景提供重要的參考依據。但目前大部分建筑企業(yè)的會(huì )計核算仍然存在諸多問(wèn)題,無(wú)法向企業(yè)管理者提供真實(shí)有效的會(huì )計信息。因此,必須探究出科學(xué)有效的解決對策,從而不斷提高企業(yè)規范化管理水平與競爭力,獲得更好、更長(cháng)久的發(fā)展。

  一、建筑企業(yè)管理者不重視會(huì )計核算

  現今來(lái)看,在很多的企業(yè)中,很多管理者都沒(méi)有真正認識到會(huì )計核算的重要性,忽視了對其的有效開(kāi)展。做好建筑企業(yè)會(huì )計核算工作對企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展的積極作用,這也是導致企業(yè)會(huì )計核算質(zhì)量與效率一直難以得到顯著(zhù)提升的主要問(wèn)題之一。很多企業(yè)通常都將會(huì )計核算視為簡(jiǎn)單的會(huì )計賬務(wù)處理,也沒(méi)有充分、正確的使用相應會(huì )計信息。一些管理者常常認為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的主要目標應該是資金的有效管理,以及促進(jìn)資金使用率的不斷提高,而往往忽略了對成本的核算。同時(shí),處理企業(yè)財務(wù)部門(mén)外,其他相關(guān)的部門(mén)也沒(méi)有正確認識和掌握會(huì )計核算的重要性,以及核算內容與方法,進(jìn)而常常會(huì )導致會(huì )計核算成本與實(shí)際成本信息之間產(chǎn)生很大差異,也在一定程度上對管理者的決策行為造成了不利影響。

  對此,企業(yè)管理者和相關(guān)部門(mén)部門(mén)應該不斷提升自身的會(huì )計核算的意識,并且相關(guān)的管理者能夠及時(shí)改變自身管理理念,能夠充分認識到做好會(huì )計核算對促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展的積極作用,會(huì )計核算是企業(yè)財務(wù)管理中的核心所在,企業(yè)必須要充分制定并且實(shí)施出科學(xué)有效的措施以及制度,進(jìn)而使每個(gè)會(huì )計核算人員和部門(mén)都能夠明確自身的權責,促進(jìn)會(huì )計核算工作的各個(gè)環(huán)節都能夠順利進(jìn)行,另外,要能夠將會(huì )計核算的質(zhì)量作為是企業(yè)個(gè)人與部門(mén)績(jì)效考核的重要內容和依據,管理者設置出科學(xué)合理的核算目標,同時(shí)能夠對會(huì )計核算的對象以及準則來(lái)進(jìn)行全面的把握,最終充分的做好成本的控制工作。并且企業(yè)的管理者一定要加大執行力度,以此來(lái)完善相關(guān)的會(huì )計核算管理機制,從而使財務(wù)會(huì )計人員對會(huì )計核算的重要性有正確的認識。

  二、會(huì )計核算信息滯后

  在建筑施工項目中,很多的施工項目都是十分分散的,這樣將會(huì )導致很多的業(yè)務(wù)數據的收集與傳遞的時(shí)效性一直難以得到顯著(zhù)提升,同時(shí)也由于很多建筑企業(yè)都存在墊資施工的現象,在應收帳款不斷提升的前提下,若是企業(yè)無(wú)法做好相關(guān)的內部控制以及外部的監督工作,那么企業(yè)必須要及時(shí)的對相關(guān)的市場(chǎng)信息進(jìn)行監督管理,若是出現了一些工程款項無(wú)法收回的狀況,那么將會(huì )直接為企業(yè)造成很?chē)乐氐膿p失,影響企業(yè)的經(jīng)濟效益。并且企業(yè)內部的信息傳遞緩慢也會(huì )導致業(yè)務(wù)的信息較為滯后,業(yè)務(wù)信息必須要經(jīng)過(guò)多個(gè)部門(mén)的轉換,那么才能夠促進(jìn)各個(gè)部門(mén)之間的良好溝通,提升效率。但是目前由于內部機構之間的溝通不流暢,造成信息傳遞效率不斷降低,嚴重阻礙著(zhù)會(huì )計核算工作的順利進(jìn)行[2]。

  對此,建筑企業(yè)應積極實(shí)施信息化管理,不斷提示自動(dòng)化管理水平。隨著(zhù)信息時(shí)代的不斷發(fā)展,建筑企業(yè)也應該與時(shí)俱進(jìn),積極推行信息化、自動(dòng)化管理。對于會(huì )計核算來(lái)講,可以應用會(huì )計電算化,運用高效的計算機系來(lái)開(kāi)展核算工作,通過(guò)利用計算機來(lái)處理復雜、繁瑣的會(huì )計核算工作,進(jìn)而不斷提升會(huì )計核算質(zhì)量與效率。企業(yè)要想實(shí)現信息化管理,那么必須要做好各個(gè)部門(mén)以及人員之間的良好溝通以及協(xié)調,以此來(lái)充分的保證企業(yè)會(huì )計核算工作的完成。同時(shí)企業(yè)必須要做好會(huì )計核算軟件的設計與管理,并且還要引導負責自動(dòng)化管理各個(gè)環(huán)節的人員,同時(shí)還能對各個(gè)環(huán)節的要求進(jìn)行掌握。并且能夠建立并且挖完善一個(gè)自動(dòng)化的考核制度,將自動(dòng)化考核與現場(chǎng)考核相互結合,以此來(lái)提升員工績(jì)效考核的效率,促進(jìn)財會(huì )工作人員的效率不斷提升。

  三、建筑企業(yè)成本核算不規范

  目前來(lái)看,很多企業(yè)都沒(méi)有對一些核算的成本進(jìn)行明確的規定,對于成本核算對象來(lái)說(shuō),必須要與施工企業(yè)的施工內容項目合同等方面進(jìn)行全面的整合,同時(shí)能夠結合施工的費用以及具體的管理要求,F今在實(shí)際的工作,很多企業(yè)都無(wú)法按照正確的要求進(jìn)行核算,也無(wú)法對施工的項目進(jìn)行分立核算。相關(guān)人員在核算的過(guò)程中存在較大的隨意性,最終導致了核算精確度受到影響,影響了企業(yè)的發(fā)展。同時(shí)企業(yè)對成本項目沒(méi)有進(jìn)行分析,對于成本的分析來(lái)說(shuō),必須要與預算成本以及實(shí)際成本相互結合,但是在實(shí)際工作中,會(huì )計人員通常都沒(méi)有將兩者進(jìn)行比較,在核算過(guò)程中,也沒(méi)有準確設置成本核算項目,向成本管理提供核算信息也難以保障其真實(shí)性和完整性。

  對此,企業(yè)應該不斷完善會(huì )計核算體系。要想使建筑企業(yè)會(huì )計核算質(zhì)量和效率能夠得到不斷提高,就必須要科學(xué)規范會(huì )計核算內容與方法,并及時(shí)建立一套科學(xué)完整的會(huì )計核算體系。詳細來(lái)講,主要是企業(yè)必須要根據施工的實(shí)際情況,要設置相關(guān)的核算賬戶(hù),能夠將一些收入以及支出相互核銷(xiāo),同時(shí)能夠在項目的完工驗收后進(jìn)行驗收結算。這樣要求建筑企業(yè)應準確掌握存貨、在建工程,以及本年利潤等集體核算賬戶(hù)的實(shí)際情況;另外,前期相關(guān)業(yè)務(wù)環(huán)節信息的準確、真實(shí)度也對會(huì )計核算質(zhì)量與效率有直接影響。因此,企業(yè)應確保前期各環(huán)節工作的真實(shí)性和準確性[4]。同時(shí),面對復雜、繁瑣的項目核算內容,財務(wù)部門(mén)也應該對款會(huì )計信息進(jìn)行及時(shí)的`記錄與處理,并且還要結合實(shí)際工作需要不斷探索和創(chuàng )新更加科學(xué)、有效的會(huì )計核算方法。

  四、會(huì )計核算人員專(zhuān)業(yè)素養有待提高

  隨著(zhù)建筑工程的不斷增多,相應的會(huì )計核算工作量也隨之逐漸增加,以及會(huì )計核算工作所占企業(yè)比重的不斷提升,對會(huì )計核算人才的需求也在不斷提高,進(jìn)而也導致很多企業(yè)會(huì )計核算中都存在一些濫竽充數的人員,使得會(huì )計核算人員的整體素質(zhì)一直難以得到顯著(zhù)提高。有的會(huì )計核算人員由于對國家相關(guān)法律和政策方針沒(méi)有充分、準確的了解,很難確保其會(huì )計信息記錄的真實(shí)性和準確性,進(jìn)而常常導致企業(yè)會(huì )計核算工作無(wú)法順利進(jìn)行,也為后期企業(yè)的最后核算造成了一定困擾。

  還有一些企業(yè)的會(huì )計核算人員甚至連相應的會(huì )計從業(yè)資格證都沒(méi)有,難以對會(huì )計核算工作有正確的理解,對基本原則和核算方法也沒(méi)有完全掌握。還有的人員雖然具備專(zhuān)業(yè)知識,但是卻缺乏職業(yè)道德與從業(yè)素質(zhì),幫助領(lǐng)導弄假賬,給企業(yè)造成嚴重的損失[5]。對此,企業(yè)首先應不斷提升人員對會(huì )計核算的認識,通過(guò)不斷的培訓與學(xué)習,使會(huì )計人員對會(huì )計核算的重要性有更加深刻的認識,進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)財會(huì )和業(yè)務(wù)部門(mén)之間能夠更加協(xié)調的溝通和配合。其次,還應該不斷加強對會(huì )計人員業(yè)務(wù)和專(zhuān)業(yè)知識與技能的培訓、考核,進(jìn)而促進(jìn)其專(zhuān)業(yè)知識和技能能夠得到不斷優(yōu)化與提高。同時(shí),各建筑企業(yè)還應該積極引進(jìn)高素質(zhì)的會(huì )計核算人才,并建立相應的獎懲機制,從而充分調動(dòng)會(huì )計人員的積極性,不斷提高會(huì )計核算人員隊伍的專(zhuān)業(yè)素養。

  五、結語(yǔ)

