研究企業(yè)社會(huì )責任及其法律規制

摘要：企業(yè)社會(huì )責任作為企業(yè)完成經(jīng)濟職能和社會(huì )職能的重要手段，越來(lái)越受到重視。通過(guò)對企業(yè)社會(huì )責任的分析，針對企業(yè)履行社會(huì )責任現狀的缺失，提出了企業(yè)社會(huì )責任法律規制的建議。

關(guān)鍵詞：企業(yè)社會(huì )責任；立法；法律規制

1 企業(yè)社會(huì )責任概述
企業(yè)的社會(huì )責任是指企業(yè)除了追求自身利益的最大化之外，所承擔的維護國家、社會(huì )及其他利益相關(guān)者利益的責任。主要包括對消費者權益的保護、對勞動(dòng)者權益的維護、對資源環(huán)境的維護和治理以及促進(jìn)社會(huì )福利事業(yè)和公共事業(yè)的順利實(shí)施等責任。企業(yè)作為市場(chǎng)經(jīng)濟的重要主體，是經(jīng)濟社會(huì )不可或缺的重要因子，決定了企業(yè)并不是孤立生存和發(fā)展的個(gè)體，而是與周?chē)��?jīng)濟環(huán)境和社會(huì )環(huán)境緊密聯(lián)系的有機體，因此在整個(gè)經(jīng)濟活動(dòng)運作的環(huán)節中都需要承擔相應的社會(huì )責任。企業(yè)作為市場(chǎng)經(jīng)濟運作的重要組成部分，在追求自身利益的同時(shí)強化社會(huì )責任的履行，對經(jīng)濟的發(fā)展和社會(huì )的穩定有著(zhù)重要意義。
2 企業(yè)應履行的社會(huì )責任
企業(yè)積極地履行社會(huì )責任，不僅能夠維護經(jīng)濟環(huán)境和社會(huì )環(huán)境的良好運行，同時(shí)也會(huì )提高企業(yè)的競爭力，使企業(yè)走向利益最大化的目標。履行社會(huì )責任可以幫助企業(yè)樹(shù)立形象，建立良好的公共關(guān)系，增強知名度，從而帶來(lái)強大的競爭力。因此，充分考慮企業(yè)在現實(shí)生活中的作用和承擔能力的前提下，企業(yè)應承擔的社會(huì )責任包括：保證產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平，為廣大的消費者提供能夠放心使用的合格產(chǎn)品，維護消費者的合法權益；保障職工的合法權益，使其得到應有的福利，促進(jìn)社會(huì )的穩定；積極參加社會(huì )公益事業(yè)，關(guān)愛(ài)弱勢群體，支持社會(huì )主義和諧社會(huì )的建設；反對壟斷和不正當競爭行為，維護企業(yè)自身形象，維護市場(chǎng)的良性競爭和健康運行；傳播中國傳統文化，在國際市場(chǎng)建立中國企業(yè)的良好形象，提高國際競爭力；保護環(huán)境，節約資源，貫徹可持續發(fā)展的理念等。
在科學(xué)技術(shù)飛速發(fā)展的今天，市場(chǎng)和技術(shù)給予了企業(yè)更多的機遇和挑戰，企業(yè)社會(huì )責任不僅是企業(yè)應該為社會(huì )完成的職責，也是企業(yè)生存發(fā)展的有力武器。
3 我國企業(yè)社會(huì )責任履行現狀
由于許多企業(yè)在經(jīng)濟活動(dòng)中為最求利益最大化，只注重眼前的經(jīng)濟利益，導致我國企業(yè)社會(huì )責任履行現狀缺失，主要表現為：假冒產(chǎn)品充斥市場(chǎng)，劣質(zhì)產(chǎn)品造成消費者財產(chǎn)和人身權利受損的事件頻繁發(fā)生；只顧短期利益，消費者得不到應有的售后服務(wù)和產(chǎn)品保障；對環(huán)境造成嚴重污染，影響周?chē)�群眾的生產(chǎn)生活安全，不利于可持續發(fā)展事業(yè)的進(jìn)行等。
基于企業(yè)履行社會(huì )責任的現狀，我們應該認清企業(yè)社會(huì )責任的重要性，正視企業(yè)社會(huì )責任嚴重缺失的事實(shí)，加大力度改變這一情況。