  當前,面臨日益激烈的市場(chǎng)競爭,加強企業(yè)財務(wù)管理水平,注重會(huì )計核算工作是實(shí)現建筑企業(yè)可持續發(fā)展的重要手段。建筑企業(yè)經(jīng)營(yíng)者應充分認識到會(huì )計核算在企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展中的積極作用,在不斷提升會(huì )計核算水平的同時(shí),還要注重高素質(zhì)會(huì )計核算人才的培養和引進(jìn),并通過(guò)對會(huì )計核算進(jìn)行規范化管理,進(jìn)而促進(jìn)其工作質(zhì)量與效率得到逐步提升,也使建筑企業(yè)真正實(shí)現健康、和諧。長(cháng)遠的發(fā)展目標。

  參考文獻:

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  制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文 篇5

  一、引言

  為了加強地質(zhì)勘查單位財務(wù)管理,實(shí)現稅收繳納精確化的運作,需要對其會(huì )計核算工作實(shí)行進(jìn)一步的優(yōu)化,F階段,我國地質(zhì)勘察單位在會(huì )計核算方面還存在著(zhù)諸多不足,會(huì )計核算工作效率低、準確率低。因此,加強對其分析研究有著(zhù)十分重要的意義。

  二、地質(zhì)勘查單位會(huì )計核算質(zhì)量存在問(wèn)題的主要原因

 。ㄒ唬┲饔^(guān)原因

 。1)受單位利益的影響。地勘單位為了能夠獲得投資者的信任得到相應的投資,獲取國家有關(guān)管理機構的信任減少稅收的支出,以及獲取相關(guān)債權人的信任獲得相關(guān)的貸款。

 。2)受個(gè)人利益的影響。單位負責人為了牟取個(gè)人利益,借助自身的權利,強迫會(huì )計從業(yè)人員制造虛假的會(huì )計信息,在獲得了投資者信任的同時(shí),還能夠在自身職務(wù)以及薪資上獲得相應的利益。正是由于上述兩種主觀(guān)原因的存在,會(huì )導致會(huì )計信息存在一定的虛假性。

 。ǘ┛陀^(guān)原因

  1.會(huì )計制度自身存在局限性,F階段,地質(zhì)勘查單位所使用的會(huì )計制度為1996年財政部依照《企業(yè)會(huì )計準則》以及國家有關(guān)規定,這是為了對地質(zhì)勘查單位的會(huì )計核算進(jìn)行規范而制定的,其能夠跟地質(zhì)勘查的生產(chǎn)生活相適應,與大環(huán)境相符合。而現在,我國的經(jīng)濟以及地質(zhì)勘查工作已有了明顯的改變,但地質(zhì)勘查單位會(huì )計制度還不夠完善,所以,會(huì )計工作人員就難以靈活的處理新的經(jīng)濟形勢下的會(huì )計業(yè)務(wù),最終導致會(huì )計信息出現失真的問(wèn)題。

  2.使用會(huì )計軟件存在著(zhù)一定的問(wèn)題。軟件自身缺乏相應的安全保障,會(huì )有人故意鉆空子,對會(huì )計信息的質(zhì)量產(chǎn)生影響。

  3.缺乏堅實(shí)的社會(huì )審計監督力量。地勘單位中注冊會(huì )計師承擔著(zhù)保障會(huì )計信息可靠的責任,若缺乏堅實(shí)的社會(huì )審查和監督,則注冊會(huì )計師難以真正的發(fā)揮其作用。

  三、地質(zhì)勘查單位會(huì )計信息質(zhì)量存在的問(wèn)題

 。ㄒ唬⿻(huì )計信息的時(shí)效性得不到保證

  管理地質(zhì)勘查單位的會(huì )計核算工作時(shí),要有效的確保會(huì )計信息的時(shí)效性,會(huì )計信息的質(zhì)量也會(huì )得到保障,因此,地質(zhì)勘查單位的管理部門(mén)以及相關(guān)的工作人員要予以此項工作高度的重視。自從我國實(shí)行改革開(kāi)放后,社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展的速度也越來(lái)越快,相應的,對地質(zhì)勘查單位各個(gè)部門(mén)所具有的職能也要適當的進(jìn)行調整。然而,在進(jìn)行各個(gè)部門(mén)的資源分配時(shí),缺乏相應的規范標準,使得企業(yè)內部不同部門(mén)的資產(chǎn),尤其是固定資產(chǎn)方面的占有率不夠均衡。就企業(yè)的組織模式來(lái)說(shuō),我國的地質(zhì)勘查單位大多數為非上市的公司,企業(yè)內部沒(méi)有設立專(zhuān)門(mén)的財務(wù)管理以及處理會(huì )計信息的部門(mén),且實(shí)際培養專(zhuān)業(yè)的會(huì )計從業(yè)人員以及招聘財會(huì )管理人員時(shí)還有很多問(wèn)題,因而難以及時(shí)的披露會(huì )計信息,也就難以保證其時(shí)效性。此外,盡管我國的地質(zhì)勘查單位常會(huì )不定期提供相應的會(huì )計信息的模式,或者不定期的'進(jìn)行公布相關(guān)的會(huì )計信息,但是依舊難以確保年度的財產(chǎn)報告公布的時(shí)效性,這就導致企業(yè)的財會(huì )管理部門(mén)以及相關(guān)的決策部門(mén)對于企業(yè)的財務(wù)管理工作的情況不夠了解,最終難以真正的發(fā)揮企業(yè)財務(wù)部門(mén)的相關(guān)職能,提高工作效率

 。ǘ⿻(huì )計信息缺乏可比性

  如今,地質(zhì)勘查單位所實(shí)行的相關(guān)會(huì )計制度難以跟先前的核算會(huì )計的相關(guān)需求相符合,國家經(jīng)濟的不斷發(fā)展,市場(chǎng)的環(huán)境在也不斷變化,地質(zhì)勘查單位開(kāi)展的相關(guān)經(jīng)濟活動(dòng)以及實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況也在不斷變化,傳統的會(huì )計制度難以跟現階段的經(jīng)濟業(yè)務(wù)相適應,所以,不同的地質(zhì)勘查單位所使用的會(huì )計政策也不同。

 。ㄈ┥鐣(huì )審計監督不足

  現階段,對地質(zhì)勘查單位的財會(huì )信息進(jìn)行管理時(shí),缺乏堅實(shí)的社會(huì )審計監督力度,特別是國內注冊會(huì )計師的數量難以與市場(chǎng)的需求,并且各會(huì )計師所具有的綜合素質(zhì)參差不齊,并且各自的業(yè)務(wù)能力也存在著(zhù)區別,導致國家審計部門(mén)控制地質(zhì)勘查單位的財務(wù)管理以及經(jīng)濟管理活動(dòng)時(shí)存在著(zhù)一定的難度。就宏觀(guān)角度而言,監管會(huì )計信息質(zhì)量時(shí),財政預算以及社會(huì )監管跟地質(zhì)勘查單位之間的關(guān)聯(lián)較為密切,缺乏成形的合理的機制,對企業(yè)財務(wù)管理形成制約。同時(shí),有些財務(wù)部門(mén)未能夠認識到地質(zhì)勘查單位實(shí)行監督的重要性,因此未能夠合理的設置相關(guān)的監管部門(mén)人員。

 。ㄋ模⿻(huì )計人員的職業(yè)道德觀(guān)念淡薄

  地質(zhì)單位勘查單位的會(huì )計從業(yè)人員缺乏相應的職業(yè)道德觀(guān)念,并受自身專(zhuān)業(yè)水平以及受教育水平的制約,都會(huì )對后期的會(huì )計信息而對準確性造成影響。此外,地質(zhì)勘查單位未做好會(huì )計從業(yè)人員的培訓指導工作,也會(huì )對信息準確性產(chǎn)生影響。

  四、提高地質(zhì)勘查單位會(huì )計信息質(zhì)量的對策

 。ㄒ唬┙⒖茖W(xué)的會(huì )計信息管理機制

  地質(zhì)勘查單位中不同職能部門(mén)要對自身所具有的職責有所明確,樹(shù)立相應的大局意識,增強自身的責任意識,注重與其他部門(mén)的協(xié)調工作。地質(zhì)勘查單位在管理企業(yè)的會(huì )計信息時(shí)不能只依靠企業(yè)的財務(wù)部門(mén),還需要跟各級的稅務(wù)部門(mén)以及監察部門(mén)相互協(xié)作,共同建立相應的會(huì )計信息制度,加強彼此之間的互動(dòng),以便能夠更好的共享會(huì )計信息的資源。值得注意的是,由于監管工作所涉及到的內容比較的廣泛,要注重對現代科學(xué)技術(shù)的引進(jìn)。

 。ǘ┩晟频乜眴挝粫(huì )計制度

  由于地質(zhì)勘查單位行業(yè)具有自身專(zhuān)屬的特性,要想更好的完善地質(zhì)勘查單位的會(huì )計制度,則可以以財政部在2012年修訂的《事業(yè)單位財務(wù)規則》為參考依據,修正并完善不斷變化的經(jīng)濟核算規范,并在制度管理中及時(shí)的納入新增的業(yè)務(wù)核算。而對于那些較為傳統的地質(zhì)勘查會(huì )計核算的內容,由于其以難以與地勘單位現階段的會(huì )計核算相適應,所以要及時(shí)的刪除或者更新,注重融入新的經(jīng)濟核算業(yè)務(wù)。保證地勘單位的會(huì )計制度能夠跟現階段會(huì )計核算的需求相滿(mǎn)足,而對于那些不同的地勘單位發(fā)生了相同或者相似的經(jīng)濟業(yè)務(wù)或者事項,也同樣可以采取相同的會(huì )計政策核算,提高地勘單位中的會(huì )計信息的可比性。

 。ㄈ┘訌娖髽I(yè)內部對于會(huì )計信息的監督

  收集并整理地勘單位的相關(guān)會(huì )計信息時(shí),企業(yè)各部門(mén)的領(lǐng)導以及管理部門(mén)工作人員要充分發(fā)揮企業(yè)內部的監督職能,確保會(huì )計信息足夠的真實(shí)、可靠。構建地質(zhì)勘查單位內部的監督制度時(shí),要對各部門(mén)工作人員自身職能以及義務(wù)有所明確,并做好對會(huì )計信息質(zhì)量的評估工作,防止收集以及整理信息時(shí)留下安全隱患,出現漏查漏記的問(wèn)題。同時(shí),還需要對地勘單位的業(yè)務(wù)特點(diǎn)以及財務(wù)管理工作的性質(zhì)有所明確,并進(jìn)行綜合的考慮,注重跟會(huì )計信息內部監督相結合,真正做到違規必罰,違章必究。

 。ㄋ模┨岣邥(huì )計隊伍素質(zhì)

  地質(zhì)勘查單位在構建財務(wù)管理組織時(shí),由于單位內部注冊會(huì )計師的人員數量較少,嚴重影響了會(huì )計信息收集以及整理的工作進(jìn)度,難以有效提升企業(yè)財務(wù)以及管理經(jīng)濟活動(dòng)的水平。就單位自身而言,則需要加強對注冊會(huì )計師的招聘力度,并對單位內部的會(huì )計從業(yè)人員進(jìn)行培訓,并鼓勵其參加相關(guān)的會(huì )計師培訓,建設更為專(zhuān)業(yè)的會(huì )計隊伍,使得企業(yè)會(huì )計人員的整體素質(zhì)得到提高。而就社會(huì )而言,政府部門(mén)則應該做好企業(yè)會(huì )計信息質(zhì)量監督工作,對會(huì )計從業(yè)人員進(jìn)行約束,實(shí)現國內會(huì )計市場(chǎng)往更規范的方向發(fā)展,為提高地質(zhì)勘查單位會(huì )計信息的質(zhì)量營(yíng)造更好的外在環(huán)境。

  五、結語(yǔ)

  總而言之,地質(zhì)勘查單位要想提升會(huì )計信息的質(zhì)量,需要經(jīng)歷一個(gè)漫長(cháng)的過(guò)程,不能夠急于求成,建立相應的信息管理機制,對地質(zhì)勘查單位的會(huì )計制度進(jìn)行完善,監督好企業(yè)內部的會(huì )計信息,提升會(huì )計從業(yè)人員的整體素質(zhì),從根本上提升會(huì )計信息的質(zhì)量。

  參考文獻:

  [1]李萍.地質(zhì)勘查單位會(huì )計核算問(wèn)題與對策[J].企業(yè)研究,2011(24):56-56.

  [2]葛繁榮.對當前地質(zhì)勘查單位會(huì )計核算的思考[J].投資與合作,2014(3):130-130.

  [3]孫巖江.關(guān)于當前地質(zhì)勘查單位會(huì )計核算的思考[J].中國科技博覽,2010(33):189-189.

  制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文 篇6

  摘要:市場(chǎng)經(jīng)濟體制的深化改革,給中小企業(yè)發(fā)展帶來(lái)了機遇與挑戰。面對激烈的市場(chǎng)競爭環(huán)境,為了獲得更多的經(jīng)濟效益,促進(jìn)自身的穩定發(fā)展,中小企業(yè)應不斷提升會(huì )計核算水平。結合當前中小企業(yè)會(huì )計核算的實(shí)際發(fā)展狀況,可知其中依然存在著(zhù)一定的問(wèn)題,影響著(zhù)會(huì )計核算工作高效性。因此,為了確保企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利開(kāi)展,增加中小企業(yè)的市場(chǎng)競爭優(yōu)勢,應找出相關(guān)的對策解決會(huì )計核算中存在的各種問(wèn)題,充分發(fā)揮會(huì )計核算的實(shí)際作用;诖,本文就中小企業(yè)會(huì )計核算問(wèn)題與對策展開(kāi)論述。

  關(guān)鍵詞:中小企業(yè);會(huì )計核算;問(wèn)題;對策;經(jīng)濟效益

  運用科學(xué)的對策加強中小企業(yè)會(huì )計核算問(wèn)題處理,有利于提升企業(yè)的會(huì )計核算水平,間接地提高企業(yè)的財務(wù)工作質(zhì)量,為各種經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利開(kāi)展打下堅實(shí)的基礎。因此,需要從不同的方面對當前中小企業(yè)會(huì )計核算問(wèn)題進(jìn)行深入分析,制定出相關(guān)的對策提高這些問(wèn)題的處理效率,確保中小企業(yè)會(huì )計核算水平能夠達到相關(guān)經(jīng)營(yíng)計劃實(shí)施的具體要求,促進(jìn)中小企業(yè)的穩定發(fā)展。

  1中小企業(yè)的概念與相關(guān)特征

  1.1中小企業(yè)的概念

  所謂的中小企業(yè)是指處于創(chuàng )業(yè)初期、整體規模較小的企業(yè)。根據國家統計局出臺的相關(guān)條例,應明確中小企業(yè)的劃分標準,從銷(xiāo)售業(yè)績(jì)、員工人數等方面進(jìn)行合理的劃分。明確中小企業(yè)的概念,可以為這類(lèi)企業(yè)相關(guān)特征分析提供一定的參考依據。因此,在了解中小企業(yè)概念的基礎上,應對這些企業(yè)的相關(guān)特征進(jìn)行分析。

  1.2中小企業(yè)的相關(guān)特征

  結合當前中小企業(yè)的實(shí)際發(fā)展概況,可知其相關(guān)特征包括:

 。1)以自身的發(fā)展為中心。

 。2)企業(yè)整體的結構層次簡(jiǎn)單。

 。3)企業(yè)管理人員的職責范圍并不明確。

 。4)員工流動(dòng)問(wèn)題較為突出。

  2現階段中小企業(yè)會(huì )計核算中存在問(wèn)題分析

  2.1會(huì )計工作人員的綜合素質(zhì)有待提高,缺乏有效的會(huì )計機構

  受到各種因素的影響,市場(chǎng)中會(huì )計專(zhuān)業(yè)性人才數量少,難以滿(mǎn)足各類(lèi)企業(yè)實(shí)際的發(fā)展需求。中小企業(yè)為了保持自身良好的經(jīng)濟效益,降低人力成本,往往在招聘的過(guò)程中聘用了一些實(shí)踐經(jīng)驗并不豐富、專(zhuān)業(yè)能力有限的人作為企業(yè)會(huì )計,某些中小企業(yè)的會(huì )計人員甚至缺乏會(huì )計從業(yè)資格證。這些因素的存在,降低了中小企業(yè)會(huì )計工作人員的綜合素質(zhì),影響了企業(yè)會(huì )計核算水平的提升。

  2.2缺乏完善的會(huì )計監督及內部控制機制

  在企業(yè)進(jìn)行會(huì )計核算的過(guò)程中,因為缺乏完善的會(huì )計監督和內部控制制度,致使一些制定了較為完善的制度在實(shí)際工作中得不到有效的落實(shí)。雖然部分企業(yè)的管理者意識到了這種問(wèn)題的存在,但是由于中小企業(yè)員工的工作水平和管理者的整體水平不高,使得企業(yè)難以形成完善的內部控制制度,間接地降低了中小企業(yè)的會(huì )計核算工作水平。同時(shí),由于中小企業(yè)會(huì )計監督的缺乏,致使企業(yè)的會(huì )計核算水平難以真正地提升。

  2.3會(huì )計檔案與資料管理不規范許多中小企業(yè)出于節約成本的考慮,對會(huì )計檔案與資料重要性認識缺乏,往往忽略了各種規定對會(huì )計資料進(jìn)行保管、保護的要求,而將會(huì )計報表和憑證等重要的材料隨便亂扔導致遺失。

  3解決中小企業(yè)會(huì )計核算問(wèn)題的相關(guān)對策

  3.1加強會(huì )計人員綜合素質(zhì)培養,設置獨立的會(huì )計機構

  為了促進(jìn)中小企業(yè)的穩定發(fā)展,確保企業(yè)會(huì )計核算工作水平的不斷提升,應采取必要的措施加強中小企業(yè)會(huì )計人員綜合素質(zhì)培養,滿(mǎn)足會(huì )計核算工作的實(shí)際需求。具體表現在:

 。1)開(kāi)展會(huì )計專(zhuān)業(yè)技能培訓活動(dòng),強化中小企業(yè)會(huì )計工作人員的責任意識,促使他們能夠在具體的工作崗位上真正地發(fā)揮自身的實(shí)際作用,確保會(huì )計核算工作質(zhì)量可靠性,保持良好的會(huì )計核算工作水平;

 。2)建立必要的獎懲機制,落實(shí)責任制,對會(huì )計核算中表現出色的人員給予必要的獎勵,最大限度地調動(dòng)他們的工作積極性。同時(shí),應結合企業(yè)的實(shí)際發(fā)展概況及業(yè)務(wù)要求,設置獨立的會(huì )計機構,為會(huì )計核算工作效率提高提供保障。

  3.2加強會(huì )計體制創(chuàng )新,完善會(huì )計監督及內部控制機制

  為了保持中小企業(yè)會(huì )計核算工作高效性,應加強企業(yè)會(huì )計體制創(chuàng )新,不斷完善會(huì )計監督與內部控制機制。具體表現在:

 。1)結合當前的市場(chǎng)經(jīng)濟形勢及會(huì )計核算工作要求,對既有的會(huì )計體制實(shí)際作用效果進(jìn)行綜合評估,將創(chuàng )新理念融入到會(huì )計體制建設中,最終形成符合現代中小企業(yè)發(fā)展需要的會(huì )計體制;

 。2)根據企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)及內部工作開(kāi)展的要求,不斷完善內部控制機制,保持自身良好的管理水平,為會(huì )計核算工作順利開(kāi)展提供保障;

 。3)為了確保會(huì )計核算工作開(kāi)展的`有效性,應從多個(gè)角度出發(fā),不斷完善企業(yè)的會(huì )計監督機制,促使會(huì )計核算工作開(kāi)展中存在的問(wèn)題能夠得到高效處理。

  3.3保持會(huì )計檔案與資料管理規范性為了提升中小企業(yè)會(huì )計核算工作質(zhì)量,降低會(huì )計核算工作中各類(lèi)問(wèn)題的發(fā)生率,應采取必要的措施保持會(huì )計檔案與資料管理規范性。這些措施包括:

 。1)根據會(huì )計核算工作及相關(guān)條例要求,對各種會(huì )計檔案與資料進(jìn)行有效的保管,避免會(huì )計資料與數據的丟失,保持會(huì )計檔案與資料的管理有效性;

 。2)健全會(huì )計檔案與資料管理機制,為各項管理工作開(kāi)展提供必要的保障;

 。3)注重信息技術(shù)與計算機系統的合理運用,建立會(huì )計檔案與資料信息化管理系統,提高實(shí)際的管理工作效率,實(shí)現對會(huì )計信息的高效利用,提升企業(yè)的會(huì )計核算工作水平。在運用信息技術(shù)與計算機系統構建會(huì )計檔案與資料信息化管理系統時(shí),應充分地考慮中小企業(yè)的實(shí)際發(fā)展情況,確保該系統使用中能夠達到會(huì )計核算工作要求。

  4結束語(yǔ)

  當前我國的經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢良好,為中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)開(kāi)展及生產(chǎn)計劃實(shí)施創(chuàng )造了有利的條件,給企業(yè)的快速發(fā)展帶來(lái)了積極的促進(jìn)作用。但是,受到激烈市場(chǎng)競爭的影響,中小企業(yè)能否保持良好的市場(chǎng)競爭力,保持自身的可持續發(fā)展,與企業(yè)的會(huì )計核算水平密切相關(guān)。因此,未來(lái)中小企業(yè)發(fā)展中應注重信息技術(shù)與各種會(huì )計理論知識的合理運用,確保會(huì )計核算中存在的問(wèn)題能夠得到及時(shí)處理,提高會(huì )計核算工作效率的同時(shí)優(yōu)化會(huì )計核算方式,增加中小企業(yè)未來(lái)發(fā)展中的經(jīng)濟效益與社會(huì )效益,保持企業(yè)會(huì )計核算工作良好性,減少各種工作失誤。

  參考文獻:

 。1]康宗生.中小企業(yè)會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究[J].全國商情,2016,(07).

  制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文 篇7

  摘要:伴隨著(zhù)我國市場(chǎng)經(jīng)濟體制的深入改革,在為科技企業(yè)帶來(lái)全新發(fā)展機遇的同時(shí)也在一定程度上加劇了市場(chǎng)競爭,加快了企業(yè)中的現金流動(dòng)速度與經(jīng)濟活動(dòng)速度,為企業(yè)的長(cháng)久穩定發(fā)展帶來(lái)一定難題。因此落實(shí)完善科技企業(yè)會(huì )計核算管理工作刻不容緩,本文將立足于科技企業(yè)會(huì )計核算的重要意義,針對當前在科技企業(yè)會(huì )計核算中存在的重視程度不足、核算主體不明等各種問(wèn)題,對解決企業(yè)會(huì )計核算問(wèn)題提出幾項具體對策。

  關(guān)鍵詞:科技企業(yè);會(huì )計核算管理;現存問(wèn)題;對策

  企業(yè)會(huì )計核算具體來(lái)說(shuō)指的就是在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)當中,系統、穩定的檢測流動(dòng)資金以及固定資產(chǎn)的規模和使用情況,以便能夠提供真實(shí)詳細的財務(wù)信息,幫助企業(yè)領(lǐng)導和決策人員更好地了解企業(yè)財務(wù)狀況,以便做出準確判斷,為科技企業(yè)的日后發(fā)展指明道路。因此本文將通過(guò)簡(jiǎn)要論述科技企業(yè)會(huì )計核算的重要意義作為切入點(diǎn),重點(diǎn)圍繞科技企業(yè)會(huì )計核算管理中存在的問(wèn)題及對策進(jìn)行簡(jiǎn)要探究。

  一、科技企業(yè)會(huì )計核算的重要意義

  (一)提升財務(wù)管理效率

  科技企業(yè)通過(guò)會(huì )計核算管理能夠有效集中控制和管理內部各部門(mén),并且對各部門(mén)的會(huì )計工作及財務(wù)狀況進(jìn)行全面掌控,從而進(jìn)一步提升企業(yè)的內部控制能力。除此之外,會(huì )計核算管理工作還能夠為科技企業(yè)提供各種各樣的會(huì )計信息搜集、整理途徑,使其能夠在短時(shí)間內迅速完成會(huì )計信息的匯總,并以此為根據自動(dòng)生成各種口徑的財務(wù)報表,有效緩解各單位數據上報負擔。

  (二)完善科技企業(yè)制度

  企業(yè)在日常經(jīng)營(yíng)管理當中的一項重要內容就是會(huì )計核算管理,通過(guò)會(huì )計核算管理工作,科技企業(yè)能夠準確掌握企業(yè)內部的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況以及財務(wù)情況,并且掌握真實(shí)可靠的會(huì )計信息,以便為企業(yè)領(lǐng)導和決策人員提供重要的參考意見(jiàn)。與此同時(shí),也能夠順應時(shí)代發(fā)展潮流,有效完善科技企業(yè)的財務(wù)管理制度,推動(dòng)科技企業(yè)更好地實(shí)現市場(chǎng)化改革。

  (三)落實(shí)全面預算管理

  通過(guò)會(huì )計核算,科技企業(yè)也能夠有效提升控制各單位部門(mén)的能力,并且加強對流動(dòng)資金使用情況的監督與管理能力,從而為全面落實(shí)預算管理工作創(chuàng )造良好和諧的內部環(huán)境。在會(huì )計核算管理的幫助下,科技企業(yè)可以在總預算體系當中添加各部門(mén)的預算工作,從而有效監控、管理科技企業(yè)各部門(mén)的經(jīng)營(yíng)管理成本、資金使用等[1]。

  二、科技企業(yè)會(huì )計核算管理中存在的'問(wèn)題

  (一)會(huì )計核算重視程度不足

  根據筆者的觀(guān)察發(fā)現,在當前科技企業(yè)當中有一部分企業(yè)領(lǐng)導和管理人員未能對會(huì )計核算管理工作給予應有的重視,還是仍然有部分領(lǐng)導及管理者將科技企業(yè)的發(fā)展重點(diǎn)放置在創(chuàng )新科學(xué)技術(shù)以及產(chǎn)品研發(fā)上,甚至由領(lǐng)導本人或親戚朋友充當會(huì )計核算管理人員,對于會(huì )計核算基礎工作十分隨意。這也對科技公司的長(cháng)效穩健發(fā)展產(chǎn)生了巨大的不利影響。

  (二)會(huì )計核算主體尚不明確

  主體尚不明確也是科技企業(yè)目前在會(huì )計核算管理工作當中面臨的一大主要問(wèn)題,特別是在許多中小型私營(yíng)的科技企業(yè)當中,創(chuàng )始人自身的資金與科技企業(yè)運作資金之間沒(méi)有明確的分界線(xiàn),這也為會(huì )計核算管理工作帶來(lái)一定困難。不夠明確、透明的企業(yè)運作方式也使得科技企業(yè)內部資金在使用過(guò)程中也存在不明確的情況,但追根溯源,這與科技企業(yè)自身的管理方式不合理有著(zhù)直接聯(lián)系。

  (三)會(huì )計核算人員專(zhuān)業(yè)性差

  現階段在科技企業(yè)當中,會(huì )計核算人員的綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力不足,即使在現代化、信息化程度不斷加深的當下,仍然有許多年長(cháng)的會(huì )計核算人員選擇使用手工記賬等傳統工作方式,這也是影響會(huì )計核算管理提升管理效率及管理質(zhì)量的重要制約因素。同時(shí)在部分科技企業(yè)當中,會(huì )計核算管理工作甚至沒(méi)有專(zhuān)人負責,缺乏專(zhuān)業(yè)性的人員完成會(huì )計核算管理工作,將會(huì )嚴重影響會(huì )計核算的精確程度,同時(shí)也大大增加了會(huì )計核算管理人員的工作壓力與工作量[2]。

  (四)會(huì )計核算機制尚未健全

  當前部分科技企業(yè)中的會(huì )計核算管理只涉及企業(yè)財務(wù)部門(mén),會(huì )計人員僅僅只能了解與科技企業(yè)有關(guān)的財務(wù)信息,但無(wú)法準確及時(shí)地了解甚至參與到科技企業(yè)的整體生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)當中,因此也在很大程度上影響了會(huì )計核算在企業(yè)管理中的重要作用。尤其是在社會(huì )主義經(jīng)濟體制不斷深化改革的背景之下,科技企業(yè)的會(huì )計核算管理應當涉及企業(yè)的各個(gè)環(huán)節。

  (五)缺乏有效內部控制體系

  科技企業(yè)在面對愈演愈烈的市場(chǎng)競爭和逐漸呈現出復雜化、多元化發(fā)展趨勢的市場(chǎng)環(huán)境時(shí),需要及時(shí)調整企業(yè)的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)方向才能有效保障科技企業(yè)的靈活性。但在此過(guò)程中,科技企業(yè)也缺乏有效的內部控制體系,在設置產(chǎn)權和權限管理方面存在不合理的情況,尤其是缺乏對會(huì )計核算管理及處理會(huì )計業(yè)務(wù)的有效監督,因此也導致企業(yè)出現資產(chǎn)流失。

  三、解決科技企業(yè)會(huì )計核算管理問(wèn)題的措施

  (一)加大對會(huì )計核算的重視

  科技企業(yè)的領(lǐng)導和管理人員需要正確認識會(huì )計核算的重要性,基于其應有的重視力度,為企業(yè)會(huì )計核算管理工作提供必要的資金、物力與人力,使其能夠得以順利開(kāi)展。在科技企業(yè)當中需要成立專(zhuān)門(mén)的會(huì )計核算管理部門(mén)并由專(zhuān)人進(jìn)行管理,同時(shí)為了符合現代會(huì )計核算管理需求,進(jìn)一步提升管理效率以及管理質(zhì)量。