4 企業(yè)社會(huì )責任立法現狀
由于企業(yè)的最大目標是實(shí)現利益最大化，而履行企業(yè)社會(huì )責任不能使企業(yè)立刻得到物質(zhì)上的回報，甚至存在短期內與企業(yè)最求營(yíng)利的目標相矛盾的表象，使得企業(yè)很難積極主動(dòng)的履行其應該承擔的社會(huì )責任，需要從法律層面上加以規制。
我國《公司法》第五條中設有企業(yè)應承擔社會(huì )責任的規定，但只是一帶而過(guò)，過(guò)于抽象的概念原則，很難被實(shí)際應用，缺乏具有可操作性的實(shí)施細則。在《勞動(dòng)法》、《消費者權益保護法》、《食品安全法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》等單行法中，企業(yè)社會(huì )責任方面的法律條文都零散而模糊，尚未形成系統的企業(yè)社會(huì )責任法律體系，并且缺乏對企業(yè)履行社會(huì )責任的激勵機制。公司法中所規定的企業(yè)社會(huì )責任屬于法律責任，可以依靠法律的強制力強制履行，而一些道德層面上的社會(huì )責任，例如積極參加公益事業(yè)、在國際市場(chǎng)傳播中國傳統文化等，只能寄望企業(yè)自愿的履行，這就需要政策和法律通過(guò)激勵來(lái)改善。
5 完善企業(yè)社會(huì )責任的法律規制
5.1 完善企業(yè)社會(huì )責任法律責任體系�！豆�司法》中對于企業(yè)社會(huì )責任的規定，僅僅是企業(yè)的法定社會(huì )責任的一部分，將《公司法》第五條的規定發(fā)展為具體的、詳細的、具有可操作性的實(shí)施條款，并通過(guò)與其他部門(mén)法相結合，使其在社會(huì )實(shí)踐中得以落實(shí)，具有實(shí)踐價(jià)值和效率性，是目前企業(yè)社會(huì )責任立法要解決的首要問(wèn)題。首先要對現行法律體系中與企業(yè)社會(huì )責任法律規制問(wèn)題有關(guān)的條文進(jìn)行歸納、總結和梳理，以企業(yè)社會(huì )責任履行的目的為指導，從立法、司法、執法等多個(gè)層面建立企業(yè)社會(huì )責任的實(shí)行機制和監督機制，將散見(jiàn)與個(gè)法律法規中的企業(yè)社會(huì )責任相關(guān)規則，應用社會(huì )利益和經(jīng)濟利益的理論重新整合，從不同的視角全方位的建立促進(jìn)企業(yè)社會(huì )責任履行的法律機制。
5.2 建立企業(yè)社會(huì )責任履行的激勵機制。企業(yè)社會(huì )責任中法律責任的部分可以利用強制力保證實(shí)施，而針對道德責任的部分，則需要采取政府引導、法律保障、社會(huì )監督、輿論監督等與企業(yè)自身規范相結合的方式，通過(guò)地方政府制定相關(guān)政策，引導和鼓勵企業(yè)自覺(jué)自愿的履行道德層面的社會(huì )責任。例如從市場(chǎng)準入、財政稅收、市場(chǎng)管理、科技引導等方面，對積極履行社會(huì )責任的企業(yè)實(shí)行產(chǎn)業(yè)政策優(yōu)惠等。
5.3 建立企業(yè)社會(huì )責任監督機制。鼓勵企業(yè)建立和完善企業(yè)文化，將企業(yè)社會(huì )責任滲透到企業(yè)文化中，使企業(yè)在經(jīng)濟活動(dòng)中不斷完善治理結構，實(shí)現內部自覺(jué)的監督。同時(shí)依靠國家政策，強化政府各職能部門(mén)對企業(yè)社會(huì )責任履行的監督，對監管不力的政府機構，規定承擔相應的法律責任。建立企業(yè)社會(huì )責任的社會(huì )公開(kāi)監督制度，依靠社會(huì )和輿論監督。
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