  (二)需明確會(huì )計核算的主體

  改革企業(yè)管理方式也是解決科技企業(yè)會(huì )計核算管理現存問(wèn)題的一大有效途徑,眾所周知會(huì )計核算對科技企業(yè)的長(cháng)久穩定發(fā)展有著(zhù)重要的影響作用,而因不合理的企業(yè)管理方式也使得內部管理人員與企業(yè)運作資金重合,進(jìn)而使得會(huì )計核算主體變得模糊,嚴重影響了科技企業(yè)會(huì )計核算管理工作的順利開(kāi)展。因此企業(yè)需要盡快調整自身的管理方式,將企業(yè)管理進(jìn)行分離,進(jìn)而明確核算主體,有效避免在會(huì )計核算管理中出現錯誤[3]。

  (三)提升會(huì )計核算人員素質(zhì)

  在當前經(jīng)濟發(fā)展形勢錯綜復雜的背景之下,會(huì )計核算工作人員除了需要為決策者、領(lǐng)導者提供真實(shí)精確的會(huì )計信息之外,同時(shí)還要全面深入地了解科技企業(yè)的整體運營(yíng)情況,以便能夠更好地為管理者在管理預測及控制當中提出重要的參考意見(jiàn)。因此科技企業(yè)需要進(jìn)一步提升會(huì )計核算管理人員的綜合素質(zhì),為會(huì )計核算管理部分配置電子計算機,以便能夠實(shí)現會(huì )計電算化,提升會(huì )計核算工作的管理效率及質(zhì)量。并且通過(guò)專(zhuān)業(yè)的崗位培訓使得會(huì )計核算管理人員能夠樹(shù)立起全局觀(guān)念。與此同時(shí),科技企業(yè)也需要積極從外部進(jìn)入專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀的管理人才,進(jìn)一步擴充會(huì )計核算管理團隊,在精英人才的帶領(lǐng)之下激發(fā)會(huì )計核算隊伍的活力,使得整體工作效率及工作質(zhì)量能夠得到大大提升。

  (四)健全企業(yè)會(huì )計核算機制

  首先科技企業(yè)需要確保會(huì )計核算管理部門(mén)的獨立性,賦予其一定的行政職權,要求會(huì )計核算管理部門(mén)能夠積極參與到科技企業(yè)的管理決策以及管理控制過(guò)程當中,全方位地掌握企業(yè)所有經(jīng)濟活動(dòng)以及現金流動(dòng)、使用情況。另外,還需要敦促科技企業(yè)內部各部門(mén)積極與會(huì )計核算管理部門(mén)進(jìn)行溝通與交流,配合會(huì )計核算管理部門(mén)的工作,主動(dòng)為其提供真實(shí)有效的會(huì )計信息?萍计髽I(yè)也需要進(jìn)一步加強對員工的宣傳教育工作,使得每一位員工均能充分認識到會(huì )計核算管理對科技企業(yè)生存發(fā)展的重要性,以便幫助核算工作掃清障礙[4]。

  (五)完善會(huì )計內部控制體系

  完善的會(huì )計內部控制體系也是落實(shí)科技企業(yè)會(huì )計核算管理的一大重要舉措,對推動(dòng)科技企業(yè)乃至我國社會(huì )經(jīng)濟的長(cháng)效發(fā)展以及持續增長(cháng)均有著(zhù)重要意義。因此科技企業(yè)首先需要立足于國家相關(guān)法律法規及方針政策的基礎之下,制定一套科學(xué)規范的會(huì )計核算制度,并以此為依據指導企業(yè)內部所有會(huì )計核算管理工作。另外還需要進(jìn)一步加大對科技企業(yè)會(huì )計核算的監督力度,避免相關(guān)人員違法亂紀行為的發(fā)生,除此之外還應當完善會(huì )計核算崗位及職權設置,平衡好會(huì )計核算崗位與其他崗位職權之間的關(guān)系,預防科技企業(yè)出現資產(chǎn)流失。

  四、結束語(yǔ)

  總而言之,當前科技企業(yè)面臨的生存及發(fā)展環(huán)境越來(lái)越嚴峻,為會(huì )計核算管理工作添加了諸多困難。為有效解決當前科技企業(yè)在會(huì )計核算管理工作中存在的困難,本文建議企業(yè)需要通過(guò)加大對會(huì )計核算管理的重視及相關(guān)人員的培訓力度,同時(shí)完善會(huì )計內部控制體系與企業(yè)會(huì )計核算制度等一系列措施逐漸掃清工作障礙,確保會(huì )計核算管理工作在科技企業(yè)中的順利開(kāi)展。

  參考文獻:

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  制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文 篇8

  摘要:高校會(huì )計核算作為高校財務(wù)管理的重要組成部分,是實(shí)現高校各項教育活動(dòng)正常運行的重要前提和保障。最近幾年,雖然國家和相關(guān)部門(mén)都加強了對高校會(huì )計核算工作的重視,并因此制定出了相應的規章制度,但是目前絕大部分高校在會(huì )計核算中依然存在各個(gè)方面的問(wèn)題。本文筆者首先從加強高校會(huì )計核算工作的意義出發(fā);并就高校會(huì )計核算中存在的典型問(wèn)題進(jìn)行了分析;最后針對這些問(wèn)題提出了相應的對策,希望能夠為促進(jìn)高校會(huì )計核算工作盡微薄之力。

  關(guān)鍵詞:高校;會(huì )計核算;問(wèn)題;對策;

  隨著(zhù)我國高等教育體制改革的不斷深入,高校也面臨著(zhù)更加復雜多變的環(huán)境,特別是辦學(xué)經(jīng)費的多元化,改變了高校傳統簡(jiǎn)單的財務(wù)管理模式,使高校的會(huì )計核算工作變成了一項涉及到多方面的綜合性管理項目。在新的環(huán)境下,對高校會(huì )計核算工作提出了更高的要求,因此研究高校會(huì )計核算中存在的問(wèn)題并就相關(guān)問(wèn)題提對應的措施具有重要意義。

  一、完善高校會(huì )計核算的意義分析

  會(huì )計核算作為高校財務(wù)管理的重要組成部分,是對高校進(jìn)行客觀(guān)、準確的財務(wù)管理和財務(wù)分析工作,從而有助于從整體上提高高校會(huì )計信息的準確性和質(zhì)量,改善和提高高校預算管理水平。最近幾年,隨著(zhù)我國社會(huì )經(jīng)濟的快速發(fā)展以及“科教興國”戰略的提出,我匡I高等教育事業(yè)取得了快速的發(fā)展,進(jìn)而在辦學(xué)體制以及資金來(lái)源方面都發(fā)生了顯著(zhù)的變化。在新的形勢下,財務(wù)部門(mén)怎樣才能做好高校會(huì )計核算工作成為學(xué)校和社會(huì )關(guān)注的熱點(diǎn),完善高校會(huì )計核算可以實(shí)現高校通過(guò)有效的投資來(lái)獲得最大的投資效益的目的。

  二、當前高校會(huì )計核算存在的主要問(wèn)題分析

 。ㄒ唬└咝(huì )計核算在制度上存在問(wèn)題

  目前從我國高校的財務(wù)執行現狀來(lái)看,《高等高校財務(wù)制度》和《高等高校會(huì )計制度》實(shí)行的是“大收大支”以及“收支兩條線(xiàn)”的核算體制。但是在實(shí)行高校國庫集中支付制度以后,這就需要高校的各項支出應該嚴格按照國家集中支付制度的相關(guān)規定,這難免跟高校財務(wù)管理制度和會(huì )計核算制度之間的不匹配,從而降低了高校資金的靈活性,降低了高校對資金的調度能力。

 。ǘ└咝(huì )計核算在固定資產(chǎn)折舊上存在問(wèn)題

  在高校會(huì )計核算工作中還存在一個(gè)比較突出的問(wèn)題,那就是固定資產(chǎn)的折舊問(wèn)題,導致這個(gè)問(wèn)題產(chǎn)生的原因是因為高校固定資產(chǎn)的核算跟教育成本核算的實(shí)際需要不相匹配。但是,固定資產(chǎn)折舊作為高校成本教育中的一個(gè)重要項目,對于固定資產(chǎn)折舊費的使用收益年限內不提及折舊,這就容易導致無(wú)法對高校固定資產(chǎn)中的凈值進(jìn)行統計和計算,進(jìn)而導致了高校固定資產(chǎn)的真實(shí)價(jià)值和使用使用價(jià)值之間數據的不相吻合。換而言之,就是高校目前的會(huì )計數據沒(méi)有辦法去成功反應出高校的固定資產(chǎn)新、舊程度以及已經(jīng)損耗的價(jià)值,得到的是不完整的會(huì )計核算信息。

 。ㄈ└咝(huì )計核算在無(wú)形資產(chǎn)核算上存在的問(wèn)題

  對于高校的會(huì )計工作來(lái)說(shuō),不僅包含對固定資產(chǎn)等有形資產(chǎn)的核算和管理,還包含很多對無(wú)形資產(chǎn)的核算和管理,例如:專(zhuān)利權、科研成果以及土地使用權等。但是從目高校對資產(chǎn)的核算現狀來(lái)看,絕大部分的高校都將會(huì )計核算的重點(diǎn)放在了有形資產(chǎn)的使用、管理以及核算上,但是對于無(wú)形資產(chǎn)的核算和管理卻涉及甚少,這樣直接導致了部分針對無(wú)形資產(chǎn)的會(huì )計核算管理很難執行,甚至造成部分無(wú)形資產(chǎn)的流失。

 。ㄋ模└咝(huì )計核算在基本建設姿金核算上存在的問(wèn)題

  目前,隨著(zhù)高校的'基本建設規模不斷擴大,這必然離不開(kāi)大量建設資金做保障,但是高校的建設資金本身就不夠充足,如果再加上不能及時(shí)控制好建設成本,特別是建設成本的核算工作,就很可能會(huì )對高校的建設規模和建設進(jìn)程產(chǎn)生很大的影響。目前,絕大部分的高校在基本建設資金方面依然沒(méi)有做到及時(shí)入賬,這就形成了“一個(gè)會(huì )計主體,兩套核算方式”,高校的實(shí)際資產(chǎn)數要比賬面上的數量多,造成賬目和實(shí)際不符合。與此同時(shí),高校在負債核算方面因為各個(gè)方面的原因不符合基本要求,從而容易失去高校財務(wù)負債披露信息的真實(shí)性,以至于也給高校造成了潛在的財務(wù)風(fēng)險。

  三、加強高校會(huì )計核算的對策分析

 。ㄒ唬┙⒏鷩鴰旒兄Ц断嗥ヅ涞臅(huì )計核算制度

  在國家實(shí)行國庫集中支付制度以后,高校應該根據國庫集中制度的相關(guān)規定和要求,建立國庫核算集中支付的核算機構,并聘請相關(guān)的專(zhuān)業(yè)人員,建立、健全跟國庫集中支付制度相匹配且符合自身實(shí)際發(fā)展需要的國庫集中支付管理辦法,針對不同的經(jīng)費采用不同的管理方法,從而提高會(huì )計核算的效率。

 。ǘ┘訌妼Ω咝U叟f資產(chǎn)的核算

  針對折舊資產(chǎn)的核算,高?梢詤⒖计髽I(yè)實(shí)行的會(huì )計制度,從而讓有原本在本期負擔而并沒(méi)有真正支出的費用作為預提費用納入到本期的支出范疇中,對于已經(jīng)支出的資金,應該分期進(jìn)行平分支出。針對高校固定資產(chǎn)折舊的問(wèn)題,高校應該改變傳統對自身固定資產(chǎn)不考慮折舊的規定,這主要是因為這種規定跟需要進(jìn)行準確核算的高校的教育成本相矛盾,已經(jīng)成為了高校成本核算的重點(diǎn)和難點(diǎn)。因此高校應該建立對固定資產(chǎn)折舊的核算制度和方式,并將這種核算納入高校成本核算的體系中,并從高校的實(shí)際情況和本質(zhì)出發(fā)制定出符合自身的固定資產(chǎn)折舊率。

 。ㄈ┘訌妼o(wú)形資產(chǎn)的核算

  在高校會(huì )計核算中,不僅要加強對固定資產(chǎn)的會(huì )計核算,還應該轉變過(guò)去忽略無(wú)形資產(chǎn)的管理理念,切實(shí)加強對無(wú)形資產(chǎn)的會(huì )計核算和管理工作,具體來(lái)說(shuō)主要可以從以下幾個(gè)方面實(shí)現:首先高校應該加強對科研成果的管理,特別是要加強對知識產(chǎn)權的保護;然后是針對一些私自行為造成的不良影響應該馬上進(jìn)行處理,在必要的情況可以予以這些行為給予處罰,從而實(shí)現對無(wú)形資產(chǎn)的保護。最后是要加強對高校名稱(chēng)的保護,從學(xué)校的實(shí)際情況出發(fā),根據企業(yè)商譽(yù)投資的規定,保證高校的投入和產(chǎn)出之間的合理性。

 。ㄋ模┘訌妼Ω咝;窘ㄔO資金的核算

  高校應該盡快將基本建設資金納入到高校的會(huì )計核算范疇中,在以前,針對高;窘ㄔO資金核算方面存在很大的難題,導致基本建設投資的實(shí)際成本跟高校的實(shí)際基本建設投資、支出核算之間存在一定的差距,這嚴重制約了高校對新增固定資產(chǎn)的全面預算和管理,高校會(huì )計要讓基本建設資金能夠在高校會(huì )計結轉中通過(guò)“自籌基建”賬戶(hù)或著(zhù)“暫存款”等形式進(jìn)行反映,從而較為完整的反映出資產(chǎn)管理的會(huì )計信息的來(lái)源和支出。

  制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文 篇9

 。壅高校的會(huì )計核算是整個(gè)財務(wù)管理工作的核心,需要在內、外部環(huán)境的變化過(guò)程中不斷加以完善,新會(huì )計制度的出臺對提升高校會(huì )計信息質(zhì)量、財務(wù)管理水平起到了積極作用。本位對目前高校會(huì )計核算及新會(huì )計制度其帶來(lái)的影響進(jìn)行分析,發(fā)現核算過(guò)程中存在的問(wèn)題,最后針對問(wèn)題提出相應對策。

 。坳P(guān)鍵詞]新會(huì )計制度;高校;會(huì )計核算

  近年來(lái),我國各大高校不斷擴招,在這樣的環(huán)境下高校經(jīng)營(yíng)管理開(kāi)始呈現出兩大特點(diǎn):第一,資金數額較大,財政相關(guān)部門(mén)對高校的資金投入呈現出逐年上升的趨勢,高校自己的創(chuàng )收項目、創(chuàng )收收入也在不斷增加,這在客觀(guān)上要求高校必須注重資金的安全性和完整性;第二,項目復雜,高校業(yè)務(wù)活動(dòng)不僅包括教學(xué)、科研,還包括后勤及國有資產(chǎn)保值增值等其他活動(dòng),高校管理體制的改革要求會(huì )計制度也做出相應調整,以適應新形勢、新環(huán)境,因此,新的事業(yè)單位會(huì )計制度出臺,與舊制度相比,新的會(huì )計制度更加科學(xué)、更加完善,更加適應未來(lái)高校的發(fā)展趨勢。

  1新會(huì )計制度對高等院校會(huì )計核算工作帶來(lái)的影響

  從實(shí)際工作情況來(lái)看,新會(huì )計制度給高等院校的會(huì )計核算帶來(lái)了很大影響。

  1.1新會(huì )計制度使高職院校成本核算更加完善

  目前,高等我院校的收費標準成為社會(huì )各界關(guān)注的焦點(diǎn),而高等院校的收費標準與其成本核算之間有著(zhù)密不可分的聯(lián)系,成本核算的重要性更加凸顯,新會(huì )計制度的實(shí)施完善了成本核算方法,使高等院校的成本核算更為準確、合理,在高效核算的基礎上,院校便能充分認識到自身在成本管理方面存在的問(wèn)題,并有針對性的進(jìn)行成本費用控制。

  1.2新會(huì )計制度的實(shí)施拓寬了高等院校的經(jīng)濟來(lái)源渠道

  長(cháng)期以來(lái),我國高等院校的主要經(jīng)濟來(lái)源是政府的財政撥款,而單一的資金來(lái)源渠道會(huì )限制高等院校更好地發(fā)展,新會(huì )計制度的實(shí)施,如同教育體制改革的催化劑,在某種程度上幫助高等院校拓寬了經(jīng)濟來(lái)源渠道,并細化了費用支出及資金收入的內容,提升了高等院校的自我創(chuàng )收能力。

  1.3新會(huì )計制度強化了高職院校的資產(chǎn)管理

  高等院校的`資產(chǎn)種類(lèi)繁多,所占比重最大的是教學(xué)及科研設備,而這些設備均要有嚴格的管理和維護辦法,防止資產(chǎn)的不合理流失及損壞,也就減少了國家資源的浪費,舊會(huì )計制度中對固定資產(chǎn)的界定和要求在實(shí)際工作中會(huì )有歧義,固定資產(chǎn)折舊核算也存在一定問(wèn)題,新會(huì )計制度對高校固定資產(chǎn)進(jìn)行了重新的梳理分類(lèi),各高等院校也可根據自身的實(shí)際情況來(lái)選擇折舊方法,這些都對固定資產(chǎn)管理規范化極為有利。

  2新會(huì )計制度下高等院校核算存在的問(wèn)題

  2.1資產(chǎn)核算方面存在不足

  從性質(zhì)上來(lái)看,高等院校擁有的資產(chǎn)歸國家所有,對高校資產(chǎn)進(jìn)行科學(xué)的管理實(shí)際上就是保護國家資產(chǎn)。因高校的資產(chǎn)一般情況下是財政撥款購買(mǎi),在對資產(chǎn)核算時(shí)要細致劃分資產(chǎn)種類(lèi),如果把所有的資產(chǎn)都簡(jiǎn)單的看做固定資產(chǎn),并使用固定資產(chǎn)核算體系來(lái)核算全部資產(chǎn),那么一些無(wú)形資產(chǎn)就很難被正確評估價(jià)值,也不利于資產(chǎn)的正確使用。另一方面,相當一部分高校沒(méi)有建立健全信息化管理系統,也沒(méi)有一套完整的管理體系,資產(chǎn)支出、損耗情況不能客觀(guān)、準確的體現,財務(wù)報表和資產(chǎn)實(shí)際管理情況完全不符。此外,根據新會(huì )計制度要求,高校要在每月計提固定資產(chǎn)折舊,并在一定的周期對固定資產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)與核對,然而部分高校人員新會(huì )計制度了解、掌握不充分,并沒(méi)有按要求進(jìn)行操作。

  2.2高校會(huì )計核算人員素質(zhì)有待提高

  高校會(huì )計核算人員最常見(jiàn)的工作就是為教師、學(xué)生等相關(guān)人員辦理報銷(xiāo)業(yè)務(wù),此項業(yè)務(wù)雖然難度不大,但卻需要保持一種認真負責的工作態(tài)度。然而簡(jiǎn)單、重復的工作容易讓人出現厭煩情緒,如果薪資和激勵政策沒(méi)有跟上,則很容易造成人員流失,致使工作不能正常開(kāi)展。此外,現代信息技術(shù)改變了人們的工作方式,高校會(huì )計工作網(wǎng)絡(luò )化要求核算人員必須與時(shí)俱進(jìn)、不斷學(xué)習、不斷創(chuàng )新,會(huì )計核算人員不僅要具備財務(wù)專(zhuān)業(yè)知識,還要對網(wǎng)絡(luò )知識有一定了解,從目前實(shí)際工作情況來(lái)看,國內高校會(huì )計核算人員的綜合能力及素質(zhì)仍需加強,如果依舊止步不前,必將影響到未來(lái)的工作。

  2.3缺乏完善的監督體系

  高校會(huì )計重視核算而忽視監督的情況一直存在,例如,有些高校的報銷(xiāo)業(yè)務(wù)在會(huì )計核算處理雖然沒(méi)有問(wèn)題,但卻忽略了對原始憑證真偽的審核,這種缺乏監督、審核的票據一旦入賬,其財務(wù)報表的準確性和真實(shí)性也必將大打折扣。此外,隨著(zhù)科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,在網(wǎng)絡(luò )上進(jìn)行交易已經(jīng)成為一種普遍行為,一方面高校會(huì )計工作的效率大大提升,另一方面也要求高校要加強內控管理,以適應新環(huán)境的變化,然而,從實(shí)際工作情況來(lái)看,很多高校沒(méi)有將會(huì )計核算和會(huì )計審核兩個(gè)不相容的職務(wù)進(jìn)行分離,致使風(fēng)險事件發(fā)生。

  2.4資金控制體系需進(jìn)一步完善

  我國高校的資金使用以財政預算控制為主,但很多的企業(yè)并沒(méi)有樹(shù)立起正確的財務(wù)管理理念,在資金使用上還存在著(zhù)問(wèn)題。例如,某些高校在專(zhuān)項資金的使用上,為避免結余資金被財政凍并返還給財政部門(mén),他們會(huì )在預算考核結束之前集中的將這些結余資金支出,然而這種集中支出行為顯然是在急迫狀態(tài)下完成,不會(huì )考慮資金支出的合理性,從某種角度來(lái)說(shuō)是對國家資源的一種浪費。此外,我國很多高校沒(méi)有建立起自身的資金控制體系,更沒(méi)有專(zhuān)門(mén)制定科學(xué)合理的績(jì)效考核標準,對專(zhuān)項資金下達直到執行過(guò)程中的各類(lèi)不確定因素也沒(méi)有給予充分考慮。例如,某些高校在采購教學(xué)設備過(guò)程中都一定會(huì )考慮到設備質(zhì)量,因此會(huì )對所使用的資金給予較為寬松的考核標準,但在實(shí)際考評時(shí)卻必須根據既定的標準進(jìn)行考核,這種不統一的思路必將使資金控制考核管理的難度大大增加。

  3營(yíng)改增對高校會(huì )計核算提出了新要求

  營(yíng)改增是我國稅收體制改革的必經(jīng)之路,即將過(guò)去繳納營(yíng)業(yè)稅的應稅項目改為征收增值稅,也就是只對銷(xiāo)售商品或提供勞務(wù)所產(chǎn)生的增值額進(jìn)行納稅,最大程度避免了重復納稅的環(huán)節。從高校運營(yíng)角度來(lái)看,營(yíng)改增無(wú)疑給整個(gè)會(huì )計核算體系帶來(lái)了巨大改變。一方面,營(yíng)業(yè)稅的會(huì )計核算方法和增值稅有著(zhù)本質(zhì)區別,增值稅核算時(shí)要將應稅項目的銷(xiāo)售價(jià)格和稅款分開(kāi)核算;另一方面,增值稅核算需要設置應交增值稅、增值稅銷(xiāo)項稅額、增值稅進(jìn)項稅額、未交增值稅、進(jìn)項稅轉出、已交稅金等眾多會(huì )計科目,這也使會(huì )計核算的工作量大大增加。營(yíng)改增后,高校的稅務(wù)申報也會(huì )發(fā)生變化,納稅申報機關(guān)由原來(lái)的地稅系統改為國稅系統,稅務(wù)申報表的格式和填寫(xiě)較原來(lái)的營(yíng)業(yè)稅申報更為復雜,申報流程也比過(guò)去更加繁瑣。

  4新會(huì )計制度下完善高校會(huì )計核算的對策

  4.1加強對資產(chǎn)的管理

  新會(huì )計制度要求高等院校必須每月對固定資產(chǎn)進(jìn)行折舊的計提,并專(zhuān)門(mén)為此項業(yè)務(wù)設置相應的科目,高校應將固定資產(chǎn)折舊視為一種成本,并嚴格納入成本核算體系。此外,為了能更有效地實(shí)施資產(chǎn)管理,高校財務(wù)部門(mén)要與資產(chǎn)管理部門(mén)加強溝通,共同梳理出適合本校的管理流程,要求各個(gè)環(huán)節的工作人員必須按照制度要求操作,財務(wù)部門(mén)要主動(dòng)聯(lián)系資產(chǎn)管理部門(mén)及時(shí)對賬,并由兩個(gè)部門(mén)共同委派人員在固定的周期進(jìn)行資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)。

  4.2提升會(huì )計核算人員的整體素質(zhì)

  提升會(huì )計人員整體素質(zhì)是保證高校財務(wù)工作順利完成的基礎前提,會(huì )計人員除了要掌握應具備的專(zhuān)業(yè)技能,還要有良好的職業(yè)道德。針對高等院校會(huì )計核算人員流失較為嚴重的問(wèn)題,高校應考慮制定激勵政策,對于工作出色且態(tài)度積極的會(huì )計人員給予適當獎勵,而對于工作有問(wèn)題的會(huì )計給予一定懲罰,高等院?擅吭聦θ繒(huì )計人員的工作情況進(jìn)行考核,并將考核成績(jì)及獎懲結果公布,以此來(lái)調動(dòng)工作積極性和鞭策后進(jìn)人員。此外,為使會(huì )計人員更好地了解、適應新會(huì )計制度,高等院?啥ㄆ陂_(kāi)展學(xué)習、培訓活動(dòng),并邀請行業(yè)專(zhuān)家來(lái)校指導,幫助會(huì )計人員掌握新的知識,樹(shù)立風(fēng)險意識。

  4.3行使好會(huì )計監督職能

  做好監督工作才能保證會(huì )計信息的真實(shí)性,而高校做好監督工作的第一步,要從做好原始憑證審核開(kāi)始,審核原始憑證并非有多大難度,但卻要求會(huì )計人員必須具有高度的責任心,工作過(guò)程中保持職業(yè)敏感性,除了應具備的財務(wù)知識外,還要學(xué)些其他一些法律法規,從整體角度出發(fā)來(lái)把握高校的運行規律,在費用支出時(shí)不僅要考慮業(yè)務(wù)本身的真實(shí)性,還要考慮審資金的合理配置。

  4.4健全資金管理體系

  資金對于企業(yè)來(lái)說(shuō)是維持生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的血液,對于高校來(lái)說(shuō)同樣的其發(fā)展的關(guān)鍵,所以資金的管理對于任何組織的生存都極為重要。一方面,高校要在年度預算時(shí)編制時(shí)充分考慮專(zhuān)項資金執行過(guò)程中的各種不確定因素,預算一旦確定,高校應嚴格按照預算標準對各個(gè)部門(mén)的資金使用情況進(jìn)行管控,并隨時(shí)掌握預算資金的結余情況,在保障高校正常運轉的情況下,最大程度地提高資金的使用效率。另一方面,高校財務(wù)部門(mén)要結合本校自身情況制定內部資金管理流程,在遵循專(zhuān)項資金使用規定的基礎上,采取精細化管理的模式控制高校資金支出,并落實(shí)資金使用的管理責任,將會(huì )計核算和會(huì )計監督融為一體,提升高校的資金管理效率。

  4.5為營(yíng)改增平穩過(guò)渡做好準備

  營(yíng)改增是稅務(wù)體制改革的必然趨勢,其本身具有不可逆性,即使其會(huì )計核算更復雜,也要求各經(jīng)濟體做好變革的準備。各大高校應樹(shù)立宏觀(guān)思想意識,加強內部政策宣傳,組織會(huì )計人員學(xué)習稅改知識,提前熟悉相關(guān)的操作程序,對會(huì )計核算管理制度調整做出預案,但國家相關(guān)法律法規正式出臺,便有序的按照國家規定的建立會(huì )計明細賬目,進(jìn)行會(huì )計核算,編制會(huì )計報表。此外,高校也應加強和稅務(wù)部門(mén)之間的聯(lián)系,積極獲取稅收體制改革信息,積極準備相關(guān)材料,在滿(mǎn)足稅收優(yōu)惠政策的條件下,利用政策降低稅負。最后值得提出的是,增值稅發(fā)票管理更為嚴格,高校應梳理發(fā)票管理流程,消除發(fā)票使用方面存在的風(fēng)險隱患。

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  制造業(yè)企會(huì )計核算問(wèn)題及對策研究論文 篇10

  摘要:本篇文章首先對加強物流企業(yè)會(huì )計核算的作用進(jìn)行闡述,從缺少完善的會(huì )計核算體系、成本核算方法不規范、會(huì )計核算內容不清晰三個(gè)方面入手,對物流企業(yè)會(huì )計核算存在的主要問(wèn)題進(jìn)行解析,并以此為依據,提出加強物流企業(yè)會(huì )計核算的優(yōu)化對策。希望通過(guò)本文的闡述,可以給相關(guān)領(lǐng)域提供些許的參考。

  關(guān)鍵詞:物流企業(yè);會(huì )計核算;常見(jiàn)問(wèn)題;對策

  在當前社會(huì )經(jīng)濟全面發(fā)展背景下,我國物流企業(yè)得到了快速發(fā)展,在這個(gè)背景作用下,物流企業(yè)運營(yíng)效益發(fā)生了一定改變,特別是以天貓為代表的電子商務(wù)的崛起,給物流企業(yè)的發(fā)展營(yíng)造了條件。而物流企業(yè)在運營(yíng)發(fā)展中,需要將物流管理理念進(jìn)行轉變,完善物流運營(yíng)方式,做好內部控制工作,在結合相關(guān)法律機制的基礎上,實(shí)現物流市場(chǎng)的規范、合理。從物流企業(yè)會(huì )計核算角度來(lái)說(shuō),加強會(huì )計核算力度,能夠提升會(huì )計工作效率,確保工作質(zhì)量,通過(guò)構建精準的會(huì )計報表,迎合企業(yè)會(huì )計數據要求,同時(shí)也能增強企業(yè)核心競爭實(shí)力,從而促進(jìn)物流企業(yè)的健康發(fā)展。下面,本文將進(jìn)一步對物流企業(yè)會(huì )計核算中存在的常見(jiàn)問(wèn)題及對策進(jìn)行闡述和分析。

  一、加強物流企業(yè)會(huì )計核算的作用

  針對所有企業(yè)來(lái)說(shuō),為了實(shí)現長(cháng)遠發(fā)展,就要具備充足的資金支持,物流企業(yè)也包含在內。在實(shí)現資金合理應用的同時(shí),結合企業(yè)各個(gè)業(yè)務(wù)需求,加強資金優(yōu)化配置,保證資金的高效應用。通常情況下,資金應用可以劃分為多種類(lèi)型,其中最主要的類(lèi)型就是提升收益的業(yè)務(wù)部分,物流企業(yè)隨著(zhù)市場(chǎng)的改變和發(fā)展,一般把業(yè)務(wù)類(lèi)型劃分為兩種。第一種是在現有情況下,提升企業(yè)經(jīng)濟收益業(yè)務(wù),也就是現金業(yè)務(wù),其作為企業(yè)的主要經(jīng)濟來(lái)源,也是企業(yè)發(fā)展的基礎,因此,物流企業(yè)應該把部分資金投放到該項業(yè)務(wù)中。第二種是推動(dòng)物流企業(yè)今后發(fā)展的業(yè)務(wù),這項業(yè)務(wù)一般具備較強的發(fā)展效率,能夠給企業(yè)創(chuàng )造更好的效益,也就是給企業(yè)提供充足的資金,通常情況下,該項業(yè)務(wù)投放占比相對較高,需要消耗一定時(shí)間才能達到企業(yè)效益提升的目的。隨著(zhù)物流企業(yè)的快速發(fā)展,特別是在業(yè)務(wù)擴充過(guò)程中,需要投放大量的資金,如果企業(yè)不具備充足的資金,則需要采用融資等方式來(lái)實(shí)現,同時(shí)企業(yè)將會(huì )面臨一定的銀行貸款,利用會(huì )計核算的方式,可以對企業(yè)貸款率進(jìn)行把控,同時(shí)利用會(huì )計核算賬目,給企業(yè)后續發(fā)展引進(jìn)投資企業(yè)提供憑證。

  二、物流企業(yè)會(huì )計核算存在的主要問(wèn)題

  (一)缺少完善的會(huì )計核算體系

  針對物流企業(yè)來(lái)說(shuō),其所有環(huán)節所形成的成本都具備可見(jiàn)性,例如,包裝、儲存以及運輸等成本,但是有部分成本是在該環(huán)節的出現而產(chǎn)生的。由于現階段物流企業(yè)缺少完善的會(huì )計核算體系,無(wú)法將該部分成本進(jìn)行獨立核算,將會(huì )使得在沒(méi)有對企業(yè)真實(shí)運營(yíng)情況有充分了解的基礎上,就開(kāi)展核算工作,進(jìn)而給物流企業(yè)的運營(yíng)發(fā)展帶來(lái)一定影響。

  (二)成本核算方法不規范

  當前,我國物流企業(yè)采用的會(huì )計核算方式存在一定的滯后性。隨著(zhù)物流企業(yè)運營(yíng)規模的不斷擴充,其涉及的客戶(hù)也遍布各個(gè)領(lǐng)域,這給財務(wù)工作的落實(shí)增添了難度,使得財務(wù)工作人員需要隨處對企業(yè)收入情況進(jìn)行核算。針對運輸環(huán)節來(lái)說(shuō),其在進(jìn)行產(chǎn)品運輸過(guò)程中,運輸成本一般不涉及資產(chǎn)消耗成本,也就是說(shuō),運輸環(huán)節中所消耗的能源成本將沒(méi)有融合到經(jīng)濟循環(huán)范疇中,而物流企業(yè)為了實(shí)現自身運營(yíng)規模的擴充,就要利用循環(huán)之外的資產(chǎn),資源價(jià)值的不可評估性將會(huì )使得運輸能源成本相對較少,這種方式在表面上來(lái)說(shuō)將會(huì )實(shí)現效益的提升,但是僅僅為假象,同時(shí)會(huì )使得運輸資源的逐漸降低,給物流企業(yè)帶來(lái)一定的成本消耗。

  (三)會(huì )計核算內容不清晰

  由于物流企業(yè)所包含的業(yè)務(wù)內容較為繁瑣,各個(gè)環(huán)節都要開(kāi)展會(huì )計核算工作,同時(shí)由于儲存、運輸等環(huán)節包含的業(yè)務(wù)存在差異,進(jìn)而使得會(huì )計發(fā)生項目也會(huì )大不相同。通常情況下,物流企業(yè)旗下將會(huì )設有諸多子公司,子公司旗下還會(huì )設有分公司,會(huì )計工作人員數量繁多,并且分布在各個(gè)領(lǐng)域,這給集團企業(yè)的統一管理造成了約制,進(jìn)而使得部分物流企業(yè)會(huì )計工作人員沒(méi)有掌握充足的會(huì )計知識和技能,使得在開(kāi)展會(huì )計核算工作時(shí),相關(guān)內容和范疇不清晰。

  三、加強物流企業(yè)會(huì )計核算的優(yōu)化對策

  (一)構建物流企業(yè)會(huì )計核算體系

  現階段,物流企業(yè)在開(kāi)展會(huì )計管理工作時(shí),需要應用較為規范的會(huì )計方式來(lái)實(shí)施集中會(huì )計核算工作,這種會(huì )計核算方式應該把集中會(huì )計管理當作主體。在落實(shí)會(huì )計核算工作時(shí),需要在物流企業(yè)內部設定專(zhuān)業(yè)的會(huì )計核算機構,同時(shí)配備專(zhuān)業(yè)的工作人員,確保集團企業(yè)和子公司在掌握一定的財務(wù)管理權限和資金應用權限的同時(shí),在各個(gè)子公司內部安排專(zhuān)業(yè)的報賬人員,借助核算設施,把集團企業(yè)和子公司核算業(yè)務(wù)實(shí)施集中管理,以此提升會(huì )計核算的.合理性和規范性。物流企業(yè)通過(guò)實(shí)施集中會(huì )計核算工作,能夠把物流企業(yè)決策人員權限和執行人員權限進(jìn)行分離,從而把物流企業(yè)會(huì )計數據進(jìn)行分布。通過(guò)構建完善的會(huì )計核算體系,把原始較為分散的會(huì )計核算實(shí)施集中管理,以此保證會(huì )計核算質(zhì)量。

  (二)優(yōu)化物流企業(yè)會(huì )計核算方式

  首先,要想對物流成本加以科學(xué)核算,在開(kāi)展會(huì )計核算工作時(shí),應該結合物流企業(yè)真實(shí)業(yè)務(wù)內容,根據交通運輸形式來(lái)開(kāi)展核算工作,把公路、鐵路以及航空等業(yè)務(wù)實(shí)施分離核算,也就是結合業(yè)務(wù)產(chǎn)生情況加以規劃,例如,儲存環(huán)節中產(chǎn)生的成本核算,運輸環(huán)節中產(chǎn)生的成本核算等,以此給企業(yè)監管自身會(huì )計運營(yíng)情況提供條件。其次,物流企業(yè)當前設定的信息系統過(guò)于片面性,只是對簡(jiǎn)單賬目狀況進(jìn)行記錄,物流企業(yè)需要把現代化信息管理技術(shù)運用到其中,通過(guò)構建信息化管理系統,實(shí)現對各個(gè)物流子公司運營(yíng)情況的掌握,提升會(huì )計核算效率和質(zhì)量。利用信息化管理系統,不但可以對有關(guān)數據進(jìn)行記錄,同時(shí)還能自主的實(shí)施核算工作,對企業(yè)內部資金流向進(jìn)行把控,給企業(yè)管理層級建立決策提供依據。并且,信息化管理系統自身含有調節特性,可以給企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。最后,物流企業(yè)可以結合自身需求把業(yè)務(wù)實(shí)施細化管理,把業(yè)務(wù)劃分為兩種類(lèi)型,一個(gè)是內部業(yè)務(wù),另一個(gè)外部業(yè)務(wù),其中外部業(yè)務(wù)一般是對企業(yè)投資和融資情況加以核算,而內部業(yè)務(wù)可以對企業(yè)資金應用狀況進(jìn)行監管。但是為了提升企業(yè)管理的精細化水平,企業(yè)需要定期開(kāi)展專(zhuān)業(yè)培訓工作,提升相關(guān)工作人員的專(zhuān)業(yè)素養,借助現代化核算方式,實(shí)現會(huì )計核算,以此達到會(huì )計核算水平提高的目的。

  (三)完善會(huì )計核算的基礎設施

  當前,物流企業(yè)設定的會(huì )計核算機制已經(jīng)無(wú)法迎合經(jīng)濟發(fā)展需求,這就需要對基礎設施加以強化和完善。做好管理體系的構建工作和優(yōu)化物流企業(yè)會(huì )計核算機制,會(huì )計核算機制不但涉及了會(huì )計核算標準,同時(shí)還包含了企業(yè)職工職責體系等。通過(guò)完善相關(guān)機制,對會(huì )計核算工作進(jìn)行規范,通過(guò)加強企業(yè)職工管理,實(shí)現會(huì )計工作效率的提升。針對物流企業(yè)來(lái)說(shuō),由于子公司數量諸多,其不可能僅僅設定一個(gè)會(huì )計核算部門(mén),并且每個(gè)部門(mén)僅配置一個(gè)工作人員。因此,這就需要物流企業(yè)結合自身需求,在各個(gè)子公司中均設定專(zhuān)業(yè)的會(huì )計核算機構,并且安排專(zhuān)業(yè)的工作人員,實(shí)施統一管理,加強企業(yè)職工工作行為監管和防范,避免造成違規行為出現。

  四、結束語(yǔ)

  總而言之,針對物流企業(yè)來(lái)說(shuō),會(huì )計核算在其中起到了核心作用。從現實(shí)角度來(lái)說(shuō),物流企業(yè)在開(kāi)展會(huì )計核算工作時(shí),由于缺少對會(huì )計核算作用的了解,沒(méi)有構建完善的會(huì )計核算體系,并且在實(shí)施會(huì )計核算工作時(shí),采用的會(huì )計核算不規范,導致會(huì )計核算問(wèn)題頻頻出現,影響了物流企業(yè)的今后發(fā)展。對此,為了提升物流企業(yè)會(huì )計核算水平,就要結合我國相關(guān)法律標準,完善會(huì )計核算體系,把現代化技術(shù)運用到其中,實(shí)現會(huì )計核算方式的優(yōu)化,保證物流企業(yè)整體核算質(zhì)量的同時(shí),提升會(huì )計核算水平,從而給物流企業(yè)運營(yíng)發(fā)展決策的建立提供依據,促進(jìn)物流企業(yè)的健康發(fā)展。

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